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23 / ID ans- 3734191 グローブシップ株式会社 入社理由、入社後に感じたギャップ 40代後半 男性 正社員 ビル施設管理 【良い点】 総合転職サイトを利用した場合、経験者ならば大体採用 されるような感触がします。(2回応募しても大丈夫でした) 面接の翌日に結果が分かります。 【気になること・... 続きを読む(全256文字) 【良い点】 上記の続きですが、総合転職サイトの場合、経験者だと人員が不足している物件へ配属される可能性が高いです。 入社日まで配属場所が分からないのはどうかと思いますが。 それでも構わないのならいいですが、回避したい場合は会社のホームぺージに配属場所単位での応募可能な採用ページがあります。 そちらを利用したほうがよいでしょう。 投稿日 2017. 12. 24 / ID ans- 2760457 グローブシップ株式会社 退職理由、退職検討理由 男性 正社員 設備工事 【良い点】 良いところは特にありません。 業界最大手や売り上げの多さを謳いながら募集はしているが、実際には社員には何もやらないとい... 続きを読む(全213文字) 【良い点】 業界最大手や売り上げの多さを謳いながら募集はしているが、実際には社員には何もやらないという文化がある。昇給テーブルはそこそこの昇給額まで提示されているが、たいていの人は0~500円の昇給だ。 そもそもの給料が低いので年単位でのこの昇給額の低さに、離職する人が後を絶たない。また、新卒が来てもこの金額を目の当たりにして絶望して辞めていく人が多い。 投稿日 2021. 23 / ID ans- 4844028 グローブシップ株式会社 退職理由、退職検討理由 30代後半 男性 正社員 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 主任クラス 【良い点】 現場にもよるが有給休暇や体調不良による休暇は比較的取り易い。 残業は、やった分しっかり支払ってくれる。 頑張っても評価... 続きを読む(全199文字) 【良い点】 頑張っても評価されない制度。 評価されたとしても昇給500円。 モチベーションを下げる人事制度を改めて見直すべき。 人材不足のため、無経験・無資格の人を入社・現場に配属させ、教育に時間が掛かり非効率。 待遇が悪い。結果、良い人材が集まらない。 投稿日 2021. 01. 04 / ID ans- 4615394 グローブシップ株式会社 退職理由、退職検討理由 40代後半 男性 契約社員 警備・守衛 【良い点】 雇用契約満了前に直接会わずに電話で解雇を言ってくれるので面倒な面談などが不要で退職できます。 法令順守を掲げていますが... グローブシップの評判/社風/社員の口コミ(全126件)【転職会議】. 続きを読む(全179文字) 【良い点】 法令順守を掲げていますが、労基法違反がいっぱいあります。コンプライアンス部や人事部も把握はしているが違法と認識していて見て見ぬふりを行う会社ですので会社と交渉せずにいきなりユニオンか労組に行くことをお勧めします。 投稿日 2020.
グローブシップ の 評判・社風・社員 の口コミ(126件) おすすめ 勤務時期順 高評価順 低評価順 投稿日順 該当件数: 126 件 グローブシップ株式会社 面接・選考 20代後半 男性 正社員 ビル施設管理 【印象に残った質問1】 明日から来れる? 【印象に残った質問2】 友達でこの会社に紹介できる人いる? 【面接の概要】 基本的に受ければ受かると思われる。... 続きを読む(全288文字) 【印象に残った質問1】 基本的に受ければ受かると思われる。 現場近くのファミレスで担当者と面接し、5分後には採用された。 アルバイトの面接とレベルは変わらない。 特に対策もする必要がないため、準備なしで受けれるのは良い。 【面接を受ける方へのアドバイス】 特になんの対策も必要ない。 落ち着いて受ければ良いだけです。 人手不足のため、受ければ受かるでしょう。ただし、募集している現場ではなく、他の現場への配属になってもようか打診してくる場合もあるので注意が必要です。 投稿日 2019. 10. 02 / ID ans- 3976902 グローブシップ株式会社 面接・選考 男性 正社員 その他職種 【印象に残った質問1】 異動があるが、大丈夫か? 宿直勤務(24時間勤務)があるが平気か? 面接時、応対してくれた... 続きを読む(全263文字) 【印象に残った質問1】 面接時、応対してくれた方は一人だけ。ただし、私が面接を受けたのは合併前のビル代行時代なので、今は雰囲気は少し違うかもしれません。 自分の職務経歴についての説明を求められた。取得している資格などについての質問もあった。特に突飛な質問はなく、淡々と進んだ印象。 常識的な質問しかされないので、構える必要はなくリラックスして臨めば大丈夫だと思います。 投稿日 2021. 05. 19 / ID ans- 4836307 グローブシップ株式会社 面接・選考 30代後半 女性 正社員 その他職種 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 自分がこの会社に貢献できそうな得意分野は? コミュニケーション力には自信ありますか? 【良い点】 堅苦しく... 続きを読む(全259文字) 【印象に残った質問1】 堅苦しくない面接でした。 清掃など、沢山パートなどで雇ってるからでしょうか、正社員の面接も気楽にできました。面接官の方も、リラックスしていいよという感じで、程よい緊張感でできました。 【気になること・改善したほうがいい点】 結果の連絡が、はじめに言われていた期限内に来なく、落ちてしまったかなと思ってた矢先で連絡でした。日頃から沢山面接してるようでした。 投稿日 2017.
09. 25 / ID ans- 4480561 グローブシップ株式会社 退職理由、退職検討理由 20代前半 男性 正社員 ビル施設管理 【良い点】 元々、新卒で入ったのだが、研修先での対応に差があり、自分が入れられた場所ではろくにOJTなどもやってもらえず、不満を感じていた。そして、上司からパワハラまがい... 続きを読む(全210文字) 【良い点】 元々、新卒で入ったのだが、研修先での対応に差があり、自分が入れられた場所ではろくにOJTなどもやってもらえず、不満を感じていた。そして、上司からパワハラまがいの事をされたのでそのまま退職した。 半年管理、半年清掃してから本社で働くという事にはなっているが、新人で慣れない施設管理をやらされたのは未だに不満が残る。また、危険な場所へ行く割には給与が低い事へも不満である。 投稿日 2020. 08. 22 / ID ans- 4430538 グローブシップ株式会社 退職理由、退職検討理由 20代後半 女性 その他の雇用形態 その他職種 【良い点】 勤務地は、駅から徒歩数分で行けたので、それはよかったと思います。 現場によって違うと思いますが、教えてもらっていないこ... 続きを読む(全178文字) 【良い点】 現場によって違うと思いますが、教えてもらっていないことを突然、押し付けられたり、それができなければ、怒られ、しかし聞くと、前に教えたはずだと言い、教えてくれませんでした。 当たり前のことですが、もっと教育体制を整えて欲しかったと思います。 投稿日 2020. 04. 19 / ID ans- 4263912 グローブシップ株式会社 退職理由、退職検討理由 20代前半 女性 正社員 その他職種 【良い点】 退職や異動希望を出すと必ず上司との面談が行われます。特に設備員は深刻な人手不足なので慰留されるケースが多く、私も数回面談させて頂きました。 【気になること・改... 続きを読む(全221文字) 【良い点】 賃金の低さ、休みの無さ、労働時間の長さが解消されず退職を決めました。仕事も都心の新しいビルなのでプレッシャーも感じておりました。人間関係で気を遣うことも多く、自分には厳しい職場環境でした。本社の方も面談以外は特に来ないので相談相手がいない状態でした。 投稿日 2019. 23 / ID ans- 3734158 グローブシップ株式会社 退職理由、退職検討理由 30代後半 男性 正社員 【気になること・改善したほうがいい点】 もっと現場の人間を大事にして欲しいです。なぜ人が定着しないのか考えて対策していかないと、現場の動く人間がいなくなったらどうするつも... 続きを読む(全186文字) 【気になること・改善したほうがいい点】 もっと現場の人間を大事にして欲しいです。なぜ人が定着しないのか考えて対策していかないと、現場の動く人間がいなくなったらどうするつもりなのかと毎日思います。 外国人の労働者で補充しようとしていますが、限界があると思います。 真面目に正直に働いていてもほとんど報われる(評価される)ことは なさそうなのでモチベーションも維持できません。 投稿日 2019.
11. 自動車関連費用 車両の購入代金 車検などのメンテナンス費用 自動車税 保険料 レッカー代金 などは幅広く経費として認められます。 自家用車を不動産投資のためにも使用する、という場合は家事按分をして、不動産投資に使用する部分だけが費用計上できます。 なお、レッカー代金は経費として認められますが、スピード違反や駐車違反による反則金、罰金は費用計上できません。 1. 12. 情報収集・勉強のための費用 新聞代 書籍代 セミナー代 コンサルティング代 は費用計上できます。 しかし「不動産投資をする上で必要な」という前提での話です。関係のないものは認められないので、注意しましょう。 また、関係のあるものでも資格取得費用は認められません。 1. 13. 交際費 不動産会社、管理会社の担当者と打ち合わせのための飲食代は経費として計上できます。 一人で行うものや、家族など不動産投資と関係のない人とした食事は認められません。 領収書をもらった際に、誰と何のために行なった食事なのかを記録しておきましょう。 1. 14. 減価償却費 建物部分の減価償却費は費用として計上できます。 不動産購入費用のうち、建物部分については、減価償却の年数で割った金額を毎年計上することになります。減価償却期間は建物の構造によって決まる法定耐用年数と、築年数を使って計算します。 土地の購入費用は減価償却しないので、注意してください。 2. こんな経費はダメ!確定申告で認められない経費 過去の事例から、確定申告で認められない経費もある程度判明しています。 「経費で落とせる」と勘違いすると収益が大きく悪化しますので、おさえておきましょう。 2. サラリーマンが【不動産投資でカモられる理由】元不動産会社社員の話 | ファイブフォース・プレジデント. スーツ代、コンタクトレンズ代 スーツやコンタクトレンズは経費として計上できません。 不動産会社や管理会社、金融機関の担当者と会う際にのみ使用するとしても経費とは認められません。 ビジネスバッグや腕時計なども、経費として認められなかった事例があります。共通点は、いずれもファッションアイテムとみなされやすいことです。類似のものも注意しましょう。 2. ジムなどの会費 基本的にはジムなどの会費は経費計上できません。 例外として個人事業主以外の場合は、家族以外の従業員がいる場合にジムなどの会費を福利厚生費として経費に計上できる場合があります。 しかし家族のみの場合は認められていないので、注意が必要です。また個人事業主の場合は福利厚生費が認められていません。 2.
わざわざカモになるリスクが高い不動産投資をやったりしなくても、何が何でも不動産投資にこだわらなくても良いのではないでしょうか? どういうことかと言うと、本来の目的は… 不動産投資をやることではなく不労所得(自動的に収入が入ってくる)を得ること ですよね? ですから、不動産投資に過剰にこだわることなく、不労所得を得るためには他にどういう選択肢があるのか?そういう視野で考えていくとチャンスが広がると思います。 まぁ、世間一般では、不動産投資は儲かる(割に合う)という情報がまことしやかに言われていますが(そういう情報を鵜吞みにしてしまう人がカモになってしまっている)…。 実際に家賃収入を年600万円以上あり、収益を出している人でも不動産投資は割に合わないと言っていますからね。 【参考】 不動産投資は【割に合わないと気づいた】家賃収入年600万円の社長 そんな儲かっている投資家は、不動産投資にこだわることなく別の方法で不労所得(自動収入)を得ていたりします。 不動産投資のように金銭的なリスクや莫大な費用を掛けることなく、割に合う不労所得が欲しい人。 または、社長として、お金や時間は勿論、健康、家族、尊敬を手に入れたい社長。
反則金・罰金 スピード違反や駐車違反などの反則金、罰金は経費として認められません。 前述の通り、自動車関連費用としてレッカー代金は認められています。 2. 所得税・住民税などの税金 所得税、住民税、法人税は、経費とはみなされません。不動産投資には関係なく発生する税金として課せられます。 2. 資格取得費用 いずれの資格取得費用も経費とは認められません。 宅建士やマンション経営管理士、賃貸不動産経営管理士など、不動産関連の資格は多くありますが、「個人のスキルアップになるもの」と見なされています。そのため経費とはなりません。 3. 判断に迷うケース 同じような支出でも、条件によって経費としての扱いが異なることがあります。 特に工事面での支出に関する判断は避けて通れないので、よく読み込んでください。 3.