そんな方に向けて、実際に私が投資している SBIソーシャルレンディング の状況を毎月報告しております。 今月も無事、利息(8月分)が入金されましたので、その報告を通じて、 SBIソーシャルレンディング がいかに有効な投資なのか 、ご紹介します! 【2020年度】 ※赤字は今月分 月 投資元本 利益 利益率 (年利) 前年度 累計 —- 355, 472 5. 77% 1月 4, 008, 318 25, 241 7. 05% 2月 3, 948, 828 16, 975 5. 08% 3月 2, 448, 978 21, 112 6. 42% 4月 12, 941 6. 34% 5月 1, 849, 086 13, 191 6. 46% 6月 11, 358 7. 37% 7月 10, 295 6. 68% 8月 11, 002 7. 14% 9月 10月 11月 12月 年累計 122, 115 年平均 17, 445 7. 51% 477, 587 2020年は平均で 毎月およそ1. 7万程度の利息収入 が得られています。 また、 通算利益は47万円 を超えました! 7月の投資元本は「1, 849, 086円」だったので、 年利:約7. 【最新】おすすめのソーシャルレンディングとは｜種類別で魅力・リスク・利回りを比較 | NewSphere. 14% ですね。 元本が減ってきたことで、収入額は減ってきましたが、利率は5~7%と安定しています。 大学職員はもちろん、本業をお持ちの方には「 放置プレーでいかに効率よく投資するか 」が重要なポイントとなりますので、まぁ満足です。 ただ、月の利益が1万を割るのはちょっとさびしいので、下記を踏まえて、そろそろ投資元本を足そうか検討中です。 そもそもソーシャルレンディングとは? (おさらい) 何度も書いてますので、知ってるよ!という方は読み飛ばしてくださいね。 そもそもソーシャルレンディングとは何かと申しますと、「 お金を必要とする人に、お金に余裕がある人がお金を貸すサービス 」です。 投資商品のように扱われますが、どちらかといえば、融資に近いですね。 お金を貸すわけですから、 期日になったら利息と共に返済してもらうことができます 。 イメージとしては、こんな感じです。 ・100万円を年利6%で1年間貸す ↓ ・ 毎月5000円の利息 をゲット(わかりやすいように、税金等は考慮していません) ・1年後、100万円が戻ってくる( =1年間で100万円が合計106万になった!)
いくらから始めれば いいの? ソーシャルレンディングは単価の 安いもので1口1万円の案件 があります。 案件によって最低投資額(1口あたりの金額)は異なり、1~2万円、3~4万円、20万円の3つの価格帯が多いです。 会社により取扱金額帯にばらつきがあり、知名度の高いSBIでは1万円の案件を多数扱っていますが、無担保の案件が多いです。 確かに"1案件1口のみ"で始めるなら「1万円から始められる!」となりますが、ソーシャルレンディングでは分散投資が重要なポイントとなります。 利幅の大きい1口3~4万円の案件も選択肢に入れて、分散投資を考えると 最低でも15万円以上を用意 しておくとよいでしょう。 また、100万円くらいの資金があれば、1口20万円の案件も選択肢に入れられるので投資の幅が広がります。 もっとお金を出せる人であっても、当初は上限100万円くらいの予算で運用して、 要領を掴んでから少しずつ追加投資 していくことをお奨めします。 平均投資額は?
LENDING(ジェイレンディング)に350万円投資した現役投資家が、評判や口コミ、特長、リスクなどを解説します。メリット、デメリット、運営会社と経営者、投資の際の注意点と対策も実体験から説明します。 CRE Fundingの評判・リスク・特長など徹底調査!5000万円投資してきた現役投資家が解説 累計投資額5000万円の現役投資家が、CRE Fundingの評判、口コミ、特長、デメリットなどを実体験から解説します。メリット、運営会社と経営者、リスク、投資の際の注意点と対策についても紹介します。 CAMPFIRE Ownersの評判や特長・リスク・注意点を徹底解説! 5000万円を投資してきた現役投資家がCAMPFIRE Owners(キャンプファイヤーオーナーズ)の評判、口コミ、メリット、デメリットとリスク、注意点などを解説します。おすすめは連帯保証が付く日本保証案件です。 CREALの特長や要点、メリット・デメリット、注意点のまとめ CREALの概要、運営会社、メリット、デメリットとリスク、評判と口コミ、投資の際の注意点など、クリアルの特長と要点をまとめました。まずこの記事を読み、分からない部分については詳細解説記事を読んでください。 Rimpleで238万円投資!評判・口コミ・リスク・特長など解説 累計投資額5000万円の現役投資家が、Rimple(リンプル)の評判、口コミ、特長、デメリットなどを実体験から解説します。メリット、運営会社と経営者、リスク、投資の際の注意点と対策についても紹介します。 ジョイントアルファの評判・口コミ・特長と7つのデメリット 【2021年5月2日更新】ジョイントアルファで投資して大丈夫か迷っている方に、累計投資額6300万円の現役投資家がジョイントアルファの概要、運営会社、メリット、デメリットとリスク、評判と口コミ、注意点、よくある質問を解説します。 A fundingで初投資しました|利回り8. 6%の2案件に投資成功! A fundingの2号、3号案件は利回り8. 6%でした!サイトに記載の5%は配当利回りで、年利換算では8. 6%だったのです。この極上案件に2つとも投資成功しました。キャンセル待ちができるのでまだチャンスがあります!
いや~、酷い、酷すぎる…。 あ、こんにちは、 ハードロックマン です。 ソーシャルレンディングの現状が酷すぎて、もう呆れます…。 2016年から投資してきたソーシャルレンディングですが、新規の投資はせず、償還され次第出金して撤退することを決めました。 行政処分、返済遅延が続出 今年2018年は ソーシャルレンディングのリスクが顕在化した年 になりました。 借り手の返済遅延というソーシャルレンディング本来のリスクも顕在化しましたが、金融庁の頭の固い役人により作られた 「借り手の匿名化」という制度を利用した投資詐欺のリスク が顕在化したのも大きかったです。 今年起きた行政処分や返済遅延について振り返ってみましょう。 みんなのクレジットが97%オフで債権譲渡!! 皆さんご存知、ポンジスキーム、虚偽表示、不正流用…、不正のオンパレードの みんクレです。 これぞ投資詐欺! といった感じです。 2017年3月に 行政処分 を受けて以降、投資家への元利金の返済がされずにいましたが、今年2月、突如サービサーへの債権譲渡の発表がありました。 その額なんと投資総額の3%!! 投資家は97%もの損失を被ることが確定 しました。 しかし、これは 2018年のソーシャルレンディング界において序章に過ぎませんでした 。 ラッキーバンクも68%オフで債権譲渡!! ラッキーバンクは、代表の親族が経営する不動産会社が財務状況が悪く返済が難しいとわかっていたにもかかわらず、出資を募って貸し付けていたとして、3月に 行政処分 を受けました。 その後は元利金の返済がなく、売却活動を継続しているが売れないという旨の報告でのらりくらりとやり過ごしていました。 しかし12月、突如サービサーへの債権譲渡が発表されました。 その額なんと投資総額の32%!! 投資家は68%の損失が確定しました 。 任意売却できないとか、競売には時間がかかりすぎるとか言ってますが、普通に市場でディスカウントして売れば32%よりも回収できたと思います。 結局は 投資詐欺 で、 親族のために激甘の対応 ということです。 SBIソーシャルレンディングで分配不能!!
法人概要 株式会社すてらめいとジャパン(ステラメイトジャパン)は、1980年08月設立の佐藤嘉宏が社長/代表を務める大阪府大阪市北区太融寺町4番20号すてらめいとビルに所在する法人です(法人番号: 5120001065463)。最終登記更新は2015/10/05で、新規設立(法人番号登録)を実施しました。 掲載中の法令違反/処分/ブラック情報はありません。社員、元社員から各口コミサイトで、 転職会議 2. 7/5. 0点 と評価されています。 法人番号 5120001065463 法人名 株式会社すてらめいとジャパン フリガナ ステラメイトジャパン 事業概要 エステサロンの経営 住所/地図 〒530-0051 大阪府 大阪市北区 太融寺町4番20号すてらめいとビル Googleマップで表示 社長/代表者 佐藤嘉宏 URL 電話番号 - 設立 1980年08月 従業員数 124人(男性: 11人、女性: 113人) 業種 - 法人番号指定日 2015/10/05 ※2015/10/05より前に設立された法人の法人番号は、一律で2015/10/05に指定されています。 最終登記更新日 2015/10/05 2015/10/05 新規設立(法人番号登録) 掲載中の株式会社すてらめいとジャパンの決算情報はありません。 株式会社すてらめいとジャパンの決算情報をご存知でしたら、お手数ですが お問い合わせ よりご連絡ください。 株式会社すてらめいとジャパンにホワイト企業情報はありません。 株式会社すてらめいとジャパンにブラック企業情報はありません。 求人情報を読み込み中...
26 / ID ans- 4751533 株式会社すてらめいとジャパン ワークライフバランス 20代前半 女性 正社員 その他営業関連職 【良い点】 横のつながりがなく、従業員とのLINE交換も禁止なのでめんどくさい絡みがない。 朝は9時半に出勤して20時に退勤のため... 続きを読む(全197文字) 【良い点】 朝は9時半に出勤して20時に退勤のため、家に帰ってから教えてもらったことを復習したり、予習したりする時間がない。体力面では前職のおかげで余裕だが、心の余裕がなくなる。最近は人と会ったり好きな人と電話をするのも億劫でとにかく一日中何も考えず寝たい気持ちでいっぱい。 投稿日 2020. 20 / ID ans- 4600025 株式会社すてらめいとジャパン ワークライフバランス 30代前半 女性 正社員 エステティシャン 【気になること・改善したほうがいい点】 ワークライフバランスに関しては良い点がひとつも挙げられない 店舗業務は全てアナログのため、些細な作業に膨大な時間がかかったり、カル... 続きを読む(全183文字) 【気になること・改善したほうがいい点】 店舗業務は全てアナログのため、些細な作業に膨大な時間がかかったり、カルテひとつ探すのに数時間かかることもある。 長時間労働に加え、持ち帰り仕事やサービス残業、休日出勤が常態化している店舗もあり、ワークライフバランスどころか、健康的な食事や睡眠時間を確保するのも難しい 投稿日 2019. 23 / ID ans- 4106687 株式会社すてらめいとジャパン ワークライフバランス 20代前半 女性 正社員 エステティシャン 主任クラス 【気になること・改善したほうがいい点】 1日12時間労働休憩なしなので体力勝負になります。きっちりと休憩を与えて欲しいです。また、接客業なので仕方ないですが、休みが前日に... 続きを読む(全171文字) 【気になること・改善したほうがいい点】 1日12時間労働休憩なしなので体力勝負になります。きっちりと休憩を与えて欲しいです。また、接客業なので仕方ないですが、休みが前日に変わることもよくあるため、休日の予定は全く立てられません。幹部クラスは売上が上がっていないと休日出勤は当たり前です。残業代で多少は稼げるかも。ほとんどはサービス残業ですが。 投稿日 2019. 01 / ID ans- 3548434 株式会社すてらめいとジャパン 入社理由、入社後に感じたギャップ 20代前半 女性 正社員 エステティシャン 在籍時から5年以上経過した口コミです 最初は残業込みで20時なのでそこから遅くなる事は無いと言われたのですが実際見ていると毎日20時に帰る人から21時に帰る人など人によってバラバラでした。それに希望店舗を第3... 続きを読む(全430文字) 最初は残業込みで20時なのでそこから遅くなる事は無いと言われたのですが実際見ていると毎日20時に帰る人から21時に帰る人など人によってバラバラでした。それに希望店舗を第3希望まで書き、ここの3つのどれかになるべくするから!
0% 係長級にある者に占める女性労働者の割合: 役員に占める女性の割合: 67. 0% 女性役員人数: 4人 役員全体人数(男女計): 6人 育児休業取得率(男性): 種別(一覧): 1:育児休業 範囲(一覧): 男性取得率(一覧): 0. 0% 雇用管理区分1(詳細): 男性取得率1(詳細): 育児休業取得率(女性): 女性取得率(一覧): 100.