#過保護のカホコ2018ラブアンドドリーム — メイリン@DQXやっとVer3クリア (@meilin141) 2018年9月19日 安定の可愛さの高畑充希さん演じるカホコ。 くるくる変わる表情が可愛すぎだし、面白過ぎです(笑)。 筆者は、カホコがパパからカードのチャージ用の1万円を渡されて、口では断りながらも、1万円を離さなかったのが面白かったです(笑)。 そして前作ではでなかった名セリフ(?
ドラマを盛り上げる上で欠かせないのが主題歌ですよね。主題歌の良し悪しで感情移入できる度合いが大きく変わってきます。『過保護のカホコ』の主題歌は星野源の「Family Song」。 星野源といえば2016年の秋ドラマ『逃げ恥』で大ブレイクしてから、ファンになった方も多いのではないでしょうか。今回の『過保護のカホコ』で星野源の歌声の存在感は大きく、各話のクライマックスの後に流れ出す「Family Song」が最高です。 素晴らしいドラマは主題歌も素晴らしい! 関連記事: 星野源は何位??【塩顔男子】30代イケメン俳優ランキング"ソルト7"発表! 過保護のカホコ めっちゃおもしろいやん!! 星野源の主題歌聞くためだけに見たけどめっちゃおもしろいやん!! 『過保護のカホコ plus』｜感想・レビュー - 読書メーター. 録画してよかった〜 — おと旅 (@teaflower227) 2017年7月14日 過保護のカホコ、やっと見れた。 Kさんが言うてたことも納得だけど、まぁとりあえずは今後に期待だな。充希ちゃん器用だからきっと上手くいく。 そして #星野源 #familysong エンディングにぴったりだったね。 これからも楽しみ。 — 朝陽 (@lirahluv) 2017年7月14日 高畑充希の、瞳の演技がすごいなぁ。嬉しい時の笑顔、こんな顔されたら私も過保護に育ててしまうかもって思った。姪とかだったら最高かも笑(*´꒳`*) なにより主題歌が星野源ちゃんではないですか。。来週からリアタイ視聴確定。。!!! #過保護のカホコ — こうや@6/11サカナクションライブ♡ (@kowuya) 2017年7月14日 関連記事: なぜ? ?星野源がかっこいいと絶賛される5つの理由 『過保護のカホコ』を見逃してしまった・・・、何度も観たい! 楽しみにしていた『過保護のカホコ』を見逃してしまった方や、もう一度観たい!何度も観たい!という方もたくさんいるはず!最新話の1週間以内ならばTverや日テレオンデマンドで無料視聴できますよ! 1週間以上経過してしまった方や、もう一度1話からじっくり見直したい方は無料お試し期間のある動画配信サービスを利用して視聴するとお得です!『過保護のカホコ』が視聴できるのでおすすめはU-NEXTですね。 配信情報は2018年2月26日時点のものです。配信が終了している可能性がございますので、現在の配信状況についてはU-NEXTのホームページをご確認ください。 U-NEXT ・無料お試し期間が31日間!
ラブアンドドリーム!!! #過保護のカホコ2018ラブアンドドリーム — i (@aaaaaikmnars) 2018年9月19日 あーーー!ラブアンドドリームって、愛と夢のことだったのか! #過保護のカホコ2018ラブアンドドリーム #過保護のカホコ — こざ (@kozaab) 2018年9月19日 — ☺︎すず☺︎ (@suzu_ryomatan) 2018年9月19日 ラストでは、なんとカホコが双子を出産! とうとうカホコがママになりました~。 そして双子の名前が愛(ラブ)と夢(ドリーム)。 綺麗にタイトル回収してくれました。 ところでこの双子は女の子2人、それとも男の子と女の子? 名前からして女の子2人のような気はしますが……。 泉(黒木瞳)と正高(時任三郎)が孫を甘やかしそうな予感で、過保護の双子は時間の問題でしょうね~(笑)。 総じて面白い? スペシャルにありがちな物足りなさが全くないってどういうことでしょ?? しかも連ドラから伏線拾ったみたいな分かる人にしか分からない細かな演出😳 麦野初を 竹内涼真 に決めてくれた偉い人、感謝しかありません。ありがとう🙌🏻 #竹内涼真 #過保護のカホコ2018ラブアンドドリーム — Licca (@maisondelicca) 2018年9月19日 ふんあーーー 久しぶりのカホコあまりにもおもしろすぎた 心あたたまりすぎた すんばらしいーーーわ(T_T) どーーーーんと!! #過保護のカホコ — コンボイ君 (@kishomaru) 2018年9月19日 面白かったーー!!! 再度連ドラ化希望(笑) #過保護のカホコ2018ラブアンドドリーム — えむ。 (@ac___Yamada) 2018年9月19日 良すぎたよ~♥️♥️ #過保護のカホコ2018ラブアンドドリーム #星野源 #FamilySong — ニセちゃこ (@gengennisenise) 2018年9月19日 よし、上手くまとまったね♪ 最後は絶対ほっこりになるのが #過保護のカホコ のいいところ。 昨今の #日テレ には稀に見る名作です(^^) #過保護のカホコ2018ラブアンドドリーム — FUBITO. ニック (@great6engels) 2018年9月19日 #過保護のカホコ これはシリーズ化できるんじゃないですかね? 是非よろしくお願いします!
秀英予備校 < 4678 > が3月22日大引け後(15:30)に業績修正を発表。19年3月期の連結最終損益を従来予想の1億6000万円の黒字→1億0300万円の赤字(前期は4100万円の黒字)に下方修正し、一転して赤字見通しとなった。 会社側が発表した下方修正後の通期計画に基づいて、当社が試算した10-3月期(下期)の連結最終利益も従来予想の7億9900万円→5億3600万円(前年同期は7億1700万円)に32. 9%減額し、一転して25. 2%減益計算になる。 株探ニュース 会社側からの【修正の理由】 当期の連結業績につき、売上高におきましては、iD(映像授業)・PAS(個別指導)併設校舎を積極的に展開し個別指導部門の生徒数が増加しましたが、集団型部門において生徒数が予算を下回りました。 また、営業費用におきましては、人員の効率化、賃借料・校舎維持管理費用等の経費の削減を図りましたが、iD(映像授業)への業態変更に伴う費用17百万円、学童保育3校舎の開 »続く 業績予想の修正 今下期【修正】 決算期 売上高 営業益 経常益 最終益 修正1株益 1株配 発表日 旧 18. 10-03 6, 446 807 791 799 119. 1 12 18/11/09 新 18. 10-03 6, 261 592 577 536 79. 88 19/03/22 修正率 -2. 9 -26. 6 -27. 1 -32. 9 (%) 今期【修正】 旧 2019. 03 11, 425 260 225 160 23. 85 18/05/10 新 2019. 03 11, 240 45 11 -103 -15. 35 -1. 6 -82. 秀英予備校の業績・将来性・強み・弱み｜エン ライトハウス (5856). 7 -95. 1 赤転 ※単位:売上高、営業益、経常益、最終益…「百万円」。1株益、1株配は「円」。率は「%」 ※最新予想と従来予想との比較 今期の業績予想 下期業績 17. 10-03 6, 151 644 603 717 107. 2 予 18. 10-03 79. 9 前年同期比 +1. 8 -8. 1 -4. 3 -25. 2 -25. 5 今期【予想】 2017. 03 10, 927 265 199 353 52. 7 17/05/10 2018. 03 11, 010 119 46 41 6. 1 予 2019.
HOME > 投資家情報IR > 財務情報 > 業績推移 業績推移 単位:百万円 回次 第34期 第35期 第36期 第37期 第38期 決算年月 2017年3月 2018年3月 2019年3月 2020年3月 2021年3月 売上高 10, 927 11, 010 11, 168 11, 479 10, 816 営業利益 265 119 5 581 378 売上高営業利益率 (%) 2. 4 1. 1 0. 1 5. 1 3. 5 親会社株主に帰属する 当期純利益又は当期純損失(△) 353 41 △396 536 149 包括利益 296 11 △473 440 184 純資産額 4, 643 4, 574 4, 020 4, 461 4, 646 総資産額 13, 917 13, 514 11, 890 11, 247 11, 082 1株当たり純資産額 (円) 692. 06 681. 80 599. 27 664. 92 692. 48 1株当たり配当額 12. 00 0. 00 8. 00 1株当たり当期純利益又は 1株当たり当期純損失(△) 52. 70 6. 13 △59. 08 79. 93 22. 34 自己資本比率 33. 4 33. 8 39. 7 41. 9 自己資本利益率 7. 80 0. 89 △9. 22 12. 65 3. 29 株価収益率 (倍) 9. 秀英予備校[4678] - 業績・経営状態 | Ullet（ユーレット）. 1 78. 3 - 5. 0 19. 0 配当性向 22. 8 195. 8 35. 8 営業活動による キャッシュ・フロー 245 446 △366 744 313 投資活動による キャッシュ・フロー 430 407 140 750 123 財務活動による キャッシュ・フロー △533 △632 △573 △952 △98 現金及び現金同等物の 期末残高 1, 051 1, 273 473 1. 015 1, 353 従業員数 (人) 727 729 710 684 設備投資額 354 203 289 158 98 校舎数 (校) 258 288 278
HOME > 投資家情報IR > 株主の皆様へ 環境の変化は絶好のビジネスチャンスと考えております 新型コロナウイルスの変異株の感染拡大が、世界的に続いております。全世界でのワクチン接種も進んでおらず、未だ収束の見通しが立っていません。 コロナ禍は多くの産業に大きな痛手となっております。当業界におきましても、通塾不安や家計収入の減少などによって、全体として新規入学者が減少し、業績が低下するところとなっております。 一方、コロナ禍はテレワークや学校でのオンライン授業を一挙に推進するところとなりました。当社におきましては、20年以上前から映像授業を開発・提供してまいりました。今期においては、この貴重な財産を活用し、オンラインとリアルの授業を融合させた、日本初の新しい教育サービスを提供しています。まさに、ピンチをチャンスに変える絶好の機会と考えております。 具体的に、以下の課題に対処してまいります。 1. 秀英予備校の「退職検討理由」 OpenWork（旧:Vorkers）. 小中学部 ① 集団部門の生徒数・売上高減少を全本部で下げ止めること。そのために、開発した「夢ノート」や「コミル」などの学習支援ツールを駆使し、生徒の学習モチベーションの高揚を図り、保護者とのコミュニケーションを徹底すること。また定期テスト対策を効率的に行い成績向上を図ること。 ② 講師による個別指導部門においては、差別化戦略を全本部で確実に実行し、生徒数・売上高の上昇トレンドを維持すること。 ③ 映像による個別指導部門においては、校舎運営の標準化をさらに進め、生徒数・売上高を引き続き伸長させること。また、映像コンテンツの開発、クオリティの向上を図ること。 2. 高校部 ① 正社員教師中心の集団授業、個別質問対応のASSIST、プロ教師による「1:1個別指導」など、生徒個々のニーズに対応した教育サービスを提供し、全体としての生徒数・売上高の向上を継続すること。 ② 難関大学、国公立大学の医学部、中堅大学への合格実績を伸長し、ブランド力の向上を図ること。 3. その他の教育事業 FC校の1校当たりの生徒数・売上高の向上を図ること。そのために、直営校の校舎運営のノウハウと、Zoomなどを使った新しいオンラインメソッドを駆使し、効率的なSV活動を行うこと。 4. 全部門 新型コロナウイルスの感染は、変異株の拡大と第4波が続き、一方ワクチン接種も遅れており収束の見通しが立っていない。また、収束後においては、社会全体が大きく変わっていくことが予測されており、公教育、私塾教育も例外ではない。上記状況を踏まえ、アフターコロナにおける課題を想定し、逸早く対応し、新しいビジネスモデルを確立すること。
矢野経済研究所の教育産業白書によると、学習塾・予備校市場規模は2009年まで減少し続けていましたが、そこから徐々に増加していき、2016年の予測値は9650億円になっています。 増加する塾の受講生数と事業所数 国公私立学校の学生数自体は減少しているものの、塾への通塾率は増え、受講生は増加し続けています。それに伴い、学習塾の事業所数も増加しており、秀英予備校にとっても様々な競合が増えてきているとも捉えられます。 学習塾費も増加傾向 小学、中学、高校生の学習塾費用の推移を見ると、全体的に増加傾向となっています。特に公立中学生の学習塾費は14万5000円(1994年)から20万4000円(2014年)へ約6万円も増えており、それに伴って高校受験用の塾・予備校市場も成長していると推察されます。 秀英予備校の本質的な経営課題は何か?
1%で塾業界の中でも突出して高くなっています。 秀英予備校の売上は中堅レベルですが、営業利益や営業利益率は決して高くなく、課題の一つと言えそうです。 競合分析で分かる教育・塾業界での成功要因 1.非常勤講師/パートタイムの活用で人件費を抑える(東京個別指導) 塾・予備校各社の原価率、販管費率を比較すると、個別指導の東京個別指導の原価率がもっとも低く、61. 7%になっています。また明光義塾(個別指導)を運営する明光ネットワークジャパンの原価率も次に低く、65. 2%となっています。 この原価には塾講師などの人件費が含まれていて、秀英予備校は比較した塾・予備校の中でもっとも原価率が高く、84. 0%です。 東京個別指導の非常勤講師/パートタイム比率を見ると、比較した塾・予備校の中でもっとも比率が高く(94. 3%)、非常勤講師/パートタイムを活用することで人件費、つまり原価を低く抑える戦略を取っていることが分かります。明光ネットワークジャパンも非常勤講師/パートタイムの比率は77. 7%と比較的高いことが分かります。 一方、秀英予備校は比率が25. 5%と低い水準であるため、人件費が競合他社より高い要因になっていると考察できます。逆に正社員のプロフェッショナルな講師が多く、クオリティの高い授業を提供できるというブランディングでPRできるかもしれません。 2.塾運営ノウハウと動画コンテンツを活用したフランチャイズ展開(ナガセ&明光義塾) 東進ハイスクールを運営するナガセ、明光義塾を運営する明光ネットワークジャパンの2社も営業利益が大きいですが、2社に共通する点は積極的にフランチャイズ展開し、教室を全国へ拡大している点です。 ナガセと明光ネットワークジャパンのセグメント別利益を見ても、フランチャイズ事業の営業利益がそれぞれ63. 4億と21. 4億でもっとも大きく、利益率も22. 5%と38.
退職検討理由( 110 件) 株式会社秀英予備校 回答者 講師、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、秀英予備校 3. 9 やりがいに関しては凄く感じられるし、人間関係等も良好でした。ただ、お給料面で、もう少し上を目指したかったのと、どうしても夜型の生活になってしまったり、休日が土日で連続してとれない等、一般的な会社とは異なる部分に不満点を抱いてしまったため。教育関係の職につく以上、こういった不便は仕方のないことであり、受け入れるべきものとして扱われているが、この状態が続くと、昨今騒がれている学校の先生のみならず、教育全体の人手不足、講師の能力不足等の心配がある。時間帯等はどうしようもないので、せめて給与面での良さを出してくれるとありがたい。 講師、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、秀英予備校 4. 0 土日祝休みではありません。転職される方は、その辺りは覚悟しておいてください。個人的な... 小中学部、講師、教室長、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、秀英予備校 10年以上前 2. 6 ワークライフバランスが取れない、というよりも平均年齢が若く何となく若いうちは大丈夫、... ※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。 講師、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、秀英予備校 結婚や出産がなくても、長期的なキャリアアップが難しいと感じ転職した。 講師のキャリア... 教師、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性、秀英予備校 3. 0 この会社でしか使えないスキルだけが身につく。本当に目の前の生徒のための会社。広い世界... 教師、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、秀英予備校 2. 5 残業の多さ、講習中の長時間勤務が退職を検討する理由の1つ。 また、昔はどうだったか分... 教室長、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、秀英予備校 2. 3 地方特有の企業体質なため。10年20年前のリアルが経営陣の現状認識。朝礼暮改の経営体... 講師、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、秀英予備校 3. 3 少子化の追い風が吹いていることと、国内マーケットに限られているため、閉塞感があり、ま... 秀英予備校の社員・元社員のクチコミ情報。就職・転職を検討されている方が、秀英予備校の「退職検討理由」を把握するための参考情報としてクチコミを掲載。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。 このクチコミの質問文 >>