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Sun, 28 Jul 2024 18:49:18 +0000

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  1. またマスカラ買ったので塗ってみた | くろたん*さんのブログ - @cosme(アットコスメ)
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  3. 相川鉄工の「退職検討理由」 OpenWork(旧:Vorkers)
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またマスカラ買ったので塗ってみた | くろたん*さんのブログ - @Cosme(アットコスメ)

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ショッピングなどECサイトの売れ筋ランキング(2021年05月30日)やレビューをもとに作成しております。

このクチコミの質問文 Q. どのような理由でこの企業からの転職(退職)を考えましたか?

相川鉄工のホワイト/ブラック企業診断【転職会議】

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相川鉄工の「退職検討理由」 Openwork(旧:Vorkers)

外資系企業では、組織のトップである社長が変わるということは珍しいことではありません。 やはり会社組織というものは最終的にはトップの意思に左右されるもの、外資系企業ならなおさらです。自分では「今後も長く勤めたい!」と思っていても、その願いがかなわないことも。今回は勤続15年、外資系ブランド勤務の方からのご質問へのアドバイスです。 外資系ファッションブランド勤続15年です。新しい社長が就任する予定となっており、社長が変わると社員や社風も変わっていくと聞いたことがあるのですが、実際はどうなのでしょうか?自分は今のブランドで長く働きたいという気持ちを持っているので、もし新社長との折が合わなかったらどうしよう、と不安をかかえています。 今回頂いたご質問は「会社の核」「就労の核」となるテーマですね。 最悪、人員整理に遭ってしまう可能性も?!

相川鉄工の評判/社風/社員の口コミ(全6件)【転職会議】

相川鉄工株式会社 2ch掲示板 ■実査委託先:日本マーケティングリサーチ機構 ■調査概要:2018年10月期「サイトのイメージ調査」 会社概要 企業名 相川鉄工株式会社 企業HP 住所 静岡県静岡市葵区伝馬町24番2... もっと見る データ提供元: FUMA 静岡県 × 機械業界 の企業ランキング アイエイアイ 2. 1 ヤマザキ 3. 3 MSA 5. 0 グルンドフォスポンプ 2. 6 クリエイティブテクノロジー 3. 1 鈴木製機(株) 4. 2 MCM 4. 0 富士テクニカ宮津 マルスン 2. 4 フルテック 2. 0 ケーテック 3. 7 企業ランキングをもっと読む

相川鉄工 の 評判・社風・社員 の口コミ(6件) おすすめ 勤務時期順 高評価順 低評価順 投稿日順 該当件数: 6 件 相川鉄工株式会社 退職理由、退職検討理由 40代前半 男性 正社員 一般事務 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 社長に気に入られると、出世する。 【気になること・改善したほうがいい点】 ワンマン経営で、ブレーキがないので、舵取りをまちがえると、たいへん。 本業を... 続きを読む(全168文字) 【良い点】 本業をおろそかにして、いろいろなところに手をだしている。 社員を好き嫌いで、評価している。一度レッテルを貼られると、一生人生がだいなし。社員のモチベーションは下がる一方。 投稿日 2016. 05. 相川鉄工のホワイト/ブラック企業診断【転職会議】. 18 / ID ans- 2207774 相川鉄工株式会社 仕事のやりがい、面白み 20歳未満 女性 正社員 一般事務 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 やり甲斐や面白味などというものはありません。求める方はやめておきましょう。 完全ワンマン経営。とにかく無駄な仕事が多す... 続きを読む(全176文字) 【良い点】 完全ワンマン経営。とにかく無駄な仕事が多すぎる。社長に見せるための余計な資料がありすぎて本来の仕事が疎かになる。余計な資料が無ければ、サービス残業、無給の休日出勤などは必要なくなる。有給は自由に使えないし、いいことないです。 投稿日 2017. 05 / ID ans- 2533620 相川鉄工株式会社 入社理由、入社後に感じたギャップ 40代前半 男性 正社員 経理 在籍時から5年以上経過した口コミです 待遇面は、人事担当の口約束を信頼して入社しました。再三の労働条件明示書作成を依頼したにもかかわらず、回答はなしでした。今後の生活に不安を感じ、とりあえず個人で契約していた... 続きを読む(全188文字) 待遇面は、人事担当の口約束を信頼して入社しました。再三の労働条件明示書作成を依頼したにもかかわらず、回答はなしでした。今後の生活に不安を感じ、とりあえず個人で契約していた新聞をやめました。 入社後に感じたことは、コンプライアンスや将来性について疑問を感じました。また必要経費も個人が払っているケースがあると聞きました。パソコンなども個人の物を使わざるを得ない人もおりました。 投稿日 2012. 01.