カテゴリ: 映画 音楽 GAME OF THRONES(ゲーム・オブ・スローンズ) ジョージR.
シガー・ロスが米HBO制作の人気ドラマ、 ゲーム・オブ・スローンズ シーズン2 に出演することがわかった。ヨンシーら4人の役柄についての詳細はまだ明らかにされていないが、彼らはクロアチアで撮影中だという。 ゲーム・オブ・スローンズ シーズン3 はジョージ・R・R・マーティンのファンタジー小説『氷と炎の歌』を原作としたドラマで、 dvd販売店 現在第3シリーズまで放送されている。シガー・ロスが出演するのは来春からスタートする第4シリーズとのこと。 ちなみに以前にもコールドプレイのウィル・チャンピオンとスノウ・パトロールのゲイリー・ライトボディも Game Of Thrones シーズン3 にカメオ出演を果たしている。 シガー・ロスは、9月3日にロンドンのラウンドハウスで行われたiTunes Festivalに出演し、現在そのアーカイヴ映像が公開されている。 欧米ドラマ DVD 映像は、iTunesやiTunes Festivalの公式アプリを通して見ることができる。
2まで出てるようですので。 ゆっくり観ていきま。。。。 一気に観ちゃう派ですので夜更かしやばそです(つω`*) ドラマ観るのすっごい久しぶりですっ! ふーーっ、たのしみーーっ! ファンタジーのおじかんですーーっ! きゃいっ! ありがとうーYoutubeー。
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2011年のファーストシーズン放送以来、架空の大陸を舞台に、王座を巡る権力闘争と複雑な人間模様を壮大な世界観と美しい映像で描き、世界中で大ヒットを記録したテレビドラマ『ゲーム・オブ・スローンズ』。この大作の音楽を手掛けるのは、ハンス・ジマーにその才能を見出され、ハリウッドの人気作曲家の地位を確立したラミン・ジャワディ。ケルト音楽の影響を感じる民族楽器やパーカッションなど、さまざまな楽器が奏でるシンプルで印象的なメロディとオーケストラとの絶妙なバランスのミックスが、作品に格調高さと深みを与えている。このプレイリストは各シーズンの名場面で使用された楽曲を集めたもので、代表曲"Main Title"をはじめ、シーズン4に登場したシガー・ロスがカバーした"The Rains of Castamere"など、聴くものを異世界へ誘う名曲が並んでいる。
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経済上の理由で事業活動の縮小を余儀なくされた事業主が、労働者を解雇せずに一時的に休ませるなどして、労働者の雇用を維持したときに休業手当や賃金等の一部を助成する制度です。 参考)厚生労働省公式サイト 「雇用調整助成金」 この制度は、労働者の雇用維持・安定を図るために雇用保険法に基づいてつくられました。 「雇用調整助成金」は個人への給付ではなく、国から事業主へ給付されます。 雇用調整助成金の制度を拡大することで、国が広く労働者の雇用維持を図っています。 2021年2月更新:「雇用調整助成金」(新型コロナ特例)申請期間は? 通常の申請期限は「支給対象期間」(休業する期間)の最終日の翌日から起算して2か月以内です。 例:11月1日~11月30日まで休業した場合、申請期間は12月1日~1月31日となります。 「雇用調整助成金」(新型コロナ特例)では対象者が拡大? 知らないと怪我するよ！助成金を申請する際に踏まえるべき４つのデメリット | 節約社長. 従来の「雇用調整助成金」では雇用保険被保険者のみが対象となっていました。 新型コロナ特例の助成金では、経済上の理由で事業活動の縮小を余儀なくされた事業主の下で働く 従業員全てが対象 となります。業種も問いません。 パートやアルバイトの方も含まれます。 この雇用保険被保険者以外の方に対する休業手当は「緊急雇用安定助成金」という名称ですが、助成の内容や申請方法は雇用保険助成金と同様です。 従来の雇用調整助成金制度では、雇用保険の6ヵ月以上の加入が必須条件でした。コロナ禍での特例措置では、雇用保険加入6ヵ月未満・未加入の、新入社員や派遣社員、契約社員、パート、アルバイトも、助成金給付の対象になります。 「雇用調整助成金」(新型コロナ特例)では給付額も増加? 従来の「雇用調整助成金」では、一人当たり日額上限8330円の給付でした。 しかし新型コロナ特例により、企業規模に関わらず、一人当たり 日額上限15000円 の給付が適用されます。 解雇などをせずに雇用を維持している中小企業の休業および教育訓練に対する助成率も従来と比べて、原則9/10だったものが引き上げられ満額となっています。 大企業は従来通りの3/4です。 [令和3年1月8日からの緊急事態宣言に伴う一部の大企業への助成率の引き上げ] 緊急事態宣言が発出された一部の都道府県※で、知事の要請に応じて営業時間を短縮し、従業員を解雇しなかった場合には、大企業でも助成率が100%へと引き上げられることになりました。時短営業の要請をされている、飲食店やカラオケ店などの大手企業が主な対象となります。 参考)厚生労働省 雇用調整助成金の特例措置に係る大企業の助成率の引き上げのお知らせ ※一部の都道府県: 東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県、 栃木県、岐阜県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、福岡県 赤字の地域の特別措置対象期間 :令和3年1月8日~令和3年2月7日 青字の地域の特別措置対象期間 :令和3年1月14日~令和3年2月7日 (2021年1月25日時点) 「雇用調整助成金」(新型コロナ特例)の対象期間は?
事業者で申請はできますから、事業主さんご自身が申請されるのが一番です。ただし、書類を揃えるのにかなり手間がかかりますし、要件が細かく毎年変わるので事業者が自ら申請するのは難しいところもあると思います。 例えば、キャリアアップ助成金の正社員化コース「有期→正規」転換は、契約社員を正社員にする場合にもらえる助成金ですが、正社員の求人広告を見て応募してきた人に一定期間は契約社員として働いてもらい、その後、正社員にする場合は対象外になります。 知らないで申請して不支給になる可能性があるということです。そういったことまで事業者が調べるのも大変だと思いますから、社労士に頼んでいただいた方がいいのではないでしょうか。 厚生労働省の雇用関係助成金の代理申請は社労士の独占業務ですから、代行を依頼できるのは社労士に限られます。ただし、助成金申請代行を手がけていない社労士事務所も多く、顧問先以外は引き受けない事務所も少なくありません。私自身も「顧問社労士が助成金申請をやっていないので」ということで相談を受けることもよくあります。助成金申請をされる際は、「助成金に強い」社労士事務所に相談されるのがいいと思います。 ――その他に助成金を活用するにあたっての注意点はありますか? デメリットのところでも触れましたが、実地調査が入ることがあります。予告のある場合もない場合もありますが、いずれにせよ協力しないと不支給になります。また調査の結果「不正受給」とされた場合は、助成金の返還だけでなく、3年間申請できない、事業主名の公表等のペナルティが課されます。悪質と認められ詐欺罪で立件されている例もありますので、十分ご留意ください。 助成金を資金繰りのあてにしたりせずに、あくまで雇用関係の改善や向上を目的として上手に活用しましょう。 【参考リンク】 ・ 事業主の方のための雇用関係助成金 (厚生労働省) 【関連記事】 うちの会社は残業がないから無関係…はNG!社労士に聞く「中小企業の労働時間把握義務化」 違反すれば罰則も!専門家に聞く「有給取得義務化対応の注意点とポイント」
会社を運営していると、時には経営状況が苦しくなることもあります。特に令和2年からは新型コロナウイルス感染症の影響もあり、多くの企業が休業や営業時間の短縮を余儀なくされている状況です。 そこでこの記事では、雇用調整助成金を受給するための条件や注意点を解説していきます。新型コロナウイルス感染症による特例措置についても説明するので、ぜひ参考にしてください。 雇用調整助成金とは?