テレビ番組名の著作権について 自分で本を出版したいと思っているのですが、 本の中にテレビ番組の名前や出版社名を入れても著作権の侵害にはなりませんか? 使い方によるのであれば、何をもって侵害となるのかが知りたいです。 著作権に詳しい方、ご回答お願いします! 弁護士回答 2 2014年10月17日 法律相談一覧 著作権についての質問です はじめまして水嶋と申します。 早速ですが著作権についての質問です。 例えばテレビ番組の内容を分かりやすくまとめてテキスト化したものをWEBにアップした場合、著作権侵害にあたるのでしょうか?
動画共有サイトでテレビ番組名を動画や生配信のタイトルにして、広告収入を得るのは法律に違反しますでしょうか? 例 (TV番組名) (概要) (放送日) このようなタイトルにするのはまずいでしょうか。 動画の内容はテレビ番組に対する自分の意見を言うというものです。 ※もちろん番組の映像や音声は一切載せません。 あくまで、タイトルだけを番組名にする... 2019年12月30日 違法と知らずにダウンロード 友人が違法と知らずにトレントというソフトでテレビ番組をダウンロードしていました。トレントはダウンロードと同時にアップロードされていると最近知り、全ての動画は削除し、ソフトもアンインストールしました。してしまったことを反省しています。 先生方に質問です。 この場合、著作権法違反で捕まりますか? 2018年03月13日 三つの会社への民事調停はまとめられますか? 著作権について質問します。自社の製品がテレビに紹介されましたので... - Yahoo!知恵袋. (最近4回連続回答ありません) 著作権侵害による民事調停において 1 ■ 損害賠償請求を著作権侵害している三つの会社まとめて 請求するのか、分けなければならないのか教えて下さい 2 ■ また請求金額をまとめられる場合は関係なくなりますが 分けなければならない場合、 ◇ 作曲者から権利を買い取っている会社 ◇ CDに収録している会社 ◇ 使用差し止めに応じな... 2017年08月13日 先方の許可を得ずにホームページやパンフレットを使用しての資料作成は可能か? 今度、学校で講演(講演料はいただきません)をすることになっており、会場に映し出すスライドを作成しなければなりません(印刷して配布はしません)。そこで、以下について、法的に問題があるかどうか教えてください。 (1)ホームページやスキャンしたパンフレットを、先方の許可を得ずに、出どころを表示した上で、そのままスクリーンに映し出すことは問題ありませ... 2016年08月16日 商標登録されている名称の利用について お世話になっております。 テレビで放送されている番組のDVDのアフィリエイトを、営利を目的としたホームページの広告業として行いたいと思っております。 その際、放送局フジテレビ 別の番組ならば、 放送局日本テレビ のような商標登録されている企業の名前を、ホームページに掲載してアフィリエイトを行っても宜しいのでしょうか? ホームページのタイ... 新聞のテレビ欄の著作権 タイトルの通りなんですが新聞のテレビ欄を写真に写して HPやSNSにアップするのは大丈夫なんでしょうか?
著作権法第 32 条第 1 項では、適法な「引用」の範囲内であれば、テレビ番組に関する著作権者(放送局)から利用許諾を得る必要はないとしています。「引用」の要件は以下のとおりです。 ・公正な慣行に合致し、報道・批評・研究など引用の目的上、正当な範囲内で行われること ・引用部分以外と引用部分とが主と従の関係にあること ・引用物には表記上明瞭な区別を設けること ・出所を明示すること ・引用が必要最小限であること 上記の条件に満たない場合は放送局から利用許諾を得る必要があります。 本件では、報道、批評、研究目的ではなく、販売促進を目的としており、かつ、テレビ番組そのものを放映するため、上記要件を欠くと思われます。 したがって、放映のためには放送局の個別の許諾が必要と考えられます。
著作権について質問します。 自社の製品がテレビに紹介されましたので、 ①紹介された商品の放送部分だけをYouTubeにアップロードした。 ②そのアップロードしたYouTubeを自社のホームページに貼り付けた。 この場合、テレビ局等に関して著作権違反になり賠償金額を請求されることになるのでしょうか? また、 ①、②についてそれぞれ著作権についてどのような取り扱いになっているのでしょうか? 弊社の商品の販促キャンペーンのため、商品が紹介されたテレビ番組（･･･ | 企業法務相談.JP. 厳密には、無断で①と②をやるのは、放送したテレビ局の「公衆送信権」の侵害になります。 これは、あなたの会社が無償で協力したかどうかは関係ありません。 「公衆送信権」は、著作権法のなかで明文化されている著作者の権利です。 賠償金額を請求されることはないでしょうが、今後も取り上げてもらいたいのなら、無断ではやめた方がいいでしょうね。 ①は、知らない誰かがやった、という言い訳がきくかもしれませんが、②はその言い訳はききません。 取材に関して、番組のディレクターと名詞交換しませんでしたか? そのディレクターを通してテレビ局に相談して、口頭であっても許可をもらった方がいいと思います。 ①と②をやって、賠償金を請求されることは、まずないでしょうが、内容証明郵便等の「脅し」が来るかも知れませんし、今後は、二度と取り上げてもらえなくなります。 なお、これは、雑誌取材も同じです。 掲載された雑誌の記事を無断で自社のHPに載せるとまずいです。 ThanksImg 質問者からのお礼コメント ありがとうございました。 著作権が心配だったので、①と②どちらもまだやっていません。 する前に質問をして良かったと思います。 ありがとうございました。 お礼日時: 2011/4/20 12:48 その他の回答(1件) 番組を制作したのはテレビ局ですので、番組の著作権はテレビ局にあります。自社製品が紹介されたからといって、著作権が自社にあるわけではないです。 したがって、録画した番組を無断で掲載することは著作権侵害になりますが、現実にいきなり損害賠償を求められることはないでしょう。まず、テレビ局から「無断掲載だから削除してください」と連絡が来て、素直に応じればそれで終わります。応じないときは、テレビ局がYoutubeに連絡して強制的に削除してもらうことになります。 テレビに紹介されたことを、何らかの形で自社サイトに載せたいということなら、番組の制作責任者に相談するとよいでしょう。
なぜ一度断ったのに再度選考を受けるんだろうか? 再応募をしようと思ったきっかけは? そもそもなぜ一度内定を辞退したのか?理由は? 内定を出した時から価値観や志望度は変わったのか? 準備② 内定辞退した理由を明確にしておく 次にすべきは「 内定辞退した理由を明確にしておくこと 」です。 当然ですが、再応募の際の選考で聞かれる可能性が高い質問事項です。 人によって辞退した理由はさまざまでしょうが、何を言っても良いというわけではありません。 ここにも必ず"説得力"が必要になってきます。 (大前提として、ここで納得させられなければ内定はあり得ません。) そこで重要になってくるのが自己分析ですね。 「内定辞退した理由を考えるのに自己分析いる?」と思った方、絶対必要ですよ。 なぜなら説得力が必要だから。 あなたの率直な辞退理由を話しつつ、そこに説得力を持たせるには、自分自身を理解しておくことが必要不可欠です。 自己分析の方法については別記事にて、とにかくわかりやすく解説しています。 苦手意識がある方や辞退理由が定まらない方は必読です! 一度辞退した内定先に再度交渉できますか？／転職Q&A ～プロが答えるQ&A（内定・退職・入社）～ ｜転職ならdoda（デューダ）. \どこよりもわかりやすく自己分析を解説しました!/ 準備③ 再応募した理由を明確にしておく 次にすべきは「 再応募した理由を明確にしておくこと 」です。 先程の内定辞退理由同様に、選考において必ず聞かれるであろう項目ですからね。 そこで聞かれる前に、こちらから説明してしまおうという作戦です。 具体的には「 志望動機 」にて説明するのがおすすめ。 通常の志望動機とは少し違い、内定辞退したことを踏まえての再応募による志望動機という流れになるかと。 特に「次は必ず入社する」という意思表示は必須です。 ただ、志望動機の構成を間違うと面接にはたどり着けません。 そこで就活を7年研究し続けている僕が、最も採用担当者に突き刺さる志望動機の構成を別記事にて解説しました! "志望動機でミスをしたくない""志望動機の質を高めたい"という人の役に必ず立つ記事なので、ぜひ参考にしてください。 準備④ エントリーシートや面接の回答を練り直す 最後にすべきは「 エントリーシートや面接の回答を練り直すこと 」です。 間違っても、内定を獲得した際のエントリーシートや回答を使い回すことは絶対にやめてください。 ただ、ここで難しいのが自己PRやガクチカですよね。 内定辞退をしたからと言って、強みが変わるわけではありませんから。 よって練り直す部分については、項目ごとに考えるのがおすすめです。 【就活3大質問の使いまわしについて】 志望動機:練り直すべき(内定辞退を踏まえた内容) 自己PR:そのまま使うべき ガクチカ:そのまま使うべき こんな感じですかね。 とにかく「内定辞退や再応募を経て変わる部分かどうか」を判断基準に考えてもらえればよいかと思います。 加えて、1回目よりもエントリーシートの質が高めておくべきです。 短期間ではあるものの、成長した姿を見せることができれば、企業にとっても高評価になりますからね。 即効性のあるエントリーシートの質の高め方についても、別記事でまとめています。 他の就活生がやらない独自の方法によって、即効性を高めた内容になっているので、ぜひ参考にしてください!
もちろん、企業側も意地悪をしたくて再応募を認めるわけではありませんので、成功事例はあります。 続きを読む 初回公開日:2017年05月22日 記載されている内容は2017年05月22日時点のものです。現在の情報と異なる可能性がありますので、ご了承ください。 また、記事に記載されている情報は自己責任でご活用いただき、本記事の内容に関する事項については、専門家等に相談するようにしてください。 アクセスランキング 多くの採用担当者は、あなたの「人となり」を判断する材料として「趣味特技」欄までチェックしています。だから、適切に趣... GG M いまいち難しくてなかなか正しい意味を調べることのない「ご健勝」「ご多幸」という言葉。調べてみると意外に簡単で、何に... niinuma 「ご査収ください/ご査収願いします/ご査収くださいますよう」と、ビジネスで使用される「ご査収」という言葉ですが、何... riyamiya 選考で要求される履歴書。しかし、どんな風に書いたら良いのか分からない、という方も多いのではないかと思います。そんな... 内定辞退した企業に再度応募できるか？この方法で成功率アップを ｜ 転職マニュアル. GG M 通勤経路とは何でしょうか。通勤経路の届け出を提出したことがある人は多いと思います。通勤経路の書き方が良く分からない... eriko
求人応募 2021. 05. 26 2018. 09. 27 この記事は 約6分 で読めます。 Sponsored Links 再応募をしたいという感情は転職活動、就活で必ず出てくるものです。それでは内定辞退をした企業に対しては再応募は果たして可能なのでしょうか?
私の場合は企業Aを挟んだことで企業Bの方から「むしろ色々学んできてもらって良かった」という評価を頂きました。企業によってはそのように捉えてくれる場合もあります。 まとめ 内定辞退した企業を再応募するというレアな条件に見えますが案外同じ状況の人がいると思います。 私の事例を元にポイントを紹介してきましたが正解は分かりません。しかし少なくとも私はこの方法で再度内定を勝ち取ることができました。 転職について同じようなことを考えている方はぜひ参考にしてみてください。
A. 交渉は不可能ではありません。ただし、一次選考から受け直していただくケースや、すでにポジションが採用終了しているケースもあります。 交渉することはもちろん可能ですが、すんなりと「はい、入社してください」となるケースはほとんどないと考えてください。よほど評価が高かった場合は別ですが、多くのケースでは「受け入れられません」「もう一度最初から選考を受けてください」となることが一般的です。評価が高かった場合でも、「最終面接をもう一度受けてください」ということになりがちです。前回応募から再応募までの期間を定めている企業もあり、その期間(1年間ほど)が経過していない場合、応募を受け付けてもらえないケースもあります。 一度、内定を辞退したことで内定先が心証を害するのはやむをえないことです。それゆえ、再交渉となると再度選考を受けるなど、スムーズに入社とはいかないケースが多いでしょう。ただ、内定を辞退して再度応募というのは、転職市場では実際にあるケースなので、それほど後ろ向きになる必要はなく、どうしても入社をしたい気持ちがあればトライをしてみたほうがよいと考えます。 (キャリアアドバイザー 加賀美 文久)
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転職癖ではないことを伝えるためにも 自分のキャリアアップや今後の人生設計を 考え "今"転職をする理由を明確に しておきましょう! 志望理由とも繋がる点があると思うので次のポイントも見ていきましょう!