労基署は役に立たない?労働基準監督署が動かない原因と対処法 - 労働問題の法律相談は弁護士法人浅野総合法律事務所【労働問題弁護士ガイド】 労働問題の法律相談は弁護士法人浅野総合法律事務所 労働問題に強い弁護士 解雇や残業代など、ブラック企業から不当な扱いを受けたとき、労働者が相談窓口として考える中に「労働基準監督署(労基署)」があります。 しかし、弁護士に相談に来られる労働者の中には、「労働基準監督署は役立たず。」、「労基署は相手してくれない。」という不平不満をお持ちの方も少なくありません。 「労働基準監督署(労基署)」がどのような機関なのかをよく理解し、うまく活用しなければ、労基署を利用して労働問題をうまく解決していくことは困難です。 労基署に相談にいった後、泣き寝入りになってしまわないために、労基署がなぜ動いてくれないのかについて、労働問題に強い弁護士が解説します。 「労働問題」のイチオシ解説はコチラ! 1. 労働基準監督署(労基署)とは? 労働基準監督署(労基署)は「労働者の味方」、「正義の味方」というイメージの強い方が多いでしょうが、労基署を正しく活用するため、まずは労基署がどのような機関であるか、基礎知識を理解してください。 労基署は、行政機関であり、労働基準法、労働安全衛生法といった、労働者を保護するための法律を、会社に守らせるために監督、指導する機関です。 労働基準法は、違反すると刑事罰が下される条項もある厳しい法律であり、労基法のための監督をする労基署には、「逮捕」、「送検」といった、警察と同じ権限が与えられています。 2. 労基署が動かない原因・理由 労働トラブルに巻き込まれてお悩みの労働者の方が、労基署に駆け込んで話を聞いてもらっても、結果的にあまり良い解決につながらないケースが少なくありません。 自分がこのような立場に置かれると、「労基署は役立たずだ!」という気持ちになってしまうでしょうが、「なぜ労基署が動かないのか。」その原因、理由を理解し、正しく活用していきましょう。 労基署は、労働者の味方となって動き、ベストな解決となるケースもありますが、労働者が思っている以上に、動いてくれないケースも多いものです。「民事不介入」ということもあります。 2. 花巻労働基準監督署 時間. 1. 労基署での解決になじまない相談 労基署が労働問題を解決できるといっても、解決手段に限りがあります。というのも、労基署は、刑事罰のついた労働法違反を取り締まることが主な役割だからです。 刑事罰の下されない法違反や、法的な判断が微妙で、違反かどうかが明確でない労働問題は、労基署の解決になじまない相談です。刑事罰がない場合、「民事不介入」ということもあります。 その典型例が、「不当解雇」です。「解雇が合理的かどうか。」、「解雇が相当かどうか。」は、微妙な法的判断が必要な上、「不当解雇」はいけないことですが、刑事罰はないからです。 「解雇トラブル」を労基署に相談した場合、相談員が丁寧に話を聞いてくれたとしても、最終的な解決へ導いてくれることはなく、労働審判や訴訟を勧められるケースが少なくありません。 2.
2. 労基署の取扱えない法律 労基署が扱うことのできる法律にも制限があります。労働問題に関係する労働法のすべてについて監督、指導する権限があるわけではありません。 代表的な法律が、「労働基準法(労基法)」、「労働安全衛生法(労安衛法)」です。 いずれも、労働者の最低限度の労働条件、安全を守る法律であるため、違反には刑事罰があり、労基署が厳しく監督する法律です。 これに対して、その他の労働法の中には、労基署の「労働基準監督官」についてのルールが法律に定められておらず、労基署の扱うことのできない法律もあります。 2. 3. 労働者の都合を考慮できない 労基署に労働問題を相談したにもかかわらず、「訴訟をした方がよい。」、「労働審判で解決してほしい。」と勧められると、「何を悠長なことを!」、「それでは間に合わない。」と思うかもしれません。 中には、「もう一度社長とお話し合いをしてみては。」と勧められるケースもありますが、話し合いで解決しなかったから労働相談していることでしょう。 しかし、労基署は行政機関ですから、訴訟をしたときに労働者がどれほどの時間、費用を使わなければならないか、ということへの配慮はあまりありません。 2. 報復人事をされたら？対抗・対処方法を弁護士が徹底解説！. 4. 相談だけで終わってしまう 労基署へ、労働問題の相談にいくと、まず話を聞いてくれるのが「相談員」です。多くの場合、人事総務の経験者や社労士等です。監督官のように強い権限はありません。 相談員がどれほど丁寧に話を聞いてくれ、「あなたの扱いは違法だ。」、「ブラック企業だから勝てる。」と言ってくれても、法的な解決に手助けはしてくれません。 中には、自分が解決する必要がないからこそ、「違法だ。」「ブラック企業だ。」という労働者の味方な意見を簡単に言って「ぬか喜び」させる相談員も、残念ながら少なくありません。 実際に労基法違反となったときに動くのは相談員ではなく監督官ですが、違法の程度が重大でなければ、監督官が動いてくれないケースもあります。 2. 5. 多くの案件で多忙 労基署へ持ち込まれる労働相談は、非常に多くあります。「ブラック企業」が社会問題化し、ますます増加しています。 その中に、既に解説したとおり、労基署で解決しづらい問題まであるわけですから、労基署が非常に多忙になることは想像に難くありません。 労基署が扱える法律の違反であっても、違法性の程度が軽微である場合、優先度が低くなり、後回しにされてしまうおそれがあります。 もちろん、労働問題の当事者である労働者にとっては「軽微な問題」などないのでしょうが、労基署は行政機関ですから、他の相談事例も平等に扱わなければなりません。 3.
5倍(2020年度) ・労働基準監督B:6. 3倍(2020年度) 詳細情報 厚生労働省 労働基準監督官採用試験
【就業規則とは?】就業規則とは、労働者の労働時間・賃金・労働条件等を定めたもの。いわば労働者が会社で働くためのルールを定めたものです。就業規則を作成する意義...
休憩時間について、3原則や雇用形態の違いなどについて説明してきました。6時間勤務の労働者に休憩時間を付与しない場合は合法です。しかし、6時間勤務を1分でも超えた場合に違法になります。 会社が休憩付与義務に違反した場合どうなる? 労働者が6時間以上働いているのに、会社が休憩時間を付与しなかった場合は違法となります。その場合、 6か月以下の懲役または30万円以下の罰金刑 が科されることがあります。 休憩時間を与える際の注意点 休憩時間を与える際には、3大原則以外にも注意点があります。 休憩を分割して与えるのは問題ないが違法になることも 休憩を分割して付与することはできます。しかし、以下の通り、分割のやり方によっては違法になることもあるので注意して下さい。 1. 多過ぎる休憩時間の分割 2. 一方的に休憩時間を分割させる 3.
パ 「時と場合によります。抱きしめて欲しい時などは、実体がある3次元の恋人関係が羨ましいと感じます。どうして手を繋げないんだろう、体温を感じられないんだろうと思うこともあります。でも、 私は好きな人が『人間じゃない』というところも含めて好きになったので、無理やり人間になってほしいと思うことはないですね。 そんなに肉体的に関係を持つことに、興味がないっていう部分もあります。」 ゆあ 「私もそうですね。もちろん一緒にデートをしたい、などと思うことはあります。でも、 2次元に彼氏がいることのメリットの一つに、生身の人間じゃないからこそ安全という点があるんです。 性的合意がなく性行為に及んで被害を受ける心配もないし、肉体的な関係を考えなくても、好きな人を好きでいられるのは、ある意味今の状態だからこそ成り立つのかなと。 それから、2次元は関係性が終わるリスクを考えなくてもいいんですよね。ずっと彼は私と一緒にいてくれる。自分にとっては『安心・安全』という気持ちが大きいです。 」 ー なるほど... それは、もともと人間と接触することが怖いということ? パ 「死ぬまでに1回くらいは経験してみたいとは思います。でも、その際に発生する妊娠などのリスクや性的合意に関する問題については不安に思うし、そこに対する怖さはあります。今って、いろんなニュースもありますし。 相手が2次元の人の場合、物理的な不安が一切ないのは大きなポイントですね。 」 ゆあ 「私は過去、3次元の方との関係性の間で、少し問題が生じたことがあって。だからといって、性的な接触に対しての偏見はなく、興味もあります。3次元の人を好きになることもありますし。全部がその理由、っていうわけではないですが、 ずっと相手を好きでいられる大きな理由として、性的被害や病気のリスクを避けて一緒に居られるという点はあるかなと思います。ある意味、別種のプラトニックのような安心感があります。 」 ー そういった話に転換されると思ってなくて、ちょっとショックを受けてます。まだまだ若い皆が、人と関係性を築く時にそんな風に不安を抱えてしまう、っていう現状は、今の日本で辛いニュースが多すぎることが原因だなって。2次元のパートナーとの関係性だからこその、不安はありますか?
-- 名無しさん (2018-07-14 15:24:11) 最終更新:2018年07月14日 15:24
トピ内ID: 4193423889 みみ 2018年11月7日 23:17 ちゃんと病院に行ってお金払って、専門家の力を借りたら。 別に漫画の世界に浸るのは良いし、恋愛もリアルでしなくても良いんです。 苦しんでも叶わないのは知っているけど、普通のひとよりどっぷり浸かるタイプ。 気付いたり折り合いをつけたいの? 鬱とか自律神経も主さんには関係あるのかもしれないけど、この悩みは精神科案件だよね。 漫画の世界の様な恋愛ってリアルでも出来るし、尊い男子って居るよ。 私も 色白でまつげの長い黒髪の鼻筋の通った年下に思いを寄せられて舞い上がる経験をしたりして、 生きている間にこんな思いができるなんて想像もしてなかったから、 少女マンガのようにうつむいて蚊の鳴くような声で返事をしたりしたよ。 ベタなアピールを沢山されて、手紙を書いて慎むよう伝えたり、 周りに冷やかされたり、大変だった。 身奇麗にして、周りに優しくしていれば、素敵なひとに素敵なひとだと思われる可能性はあるんだよ。 社会性のある精神を保つ。 2次元にどっぷりだと生身の男性は近寄り辛いよ。 トピ内ID: 9093977909 ブルージャガー 2018年11月8日 00:14 じゃないんだからっ と突っ込んでおきます。 本当に病院さがしているならこちらではなく 病院検索サイトがあるからそちらで地域別に選べますよ 素人なりに言えることは ひとまず落ち着くことじゃないでしょうか トピ内ID: 9682380129 帽子 2018年11月8日 00:22 >>2次元に本気で恋するのをどうやったら辞められるでしょうか? 二次元作品を見なければいいのでは? 生活や人生の糧だと言うかもしれませんが、 辛い辛いを連呼し、医者を求めるくらい苦しんでいるなら、 見ない、という努力くらいしましょうよ。 学校や職場、親類にいて会わずにはいられないわけではなく、自ら二次元をわざわざ見ているんでしょうしね。 知人、友人関係上、無理とも言っていられません。 そんなに苦しく辛いのですから、事情を話しマンガアニメの友人関係はやめましょう。 因みにトピ主さんが上げている作品は知らないのと知っている(ジブリ)がありますが、 見て、知っていてもキャラクターまではよく知りません。 それでも実生活はなんら関係なく回っているので、アニメ見なくても生活は大丈夫ですよ。 トピ主さんは、一つのキャラクターを愛し続けているわけでもないので、 今、はまっているキャラクターもいずれ執着が冷めていくでしょう。 そのときにすでに、マンガ、アニメを一切見ていなければ、 >>2次元に本気で恋するのをどうやったら辞められるでしょうか?