テレビに出演しているタレントさんや、雑誌に出ているモデルさんなどが着ている洋服やアクセサリーはとても魅力的に見えますよね。かわいい服やエレガントな洋服など…。 華やかな芸能人たちの使っている商品や洋服は気になるものです。 最近では、TwitterやInstagramに投稿する芸能人も増えていますが、商品情報まで掲載してくれる人は多くありません。気になる商品があっても自分たちで探す必要があります。 あの服どこのだろう…?似た服を買いたいなぁ…。 こんな悩みを抱えたことは無いでしょうか?つい最近、この悩みを解決してくれそうなアプリのプロトタイプ(イメージ)がTwitter上で大きな話題となっています。 SNSとかで服を見てて「こんな感じの服が欲しい」と思ったとき似たような服をすぐに検索出来ないの不便だったので、スクショから似たような服を探して購入できる画像検索アプリのプロトタイプを作ってみました!服の名前分からなくても検索できるから結構便利かも — Zen (@zen_kiMMM) 2019年2月6日 このツイートを見た人たちは… よく、この服欲しいのにどこのブランドかわからない!って諦める事が多いから、このアプリができたら使わせていただきます ぇぇえこれは便利すぎるかも これは画期的すぎる…!! などの絶賛の声が多く寄せられています。該当ツイートは2019年2月9日時点で、「85, 000件リツイート」、「31, 800件のいいね」を獲得しており、かなり関心の高い話題となっています。 しかし、 実は皆さんが普段使っている「LINE」でも、ほぼ全く同じことができることをご存知でしょうか? 話題のツイートのアプリの登場を待つ必要がなく、すぐに使える「似た服を探す機能」の使い方をご紹介します。 この記事で分かることは? この記事で分かること 似たアイテムを探せる「SHOPPING LENS」について分かる! LINEアプリだけで似たアイテムを探す方法が分かる! ファッションサーチ・Funnel【ファッション画像検索】. ✋探せない商品があるので注意! LINE SHOPPING LENSは、画像認識で似た商品を探すことができます。そのため画像で確認できないレベルの小さな商品やパッケージ以外のものは検索対象になりません。 代表的なものが「カラコン」です。カラーコンタクトレンズは目に入っており、目に寄って撮られた写真で始めて柄が分かるような小さな商品です。こういったものはさすがに検索できませんので注意してください。 クーポンコード:winter2019 カラコンに限っては、芸能人がイメージモデルを務める商品が多いので、サイト上で画像を頼りに探す方が分かりやすいでしょう。 今なら「WINTER SALE」で10%OFFキャンペーンを実施 しているので、クーポンコードを使ってお得にオシャレしちゃいましょう!
MAGA SEARCH(マガサーチ)とは? あなた好みのアイテムを見つける 画像検索機能です。 インスタなどSNSで気になったアイテムや友だちの着用アイテム、 今見ているマガシークの商品ページからも探せます! 写真の選び方・検索方法 カメラロールから選択、 もしくは その場で撮影してSEARCH! 商品ページからSEARCH! マガシークで販売中の商品から、 テイストが似た商品をダイレクトに探すこともできます。 ※商品のカテゴリによって検索対象外の場合があります。 検索結果の見方 複数のアイテムがヒットした場合は、カテゴリを切り替えることができます! 似ている順、価格順など見たい順番に並べ替えもできます。
フルオーダーのスーツブランドを運営しています。 「似た」= similar 。 Look like も使えますが、 similar の方が万能で便利です。 従って、「Look for similar clothes」。 質問者様の文書だと:「Even if there is a branded piece I really like, because I don't have enough money I look for similar, cheaper clothes and wear that」 例えば、「トム・ブラウンのスーツスタイルだったら、僕のフルオーダーのスーツで似たものを作れる」を英語にしたら:"If I wanted Thom Browne's style of suit, I can just make a similar fully tailored suit"
」:横浜信用金庫の職員に上司がさまざまなドッキリを仕掛け、親近感を感じる対応ができるかを検証した動画プロモーション企画。 森本: 田島さんもノリノリで参加してくださいましたよね(笑)。 田島: 楽しかったです(笑)。このようなコンテンツ制作や経営支援などを通して、結果として中小企業の方々が明るく元気に働ける世界をつくりたいですよね。 森本: そうですね。一人でできる仕事なんてほとんどないですし、いつだって人との出会いがチャンスを与えてくれます。田島さんの言葉を借りるなら、Big Advanceを中心に、たくさんの人の"人生"や"生きざま"が出合い、素晴らしいプロジェクトが生まれることを願っています。ぜひ今後もご一緒させてください!本日はありがとうございました!
TOP > 銀行員の転職 地方銀行員の転職先はどこがいい?メーカーなどおすすめの転職先とキャリアチェンジの成功法 🕒 2020/11/30 「地方銀行の仕事はつまらない…」 「やりがいを感じない…」 「ほかの職業より激務だ…」 地方銀行の転職にはなにかとネガティブな噂があります。 確かに銀行というのは昔ながらの体育会系気質の職場な傾向があります。 労働時間が長めで、部署によって常にパワハラ・アルハラの危険に脅かされています。 残酷な環境と厳しい出世競争がイヤになり、思い切って転職活動に踏み切る方も少なくありません。実際に離職率が高い業界の筆頭でもありますね。 今回は現役で活躍中の金融キャリアコンサルタントの知見をもとに、地方銀行員が転職活動を成功させるポイントをお伝えします。 なぜ地方銀行員から転職したい? 銀行の離職率が高い理由は次の3つです。 忙しくて自分の時間がとれない 営業ノルマがきつく、顧客のためになる提案ができない 体育会の古い体質、厳しい出世競争 「忙しくて時間がとれない」のは新卒入社から3年程度は多くの資格を習得する必要があり、休みの日も勉強にあてる銀行員が多いです。 次の「営業ノルマ」、営業職の場合、支店や上司の方向性によって販売する商品が傾斜されており、本当に顧客のためになるかわからないまま決められた商品を売らなくてはいけないというケースがあります。 また、銀行そのものの「体質」に疑問を感じている人も少なくないんです。 体育会的な雰囲気があることも事実ですね。また、皆さんが出世を目指しますが、その席数が少なく、周囲との競争を苦手に感じている人にはストレスに感じることもあります。 銀行員の転職先として最も多い業界・部署とは? イチバン多い転職先は銀行・金融機関!
現場で何が起こっているか?
田島: とても楽しかったです。中小企業といっても規模はさまざまで一概にはいえませんが、経営者の人生や人となりが色濃く反映されているのが魅力だと思うんです。ストーリーや個人の人生が詰まった企業が単純に好きでしたし、一人の人間として学ばせていただくことも、たくさんありました。 森本: すごくいい話ですね。組織なのに、どこか人情味や親しみやすさがあるところは、間違いなく中小企業の魅力のひとつだと思います。 田島: 横信でBtoB向けの営業に携われたことで、ありがたいことに3000社ぐらいの中小企業と出合うことができました。本当に一社一社が個性的で、経営者の思いが詰まっていて、誰かに語りたくなるようなストーリーがあるんですよね。ただ一方で、その魅力が世の中に伝わっていない、中小企業が持っているポテンシャルが発揮しきれていないとも感じていました。 森本: どんなところに課題があると思いましたか? 田島: 一つには絞れませんが、例えば日本の中小企業は海外に比べて生産性が低いといわれています。私はその原因のひとつとして、支援体制の問題があると思っています。中小企業の経営者は孤独で、なかなか従業員からアドバイスをもらえる機会もありません。一人のアイデアでは成長に限界がありますよね。それを支援する場づくりができていないことが課題でした。 森本: 地域活性化を担う金融機関の元バンカーならではの視点ですね。 田島: まさしく、本来は地域の金融機関がその地域の経営者を支えるべきです。しかし、金融機関が経営者に本気で寄り添い、成功させようとしているかというと、必ずしもそうではありません。旧態依然とした"お願いセールス"や、自分たちの都合を最優先したプロダクトアウトの発想が根強く、このままでは地域の金融機関も中小企業も成長できないと思いました。 孤立無援の状態から700社に営業。地道な活動で仲間を増やす 森本: そのような経験から生まれたのがBig Advanceですね。 田島: はい。生産性向上を中心とした中小企業の経営支援 をITの力で実現し、同時に、金融機関の営業スタイルをお願いセールスからお客さまファーストに変えるためのプラットフォームとして企画しました。 森本: 正直、最初の周囲の反応はどうでした? 田島: 鼻で笑われました(笑)。実績がないですし、費用対効果の確証もなく、なにより他の金融機関がどこもやっていないビジネスだったので、当然ながら反応は渋かったですね。 森本: その状態からローンチまでどのように持っていったのでしょうか?
かつて就活生に圧倒的な人気を誇った 金融業界 終身雇用という安定性に加え給料も高かったことで、毎年就職人気ランキングで上位に名を連ねていました。 しかし、近年その金融業界に変化が見られます。 AIの発達・終身雇用の崩壊・銀行成績の不振などを背景に銀行人気が軒並み下落しています。 就活生は併願先として金融業界を選ぶこともあるかと思います。 そんなあなたに 「金融就職だけはやめたほうが良いわけ」 をお伝えします。 この記事で分かること ・就職人気ランキングの変動 ・今金融就職をおすすめできない理由 ・Twitter上の金融就職に関する様々な意見 金融業界の業界情勢について詳しく解説します。 では早速見ていきましょう! 先に伝えておくと、 金融業界について業界研究したい就活生は、「 OfferBox 」を使ってみてください。 志望業界や経験を入力すると 、JCBなどの大手金融企業をはじめ7, 870社の企業から、選考のオファーが来ます。 業界研究・企業選びに役立つ のでぜひ使ってみてください。 「就活の教科書」編集部 坂本 >> 「OfferBox」を使ってみる 金融業界が人気だったわけ かつて就活生に絶大な人気を誇った金融業界。 なにが彼らをそんなに引き付けたのでしょうか? 大量採用ゆえの錯覚 まずは金融業界特有の大量採用による錯覚がありました。 金融業界って採用人数がほかの業界と比べて非常に多いわけで必然的に応募人数も多くなります。 自分の友人にも金融業界を受けているひとが多くなり、同調意識から自分も受験していたパターンです。 つまり元々金融業界志願者が多かったわけではなく、滑り止め・同調意識からの応募が非常に多かったということです。 安定性 何と言っても安定性は金融の強みでしょう。 「銀行は安泰」 「メガバンクに就職できれば人生勝ち組」 こんな風に言われていた時代もありました。 入社さえすれば年功序列で出世できた時代ですからね。 ただ、転職が当たり前になってきた今このような考えは通用しません。 最近の業績不振から金融業界各所で大幅なリストラが行われています。 高給 就活生にとって給料というのは重要な指標の1つでしょう。 給料といった観点で見たときに金融業界ほど魅力的に映る業界はそうないでしょう。 「30代後半で1千万」 なんて語られた時代もありました。 これは金融業界の業績が好調だったためです。 昔は企業も設備投資に積極的で銀行から金を借りることに積極的でした。 しかし今では預金の貸出先がありません。 利ザヤが0.
!保険とかさー!女子大金融多くない?私も金融にしようかなー」「わかるわかるー金融入っとけばいいって感じだよね〜就職率85%超えてるって〜!」 やめとけ。就職率85%でも離職率1200%たぞ。(?)