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Tue, 30 Jul 2024 06:35:22 +0000

保管するならいつまで? 上の例で考えると、実際に自分の身を守るために給与明細書が必要なのは、会社でてづきミスがあった時くらいかなーと思います。 その場合、 未払い賃金の請求時効が2年なのと、雇用保険料の時効も2年なのを考えると、 給与明細書は2年置いておけばいい! ってことになりますね♪ 捨てる方法(気持ち編) 「2年以上経ってるし、これまで役に経ったこともないから捨てたいけど捨てられない・・」 捨てたくないのに無理やり捨てる必要はありません。 でも、スペースとか収納の手間とかの関係上、やっぱり捨てたいと思うのであれば、気持ちを整理して見ましょう(^ ^) 大切にしてみる 今まザっクバランに収納していたとしたら、給与明細書を全部集めて1つファイルにまとめて入れて見てください。 「こんなにたくさんあるんだ!ちょっとくらい捨ててもいいや!」って思ったり、揃えてみるとそんなに大事じゃないやーとか気持ちに変化があると思いますw ちなみに、夫が給与明細を捨てたのも、 夫の給与明細書専用のボックス を用意してからでした(^ ^) 保管する量を決める 「この箱に入るだけにしよう」とか。 決めると、その箱からあふれる分は捨てることができます(^ ^) データ化して捨てる 捨てる?に入るかわからないけど、写真に撮ったりスキャンして、データで保存する方法もあります! 後、手書きノートに所得金額とか気になる数字を書き出しておくのもいいかも(^ ^) 捨てる方法(作業編) 個人情報なので、捨てる時も気をつけよう! 破って捨てる 個人の詳細がわからないように破る! 給与明細捨てますか? | 心や体の悩み | 発言小町. 枚数が少ない場合は、これが簡単です♪ 袋に入れて捨てる うちの夫はこれでした。 外からは見えないので手軽で安心! ガムテープでぐるぐる巻きにする 紙袋よりも安心だと思う。 シュレッダーにかける 家庭用のシュレッダーがある場合は、個人情報を守る捨て方としてはベストではないかと。 シュレッダーハサミなんかもあるので、個人情報が気になる場合は、1つ持っているといいのかなーと思います(^ ^) アーネスト はさみ シュレッダー 秘密を守りきります さいごに 夫に、「捨てたねー!」っていったら、「いやーいらないなーと思って」と返事が返ってきました! (笑) 大事にしてるように見えたけど、そうでもなかったのかな? でもおかげで色々と勉強になりましたー!

  1. 給与明細捨てますか? | 心や体の悩み | 発言小町
  2. 給与明細って捨ててOK?適切な保管期間は?【一人暮らしの整理術】 | 株式会社LIG
  3. もっと早く捨てればよかった7つのもの~元「捨てられない女」の独白
  4. 確認していただけますか 敬語
  5. 確認していただけますか? 英語
  6. 確認していただけますか

給与明細捨てますか? | 心や体の悩み | 発言小町

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給与明細って捨ててOk?適切な保管期間は?【一人暮らしの整理術】 | 株式会社Lig

必ず保管しよう!

もっと早く捨てればよかった7つのもの~元「捨てられない女」の独白

リモートワークや東京都の外出自粛を受けて、自宅の整理整頓を進行中です。洋服は、大概断捨離が進んだのです。そこで一番面倒だった書類の整理をスタートしました。 家の中には大量の書類が眠っていた! 書類は要不要を選別するのに、やや時間がかかって手間なので、ずっと手がつけられませんでした。しかし、リモートワークで自宅にいることが多いことと、通勤時間も含め、かなりの無駄な時間をカットできているため、これを機会に書類の断捨離に踏み切りました。 やってみて思ったことは… めっちゃ時間かかる! 給与明細って捨ててOK?適切な保管期間は?【一人暮らしの整理術】 | 株式会社LIG. 普段からやるべき(溜めてやると死にそう) シュレッダーは神 です。結論、今すぐやるべきです。私は15年分を一気に片付けました。今はすっきり。 自宅に眠っていた書類たち うちには引っ越して以来6年以上、全く手をつけていない収納エリアがあります。収納ケース1. 5個分。大して大きくはないので、ずっとみないふりをしてきました。でもこの機会にその玉手箱を開けたんです。 そこに入っていた書類の大半は、ゴミでした。選別して捨てると容量は4分の1になりました。整理整頓されてすっきり。 給与明細・年末調整 数年分の給与明細と年末調整の紙です。現在はデジタル化している会社なので、給与明細も年末調整もなし。過去の分はどうしたものかと一番処理に困った書類です。 賃貸契約書 現在住んでいる賃貸物件は、更新3回行ってますので、書類は最初の契約を含めて4式。引っ越すまでは、全て保管です。 家電の保証書と説明書 驚くべきことに、すでに家電自体は処分してしまったものの保証書や説明書まで出てきました。保証書は保管で、説明書はネットにデータがあることを確認して処分しました。保証書も期限切れなので、捨てても良かったのですが念のため。 医療系領収書 すべて処分しました。確定申告で使うかなと思っていましたが、10万円以上になりそうではなかったのと、過去のものは不要ですので。 交換した名刺 以前の会社では、名刺の回収がなく、取引相手の名刺が大量に出てきました。名刺フォルダ3冊分も。全て処分。 給与明細は捨てて良いのか? 書類の中で一番捨てるかどうか迷ったのが、給与明細と年末調整です。捨てていいものか…。取っておくべきか。 確定申告や失業保険をもらうことになった場合に必要になることがあるので、不要だからと捨てるのはやめましょう。 結論、5年以上前の給与明細は、不要ですが、私は社会保険料や税金納付の記録としても年末調整は全て残しておくことにしました。 給与明細の保管期限 最低2年は保管しましょう。 給料・残業代の未払いに関しては2年前までさかのぼって請求が可能ですので、何かあったときのために2年間は捨てないこと。ただし、保管義務があるわけではありません。あくまでも自分を守るためです。 給与明細の保管方法 私はクリアファイルを用意して、年度を書いて、1年ごとにフォルダわけして保管しました。私の場合は、給与明細がデジタル化されているので、必要な時にダウンロードするとして、年末調整だけはプリントアウトして無印良品のクリアファイルに格納。 給与明細を捨てる方法 給与明細には、給与額のほか 健康保険 厚生年金 雇用保険 所得税 住民税 も記載されていて個人情報の宝庫です。処分する場合は、しっかりとシュレッダーにかけてから捨てましょう。去年購入したシュレッダー、とってもお役立ちです。ここ数日、フル稼働中!

給料明細は、正社員でも派遣社員でもアルバイトでも、会社から給料を受け取っている労働者は必ず発行してもらえます。 労働基準法では定められていませんが、所得税法上、税金の支払根拠となる「支払調書」を渡すことが定められているので、会社は必ず作成しなければなりません。 ただし、給料明細を再発行する、という決まりは特にありません。 一度渡された給料明細を「失くしちゃったからまたちょうだい」と言っても、会社にはそれに応じる義務はありません。 優しい経営者であれば再発行してくれるかもしれませんが、別に義務ではないので断られる可能性もあります。 後に必要になるかもしれない、ということを踏まえて、給料明細は絶対に失くさないようにしましょう。アルバイトでも正社員でも、同じことです。 給料明細を捨てるのはだいたい何年経ってからがいいの? 給料明細を捨てるタイミングというのは、具体的には法律で定められているわけではないので個人の自由となります。 調べてみると、勤めてから定年までの約40年分をすべて保管している、という人もいれば、すぐに捨ててしまう、という人もいます。 実際に振込された金額と給料明細の支給額が合っていればOKで、それで捨ててしまう、という人もいるようです。 一般的には、「 最低でも2年は保管 」といわれています。労働基準法において、 未払賃金請求の時効は2年 とされています。 また、雇用保険料の時効も2年です。 そうした点から、2年間は保管しておけば、何かあった時に証拠として使えるわけです。転職や引っ越しなど大きな変化があった場合には、もう少し長い期間で取っておくのもありかもしれません。 給料明細を管理するならどんなのがおすすめ?

スケジュールについては、添付ファイルをご参照ください。 [例文3] We have finalized the agenda for our next conference. Please find the attached file. 次回の会議のアジェンダが決定しました。添付ファイルをご確認ください。 問題ないかご確認いただけますか? Could you check if… 相手にメール内容や添付ファイルを確実に確認してもらいたい時に使えるフレーズです。「if」以下に確認してもらう内容を述べておきます。 I have drafted an invoice. Please check if everything looks OK. 請求書を作成したので、問題ないかご確認いただけますか? Please kindly confirm if this is all right with you. 問題ないかご確認ください。 Here are the slides you asked for earlier this week. Could you check if I've followed your instructions correctly? 先日ご指示いただいたプレゼン資料です。ご指示通りにできたかご確認いただけますか? 〜をご確認いただければと思います Please confirm… 〜をご確認いただければと思います。 日程や金額など、認識に相違がないか確認してほしい場合はこのように表現します。 Our next meeting will be on the 16th. Please confirm the time and venue below. 次回の打ち合わせは16日になります。下記時間と場所をご確認いただければと思います。 Here is a report of the procurement costs. 確認していただけますか 敬語. Please confirm the figures written below. 機材の購入費用をまとめました。下記金額をご確認ください。 Please confirm the attached instructions. 同封の説明書をご確認ください。 ご確認いただけますと幸いです I would appreciate it if you could confirm… ご確認いただけますと幸いです。 ただ「確認してください」というよりも「ご確認いただけますと幸いです」といった表現にするとより丁寧な印象になります。相手に何かしてほしい時はPlease…(〜してください)だけでなく、I would appreciate it if you could…(〜していただけますと幸いです)といったより丁寧な表現もあるので、相手や場面によって使い分けましょう。 I'm sorry for asking in such short notice, but I would appreciate it if you could confirm the details by the end of the week.

確認していただけますか 敬語

ご注文内容をご確認ください。 Please make sure your name is spelled correctly. お名前のつづりに間違いがないようご確認ください。 メールでの例文 ここまでは「確認してください」のフレーズや単語を紹介してきましたが、「確認」を頻繁に依頼するビジネスメールの文面でどのように使われるか確認していきましょう。 同僚に確認を依頼するメール例文 Hello Henry, Here is some more information about the upcoming seminar. Could you confirm the details below and let me know if you would like to reserve a seat? Date: Nov. 20th Time: 11:00 – 1:00 Location: Orchard Hall If you do decide to join, please make sure you bring 2 business cards, as you will need them at the reception. Thanks! Tomoki ヘンリーさん、 今度のセミナーの詳細をお知らせします。 下記をご確認の上、お席を予約したい場合はご返信願えますか? 日にち: 11/20 時間: 11時〜13時 場所: オーチャードホール ご参加される場合は、名刺を二枚ご持参ください。受付で必要になります。 よろしくお願いします。 確認してほしい内容を箇条書きにして整理しておくと、相手にもわかりやすいメールになりますね。 外部宛てのメール例文 Dear Mr. 「ご確認ください」の正しい敬語とメールの使い方!言い換えや英語も紹介! - WURK[ワーク]. Michel, Thank you for giving us your valuable time the other day. We have created an estimate based on the details of the meeting. I would appreciate it if you could confirm the attached estimate and let me know if you have any questions or concerns. Thank you again for considering working with us.

確認していただけますか? 英語

【使い方】確認してほしい!と伝えるビジネスシーン 「ご確認いただけますでしょうか」の使い方は… 意味のとおりで何かしら「 確認してほしい!

確認していただけますか

公開日: 2018. 04. 29 更新日: 2019. 「いただけますでしょうか」実はNG!?正しい使い方と類語をレクチャー|MINE(マイン). 03. 27 社会人になると、会話上でもメール上でも「ご確認ください」という敬語を頻繁に使います。何かと使う機会が多い「ご確認ください」ですが、本来どのような意味を持つ言葉なのでしょうか。何となく丁寧な言い方だからといって、「ご確認ください」を使ってしまうと、相手に伝えたいことが伝わらない恐れもあります。そこで今回は「ご確認ください」に使い方や、その他の「ご確認」の敬語表現、類語について解説していきます。 この記事の目次 「ご確認ください」の意味と敬語 「ご確認ください」の意味は「はっきりと確かめてください」 「ご確認」は「確認」の尊敬語 「ください」は丁寧語 「ご確認ください」は正しい敬語? 「ご確認ください」は正しい敬語だが上司には失礼になることも 「ご確認くださいますようお願い申し上げます」だとより丁寧 「ご確認してください」は誤用なので注意 「ご確認ください」の使い方と例文 「ご確認ください」は相手に必ず確認してほしい場合に使う 確認後にさらに何かすることを要望する際は「ご確認のうえ」を使う 「ご確認ください」に対する返信は「確認いたしました」「拝受いたしました」 「ご確認ください」のビジネスで使える言い換え表現 ご一読ください ご査収くださいませ ご覧ください ご高覧ください お目通しください ご参照ください ご検収ください 「ご確認ください」の英語 「Could you please confirm...?

・(先生に対し)アジア人で初めてノーベル賞を受賞したタゴールの思想についてご教授いただけますか? 確認していただけますか? 英語. 『ご教示』は知識や方法、手段などを相手に教え示す・伝達するという意味です。 『ご教授』は、英語でいう『teach』にあたり、知識や技芸を一定の期間にわたって教えるというニュアンスが含まれています。 仕事で上司のアドバイスが欲しいときは『ご教示』、スキルを磨くための指導をお願いするときは『ご教授』を使うとよいでしょう。 クッション言葉を入れて印象アップ ストレートにお願いするよりも、クッション言葉を入れたほうが相手からの印象がよくなります。本題に入る前に「ちょっといいですか?」「すみませんが…」という人は多いでしょう。 ビジネスシーンやメールでは『恐れ入りますが』『ご多忙中大変恐縮ですが』『ご足労をおかけしますが』など、より丁寧な表現を使います。 ・ご多忙中大変恐縮ですが、この書類にサインしていただけますか? ・ご足労をおかけしますが、弊社にお越しいただけますか? 重要案件のときにはご査収ください 上司や顧客に必ず確認してほしい案件があるときは『ご査収(ごさしゅう)』を使いましょう。 査収には『内容をよく調べて受け取ること』の意味があり、相手は「受け取ってチェックすべき書類がある」と認識します。 ・本メールに見積書を添付いたしました。お忙しいところ恐縮ですが、ご査収くださいますようお願い申し上げます。 ・参加者の名簿を同封いたしましたので、ご査収願います。 ご査収を使ったときは、必ず『相手が受け取るべき資料』を添付または同封しましょう。書類やファイルがないのにご査収を使うと「何をチェックすればよいの?」と相手は困惑してしまいます。 ただ目を通すだけでよい場合は『確認』を使ったほうが無難です。 まとめ いただけますでしょうかやいただけませんでしょうかは、ごく日常的に使われる表現です。 しかし、相手によってはまどろっこしさを感じるかもしれません。 取引先や目上の人にビジネスメールを送るときは、別の表現に言い換えたほうが無難でしょう。ご査収やご教示など、ビジネスでよく使う言葉は例文ごと覚えておくのがおすすめです。