4% 、その先の 内定率も80.
目標なんて後付けでいいよ。自分が経験した仕事と結果から、目標を考えるんだ。 例えばどういうことですか?
【無料で利用可能!】 ★20代・第二新卒におすすめの転職サービス★ サービス 特長 公式サイト リクルートエージェント 【業界最大級】 約10万件の非公開求人 を保有 高い専門性を持つ 各業界に精通したアドバイザー が面談 詳細 DYM就職 上場企業やトップベンチャー などの厳選求人 書類選考なしで面接から選考開始! ハタラクティブ 正社員就職率80. 4% の実績 全ての求人先へ訪問取材しブラック企業を徹底排除 五十嵐美貴 合否を左右する! ?第二新卒が職務経歴書を書くときの基本 第二新卒の職務経歴書は特に「自己PR」が重要 第二新卒の方のなかには、はじめて職務経歴書を書くという人も多いのではないでしょうか?
「懐かしい」と思った人も多いはず!
というのがありました。 「クリスマスには家に帰るからね。」という歌ですけれど、今までなんとも思わなかったけれど、今年はその意味が改めて私の胸に響きます。 マニラの息子、シドニーのお嫁さん、海外で仕事に頑張っている彼らも必ずクリスマスには帰国し、一緒に楽しいひと時を過ごしてきたのですが・・・今年はそれが叶いません。 若い頃には判らなかった、気がつかなかったことが今になってしみじみ理解できるということがあります。 以下はケネディ大統領が1963年に行ったスピーチ What Kind of Peace Do We Want? (於 The American Univ. June 10, 1963) の一節で、 当時対立していたソ連や共産圏の国々に対して呼びかけたものです ・・・our most common link is that we all inhabit this planet. We all breathe the same air. 「製造業の革命」を実現するため、Amazonからキャディへ。品質の不安なくモノづくりができる未来への入り口 | キャディ's member. We all cherish our children's future. And we are all mortal. (我々の最も共通したところ、すなわち、同じ星に住み、同じ空気を吸い、 同じように我が子の将来を想い 、そして誰もがいつかは死ぬということ・・・) 学生時代の私は、このスピーチに大いに感激していたのですが、「我が子の将来を想い」(太字部分)のところは特に気にしていませんでした。 今、歳を重ねて、ようやくその部分を理解し、ケネディの人間的な温かみを感じ深く感動します。 子供たちが帰国できず、例年のお正月の集まりができなくても、やはりクリスマスの飾りはいつもどおりしました。 コロナは世界中の人々に分け隔てなく襲いかかっています。 人間同士が争っている場合じゃないよと教えにきたのかしら? 改めてケネディのスピーチが想われます。 浅間山を望むゴルフも今年はこれで最後です。 なんていうといかにもゴルフがお上手そうですが...。 アトランタに赴任した時、まず訊かれたのが、「ゴルフなさいますか?」でした。 「いいえ」と答えると、「あ〜、テニスですか?」と言われ、「いいえ」と答えると、「どこかお悪いんですか?」などと言われるほどでした。 ゴルフのマスターズが開かれる土地柄ですから。 それで、下手なりにゴルフをするようになったわけです。 下手のままです。 それでも、この別荘地でのゴルフもアトランタと同様、季節ごとの美しさがあり、自然の美しさを楽しむことができます。 さて、それでは前回のお答えです。 look for 「ものや人を探す」ですね。 I am looking for my key.
今回はここまでとなりますが、世界、ひいては家庭の平和を願う三児の働く母の筆者としても、まだまだ奥深いTOKについて大変興味深く、今後も掘り下げていきたいと思っています。 これからも、さらに踏み込んだTOKについて書いていけたらな、と思います。 最後まで読んでいただきありがとうございました。
課題を浮き彫りにすることが課題解決のスタート TOKでは、 相手の視点に立てるということが最も必要で、重要なこと だと思います。それに尽きるかな。 そもそも世界が平和じゃないのはなんでか?って考えたら、いろんな言い争いがあちこちで起こっていて、それが収拾つかないって状態だと思うんですよ。 だから、 TOKによって相手が何を思ってその主張をしているのか?ということが分かったら、解決には至らないかもしれないけど、どういう問題点があって、どこがすれ違っているのかと言うことがまず分かるので、課題が明らかになる。 日本の教育でも、課題発見をさせるような授業が大事だと言われながら全然進んでないですけど、この TOKは課題を浮き彫りにすることができるアプローチの一つ だと思います。普通の教育では学びにくい、IBの学びだからこそですよね。 教科書の内容も、書いてある文面だけを見るんじゃなくて、過去の人がいて、その人のことをまず理解したうえで、内容を理解したほうがより深い学び、理解になるのかなと思います。 TOKは単に知識を詰め込んでいくってことではなくて、 知識の背景にあった歴史・文化・人とか、その時代のことまで含めて理解をする ってことになるんですね。 3. 対立する意見を知ることが、正解のない問いへの第一歩 おもなTOKの学び方は、意見交換、ディスカッションです。対立意見が出そうなお題をわざと考えるんです。 例えば、死刑に賛成か反対か…とか。ちょっと心をえぐられるような話っていうのは、正解がないんです。 賛成するとか反対するとか考えるんじゃなくて、まずは生徒全員で、賛成する人はどんな風に説明するだろうかっていうことを考えますね。 じゃあ次は、反対する人はどんな風にものを考えるだろうかっていうようにして意見を交換していく。 自分の意見ではなくて、他人の立場に立って説明してみる。 ということをする。 全員が反対の立場の人のことを考えて、全員で賛成の立場の人のことを考える。賛成でも反対でも、間違いではない。 TOKって、全部他者理解につながっているんですよ。 IBの理念、世界平和・国際理解を追求する土台になるのがTOKだと思います。 TOKはIBの中で大事なんだっていうより、世界にとって大事な学びなんだ って僕は思っているんです。 編集後記 ここまでの栢野先生のお話から、まだまだTOKの入口ではありますが筆者はTOKについて、ほんの少し理解できたように思います。みなさんは、いかがですか?