目次-【逆転の発想】来年、司法書士試験に合格するために! 1.司法書士試験の筆記試験の結果発表 昨日(令和2年12月24日)は、司法書士試験の筆記試験の結果発表日でした。 2.過去最高に高い(? )合格率 今年の合格率は、なんと、『 5.2% 』と 過去最高に高い合格率 (? 司法書士の合格率. )でした。 【令和2年度 司法書士試験筆記試験】 合格者数:593名 受験者が11, 494名でしたので、合格率はおよそ5. 2%でした。 (出願者数からみた合格率では、およそ4. 1%です。) — LEC司法書士課 (@LECshihoushoshi) December 24, 2020 今年、司法書士試験に合格できなかった場合、自分であれば、『 あぁ、なんて、自分は愚かなんだろう。過去最高に受かりやすい年に落ちるなんて…また、コロナ禍で不況が開始したら、有名大学の大学生が司法書士試験に参入してくるのだろうか…暇で優秀な人が司法書士試験に参入してきたら、もう、自分は受からないのではないだろうか。 』などと考えていたかもしれません。 実際に今後はそのようになるのかもしれません。が、しかし、現時点では、さほど影響はないと考えられます。なぜなら、一昔前のように、①世の中は不況であるのに、②司法書士業界は過払いで好景気、という状況ではないからです。今後は、仮に、①世の中が不況になったら、②不動産売買が少なくなるので司法書士業界も同じように不況になる、というような状況になる可能性が高いと思います。非常に悲しい話ですが… 3.合格率が高い→合格レベルの水準が落ちている 合格率5. 2%とのこと…一昔前は、約3. 5%ですので約1. 5倍受かりやすくなってますね…今年はボーナス年になるのか、もしくは、コロナが続くまで高い合格率が続くのか、非常に気になるところ… — 司法書士中嶋剛士(名古屋) (@shihosyoshi_n) December 24, 2020 今年の合格率は、本当に高いです、一昔前のなんと 1.5倍 も受かりやすくなっています。合格率が高くなると、当然ですが、合格レベルの水準が下がります。「もう、これは別の試験ではないだろうか」と思うくらいです。なぜなら、ここまで合格率自体が高くなると、合格レベルに達成するまでの勉強量や勉強の質(=知識の完成度)が変わってくるからです。「求められている知識の完成度」が変わってくると、「求められている知識の内容(試験内容)」が一緒でも別の試験になります。 4.別の試験と捉える→「捨て問はつくれる!」 一昔前の司法書士試験は、捨て問を作れませんでした。なぜならば、当時は基準点のラインも高かったし、合格までに要する総合点も高かったからです。「捨て問を作る」なんて考えでは、受かりません。 しかし、ここ最近の司法書士試験では、どうでしょうか?
99% 午後の部(択一式) 72/105点 2, 234/11, 494名 19. 44% 午後の部(記述式) 32/70点 999/1, 952名 51. 2% この数値から分かることは、全受験者数11, 757名に対し、合格基準点を突破した方は最大でも999名しかいないということです。つまりどんなに多くても上位8%程度の方しか合格基準点をクリアできていないということになります。 この合格基準点に関しては、毎年の試験結果を参考にその年ごとに発表されるラインとなります。参考までに過去5年間の合格基準点をご紹介しましょう。 年度 令和2年度(2020年) 75点 72点 32点 平成31年度(2019年) 66点 32. 【合格率4％から上昇中！】司法書士の難易度は？偏差値と合格率で比較！ | 資格ワン. 5点 平成30年度(2018年) 78点 37点 平成29年度(2017年) 34点 平成28年度(2016年) 30. 5点 年度ごとに多少の前後はありますが、概ね選択問題は7割程度、記述問題は5割程度の正答率が求められます。 合格ラインは相対評価 司法書士試験の各判定には相対評価が採用されています。相対評価とは、事前に合格ラインを設けず、毎年おおよそ決められた定員数のみを合格とする評価方法です。 実際に試験を行い、受験者の試験結果が出た後に、受験生の上位〇%、もしくはあらかじめ想定していた人数のみを合格とする方法で、合格ラインは毎年変動する形となります。 実際に司法書士試験に向けて勉強をすると考えた場合、目標がしっかりと定まらないとモチベーションの維持も難しいものです。絶対評価の試験であれば、どの程度勉強が進めば合格できるという目標が設定できますが、相対評価の試験はこれができません。 この点も司法書士試験が難しい試験であると言われる理由の一つでしょう。 司法書士試験合格率の推移と分布 実際に司法書士試験はどの程度難しいのかを、もっとも分かりやすい合格率という観点からチェックしていきましょう。同時に年齢別の傾向や性別の傾向などからも、司法書士試験の合格率をチェックしていきたいと思います。 過去5年間の合格率推移 まずは過去5年間の合格率などの推移を確認していきます。 申込者数 受験者数 合格者数 合格率 令和2年度(2020年度) 14, 431名 11, 494名 595名 5. 18% 平成31年度(2019年度) 16, 811名 13, 683名 601名 4.
2020年度司法書士試験の合格者数の発表がありました。 出願者数ベースでの合格率が4%にアップしています。(例年は3%代) 今回は、合格率アップという現象について、筆者の考えを述べてみたいと思います。 関連記事 司法書士の仕事は本当につまらないの?やりがいはあるの? 【司法書士不足】20代の司法書士はたったの1%である件 仕事をしながら司法書士試験に独学で合格する方法について考えてみた この記事の筆者 司法書士事務所を開業して今年で10年経ちました。 日々の業務をおこなっていて、感じたこと考えたことをブログに書いています。 この記事の概要 最終合格者数が思っていたよりも多かった件 毎年600人くらいが司法書士登録を取り消している 合格者をむやみに減らすことができない? 最終合格者数が思っていたよりも多かった件 先日(2021年2月1日)、司法書士試験の最終合格者の発表がありました。 最終合格者数は595人でした。 合格者のみなさまおめでとうございます! 2020年度の司法書士試験は、新型コロナウイルスの感染拡大が影響して、筆記試験は通常より2か月遅れになる昨年9月におこなわれました。 筆記試験を合格したあとで受験できる口述試験も、年明けの1月にずれ込む事態になっていました。 司法書士試験の出願者の数も減りました。 2か月遅れで実施されることになった司法書士試験でしたが、出願者数にも影響が出ています。 前年度の2019年度の出願者数は約1万6千人でしたが、今年は1万4千人と2000人も減少しています。 ところで、法務省のホームページの司法書士試験のページを見ていると気づいたことがあります。 合格者数が前年度とほぼ一緒 出願者数は大きく減りましたが、合格者数はほとんど変わっていません。 前年度である2019年度の最終合格者数601人と比べると、2020年度の筆記試験の合格者数は595人とそれほど人数は変わっていません。 司法書士試験の合格者は、出願者ベースで考えると合格率はだいたい3%代です。この合格率は何年も変わっていません。 合格率3%をベースにして考えると、今年の筆記試験の合格者数は500人くらいかな? と思っていたのですが、蓋を開けるとほぼ600人近くが合格しました。 出願者ベースの合格率は4%になり、例年と比べても合格率がアップしてます。 ちょっと不思議に思いまして、どうして合格率がいつもより高くなっているのか、その理由を考えてみました。 毎年600人くらいが司法書士登録を取り消している 毎年、600人くらいが司法書士の登録を取り消していることが、今年の合格率のアップに影響していると考えられます。 もちろんこれは、筆者の個人的な考えにすぎませんが、それなりの相関性はありると思っています。 先日、2020年度の司法書士白書という資料を見ていますと、毎年の司法書士の新規登録者数と登録取消者の数の推移というグラフがありました 。 (↓) 司法書士白書2020年度版より 最近3年分の推移を見たところ、毎年、およそ700〜800人が新規登録して、500人〜600人くらいが登録を取り消しています。 ちなみに、登録を取り消しの理由は大きく分けて2つあります。 業務を廃止したこと、司法書士本人が亡くなったこと、この2つです。 合格者をむやみに減らすことができない?
そもそも給料はいくらあれば大丈夫なのか? 何をしている時が一番幸せなのか? 週5日で働く必要はあるのか? など自分の人生について考えることです。 お金は必要な分だけで週3日労働+田舎くらし+農業なんて生活も実現できる世界です。 もしくは物価の安い国で、働くこともできるでしょう。 20代ですと、今後40年間働く可能性もあります。 そのうち数ヶ月休んで自分が幸せになる方法を模索するのは、今後の人生で必ず役に立つでしょう。 次の仕事決まってないけど辞める場合、知らないと悲惨な状況を産む3つのこととその対策 次の仕事を決める前に知っておかないと悲惨な状況になることもあります。 知っておくべきポイントは、以下の3つです。 転職の面接が不利になりがち 失業系の手続きが面倒くさい 退職の引き留めがハード 僕も体験したことなので、ぜひ注意してもらいたいです。 転職の面接が不利になることがある! 長期期間、無職でいると転職の面接で不利になることもあります。 先ほどは有利な面を紹介しましたね。 しかしこれから紹介する一点だけは、しっかりと準備しないと内定はもらえません。 しっかりと対策しましょう。 仕事が決まる前に辞めた理由を用意しておこう! 企業に属している場合は、転職理由になりますが、先にやめた場合は退職理由を聞かれます。 この場合の回答はちゃんと用意しておきましょう! たとえば、 難関資格、スキルを身に着けるために先に退職して勉強を始めた。 親族の介護で一時的に。 もしくは倒産、パワハラなどの会社側の問題 ここで気をつけるべきなのは「自分の意思」か「不可抗力」か判断しそれを面接官に伝えましょう。 曖昧だと面接の通過は厳しいでしょう。 辞めた理由を聞くのは「自社に入った後も辞めるかどうか」を判断しています。 「すぐ辞めないかな?」という面接官の不安を取り除きましょう。 上で挙げた退職理由に付け加えて、下のことも話しましょう。 スキル、資格を獲得したので、それらを活かして御社でこんなことをしたいです! 親族は老人ホームの待ちでしたので、これからは老人ホームにお世話になるので今後は大丈夫です。 企業のパワハラがひどく、会社都合退職での退職となっております。残業代未払いや長期間の連続出勤で耐えられず、退職しました。 上記に並べたような理由を伝えることで、先に退職したのはイレギュラーとアピールできます。 「自社の場合は長く働いてくれそうだな」と思ってくれるでしょう。 まとめると、 退職理由を用意すること 退職理由がイレギュラーであること 次の会社では長く働ける可能性が高いと伝えること を準備しておけば、長期間無職でも大丈夫です。 役所の手続きが面倒くさい 手続き系が面倒くさいです。 ただ、転職や独立などにはつきものなので、一度やっておくとその後ずっと使える知識になります。 ほとんどの対応はネットに書いてありますし、市役所や区役所に質問しても丁寧に回答してくれます。 退職すると時間が余るので、時間をかけて丁寧に対応していきましょう。 年金系、失業保険などを区役所で、まとめて処理しちゃいましょう。 退職の引き留めが想像よりハード!
無職の期間が長くなると、次の転職に不利になる 4つ目のデメリットは無職の期間が長くなると、次の転職に不利になることです。 理由は採用担当者から「次の転職先が決まらなかった?もしかして能力があまり高くない?」「働く意識が低いかもしれない」と疑われるからです。 ゆーろ いずれにしても採用担当者から、無職の期間に何をしていたかは絶対に聞かれるのでレベルアップの時間に使っていたと伝えられるよう日々の生活を意識しましょう。 3. 【実体験】お金の不安が尋常じゃない 5つ目のデメリットは、仕事が決まらないまま退職すると、経済的な不安が大きいことです。 仕事が決まっていないので、収入は入ってこず貯金ばかりが減っていきますから日に日にお金に対する不安が大きくなります。 金銭面で不安があると、転職活動を焦ってしまい100%のパフォーマンスができなくなる ため、できれば在職中に仕事を探すことをおすすめします。 ゆーろ 僕も次が決まらないまま退職しましたが、若いうちは貯金も少なく、企業への面接でや交通費でどんどんお金が無くなるので、転職先が決まらないと本当に焦りますよ! 3. 家族や恋人に迷惑をかける※もしくは説明が必要 6つ目のデメリットは家族や恋人に心配をかけてしまうことです。 夫婦や家族がいる場合は 収入が入ってこないと生活できません。 そのため仕事が決まらないまま辞めるなど無責任なことはしてはいけません。 また恋人についても結婚を考えている場合、 無職の人と結婚するわけにはいきません ので、早く次の仕事に就職しないと不安を与えるでしょう。 場合によっては情けない話、 家族からの仕送りが必要 になったり、周りに迷惑がかかるのでなるべく仕事が決まってから転職するのがベターです。 3. 7. 上司が引き止めやすく辞めにくい 最後に次の仕事が決まってないまま辞めようとすると、上司が引き留めや少なることです。 仕事が決まってから辞めても遅くないんじゃないか? 家族はどうする?次の仕事も決まってないのに辞めるなんて無責任だぞ 俺も社長や上司に、仕事も決まってないのに辞めるとは言えないよ… 結果的に、会社を辞められなくなり、ずるずる在籍してしまうため、仕事を決めてから退職した方が上司には納得してもらえるでしょう。 4. 次の仕事が決まる前に退職してもいい人ダメな人 次の仕事が決まる前に退職するメリットとデメリットをお伝えしましたが、全ての人が辞めていいわけではありません。 ここからは次の仕事が決まる前に「退職してもいい人」と「ダメな人」について解説していきます。 4.
コツ④:希望条件を狭めすぎず、まずは1社合格する 最後のコツは、希望条件を狭めすぎず、まず1社でいいので合格することです。 なぜなら1社合格すると自信が付くのと、最悪転職先がある安心感から、より強気で面接に臨めるからです。 よめちゃん 転職活動が上手くいってないと自信が無くなってポジティブに面接に臨めなかったり、思い切った回答ができなくなるわよ。 まずは1社内定を勝ち取り、勢いをつけた状態で本命企業にアプローチできるように準備しましょう。 8. 絶対おすすめしないけど仕事が決まる前に退職しても何とかなる ここまで【次の仕事が決まる前に退職するメリットとデメリット】をお伝えしました。 何度も言いますが、次の仕事が決まる前に退職するのは危険なので、必ず転職先を決めてから退職しましょう。 次の仕事が決まる前に退職すると、転職が決まらず焦って悪条件で転職してしまったり、苦手な仕事ややりたくない仕事でまた転職を繰り返してしまいます。 更に経済的に厳しくなり、面接でも力が発揮できないので、在職中の安心できる状態で転職活動を進めるのが最も安全でしょう。 とはいえ、どうしても職場が耐えられないときは貯金を貯めて固定費も下げた状態で、逃げ出すのも一つの手です。 退職前に複数の転職エージェントの話を聞いておくことで、スムーズに転職で成功できる はずです。 本記事を読んでくれているあなたは、今すぐ仕事を辞めたいくらいつらい状況だと思いますが、本当に辛ければ、最悪辞めてもなんとかなるのでまず体を壊す前に逃げてください。 まずはゆっくり休んでから、本記事の内容を実践してストレスフリーな職場に転職できることを心から応援しています。
次の仕事が決まる前に退職する場合の「6つの準備」 次の仕事が決まる前に退職することはおすすめしませんが、耐えられない場合は辞めた後も安心して転職活動ができるよう準備しておきましょう。 退職前に準備しておくべきことは、下記6つです。 6. 給料3か月分から6か月分用意しておく 仕事が決まる前に退職する前の1つ目の準備は「給料の3か月から半年分の給料を貯めておく」ことです。 なぜなら、貯金がないまま退職すると、就職先が決まらないと焦って転職活動が上手くいかないからです。 平均的に 転職活動は1ヶ月から長い人で3か月かかる と言われており、3か月から半年間生活できる資金があれば余裕を持って転職活動できます。 ゆーろ 貯金がないとあなたが思っているより不安になるし転職を焦ってしまうので、貯金した状態で辞めるのはマストですよ! 6. 固定費を下げた状態で辞める 2つ目の準備は「固定費を下げた状態で辞める」ことです。 理由は最小限の生活費に切り詰めることで、就活が難航した場合も、焦らず求人を探せるからです。 【固定人を下げる方法】 家賃の安いところに引っ越しする 公共料金を楽天電気などに切り替える 携帯会社は格安企業に切り替える 不要なサブスクリプションサービスは解約する 家賃や携帯代は最も削減しやすい部分なので、転職を見越して可能なうちに早めから対応しておきましょう。 6. 【必須】転職エージェントに複数登録しておく 3つ目の準備は、 元気なうちに転職エージェントに複数登録しておく ことです。これが一番重要です。 なぜなら当時の僕のように、元気がない・時間がない状態だと転職活動ができず、辞めてからしか転職活動ができないため時間ロスしてしまうからです。 ゆーろ 時間があるときに複数のエージェントに登録して、 辞めた後にすぐミーティング日程を設定しておけばスムーズな転職 ができますよ! 転職エージェントを複数利用することで、非公開求人を多数紹介してもらえたり、自分に合ったアドバイザーに出会える可能性も高まるため、下記記事を参考に必ず2~3社のエージェントに話を聞くようにしてください。 参考: 【年収別】あなたにピッタリな「おすすめ転職エージェント」ランキングTOP10 6. 辞めた理由と次の転職条件を整理しておく 4つ目の準備は「退職理由」と「次の転職先への転職条件」について考えておきましょう。 自己分析を済ませて、次の会社の条件を明確にすることで、エージェントにキャリアカウンセリングしてもらった後すぐに、意中の企業を紹介してもらえます。 よめちゃん 志望企業の条件が不明確だと、また最初から自己分析しないといけないから、転職活動を始めるまでに時間がかかるわよ!