※「一般」には高齢者も含みます。 ※新たな集計の発表がない日は、前日までの累計した値を表示しています。 ※「接種率」は2回目の接種も終えた人の割合です。算出する際の母数には2020年1月1日の「住民基本台帳に基づく人口」を使用しています。
ここから本文です。 更新日:2021年6月22日 感染症発生情報 青森県の感染症発生状況(外部サイトへリンク) (感染症法による届出が必要な疾病を対象)・・・青森県環境保健センター提供 県内の感染症の発生状況が分かります。 RSウイルス感染症について RSウイルス感染症は、RSウイルスを病原体とする、乳幼児に多くみられる急性呼吸器感染症です。例年流行は、冬季期間に報告数のピークが見られ、夏季期間は報告数が少ないとされています。 ところが、RSウイルス感染症の罹患者数は、2020年と2021年は、2018年、2019年と異なり、多くの地域で報告数が高いレベルで推移し、青森県でも同様に罹患者数は、令和3年第10週(令和3年3月8日~3月14日)頃から過去5年間の同時期と比較して徐々に増加をはじめ、現在もかなり多い状況で推移しています。 青森市においても、過去5年間と比較すると、国や県同様に高い傾向にあるので、今後も注意が必要です。 詳しくは、下記のリンク先をご覧ください。 関連リンク 青森県の感染症発生状況(青森県)(外部サイトへリンク) RSウイルス感染症に注意しましょう! (青森県)(外部サイトへリンク) RSウイルス感染症Q&A(平成26年12月26日)(厚生労働省)(外部サイトへリンク) RSウイルス感染症とは(国立感染症研究所)(外部サイトへリンク) より良いウェブサイトにするために皆さんのご意見をお聞かせください。
新型コロナウイルス感染症に関する情報 2. 新型コロナウイルス感染症に伴う施設等の対応について 3. 交通機関に関する情報 NEW! 4. 商工業に関する情報 NEW! 5. 農林水産業に関する情報 6. 福祉に関する情報 NEW! 7. 小・中学校に関する情報 8. 青森市民病院に関する情報 9. 窓口での手続きについて 10. 消費生活に関する情報 11. 新型コロナウイルス感染症に伴うイベント等の対応について 12. 市民生活相談に関する情報 13. 市税等に関する情報 14. 旅館業・クリーニング業・興行場の営業者及び特定建築物の所有者等の情報へ 15. 町(内)会、NPOに関する情報 16. 観光に関する情報(観光業への支援に関する情報もこちら) 1.
10) 詳しい情報は、 手足口病に注意しましょう! をご覧ください。 (6) 伝染性紅斑 1 (0. 02) 詳しい情報は、 伝染性紅斑に注意しましょう! をご覧ください。 (7) ヘルパンギーナ 3 (0. 07) 詳しい情報は、 ヘルパンギーナに注意しましょう! をご覧ください。 (8) 流行性耳下腺炎 詳しい情報は、 流行性耳下腺炎(おたふくかぜ)に注意しましょう! をご覧ください。 (9) マイコプラズマ肺炎 6 詳しい情報は、 マイコプラズマ肺炎に注意しましょう! をご覧ください。 (10) 腸管出血性大腸菌感染症 2021年の合計報告人数 10 詳しい情報は、 腸管出血性大腸菌感染症に注意しましょう! をご覧ください。 (11) つつが虫病 15 詳しい情報は、 つつが虫病・重症熱性血小板減少症候群(SFTS)に注意しましょう! をご覧ください。 (12) 麻しん(はしか)・風しん 麻しん(はしか) 麻しんの保健所別発生状況 年次 東地方+青森市 弘前 三戸地方+八戸市 五所川原 上十三 むつ 2021 2020 2019 2018 2017 風しん 風しんの保健所別発生状況 詳しい情報は、 麻しん(はしか)・風しんに注意しましょう! をご覧ください。 【感染症発生動向のグラフのPDF版はこちら】 関連情報 ・ 厚生労働省 ・ 国立感染症研究所感染症疫学センター ・ 厚生労働省検疫所海外感染症情報 青森県関連情報 ・青森県病原微生物検出情報 (青森県環境保健センター) 青森県では、飲食起因感染症の早期発見と予防を目的に、県内の11医療機関及び臨床検査機関におけるビブリオ属菌、サルモネラ属菌、カンピロバクター属菌、エルシニア属菌の検出情報、並びに気温、海水温の環境情報を毎週グラフ化し提供しています。 また、薬剤耐性菌MRSA及びESBL産生菌の検出株数を毎週グラフ化し提供しています。 関連タグ くらし 環境・エコ この記事についてのお問い合わせ 青森県環境保健センター微生物部 電話:017-736-5411 FAX:017-736-5419 お問い合わせ このページを印刷する この記事をシェアする フォローする みなさんの声を聞かせてください このページの内容に満足しましたか? 新型コロナウイルス感染症に関するお知らせ｜青森県立中央病院. はい どちらでもない いいえ このページの情報は見つけやすかったですか? 送信前に確認 このページの県民満足度 よくある質問 各種お問い合わせ あなたの声を県政へ 総合窓口
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復職する日が決定したら、休業中に職場の上司や同僚に挨拶をしましょう。復職先が休業前と同じ部署やチームであっても、休業前とは違う勤務体系で働く場合もあります。きちんと挨拶をし、簡単にでもこれからの新しい働き方を説明して、相手の理解を得るように努めましょう。 復職の挨拶は誰にすべきか?
ちなみにその後の上司との面談は、夫に子供を預けて職場まで行きました。 「仕事振らないでください」オーラを出さない 上司に一番嫌がられるのが「私、小さい子供いるんで…できるだけ仕事振らないで欲しいんですよね」という姿勢。 会話の端々からそんなメッセージが伝わらないよう、細心の注意を払いましょう。 制約はあるけど、できるだけ工夫して人一倍効率的に働く! 職場復帰時の挨拶の準備は大丈夫？おすすめ菓子折り3選！ | 例文ポータル言葉のギフト. ということをぜひ伝えてみてください。 自分の権利ばかりを主張しない 同様に気を付けなければいけないのが 「自分の権利ばかり主張しない」 こと。 権利があるのは確かなのですが、そればかり押し付けられると上司は「こいつ、自分のことしか考えてねぇ…」と感じてしまいます。 自分の制約ある状況をしっかり伝えるのが前提ですが、可能な範囲で以下のような提案ができるとかなり印象が良いと思います。 こんな提案を無理のない範囲で! 子供の体調不良が長引くときは、病児保育や夫・両親の協力も得ながらなるべく出勤するようにします 今は子供が小さいですが、〇歳くらいになれば勤務時間を伸ばせるかもしれません 事前に分かっていれば、繁忙期やイベントなどの土日出勤も可能です 担当する業務量のボリュームをしっかり把握 権利ばかり主張するのは良くないですが、 仕事復帰後に担当する業務の負荷 についてはしっかり確認する必要があります。 上司から「この仕事をお願いしたい」と言われたときの仕事量が多すぎると感じる場合は、 「仕事が回らずにご迷惑をおかけしたくないので、業務量について相談したい」 と正直に話すことをおすすめします。 安請け合いは危険! 復帰してしばらくは通勤するだけで大変だから、無理のない業務量に調整してもらおう 逆に、 「あまりにも業務量が少なすぎる…」 という場合も。 これは、上司が過度に配慮している可能性もあるので、「もう少し業務が増えても大丈夫です」と伝えてやる気を見せておきましょう。 新入社員になったつもりで謙虚に 1年前後休んだあとは、職場のメンバーや職場のルール、システムなどが変わっていることが多く、「浦島太郎状態」になることも。 休んでいる間に変更になったことや、気を付けるべきことなどがあるか 、面談で聞いておくと安心です。 面談もそうですが、復帰初日も 新入社員のような謙虚な姿勢 で臨むのがベストですよ。 育休復帰前の復職面談をしてくれない場合は?
更新日: 2021/04/27 回答期間: 2016/06/18~2016/06/28 2021/04/27 更新 2016/06/28 作成 職場復帰に!仕事を休んだお詫びに持って行くお菓子。女性によろこばれる菓子折り・詰合せは? この商品をおすすめした人のコメント 夏限定なのでもらってうれしいとおもいます。 さなぎさん ( 40代 ・ 女性 ) みんなが選んだアイテムランキング コメントユーザーの絞り込み 1 位 2 位 3 位 4 位 5 位 6 位 7 位 8 位 9 位 購入できるサイト 10 位 11 位 12 位 13 位 14 位 15 位 16 位 17 位 18 位 19 位 20 位 21 位 22 位 23 位 24 位 25 位 26 位 27 位 28 位 29 位 30 位 コメントの受付は終了しました。 このランキングに関するキーワード 菓子折り オフィス 食べやすい おいしい 贈り物 ギフト 20代 30代 夏 6月 7月 8月 お菓子 手土産 女性向け 職場 土産 【 手土産, 菓子折り 】をショップで探す 関連する質問 ※Gランキングに寄せられた回答は回答者の主観的な意見・感想を含みます。 回答の信憑性・正確性を保証することはできませんので、あくまで参考情報の一つとしてご利用ください ※内容が不適切として運営会社に連絡する場合は、各回答の通報機能をご利用ください。Gランキングに関するお問い合わせは こちら
夏のご挨拶といえば、お中元です。お中元は、離れて暮らす家族や親戚、仕事でお世話になっている取引先や上司の方に感謝の気持ちを込めて贈るものです。 ところが最近は、日頃から相談にのってもらっていることに対する感謝の気持ちや、厳しい夏の暑さをねぎらう意味で、友人・知人にお中元を贈るという方もいらっしゃるようです。 そこで今回は、友人・知人に贈りたいお中元のおすすめギフトをご紹介します。 <大切な人へ感謝の気持ちをお届け ヨックモックのお中元特集2021は こちら > 友人・知人にお中元を贈るメリットは? お中元は家族や上司といった目上の方に贈るものである、というイメージを持っている方が多いのではないでしょうか。 しかし、日頃から親しくしている大切な友人だからこそ、感謝の気持ちとねぎらいを込めて、お中元を贈りたいものです。年齢を重ねてくると、結婚や引っ越しなどで、友人と疎遠になってしまうケースも少なくありません。お中元を贈ることで、親しい関係性を維持することができるだけではなく、友人の近況などを知るきっかけにもなります。 予算の相場は? 友人・知人に贈るお中元の金額は、3, 000〜10, 000円程度が相場といわれています。一般的には、3, 000〜5, 000円程度が無難な金額とされており、関係性の度合いなどによって金額を振り分けて贈ることもあるようです。 友人・知人は、家族やビジネス関係の付き合いではないため、ある程度金額を抑えた品物を贈っても失礼にあたることはないでしょう。お酒やハム、タオルなどは、ブランドによっては高級な品も豊富にそろっているため、特にお世話になっている親友には少し高めでも良いかもしれません。 <ヨックモックの夏ギフト フルーツ ジュレは こちら > 友人・知人におすすめのギフトは?
育休明けのお菓子おすすめ3選を紹介する記事です。 育休明けのタイミング、とっても不安ですよね…。 泣きじゃくる子供を保育園に預け、久しぶりの満員電車に揺られて出勤… その憂鬱さと言ったら、人生の憂鬱ランキング10位には入るレベルです。 さて、そんな 仕事復帰初日に忘れてはならないのが、職場への菓子折り。 長期間休ませてもらったお礼とお詫びの気持ちを込めて、 職場復帰の際にはお菓子を用意するのが無難です。 うなぎママ 復職後、絶対に迷惑かけることになるので… とりあえず菓子折りは持参しておこう! でも、ただでさえ慌ただしい仕事復帰直前のタイミング。 なかなかデパートへ買い物に行く時間もないのでは? この記事では… 現在勤める会社で2年間、スイーツ店のテナントリーシング(出店交渉)を経験したうなぎママが、 オンラインストアでさくっと買えるおすすめのお菓子 を紹介します! この記事を読んでほしい人 職場に持参するお菓子は間違いないものを選びたいママ 仕事復帰準備で忙しく、お菓子を買いに行く暇もないママ 育休明けのお菓子 おすすめランキング1位 「アンリ・シャルパンティエのフィナンシェ」 育休明けのお菓子、おすすめ第1位は… 「 アンリ・シャルパンティエ 」のフィナンシェです! アンリ・シャルパンティエは日本(芦屋)の洋菓子ブランド。 全国の百貨店等に出店しているので、ご存知の方も多いと思うのですが… とにかくフィナンシェがおいしい! これに尽きます。 フィナンシェはしっとりしていて飲み物要らず。 バターの風味がたまりません。 私は職場へ持参する菓子折りや、親戚へのお土産など、迷ったらアンリ・シャルパンティエを選ぶことにしています。 何を食べてもおいしい♡ 間違いない味なので、安心して渡せるね! パッケージも可愛いよ 日本生まれの洋菓子店ということもあり、味にクセがないため、年配の方が多い職場でも安心感がありますね。 フィナンシェは大人が食べて2口ぶんくらいのちょうど良いサイズ。 ペンと比較すると、大きさはこんな感じ。 また、フィナンシェは煎餅やクッキーと違い、宅配サービスを利用しても絶対に割れないのも安心ポイントです。 アンリ・シャルパンティエの商品は 公式HP で購入することもできますし、楽天やAmazonでも買えます(Amazonより楽天のほうが品揃えは豊富) 公式HP・楽天・Amazonいずれも送料がかかる(もしくは送料が含まれている)のですが、電車に乗って百貨店に買いに行く手間を考えると、ネットショッピングが断然ラク。 今なら初回限定!
復職の挨拶はどうすればいい? 初めての職場でも、最初は必ず挨拶から始まります。復職の場合だけでなく、挨拶はどんな場面でも重要なことなのです。 今まで働いてきた職場に戻る「復職」であっても、改めて職場の同僚や上司に挨拶をすることで、相手との距離を縮めてお互いの不安を解消でき、気まずさなくすことができます。 復職の第一歩となる挨拶についても丁寧に見ていきましょう。 復職の挨拶は誰にするの? 復職の挨拶は、職場で働く人みんなに対して行います。 特に一緒に働いていた同僚たちは、しばらく休職していたあなたを心配しています。 数か月から一年程度のブランクもありますので、 どのような距離感で接したら良いのかよく分からない人もいるでしょう。 こんなときこそ、あなたからの元気な挨拶が職場のみんなを安心させられるはずです。 半年ぶりに会社に復職するのですが、どのように挨拶をしたらいいですか?