お問い合わせ ご質問・ご依頼など当社へのお問い合わせ 関連するソリューション ● 【組織成長力】チームで挑戦する『事業成長への行動』推進モデル ~ 事業計画達成に貢献する組織課題解決力を強化! (Driving Model for Growth) ● 【プロフェッショナル人材育成】 結果を出すマネージャーの仕事の技術 研修 ~ チームを目標達成・成長へと導くスキルを強化(Manager's Core Competency) ● ティ・スクエア 組織成長力強化ソリューション 一覧 ● ティ・スクエア プロフェッショナル人材育成ソリューション 一覧 一緒に読まれているノート ● メンバーの力を最大限引き出すためにリーダーやマネージャーに必要となるコミュニケーション力 ~ 大きな報酬・多くの機会を手にしているハイパフォーマーの仕事の技術(8) ● 『自ら考え行動できる能力』が必要とされる時代へ! ~ そのような社員を教育・育成する3つのポイントと2つの方法 ● 確実に組織目標を達成するための行動計画の立て方! ~ 組織の成長と目標達成に向けて、社員たちが自主的に組織問題解決に取り組む! ● 成長できる組織 vs. 成長できない組織、その差を生む要因とは何か? 自分で考えて行動する 子供の発達. ~ 企業を発展・成長させる組織体制を作る手順 ● ジョブ型雇用制度は導入を目的とすると失敗する! ~ 組織・事業・社員が成長し、企業が持続的に発展するための「ジョブ型雇用制度」への移行方法 ● 組織成長・組織課題解決ケーススタディ『エンジニアリング会社』 ~ クロスファンクションチームが業務部のパフォーマンスを向上 ● 組織成長・組織課題解決ケーススタディ『エンジニアリングサービス会社』 ~ 組織の業績に悪影響を及ぼす組織問題の解決力を強化! 無料メールマガジンの登録 『組織』と『個』の相互の成長に役立つ『プロフェッショナル育成』と『営業力強化』の情報を月1~3回お届けしています。 当社無料メールマガジンのご登録フォームへ
今、社会で働く会社員は二極化が進んでいます。二極化の一方は、市場や企業から求められている人たちです。この人たちは様々な機会を得ることができ、高い報酬を手にしています。もう一方は、希望する機会や報酬を手にすることができない人たちです。その差はどうして生まれてしまうのでしょうか? その違いを生み出している要因の一つは「自ら考え行動する働き方ができているかどうか?」です。今は『自ら考え行動できる人』が必要とされる時代です。その様な社員を一人でも多く増やさなければ企業は成長することができません。簡単ではありませんが『自ら考え行動できる人』を教育しなければなりません。 社員たちへ「自ら考えろ!」と言っているだけではそのような社員は育ちません。どうしたら育成することができるのか、その3つのポイントと2つの方法について解説します。 仕事ができる人とできない人が二極化し始めている!
目次 ▼前提として「考えない人」と「考える人」の違いは? ▼周囲に「考えない人」と思われやすい人の特徴 ▷考えない人の「性格」に共通する特徴 ▷考えない人の「態度や行動」に共通する特徴 ▼考えない人が自分で思考を働かせない心理や原因とは? 1. 仕事などを自分事に捉えられていないから 2. ミスをしたりするのが怖いから 3. 自分の考えを周囲の人へ伝えるのが苦手だから 4. 純粋に自分の意思や欲を持っていないから 5. 人に言われた事をこなせばOKと思っているから ▼自分で考えられない人との上手な接し方や対処法 1. 相手の意見や意思を引き出してみる 2. 主体性を身に着けさせる 3. 反省点や改善方法を教えるようにする 4. 質問を問いかけて本人にきちんと考えさせる 5. 思考が必要ない単純作業を極めさせる ▼「考えない人」から「考える人」へなるための改善方法 1. 自分で考えて行動する 英語. 自分の意見を口に出すようにしてみる 2. まずは考えてから行動する癖を身につける 3. 頭で言うことを整理してから発言する 4. 論理的思考について本を読んだり、勉強したりする 5. 仕事も恋愛も自分で判断する癖を習慣化 何事も自分で考えない人っていますよね。 物事を「考えない人」とは一体どのような人のことを指しているのでしょうか。 日常生活では「考えない人」についてあまり深く意識することがない分、知らない事が特徴がたくさんありますよ。 今回は、 「考えない人」の特徴を知り、その改善策や彼らのとの付き合い方 、そして心理的な原因など、様々な角度から詳しく解明していきます。 前提として「考えない人」と「考える人」の違いは? 「考えない人」は「考える人」の対極に位置すると想定すれば、「考えない人」は「考える人」がする考え方ができない人ということになります。 「考える人」とは 自分自身で検証した知識や洞察力を持ち、物事を自分の頭で理解し判断できる人 ですから、「考えない人」はこの真逆の人と言うことになり、仮に知識を持っていたとしても、物事を自分の頭で理解し、判断することができない人となります。 周囲に「考えない人」と思われやすい人の特徴 一般的には「考えない人」は 思考力が欠如している人 と捉えられていて、「考えない人」の性格や行動には共通した特徴が存在しています。 同じように、周りから「考えない人」だと見られやすい人にも、共通する様々な特徴が見られます。 考えない人の「性格」に共通する特徴 周囲に「考えない人」と見られがちな人にも社会生活のルールを守らないなどの特徴がありますが、考えない人の「性格」にも共通した特徴がみられます。 ここでは、 考えない人の「性格」の特徴 を4つピックアップして解説していきます。 考えない人の性格の特徴1.
~ 成長する企業が行う「チームで挑む『組織課題解決行動』」と「それを推進する組織体制」の実例 その他の成長力強化セミナー ● 成長力強化セミナーページ 「自ら考え行動する!」社員を育成するために!マネージャーに今すぐできることとは? では「自ら考え行動する」社員を育成するために、どうしたら良いのでしょうか? 「自ら考え行動する」社員を育成するためにすぐにすべきことがあります。メンバーを率いて結果を出しているマネージャーたちは、実際に下記の行動を行っています。「自ら考え行動する」社員を育てるためには、以下の3つのシンプルな行動をお勧めします。 ◆ 聞く! ◆ 見る! 自分の頭で考え行動するためにすぐできること | 瞬読式勉強法 | ダイヤモンド・オンライン. ◆ 待つ! 「自ら考え行動する」社員を育成するために「聞く!」 相手に考えさせるためには「聞く!」という行動、すなわち質問することが大切です。 質問をすることは相手に考えさせるきっかけを与えます。M社の営業課長Aさんは「聞く!」ができていましたが、N社の部長Cさんはできていませんでした。この「聞く!(質問する)」をしっかり学び、効果的に活用できているマネージャーは少ないです。マネージャーには、この「聞く!
親子の具体的なコミュニケーションを学ぶ講座を提供しています。 子どもへの接し方を変えたい! でも、どうすればいいんだろう…頑張っても上手くいかない…そんなママ・パパには目からウロコの講座です。。
人に言われた事をこなせばOKと思っているから 考えない人のなかには、人に言われた事だけを済ませれば終わり、それで全て大丈夫、と思っている人がいます。人に言われた事だけをこなせば大丈夫、と思っている人は、どんなにすぐ目の前にあり、簡単に済ますことができる事柄でも言われたこと以外は、やろうとはしません。 たとえ、気づいていても、言われたことだけをやるだけなので、責任感も自分自身で思考を働かせる必要もなくなってしまいます。 自分で考えられない人との上手な接し方や対処法 自分で思考を働かせない、自分では考えられない人との接し方はかなり難しそうですよね。何か、上手な接し方や対処法はあるのでしょうか。 ここでは、 考えない人との上手な接し方や対処法 を5つピックアップして、詳しくレクチャーしていきます。 考えない人の対処法1. 自分で考えて行動する 長所. 聞き役に徹して、相手の意見や意思を引き出してみる 仕事場での考えない人との接し方で、最初にすることは、聞き役に徹してよく話し合ってみることです。周りから見ると何も考えていないように見えていても、考えない人本人は仕事を進めながら何かを感じとっているのかもしれません。 話し合いの中で、考えない人の意見や意思を引き出してみましょう。考えない人の意見や意思を知ることで、 考えない人本人を改善するための良い対処法がみつかるかも しれません。 考えない人の対処法2. 少しずつ相手に責任を持たせて、主体性を身に着けさせる 考えない人は、責任感が気薄で何事も人任せのようなところが目立ちます。そのため、困難なことや問題が起こると他人に依存してしまう傾向があります。 部下であれば上司に頼るわけですが、上司は考えない人本人に、困難や問題を解決するのは本人の仕事だと認識させなくてはいけません。 次には、少しずつ相手に責任を持たせて、主体性を身に着けさせることが必要になってきます。 考えない人の対処法3. 失敗をしても追求や指摘をせず、反省点や改善方法を教えるようにする 考えない人はもともと、失敗を恐れているから、考えることを放棄しています。思考や性格を変えることは簡単なことではありませんが、 我慢強く考えることの重要性を理解させる 必要があります。 考えない人が部下なら上司は失敗をしても失敗の原因を追求することやミスをあからさまに指摘せず、なぜ、どうして、その失敗やミスが起きたのかを考える癖をつけさせ、そのあとで、反省点を示し改善点をしっかり教えていくことが大事です。 考えない人の対処法4.
(まいどなニュース特約・松田 義人) まいどなニュース 【関連記事】 クリームソーダも見た目が9割?…注文数5倍に!あるカフェの盛り付けビフォーアフターが衝撃的 このスイーツやばい…飯ごうで作ったデカ盛りプリンが話題 たった300円で「マクドナルド風ポテト」が1キロも!? 業務スーパーで買った冷凍ポテトがお得すぎると話題 スイカの香りとチョコレートの風味に心躍る「スイカパン」…見た目も本物のスイカみたい!手土産に好評 日本でここだけ! 驚きのバナナすぎるアイス…大阪で人気の映えソフト
2021/06/05 - 2410位(同エリア3003件中) 摂津の国のマーガトロイドさん 摂津の国のマーガトロイド さんTOP 旅行記 100 冊 クチコミ 102 件 Q&A回答 0 件 36, 920 アクセス フォロワー 8 人 たまには京都へ電車で出かけることに。 大きな目的は京都市内に7局だけ残った未訪局を訪れて京都市内の郵便局を全局制覇することにあるが、せっかくならと北野天満宮と意外に行った事のない上賀茂神社を訪れる。 今回の足は西院からのレンタサイクル。 初夏の京都の町をレンタサイクルで駆け抜ける旅の様子を記録していく。 利用した電車は以下の通り。 万博記念公園843→彩都西行→846公園東口 阪大病院前912→万博記念公園行→917万博記念公園 万博記念公園922→門真市行→927南茨木 南茨木952→普通高槻市行→954茨木市 茨木市958→特急河原町行→1016桂 桂1018→準急河原町行→1023西院 西院1443→準急河原町行→1444大宮 大宮1456→準急梅田行→1503桂 桂1508→特急梅田行→1525茨木市 茨木市1527→準急天下茶屋行→1529南茨木 南茨木1534→大阪空港行→1548少路 旅行の満足度 4.
81 まあ当たり前のように自爆営業してたらこの辺の意識ゆるゆるになるのも分からんでもない 86 :2021/07/02(金) 01:17:27. 33 切手で数億横領した奴もおったし、日本郵便はほんまくそ ガチで潰れんかな 佐川とヤマトがあればええやろ 87 :2021/07/02(金) 01:17:28. 69 証書偽造ってまだ通用してるんやなあ 89 :2021/07/02(金) 01:18:46. 28 ID:/ 死人に口なし 真実は闇の中 90 :2021/07/02(金) 01:19:08. 42 ID:R/ まぁさぞ楽しんだやろうし 91 :2021/07/02(金) 01:19:27. 12 ホンマ郵便局もエグいわあ 92 :2021/07/02(金) 01:19:48. 郵便局の総合印刷サービス. 10 最初は数万円なんだよな それが二桁三桁ってなっていってどうしようもなくなる 102 :2021/07/02(金) 01:22:45. 05 >>92 事件になってないだけで少額で横領、詐取してるケースいっぱいあるんやろなぁ
41 こういう抜き打ちテストワイもやりたいわ 27 :2021/07/02(金) 01:03:49. 08 ID:owJMPR/ >>17 やられるほうは全身から冷や汗が噴出するなこれ 18 :2021/07/02(金) 01:02:03. 25 納付された切手の着服のが問題 19 :2021/07/02(金) 01:02:29. 59 郵便局とか農協ってしょっちゅう横領あるイメージ 21 :2021/07/02(金) 01:02:48. 41 ちょっと前も10億くらい詐欺でだまし取ってた事件無かった? 23 :2021/07/02(金) 01:03:08. 45 ID:/ 2億円の命かぁ 30 :2021/07/02(金) 01:04:10. 81 >>23 割と妥当やな 24 :2021/07/02(金) 01:03:27. 71 これは迷宮入りですわ 25 :2021/07/02(金) 01:03:27. 94 殺されたと思われても仕方ないね 26 :2021/07/02(金) 01:03:38. 19 民営化した結界wwwwwwwwwww 28 :2021/07/02(金) 01:04:09. 88 特定郵便局とかいう貴族制度無くせ 29 :2021/07/02(金) 01:04:10. 12 自殺では無いのも怖いな 31 :2021/07/02(金) 01:04:39. 55 これと似た事前もあったぞ 32 :2021/07/02(金) 01:05:22. 72 いつも自殺判定秒で出してくんのにどうしたの? 33 :2021/07/02(金) 01:05:31. 23 国関係の不正多過ぎだろ。汚職でいえば世界でどれくらいなんだろ 34 :2021/07/02(金) 01:05:55. 63 よく分からんな そもそもなんで多めにあったんやろ 残高さえ調整しておけば目をつけられることもなかったのに 35 :2021/07/02(金) 01:05:57. 41 30代で局長って若くない? 郵便局たくさんあるから割となれるんかな 41 :2021/07/02(金) 01:06:54. 39 >>35 世襲制みたいになってる小さい郵便局なら可能 46 :2021/07/02(金) 01:07:24. 59 ID:5/ 田舎の郵便局長は世襲なんや 36 :2021/07/02(金) 01:06:10.