青葉メディカルケアクリニック 更新情報、新着求人、クチコミの通知を毎週受け取る 求人情報 あなたの位置情報を検出できませんでした。以下から、青葉メディカルケアクリニックの募集中の求人4件をすべて確認できます。 カテゴリー別に求人を検索 給与 給与情報は、99人の従業員やユーザーから提供された情報および Indeed に掲載された求人情報に基いた推定値です。
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青葉メディカルケアクリニック 更新情報、新着求人、クチコミの通知を毎週受け取る キーワード 職種、キーワード、会社名など 勤務地 都道府県または市区町村 4 件の青葉メディカルケアクリニックの求人 医療事務 | クリニック | 実務経験1年以上必須 | 日勤常勤 市川市 月給 23万円 30+日前 看護師・外来業務 | パート週3日以上 市川市 時給 1, 800 ~ 2, 000円 30+日前 看護師・外来業務 | 日勤常勤 市川市 月給 30万円 30+日前 医療事務 | クリニック | 実務経験1年以上必須 | パート週3日以上 市川市 時給 1, 100円 30+日前 検索結果に戻る ----------------------- 他の企業のページを見る
・未経験でも向上心がある方歓迎!遺伝子検査に携わることができます! 詳細を見る 【医療法人社団心和会 成田リハビリテーション病院】◆非常勤(週2~3回)◆できることからお任せします! @成田市 千葉県成田市 非常勤(週3日未満)、非常勤(週3日以上) 時給1, 400円~ 心電図、エコー、生化学 (入院患者様向けの検査) 日曜 祝日 8:30~17:00 ☆勤務時間、曜日は応相談!土曜日勤務可能な方を歓迎します! ・回復期と療養型の、ゆったりとした雰囲気が特徴の病院です♪大きな法人様ですので、安心してご勤務頂けます! 【あまが台ファミリークリニック】常勤・非常勤共に募集!2019年9月開院の綺麗なクリニックでのお仕事です! 千葉県長生郡長生村 【常勤】 24万円以上(試用期間3ヶ月) 【非常勤】 1350円以上(試用期間3ヶ月) ※心臓エコー、頸部エコーなど腹部以外の検査もできる方は優遇いたします。 ※賞与は2020年6月からの支給 【検査業務】 採血、尿検査、心電図、スパイログラフィ、視力・聴力 エコー 腹部・体表(乳腺除く)・心臓・頚動脈・甲状腺・下肢血管等 【事務業務】 受付、院内プロジェクトの参加 水曜日・土曜日午後・日曜日・祝祭日 [1]08:30~18:30 [2]08:30~14:00(土曜日) 08:30~18:30のうち4時間以上 ・2019年9月9日開院!とても綺麗なクリニックです! 医師の紹介｜市川市 本八幡の内科｜青葉メディカルケアクリニック｜下総中山. ・常勤及び非常勤両方でのお仕事での募集です! 採用の流れ 検査技師人材バンクを活用するメリット 【 直接「言い出しづらい」条件交渉は、キャリアパートナーが間に入って行いますので、入社前の詳細確認も安心です! !】 選考方法 面接 提出書類 履歴書、資格証明など 選考プロセス 検査技師人材バンクの ご登録フォーム から登録 ※登録後にメールが送信されますので、メール内のURLをクリックして登録完了まで行うと会員機能がご利用頂けます。 お住まいの地域に特化した専任のキャリアパートナーから電話かメールでご連絡させていただきます。 ※職場見学については、随時対応していますので、キャリアパートナーにお気軽にお問合せください。 採用・内定 ※勤務開始日は、ご相談に応じます。 面接同行は出来かねますが、安心して面接に臨んで頂けるよう電話とメールでフォローをさせていただきます。
看護師・准看護師 正社員 ○採血 ・レントゲン ・心電図や点滴 ・静注などを中心に行って頂きます。 (主な担当業務) ・問診やバイタルチェック、点滴、ワクチン接種 ・各検査(上記に加え内分泌負荷試験、採血、脈波など) ・検査機器メンテナンスと各業者連絡 ・院内環境整備(清掃など) 職種 看護師 雇用形態 給与 (基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(20.
家族や友人、知人が落ち込んでいる時や悩んでいる時は、励ましの手紙を書いて送りましょう。 想像してみてください。たとえば、失恋したとき、病気になったとき、ケガをしたとき、天災に遭遇したとき、仕事でミスしてしまったとき、何気ない態度や言動でだれかを傷つけてしまったとき…。 こうしたときに温かい言葉をかけてもらったら、普段以上にうれしく感じるのではありませんか。 心がホッと温かくなり、勇気さえ湧いてくることもあるでしょう。 落ち込んでいる人を励まし、まわりの人のやる気を引き出す言葉を心がけると、知らず知らずのうちに、自分も元気になります。 相手に喜ばれ、感謝されることで、自分にもよいエネルギーが返ってくるのです。 手書きであれば、それはなおさら。 手書き文字には、ただ手書きであるだけですでに力があります。 言葉の力に胸を借りるつもりで文字を綴りましょう。 元気が出る言葉 大丈夫(これだけがんばったんですから、大丈夫!) うまくいく(◇◇さんなら、きっとうまくいくと思います) 応援している(◇◇さんのこと、いつも応援しています) 見守っている(いつもみんなで見守っています) 元気を出して(元気を出してくださいね) 勇気を出して(勇気を出して、がんばって!) よい結果につながるように(よい結果につながりますよう、お祈りしています) 参考:『仕事がもっとうまくいく!書き添える言葉300』(日経ビジネス人文庫)むらかみかずこ著 励ましの手紙の書き方 励ましの手紙というと、難しいと感じる人もいるようです。 「相手が弱っているときだからこそ、何気ないひと言で傷つけてしまいそう」 「励ましたい気持ちはあるけれど、うまい言葉が思い浮かばない」 などの理由から、つい消極的になってしまうこともあるようです。 けれど、受け取る相手の立場になって考えてみると、いかがでしょう?
相談の広場 色々検索してみたのですが、行き詰ってしまいました。 どなたか宜しくお願いします。 タイトル通りなのですが、弊社でうつ病の女性社員がおりまして、現在自宅療養中&通院中です。 その人へ会社として手紙を出したいのですが、と、言うのも引越しをされており、健康保険証の書換が必要で健康保険組合へ提出しなければなりません。 どなたか良い例文、サイトをご存知ありませんか? ビジネスレター等色々探しているのですが、残暑見舞いであったり、取引先の相手がいつの間にか入院していたり。と、いったケースが多く、今回のケースに使えそうにありません 病気の人宛に送る場合は時候の挨拶?が違ったりとか、追伸は駄目とか、マナー的な事はなんとなくつかめたのですが、なにぶん筆不精なもので…。 Re: 自宅療養中の社員への手紙(依頼) 著者 yoka さん 最終更新日:2007年09月19日 18:22 こんにちは。 投稿されてから時間が経っていますので解決されているかもしれませんが、 お客さんや業者さん、役員方宛ではないので、そんなに文体に気遣われなくても大丈夫ではないかと思います。 ただ、社員の方がうつ病とのことで、そっちのほうに気を使うほうがいいと思います。 がんばれと書かない、あなたが連絡してこないせいで住所が分からない、というように、責めるように読めてしまう文章を避ける、 というあたりが大切かと思います。 早くよくなって、とか時間をせかすものも、病状によってはまずいと聞いたことがあります。 社会保険の手続きのために必要です、ということを冷たくならないように書いてあげるのがいいのではないでしょうか?
お見舞い状のページ。お見舞いの手紙、お見舞い状は、病気の方やケガをされた方、入院中の方や災害に遭われた方に対し、安否や具合を尋ねたり、慰めたり、励まし元気づけたりするために送る手紙です。 このページではお見舞いの手紙のポイントと文例およびマナーをご紹介しています。 なお、被災された方への災害のお見舞い状(火災、地震、水害などのお見舞い状)の書き方、文例はこちら >>>