カタログに記載されているJC08モード燃費、WLTC燃費と実燃費はどれくらい違うのだろうか? そこで、燃費自慢の4台を集めて、カタログ燃費と実燃費はどれほど違うのか、実燃費テストを敢行! テスト車に選んだのはトヨタプリウス、日産ノートe-POWER、ホンダインサイト、そして編集部所有の初代プリウスの4台だ。 さて、燃費自慢の4台が、カタログ燃費とどれくらい違うのか? どのクルマが実燃費でナンバー1になるのか? 文/永田恵一 写真/平野 学 初出/ベストカー2019年7月26日号 燃費自慢のクルマ4台で実燃費テスト敢行! テスト車:トヨタプリウス/JC08モード燃費:37. 2km/L、日産ノートe-POWER/JC08モード燃費:34. 0km/L、ホンダインサイト/JC08モード燃費:31. 4km/L、トヨタ初代プリウス:10・15モード燃費/28. ノートe-POWERの燃費は悪い？カタログ燃費と実燃費を検証！｜新車・中古車の【ネクステージ】. 0km/L 関越自動車道は豪雨の影響で80km/Lで巡航。高低差最大30mの谷越え2回、楽には走らせないぞというコースは燃費は厳しかった。高速道路を降りた後の郊外一般道は信号も少なく、一定速度で走れる時間が長い。雨量も減り、下り坂で走れる時間が長い。雨量も減り、下り坂でバッテリーチャージもできたため、各車良好な燃費を記録した 燃費計測コースは、国交省がクリーンディーゼルの不正制御ソフトが使用されていないかを確認するための実路走行排ガス試験(RDE)ルートを踏襲したもの。 WLTCモード燃費の市街地モード、高速道路モード、郊外モードの走行モードに近い実走行環境となっている。 東京都調布市にある交通安全環境研究所をスタートし、東八道路、吉祥寺通り、甲州街道、山手通り、新目白通り、目白通りを経て、関越自動車道練馬ICに乗り、鶴ヶ島ICで降り、一般道を走り、熊谷運動公園に至る、市街地コース約27km、高速道路約30km、郊外一般道約30kmのコース。 基本的に周囲の流れに乗った走行を心がけ、エアコンは25℃のオート設定全車エコモードで走行した。今回は交通安全環境研究所のすぐ近くにあるガソリンスタンドで給油した後、テスト開始! ルート1/市街地・一般道(交通安全環境研究所→練馬IC) 雨で気温は低かったが湿気で曇りが発生したため。デフロストを使う機会は多かった まずは市街地コース。東京都調布市にある交通安全環境研究所から練馬ICまでの約27㎞で調査した。計測前、編集部から交通安全環境研究所に移動するタイミングで初代プリウスのバッテリー上がりが発生!
燃費以外にもe-POWERには魅力がたくさんある e-POWERの魅力は燃費以外にもあります。そのひとつが、電気自動車のような優れた静粛性です。発進や加速時も突き上げるようなエンジン音はなく、走行中も車内で快適に過ごすことができます。 また、アクセルの操作だけで加速や減速ができる「ワンペダルドライブ」もe-POWERの特徴です。操縦性に優れていることも、多くの人から選ばれる理由でしょう。 ノートe-POWERを買うべき3つの魅力 総合的に見て、購入するならノートe-POWERがおすすめです。燃費以外にも数々の魅力があります。ひとつは電動モーターを使いながら力強い加速力があることです。ガソリン車にも負けていません。 さらに、「ワンペダルドライブ」や充電する必要がないこともメリットといえます。それぞれの魅力を詳しく見ていきましょう。 力強い加速力 ノートe-POWERはアクセルを踏むと、車がまるで氷の上を滑るかのようになめらかに動きだします。ガソリン車のように、エンジンを回転させて重たい車を動かすのとは違った感覚を味わえるでしょう。 ノートe-POWERのスムーズで力強い加速性を実現させているのは、大きなトルク値です。車を発進させる駆動は電気モーターが生み出すため、エンジンのように点火から爆発へといったプロセスがありません。スタート時から電気モーターが2.
4~38. 0km/L、駆動方式は2WDのみ。アクアとノートのe-POWER 2WD車はほぼ同程度の燃費性能だといえるでしょう。 ホンダ「フィット」 出典: ホンダ「フィット」デザイン・カラー ホンダ車の普通車の中では最もコンパクトなフィットは、燃料タンクを前席の床下に収納するホンダの独自技術「センタータンクレイアウト」を採用し、広い室内空間と荷室を確保。居住性の良さに定評があるモデルです。 フィットのJC08モードカタログ燃費はガソリン2WD車が19. 2~24. 6km/L、4WD車が19. 4~20. 2km/L、ハイブリッド2WD車が37. 2km/L、4WD車が29. 4km/Lとなっています。 フィットのハイブリッド2WD車とノートのe-POWER 2WD車は同等の燃費性能ですが、4WD車においてはフィットの燃費の数値のほうが優れています。またガソリン車においては2WD車ではグレードによってはノートにメリットがありますが、4WD車ではフィットの燃費が優れている、という結果になりました。 ノートの実燃費 現在、ノートに乗っているオーナーの実燃費データを収集しているサイト「e燃費」によると、ノートの実燃費はガソリン2WD車が14. 09~17. 13km/L、e-POWER 2WD車が21. 11km/L、4WD車が20.
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「退職を届ける書類」には 機械的・事務的に書いて 直接職場には文句を言うのも 控えた方が良いかもしれないと 感じるのですが御不快でしょうか? 確かに会社と云う所は 利益を追求することと 不祥事を隠したいという 本音が有るので 大変残念ですが個人の セクハラ・パワハラまで 対処するというのは少ないでしょう。 B)ただ貴方様にも パワハラに対して抗議する 人権はあります。 お住まいの地域か (少し離れていたら) 職場(退職予定の)近くの どちらかにある ①労働基準監督署に パワハラの事実を届ける ②市区町村の住民(労働者)の 人権を守るため 定期的か不定期かは別として 労働問題の相談を 受け付けたり 弁護士が無料で相談に応じる日を 儲けているところもある もしも(B)に届けたり 相談等をなさるとすれば 会社の方には冷静に応対して そして何も言わずに(会社には) いきなり行動した方が よろしいかと思うのです。 そして<精神的に病んで…> 会社に↑を報告しても 大抵は握りつぶされるでしょう。 また(B)を利用する場合 求められなければ 「自分(質問者様)は ▼という上人間から ××というやり方の パワハラを受けて精神的に病んで…」 1. 出た症状 2. どこの病院に行ったか 3. ↑の場合、どういった結果になったか これらをもしも効率的に やるためには 簡単にレポートのようにして まとめて報告するという やり方も有ります。 C)個人的にパワハラ&信頼できる悪評で 派遣会社を退職した経験も有るモノです。 私の場合は派遣元が 県外の県庁所在地で 自宅から車で最短距離が 4時間かかる場所ということもあり 一般的な形式の「退職届」を 内容証明で郵送したのです。 自分の場合は、ですが 会社に対しては表で文句を言わず 辞めるという意志も 退職願い郵送をした 数か月以上前位から 遠回しには示していたのです。 貴方様の場合とは 事情が違いますが 大人的な退職をお勧めします。 御不快でしたらすみません。 また長文・乱文失礼しました。 回答日 2011/05/03 共感した 1 命令通りにする必要に関わらず「一身上の都合により退職致します」でけっこうです。退職理由を書く必要がないからです。パワーハラスメントに関してですが人権問題となりますのでまた別の相談機関と話し合いになります。退職に関してですが、皆さんそれぞれに事情がある訳ですからそれを理由抜きにして今のようにしているのです。 回答日 2011/05/03 共感した 0 愚痴も兼ねて全部書いちゃいましょ(^o^) 回答日 2011/05/03 共感した 1
パワハラ退職の退職届に書くこと 退職届提出の方法 順番に紹介しますね。 なぜ退職届を提出するか? 退職届など出さずにばっくれてしまえば良い。と考えていませんか?それは辞めてください。自分の首を絞めることになります。 退職届を出す理由は、「 退職の意思表示 」、「 形式上必要だから 」の二つです。 退職の意思表示は口頭でも構わないとされていますが、揉めるので書面にした方が良いでしょう。ですので退職届けに関しては、絶対に出すようにしてください。 「出されてないから〜、」と言い訳する企業も多く、 失業保険が受けられなかったり正常な退職処理がされないことがあるためです。 パワハラ退職の退職届に書くこと パワハラ退職する場合は、退職届に書くことが少し異なります。要点をまとめるので抑えてください。 退職届に記載するべきこと まずは基本的な部分ですね。以下のことに関しては記載しましょう。 書面の題名(退職届と必ず明記しましょう) 退職の意思表示 退職日(希望退職日を記述してください。→退職届を提出した2週間後の日付であれば確実です。) 宛名(会社名と代表者名の正式名称を記述すること) 作成日と提出日 自分の署名と押印 部署、役職などの所属 基本的な部分に関しては、通常時の退職届と一緒です。上記で提示したことは必ず記述しましょう。 退職願はダメ! 退職届と退職願がありますが、この場合は必ず 退職届 としてください。退職願は「 会社に退職を願い出る書類 」なので手続きのために必要な書類ではありません。 退職届が手続きのための書類なので、退職を決めた場合はこちらにしてください。 退職届は、企業側の承諾がなくとも会社を辞めることができます。そのためパワハラ企業の引き止めには応じる必要はありません。 退職届を提出した時点で手続き上、退職が完了しているという認識ですね。(受領が成立すればの話ですが。) 一身上の都合はNG 通常退職の場合、退職理由は「 一身上の都合のため 」と記載することが多いです。これは退職者側に理由があって、退職する場合ですよね。 しかし、パワハラ退職は「一身上の都合のため」と記述してはいけません。 記述してしまうと自己都合退職となり、失業保険が減ってしまったり、次の転職の際に書く履歴書に事実とは異なる退職理由を書く必要が出てきます。 パワハラ退職の退職理由はなんて書くべき?
「パワハラで退職する際は、退職届の書き方が普通と違う」こんなことが言われていますし、僕もそう思います。 「パワハラで退職する時は会社都合が良い、なんて言われてるけど、 どのように退職まで進めればいいんだろう 」なんて悩みもありますよね。 具体的な悩みとして 退職届の書き方は? パワハラで辞める時の注意点とは? 退職の手続きが面倒(会社都合とかよくわからない) が挙げられますよね。 そこでこの記事では「 パワハラが原因で退職を考えている人 」に向けて、2週間で会社を辞めた私からパワハラ退職の注意点について解説しますね。 この記事は、 そもそもパワハラとは? パワハラにあっている時に準備しておくこと パワハラで退職する時に気をつけること パワハラで退職する時の退職届の書き方 間違って自己都合で退職してしまった場合の対処方法 パワハラが怖くて辞められない場合は退職代行を使おう の順番で要点だけをお伝えします。 約5分ほどで読めます。5分後には「パワハラ退職する方法」についての悩みが解決されるので、ぜひ一読を。 そもそもパワハラとは?