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Tue, 02 Jul 2024 19:04:18 +0000

質問日時: 2020/6/24 9:51 回答数: 1 閲覧数: 44 生き方と恋愛、人間関係の悩み > 恋愛相談、人間関係の悩み > 学校の悩み

  1. あいち造形デザイン専門学校の口コミ|みんなの専門学校情報
  2. 「社内報アワード2021」コンクール 応募受付スタート | ウィズワークス
  3. 年に1度の社内報の祭典「社内報アワード」 | ウィズワークス
  4. 社内報アワードでゴールド企画賞を受賞|豊田合成

あいち造形デザイン専門学校の口コミ|みんなの専門学校情報

みんなの専門学校情報TOP 愛知県の専門学校 あいち造形デザイン専門学校 口コミ 愛知県/名古屋市千種区 / 今池駅 徒歩3分 ※マイナビ進学経由で資料送付されます みんなの総合評価 3. 7 (33件) デザイン学科 2年制 / 在校生 / 2020年入学 / 男性 就職 2 |資格 2 |授業 2 |アクセス 3 |設備 3 |学費 2 |学生生活 1 デザイン学科に関する評価 総合評価 イラストを書くのが好きな人趣味でイラストを書いている人などがほとんどです。そんな人達にはオススメの学校です。 就職 不十分です。クラスの八割が内定をもらっています。 サポートはあまり良くないです。 資格 資格をとるならできるだけ早い方がいいです。資格を取ろうと思うとどれだけ頑張れるかです。 授業 充実しているかどうかは人それぞれ違うと思います。合う合わないが激しく気をつけた方がいいと思います。 アクセス・立地 それもまあまあ普通だと思います。環境などはよく分かりませんがいいんじゃないでしょうか?

私としてはサポート充分でした。デザインを学ぶには全然問題ないです。 とても充分に行き届いてると思いました。サポート面に関しては問題ないと思います。 とても分かりやすく授業して頂いてます。経験者の方も多くいます。 私は電車で登校しています。アクセスは充分だと思います。ですが自宅から少し遠いと感じたこともあります。 学校内はとても綺麗でした。設備もしっかりしていました。授業が受けやすいと感じました。 私的には妥当だと思います。もう少し安くても問題ないと思う箇所も少なからずありました。 友人関係は非常に充実しています。卒業後でも一緒にいるだろうな。という友達ばかりで楽しいです。 所属 デザイン学科 デザインを基礎から学ぶことができます。私は趣味でDIYをやっていましたがその程度でも学校できちんと教えていただきました。 趣味でやっていたデザインを本気で取り組んでみたいと思ったから。 投稿者ID:713232 入学で 10, 000 円分のギフト券をプレゼント!

A :例えば2号にわたって同じテーマの特集企画を掲載した場合、その2号でそれぞれ「4ページ」と「6ページ」ならば、合計「10ページ」になるので、「特集・単発企画(8ページ以上)」になります。 Q:紙媒体の社内報部門「 連載・常設企画 」に応募したいのですが、まだ1回しか実施していません。応募は可能ですか? A :基本的には 3 号分となっております。 1 回のみの実施の場合は、「 特集・単発企画(7ページ以下) 」での応募をご検討ください。 2 回目の発行が条件期間後すぐの場合はご相談ください。 Q:年1回実施している連載企画の 場合はどうすればよいですか? A :前前年号、前年号の掲載ページと合わせて 3 号分として、ご応募ください。前年号までしか掲載物が残っていない場合は、応募時にその旨をお伝えください。 Q:「 1冊子 」について質問です。これは1冊全体を審査するのですか? 応募冊数に上限はありますか? A :はい。1冊全体を3人の審査員が審査します。また応募冊数に上限はございません。ただし、審査対象となるのは、1応募につき1冊(1号)です。3冊(3号)ご送付いただいても応募号以外は審査対象外となります。3冊(3号)分審査をご希望の場合は、各冊子(各号)それぞれでご応募ください。 Q:「 1冊子 」部門のページ数は、表紙と裏表紙を含めたページ数となりますか。 A :はい。表紙、裏表紙含めたページ数になります。それらを含めたページ数で、該当する部門にご応募ください。 Web/アプリ社内報部門 Q:PDFを集めてイントラで見せる社内報は、 Web/アプリ社内報部門 になりますか? 社内報アワードでゴールド企画賞を受賞|豊田合成. A :紙媒体と同じ制作方法で制作された「統一的用紙サイズ」のある PDF 社内報を Web に掲載している場合は、「 紙社内報部門 」にご応募ください。 Q:「媒体全体」は、1年分を審査してもらえるんですか? A :本年度より、1カ月間を対象に審査とさせていただきます。2020年4月から2021年3月に発行されたWeb/アプリ社内報の、ご希望の1カ月間分のデータでご応募ください。 動画社内報部門 Q:Web/アプリ社内報の中に組み込まれた動画も、この部門に応募できますか? A :基本的に、動画として独立した企画が審査対象となります。 Web/アプリ 企画内の一部である動画の場合は、 Web/アプリ社内報部門 にご応募ください。 Q:応募は基本オンラインで、郵便・宅配便で応募する場合は、DVDかCDに焼いて提出とあります。これは、データをただ焼けばいいのでしょうか?

「社内報アワード2021」コンクール 応募受付スタート | ウィズワークス

「社内報アワード」とは 年に1度の社内報の祭典 貴社社内報(紙・Web/アプリ・動画ほか)の「点検」にも 「社内報アワード」は、ただ審査を行い表彰するコンクール&イベントではありません。全応募企画に詳細な審査講評をフィードバックしますので、貴社社内報のクリエイティビティや、会社の成長に対する貢献度などについて、全国レベルで「点検」ができます。ぜひご参加をご検討ください。 ※弊社とお取引がない企業・団体も、もちろんご応募いただけます。 ※コンクールはご参加に費用を申し受けます。詳しくは当年のご案内をご覧ください。 応募条件・審査部門・賞など 応募条件 対象期間内に発行・配信され、従業員を主な読者対象とした社内報(紙)・Web/アプリ社内報・動画社内報・周年誌/記念誌などのインターナルコミュニケーション・ツール 審査部門 社内報部門(紙) Web/アプリ社内報部門 動画社内報部門 特別部門 ICP部門 入賞基準 ゴールド賞 シルバー賞 ブロンズ賞 直近の実績 「社内報アワード2020」コンクール応募数 236社515企画/「社内報アワード2020 ONLINE EVENT 4DAYS」参加人数:1689名 これまでの応募実績 これまで、のべ約2, 000社にご応募いただきました 応募のメリット 社内報企画をより良くしたい! という企業のニーズに応えます 1企画から応募できます どの部門も1企画単位で応募が可能です(特別部門は1媒体単位)。皆さんの熱い思いがこもった企画をぜひご応募ください! 応募数に制限はありません。 専門家による詳細なフィードバック 社内報の専門家から成る審査チームが、1企画につき3名体制で統一の審査基準により採点、チャート化。評価とアドバイスを詳述し、すべての応募企画に対して、今後の改善につながるフィードバックを丁寧に行います。 入賞結果は『週刊東洋経済』「東洋経済オンライン」に掲載!

年に1度の社内報の祭典「社内報アワード」 | ウィズワークス

A :本年度は他部門のような正式なフィードバックはございませんが、一次審査の書類選考会で審査員から出た意見を、簡易レポートとしてお戻しさせていただきます。 その他 Q:毎年、応募用紙に何を書けばよいのか、悩んでいます……。 A:今年は応募用紙の記入欄に、記入のヒントを記載しました。こちらを参考にしてみてください。もちろん、それ以外の切り口でアピールしていただいても構いません。また審査基準もご参照ください。 Q:応募用紙の記入欄に文字数制限の記載がありますが、もっとたくさん伝えたいことがあります。文字数を超えてもいいですか? A:伝えたいことを端的にまとめるのも社内報制作のスキルの一つと考え、文字数制限を設けさせていただきました。設定より多く書いていただいても構いませんが、多すぎると審査に影響する場合があることをご了承ください。 応募作品について Q:タブロイド版や壁新聞も応募対象になりますか? A:はい。応募部門に迷われる場合はご相談ください 。 Q:応募作品は返却してもらえますか? A :申し訳ございませんが、原則としてご返却はいたしません。 Q:応募作品の中に個人情報など公開できない情報がある場合、加工した上で応募することはできますか。 A :顔やお名前などをぼかす加工は、問題ありません。ただし、企画内容が伝わらず審査に影響が出るほどの加工はお控えください。 Q:応募作品は外部に公開されたりしますか? 「社内報アワード2021」コンクール 応募受付スタート | ウィズワークス. A :基本的には審査員と事務局しか見ませんが、入賞した際には弊社内の「 社内報ギャラリー 」に展示させていただいたり、弊社のセミナーで優秀事例としてご紹介させていただくことがあります。 応募方法について Q:昨年の応募用紙を使ってもいいですか? A :記入項目の変更などがありますので、 2021 年版をご利用ください。 Q:新型コロナウイルス対策としてテレワークが基本となっているため、「社内報アワード2021」への申し込みをオンラインでしたいと考えていますが、可能でしょうか?

社内報アワードでゴールド企画賞を受賞|豊田合成

社内報アワードでゴールド企画賞を受賞 2020年10月12日 豊田合成株式会社(本社:愛知県清須市、社長:小山享)は、優れた社内報を表彰するコンクール「社内報アワード2020」(主催:ウィズワークス株式会社)で、2年連続となるゴールド企画賞を受賞しました。 この表彰は、社内コミュニケーションの促進による企業価値の向上を目的に2002年から開催されており、今年は全国の236社から515企画が応募され、専門家による審査が行われました。 当社は、会社創立70周年(2019年)を記念した特集がゴールド企画賞を受賞したほか、シルバー企画賞に3企画、ブロンズ企画賞に5企画が選出されました。 受賞企画 表彰名 企画名 ゴールド企画賞 創立70周年記念特集 シルバー企画賞 未来を切り開く! TG米州の今 コンプライアンス塾 TG TIMES(冊子の部:季刊) ブロンズ企画賞 チャレンジ魂ここにあり! スピードスター 危機管理通信 Open Your Mind TG NEWS(冊子の部:月刊) ゴールド企画賞を受賞した 創立70周年記念特集の誌面 社内報の制作メンバー

株式会社日立ハイテクフィールディングは、2017年10月25日、ウィズワークス株式会社が主催する社内報アワード2017の社内報部門 特集・単発企画 8ページ以上でグランプリを受賞しました。 社内報アワードについて ウィズワークス株式会社のシンクタンク・社内報総合研究所(旧称:ナナ総合コミュニケーション研究所)が中心となって開催している、全国規模の社内報の「企画」のコンクールです。2002年のスタート以来、年々支持を集め規模を拡大しており、2018年の応募総数は191社/520企画に。