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給与所得者異動届出書の提出が滞りなく行われると、転職後もスムーズに特別徴収が実施されます。しかし、書類提出の遅れなどでスムーズに異動手続きができないときは、天引きできなかった分の住民税を普通徴収で支払わなくてはなりません。自治体から納付書が届くので、納付期限までに忘れずに支払ってください。 なお、転職元の企業を退職した時期が1月~5月の場合は、原則として住民税が一括徴収されるので、5月分までの住民税をすでに支払っています。そのため、転職先の職場では住民税は6月分から特別徴収されることになるでしょう。 特別徴収継続の手続きを依頼できない場合は?
転職する際に、5月までの住民税を普通徴収か一括徴収によって支払うと、転職先では6月分からしか住民税の特別徴収は実施されません。転職前と転職後の職場で住民税が二重徴収される心配は無用です。 また、1月1日の時点で住所がある自治体のみが、住民税を請求する決まりになっているため、引っ越し前と引っ越し後の自治体が同時期の住民税を請求することはなく、二重徴収されることもないのでご安心ください。 前勤務先・転職先がばれる? 転職すると前勤務先から受け取った「住民税の決定通知書」を転職先に提出する必要があります。住民税の決定通知書には、前勤務先の給与収入や支払った社会保険料の記載がありますが、社名の記載はありません。 もしも前勤務先の給与収入がばれたくない場合は、退職時に住民税の普通徴収を選択し確定申告を行えば、ばれることはないでしょう。 しかし住民税の決定通知書と同様に提出を求められる「 雇用保険被保険者証 」には、前勤務先の情報が載っており、ばれてしまう可能性があります。 それでも転職先が前勤務先について調査することは違法であるため、自分で話さない限りばれることはありません。 住民税が二重に徴収される? 前述させて頂いた通り、住民税はその年の1月1日時点に住民票がある市区町村で課税されます。そのため転居を伴う転職をされた場合でも、新住所から住民税の納付書が届くことはありません。 万が一誤って納付してしまった場合でも、「 過誤納通知書 」が自治体から送られてきますので、指定口座などの情報を記入し返送することで後日還付金を受け取ることができます。 住民税が高くなることがある?
転職先でも引き続き特別徴収を継続したいです。どうすれば良いですか? 継続するには転職先での届出が必要ですので、 まずは転職先の会社と相談してみましょう。 退職時に前の会社に「給与所得者異動届出書」の作成を依頼し、その書類を転職先の会社経由で市区町村へ提出してもらえば、特別徴収の継続が可能となります。 なお、「給与所得者異動届出書」は、退職日の翌月10日までに市区町村へ提出する必要があります。 Q. 転職後の住民税の特別徴収はいつからされるのでしょうか? 特別徴収の継続手続きがスムーズに行われた場合は転職後すぐに徴収が開始されます。しかし、特別徴収の継続手続きをしなかった場合や、転職までの期間が空いてしまった場合などは、普通徴収での納付になっています。 住民税の特別徴収の基点は6月ですから、転職先への入社月がいつであろうとも、住民税の特別徴収は 6月の給与から天引きが開始されます。 Q. 引っ越した場合、住民税の納付先はどう変わるのでしょうか? 住民税は、 その年の1月1日時点で「住民票」がある市区町村 へ納めることになっています。よって引っ越しのタイミングによっては、現住所と住民税を納付する市区町村が異なることはあります。また、住民票を移動していない場合も同様です。 Q. 特別徴収から普通徴収に切り替えましたが、住民税の納付書が届きません。 退職した会社側の手続きが遅れている可能性はあるかもしれません。もしくは、普通徴収の納付は年4回に分けられるため、 タイミングによっては納付書の到着が遅くなることもあります。 また、住民税の額が変わることで納付書の発送が遅れることもあります。例えば、副業での収入があって確定申告をした場合や、扶養家族が減っていて年末調整の届出とは違っていた場合などでは、住民税の額が変更になります。 Q. 住民税の納付方法を特別徴収に切り替えたいです。どうすれば良いですか? 住民税 納付書 転職. 転職先の人事に、市区町村から送られてきた 納税通知書および納付書 を一式持参して、特別徴収への切り替えを相談してみてください。 もし既に納めてしまった分があるならば、その領収書も忘れずに持参すると重複納付などの間違いが起こることもないでしょう。 Q. 転職先で住民税が天引きされていません。なぜですか? 住民税が天引きされていない理由としては、3つほど考えられます。 (1)住民税の切り替え時期 例えば、1月に退社して4月に入社した場合、住民税は普通徴収での納付になっていますから、6月の給与まで天引きにはなりません。 (2)住民税の課税対象でない 住民税は 前年の所得に対して課税されます。 転職する前の年が無収入だった場合、もしくは育休明けや傷病明けなどのケースでも住民税がかかりません。 (3)そもそも住民税を天引きしない会社 社員が2人以上の場合は住民税を天引きしなければなりませんが、特例として、社員1名の場合は天引きしなくていいことになっています。 Q.
いいえ、自動では引き継がれません。転職者さんご自身で、新しい職場に「特別徴収にしてほしい」とお願いする必要があります。 退職して新しい職場で働き出すまでの期間が1か月以内の場合は、転職先の会社に希望を伝えると特別徴収に切替えてもらうことができます。 メリットは、 月々の支払いなので、1回の出費が少なくて済む こと。 デメリットは、 転職してすぐ、新しい職場に「特別徴収にしてほしい」とお願いする必要がある ことです。 「転職してすぐには言い出しにくいな…」 と感じる方は、一括徴収または普通徴収で納付するのがオススメです。 月々の支払いのため、1回の出費が少なくて済む。 転職してすぐ、新しい職場に「特別徴収にしてほしい」とお願いする必要がある。 会社員の場合、納付するのに会社を通さないといけないんですか? 転職者さんご自身で納付することもできますよ! 転職後の住民税の納付はどうするの？必要な手続きとは｜TWC. 退職してから新しい職場で働き出すまでの期間が1か月以上空いてしまう場合は、普通徴収で納付します。 また、 「一括徴収だと経済的に苦しくなってしまう…」 といった場合も、普通徴収を選択することで 1回の出費を抑える ことができます。 普通徴収は、 自分で金融機関に出向いて支払いをしなくてはいけない ので、納付期限を忘れないように気をつけましょう。 一括徴収に比べ、1回の出費を抑えることができる。 納付期限を自己管理する必要がある。 まとめ:納付忘れに気をつけて! 住民税は、 働いていても失業中でも関係なく納付が必要な税金 です。 今までは会社が代わりに給与から差し引いて調整してくれていたとはいえ、 退職したからといって免除にならない ので注意が必要です。 もしも普通徴収を選択した場合は、 「住民税の督促がきたけど支払うためのお金がない…」 ということにならないように、退職前に納付方法をしっかり確認し、納付忘れがないように気をつけましょう。 退職後はやることがたくさん!転職活動の並行は簡単ではないので、転職のことは、 転職ナビ のキャリアアドバイザーに気軽にご相談くださいね。 無料 業界最大級・祝い金つきの転職求人サイト 就職・転職を成功された方に、もれなく「転職祝い金」をお支払いします。
会社を退職して、別の会社に就職しました。市民税・県民税の納税通知書が届いていますが、自分で支払わないといけませんか? 新たに就職した会社で所得税が源泉徴収されている人は、納税通知書が届いてからも市民税・県民税を特別徴収(給与天引き)に切り替えることができます。お手元に届いた納税通知書をご持参の上、新しい勤務先の給与担当者にご相談ください。ただし、納期限(第1期:6月末、第2期:8月末、第3期:10月末、第4期:翌年1月末)を経過した納期分については、特別徴収に切り替えることができませんので、納税義務者ご本人に納付していただく必要があります。
2018年12月10日 2018年12月10日 この記事のポイント 退職月で住民税の納付方法が変わる 転職者の住民税納付方法は3種類 自分で納付する普通徴収は注意が必要 キャリアアドバイザー(転職ナコウド) 転職サイト「転職ナビ」のキャリアアドバイザー。優しく、時に厳しく、丁寧なアドバイスで求職者さんをサポート。 求職者さん 初めての転職で不安いっぱい。優柔不断で、引っ込み思案なのを気にしている。アドバイスを基に、転職成功をめざす! 転職する時には、様々な手続きが必要になります。 住民税 もその一つ。 企業勤めをしている場合、 住民税の支払いは勤務先が代行してくれている ので意識していないかもしれません。 しかし、退職する月によっては自分で住民税支払いをしなければいけない場合もあるのです。 とはいえ、初めての転職なら 「自分で支払いをするなんて大変そう」「どうやって支払ったらいいのか分からない」 と不安になりますよね。 そこで今回は、住民税の支払い方法と、気をつけたいポイントについてまとめました。 この記事で不明点を解消して、気持ちよく新しい職場に移りましょう! 退職後に転職をお考えの方は、専任のキャリアアドバイザーが付く 転職ナビ で効率の良い転職活動を始めてみませんか? 転職サイトの転職ナビでは 専任アドバイザーが無料で転職活動をサポート 会員登録はこちら 特別徴収と普通徴収の違いはなに? 退職後の住民税の手続きや納付方法とは |【エン転職】. 住民税の納付(支払い)方法は、 特別徴収 と 普通徴収 の2つに分かれています。 特別徴収と普通徴収の支払いはどう違うんですか? ひと言で表すと、特別徴収は給与天引き、普通徴収は転職者さん自身で納付することを言います。それぞれ詳しくご説明しますね! 特別徴収 会社員の場合、一般的な納付方法は 特別徴収 です。 これは、 勤務先の企業が月々給与から差し引いて納付する方法(給与天引き) になります。 また、退職時の住民税納付方法として 一括徴収 があるので、これも同時に押さえておきましょう。 一括徴収ってなに? 勤務先の企業でまとめて特別徴収(給与天引き)を受けることを一括徴収と言います。 一括徴収は退職時に行う特別徴収、と覚えておくと分かりやすいですよ。 普通徴収 普通徴収 は、 個人で住民税を納付する方法 のことです。 お住いの市区町村役所から自宅に送付される 「納税通知書」 をもとに、銀行、郵便局またはコンビニで支払いを行います。 納付期限は4分割されており(6月、8月、10月、翌年1月)、1回あたり3か月分の支払いが生じます。 退職月によって住民税の納付方法が変わる 住民税の納付に関して、転職者が気をつけたほうがいいポイントはありますか?
アパレルであばれろ! 8. 2更新 310ブランド 転職ノウハウ | 2月4日 転職後の住民税の納付はどうするの?必要な手続きとは 転職をすると様々な手続きをする必要があります。今回はその中の「住民税」についてご説明します! ■ 住民税とは?