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あなたのそばの非正規公務員」 (雑誌『女も男も』2019年 春・夏号 No. 133、労働教育センター) Created by staff01. Last modified on 2021-03-18 19:49:18 Copyright: Default
最終更新日: 2020-09-24 法人番号等 2700150014173 法人番号以外の法人識別コード 法人基本情報 法人基本情報の最終更新日:2018-06-05 本店等所在地 神奈川県藤沢市朝日町1−1 法人産業分類 ※産業分類が定義されていません。「編集」ボタンを押して登録してください。 関係ウェブサイト一覧 ※ウェブサイトの登録がありません。自治労藤沢市職員労働組合のホームページや関係するECサイト、SNSサイトなどの情報を教えてください。 ウェブサイト登録申請 ※申請されたWebサイトと法人の関係が確認できない場合には申請を却下させていただくことがあります。 URL アクセス数推移 出資関係のある法人 親法人等出資元 子会社・関連会社等出資先 法人キーワード (β) Emotion ※自治労藤沢市職員労働組合への感情を教えてください。 Designed by Idobata (β) ※自治労藤沢市職員労働組合に関する情報交換ができます。投稿から75日以内のメッセージのみ表示されます。 無理ユーザ登録またはログインしてメッセージを投稿しましょう。 Idobata利用方針 自治労藤沢市職員労働組合と同一名称の法人 現存する同一名称の法人はありません。 自治労藤沢市職員労働組合と同一所在地に存在する法人 ※各法人と自治労藤沢市職員労働組合との関係性は確認しておりません。
岡田電気産業株式会社 トータル提案フェア WEBセール期間
10 / ID ans- 4325812 岡田電気産業株式会社 入社理由、入社後に感じたギャップ 30代前半 女性 正社員 物流、購買、資材調達 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 特にないです。 営業所によっては険悪な雰囲気で仕事がしづらかったです。有給休暇も取ることができない雰囲気でした。(有給... 続きを読む(全184文字) 【良い点】 営業所によっては険悪な雰囲気で仕事がしづらかったです。有給休暇も取ることができない雰囲気でした。(有給休暇は取ったことはありませんでした) 仕事が多忙になり心身体調を崩したため、退職しました。 お客様も職人さんが多いので、対応が難しかったです。 提出書類、会議が同業他社に比べて多いような気がします。 投稿日 2020. 岡田電気産業 株式会社 評判. 17 / ID ans- 4262114 岡田電気産業株式会社 入社理由、入社後に感じたギャップ 20代前半 男性 正社員 法人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 土日は休みです。ですが、得意先からの依頼があれば営業所に出て材料出さなければならない時があります。これは自分次第なので、断れば問題ありませんが。 残業代はみな... 続きを読む(全257文字) 【良い点】 残業代はみなしで固定額が決まっています。会社の風潮も残業はしないようにしていますが、残業しても一銭にもなりませんのでご注意ください。残業すればただただ名指しで怒られます。 給料の査定は何を基準にしているかは明確ではなく、曖昧なところが非常に多いように感じました。目標を達成したところで給料が上がるわけではありません。 投稿日 2018. 16 / ID ans- 3203326 岡田電気産業株式会社 入社理由、入社後に感じたギャップ 20代前半 男性 正社員 法人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 単独の仕事なので仕事がやりやすい。 他は何ひとつありません。 求人に書かれていた基本給ではなく、見なし残業込みの給与で... 続きを読む(全273文字) 【良い点】 求人に書かれていた基本給ではなく、見なし残業込みの給与でした。 私がいた頃は自前の携帯電話を仕様しての営業だったため、休みの日でもお客から電話がありました。 通話料も支給してあるとのことでしたが、明らかに安い手当てでした。 私が入社して半年で先輩社員が辞めていってしまい、残った者にしわ寄せが来る状態でした。 体質も古すぎて、仕事が効率的に進みませんでした。 利益をもとめるのは構いません、ただ従業員をもっと大切にしてほしいです。 投稿日 2017.
15 / ID ans- 3576234 岡田電気産業株式会社 年収、評価制度 20代前半 女性 正社員 営業アシスタント 【気になること・改善したほうがいい点】 最低賃金上昇に伴い、基本給の上昇を期待しておりましたが、基本給に現在支払われている手当等が組み込まれる形となりました。とても残念で... 続きを読む(全178文字) 【気になること・改善したほうがいい点】 最低賃金上昇に伴い、基本給の上昇を期待しておりましたが、基本給に現在支払われている手当等が組み込まれる形となりました。とても残念です。 また、残業代もみなし残業となっているため、いくら残業しても一定額。タイムカード上では1日30時間の存在しない休憩を入力しないといけない為、ひと月で約10時間程はカウントされません。 投稿日 2018. 10. 15 / ID ans- 3386459 岡田電気産業株式会社 年収、評価制度 20代前半 男性 正社員 法人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 一人で仕事をするため、気楽に仕事をできる。 顧客をからありがとうと言われたとき。 みなし残業のため基本給が安く設定され... 岡田電気産業株式会社 小山営業所 | 岡田電気産業株式会社. 続きを読む(全183文字) 【良い点】 みなし残業のため基本給が安く設定されている。 私がいた営業所は、人の出入りが激しいため、担当顧客が増え続け帰りが遅かった。 上司からの指示は絶対であり、上司の仕事も押し付けられることが多かった。 上に気に入られれば出世します。 投稿日 2016. 10 / ID ans- 2229275 岡田電気産業株式会社 年収、評価制度 40代前半 男性 正社員 法人営業 主任クラス 【良い点】 賞与はチームでの達成に対してプラスアルファなので、個人が目標に対して110%やったとしても、チームで未達成であれば、評価は低く達成感より疲労感の方が大きい。... 続きを読む(全197文字) 【良い点】 賞与はチームでの達成に対してプラスアルファなので、個人が目標に対して110%やったとしても、チームで未達成であれば、評価は低く達成感より疲労感の方が大きい。 賞与に関しては、そろそろインセンティブを導入しないと公平感がなく不満や諦めを持つ社員が多くなると思います。 各営業マンのフィールドをしっかり分析して目標額を立てる事が大事だと思います。 投稿日 2019.
岡田電気産業 の 年収・給料・ボーナス・評価制度の口コミ(23件) おすすめ 勤務時期順 高評価順 低評価順 投稿日順 該当件数: 23 件 岡田電気産業株式会社 年収、評価制度 20代後半 男性 正社員 法人営業 【良い点】 特にありません。 【気になること・改善したほうがいい点】 福島基準の為、かなり安いです。 一見、手当等でもらっている感覚になりますが、基本給が安く昇給もあまり... 続きを読む(全187文字) 【良い点】 一見、手当等でもらっている感覚になりますが、基本給が安く昇給もあまりありません。 社員の中には会社の商品を勝手に売り、問題を起こした人もいるぐらいです。 普段のモチベーション低い為、昇給とかも少ないです。 心からこの会社で働きたいと思っている人はいるのかと疑うぐらいです。 投稿日 2020. 06. 10 / ID ans- 4325816 岡田電気産業株式会社 年収、評価制度 30代前半 男性 正社員 法人営業 【良い点】 各営業マンは目標を与えられるので目標は明確になっている。 営業目標は関係なく営業所自体が達成しないと貰えない事が多々あ... 続きを読む(全179文字) 【良い点】 営業目標は関係なく営業所自体が達成しないと貰えない事が多々ありました。貰えたとしても1ヶ月分それ未満もあります。もしお金が欲しくて入社を希望する方が居ましたらば所長以上を目指しましょう。キャリアアップ制度もないのですべてその時の匙加減にも感じます。 投稿日 2020. 02. 29 / ID ans- 4201452 岡田電気産業株式会社 年収、評価制度 20代前半 男性 正社員 法人営業 【良い点】 結果が出なくても出るところ 営業なのにインセンティブがまったくないところ、成績が良くても悪くても給料は同じでサボってい... 続きを読む(全179文字) 【良い点】 営業なのにインセンティブがまったくないところ、成績が良くても悪くても給料は同じでサボっている人とも同じになってしまうのでやる気が起きない。役職が上がっても手当等はそこまで変わらず給料もほぼ変わらない。拡売キャンペーンのときは何か受賞出来れば会社から何か貰えないとやる気も出ない。 投稿日 2019. 09. 岡田電気産業の年収・給与（給料）・ボーナス（賞与）｜エン ライトハウス (9665). 02 / ID ans- 3924813 岡田電気産業株式会社 年収、評価制度 20代後半 男性 正社員 法人営業 【良い点】 ノルマが無いのでのんびりやっても給料はあまり変わらない 非常に給料が低いです。 残業代はみなしで支給されるが超過分は支... 続きを読む(全263文字) 【良い点】 残業代はみなしで支給されるが超過分は支払われない。また、残業時間が規定をオーバーすると勤務記録を編集し、勤務時間を削減するよう強要される。 残業時間を超過した状態で提出すれば、昨日本社から修正するよう書類が戻ってくる。 ボーナスも目標達成してもたいしてもらえない。100%やろうが200%やろうがもらえる額はほぼ変わらない。 基本給がめちゃくちゃ安いので基本給基準のボーナス査定は散々である。 投稿日 2019.
岡田電気産業株式会社の年収分布 回答者の平均年収 352 万円 (平均年齢 30. 2歳) 回答者の年収範囲 230~650 万円 回答者数 28 人 (正社員) 回答者の平均年収: 352 万円 (平均年齢 30. 2歳) 回答者の年収範囲: 230~650 万円 回答者数: 28 人 (正社員) 職種別平均年収 営業系 (営業、MR、営業企画 他) 371. 7 万円 (平均年齢 29. 0歳) 企画・事務・管理系 (経営企画、広報、人事、事務 他) 285. 0 万円 (平均年齢 34. 2歳) 運輸・物流・設備系 (ドライバー、警備、清掃 他) 350. 0 万円 (平均年齢 31. 0歳) その他おすすめ口コミ 岡田電気産業株式会社の回答者別口コミ (28人) 2021年時点の情報 女性 / 業務 / 退職済み(2021年) / 中途入社 / 在籍3~5年 / 正社員 / 住設建材 / 300万円以下 3. 岡田電気産業 株式会社 年収. 3 2021年時点の情報 2021年時点の情報 男性 / 営業 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 301~400万円 4. 3 2021年時点の情報 2021年時点の情報 男性 / 営業事務 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 300万円以下 1. 9 2021年時点の情報 2020年時点の情報 男性 / 営業 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 2020年時点の情報 2020年時点の情報 女性 / 営業事務 / 退職済み(2020年) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 300万円以下 1. 8 2020年時点の情報 掲載している情報は、あくまでもユーザーの在籍当時の体験に基づく主観的なご意見・ご感想です。LightHouseが企業の価値を客観的に評価しているものではありません。 LightHouseでは、企業の透明性を高め、求職者にとって参考となる情報を共有できるよう努力しておりますが、掲載内容の正確性、最新性など、あらゆる点に関して当社が内容を保証できるものではございません。詳細は 運営ポリシー をご確認ください。
最近気になるニュースはありますか 一次面接では志望理... 続きを読む(全248文字) 【印象に残った質問1】 一次面接では志望理由や前職での職務内容など、割りとありきたりな質問がきます。その後に適性検査と筆記試験がありますが、高校を出ていれば解けるレベルの問題(国語、粗利計算、文章書き写しなど)が出るので、そこまで構える必要はないと思います。 あまりひねくれた考えは持たずに、聞かれたことについて正確にこたえましょう。 投稿日 2019. 02. 27 / ID ans- 3598639 岡田電気産業株式会社 面接・選考 30代前半 男性 正社員 一般事務 【印象に残った質問1】 前職の退職理由 前職の年収 基本的に一次面接が営業所の所長、二次面接が部長職とのものになり... 続きを読む(全235文字) 【印象に残った質問1】 基本的に一次面接が営業所の所長、二次面接が部長職とのものになります。一次試験で一般常識のテストがあります。内容は漢字の読み書きや四則演算の計算問題です。 面接の中で、こんなことができますか?という質問があると思いますが、背伸びをして回答すると入社後に困るのは自分なので、自信を持ってできること以外はできないと伝えた方がいいです。 投稿日 2020. 岡田電気産業 株式会社 茨城. 20 / ID ans- 4340999 岡田電気産業株式会社 面接・選考 20代後半 男性 正社員 ルートセールス・代理店営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 事務職の応募だが、営業職に興味は無いか? 体力が必要だが大丈夫か? 中途採用の場合、面接は... 続きを読む(全261文字) 【印象に残った質問1】 中途採用の場合、面接は2回だと思う。 自己紹介、志望動機など、一般的な質疑応答から、先方の簡単な会社説明になった。 男性は事務員での求人に応募しても、営業職を打診されると思う。 中学レベルの漢字テストがある。 今までの実績よりも、印象が重要視される傾向にあると思う。 身だしなみを整えることやはっきりとした受け答えをすることが効果的と思う。 投稿日 2019. 09. 23 / ID ans- 3959302 岡田電気産業株式会社 面接・選考 20代前半 男性 正社員 法人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 お酒は飲みますか? 転勤は大丈夫ですか?