「正社員から契約社員へのキャリアチェンジを考えている」「勤めている企業で、契約社員から正社員への転換を打診された」という場合、両者の違いを正しく知った上で判断することが大切です。 この記事では、契約社員と正社員の具体的な違いと、契約時に確認しておくべきポイントを紹介します。 そもそも契約社員とは?
契約社員と正社員の違いで見落としがちなのが、 住宅購入時のローン審査への影響 です。ローン審査では、 正社員よりも契約社員雇用の方が借りられる金額が少ない(借入限度額が低く設定される)ことが多い と言われています。 住宅購入の予定や希望があるなら、銀行の条件を確かめてみるとよいでしょう。 契約社員に向いているのはどんな人? 契約社員という選択肢はアリ？正社員の違いを理解しよう！ - 働き方を選ぶ - ミドルシニアマガジン | マイナビミドルシニア. 契約社員という雇用形態の特徴から、契約社員に向いている人の特徴を紹介します。 1. プライベートと仕事を両立したい人 契約社員の場合、勤務時間は雇用契約ごとに異なるため、 自分の希望にあった条件で働くことができます 。中には「週4日の9~16時」といった求人もあるので、仕事と プライベートの両立を図ることも可能です。 2. 決められた仕事を確実に遂行したい人 契約社員は、 決められた範囲内の業務を確実に遂行したいという人 にもおすすめです。正社員とは異なり昇進や昇給はないものの「業務範囲が増え、それに伴い責任が重くなっていく」といったストレスは感じにくいでしょう。 3.
2021年02月18日 転職や就職を考えるとき、ご自身がどのような形で雇用されるかを重視して応募先を検討する方は多いと思います。「社員」か「パート・アルバイト・派遣社員」のどちらを希望するかについては、しっかり考えている方が多数でしょう。しかし「社員」という雇用形態も、2つに分類されることをご存じでしょうか。 この記事では、「契約社員」と「社員」という2つの雇用形態について詳しくご紹介します。 契約社員とは? 一般に「契約社員」と呼ばれる雇用形態は、勤務先が直接雇用する形で、かつフルタイムで働く「有期契約社員」を指します。ここでは、契約社員とはどのような働き方を指すのか、より具体的に見ていきましょう。 契約社員の概要 契約社員とは、毎日の働き方は基本的に正社員と同じですが、雇用主との契約によって勤続期間に期限を設けている社員を指しています。1回の契約による勤続期間は3年が上限となっており、契約満了の時点で更新を行うか契約終了になるか、いずれかの対応が必要になります。 契約社員の雇用に関して良く知られていることには「5年ルール」の存在が挙げられます。 5年ルールとは? 1人の契約社員を同じ勤務先で継続して雇用している場合、その年数が通算で5年を超過していて所定の要件を満たしていれば、次の契約更新時に「無期雇用(期限を設けない雇用契約)」への転換を契約社員側が申し出られます。申し出があれば、雇用主はその契約社員を無期雇用(正社員)に転換して雇用を継続することが義務付けられています。 簡単にご説明すると、「同じ職場で契約社員として5年以上働いた人は、次の契約を結ぶ際に正社員へ転換しなければならない」ということとなります。 契約社員と正社員の違いは?
特定のスキルを活かせる 契約社員はその業務内容が契約によって決められているため、ご自身が持っているスキルや得意分野に特化した働き方を選択しやすいメリットがあります。 メリット2. さまざまな職場環境を経験できる ある職場との契約が満了した後は、次の職場を見つけてまた新しい働き方で就業できるなど、契約社員は転職の面でのフットワークが良好です。 メリット3. 正社員より責任を負うことが少ない 正社員と比較して、重責を負う業務を任せられることはありません。また転勤の可能性もなく、ワークライフバランスを保ちやすい点もメリットです。 デメリット1. 収入が安定しない 働いているうちは定期収入が確保できますが、契約期間が満了すると引き続きその職場では働けなくなります。このため、長期的に見ると収入が不安定になる可能性があります。 デメリット2. ローンの契約審査が通りにくい 住宅ローンなど長期のローンは、有期雇用である契約社員だと審査に通りにくくなります。 正社員のメリット・デメリット 契約社員との比較を兼ねて、ここでは正社員のメリット・デメリットについても見ていきましょう。 メリット1. 収入が安定する 基本的に定年退職まで同じ職場に勤め続けられるため、働いている間の定期収入が確保できます。 メリット2. 社会的信用を確保できる 正社員として働いていると、収入や仕事を長期間保証されているとみなしてもらえることで信用度が向上します。クレジットカードやローンの審査においては、特に正社員であるか否かという点が重視されます。 デメリット1. 残業や休日出勤を求められる 業務のなかで超過勤務や休日出勤の必要性が出たときは、まず正社員が出勤を求められます。 デメリット2. 契約社員と正社員の違いとは？それぞれのメリットとデメリットをご紹介. 異動や転勤の可能性がある 契約社員は雇用契約を結んだ職場以外で働くことはありませんが、正社員は別の事業所へ転勤したり、別部署へ異動したりする可能性があります。 デメリット3. 仕事の責任が重い 正社員はその仕事において、長期的に会社の利益を尊重して働くことを求められます。そのため、業務面で負うべき責任も重いものとなります。 契約社員に向いている人は? 契約社員と正社員のメリット・デメリットを把握できましたので、次に契約社員として働くことに適した方とはどのような人物なのかを見ていきます。 プライベートを充実させたい人 契約社員として働く場合には、その雇用契約ごとにさまざまな条件での働き方が可能です。このため時短勤務などを選べる場合もあり、育児や介護などで仕事とプライベートの両立を最優先したい人に向いているのが契約社員という働き方です。 決められた仕事をコツコツこなすことが得意な人 契約社員は、雇用契約を結ぶ時点で業務内容が決まります。それ以外の仕事を任せられることは基本的にはないため、同じ作業を繰り返すなど1つのことを淡々とこなせる人には向いていると言えます。 さまざまなスキル・経験を積みたい人 契約社員は雇用期間が最長3年とされており、ご自身次第では多くの職場や仕事を短期間で経験できる場合もあります。1つの職場に縛られず自由に働く場を選択できるため、ライフワークを見つけるまでは何にでも挑戦してみたいという方には向いているでしょう。 契約社員として働くときの5つのチェックポイント 契約社員として働くことを検討している方は、就職を決める際に以下の5つを必ず確認しておくと良いでしょう。 1.
労働条件通知書の更新の有無と条件 契約更新があるかないかについては、働き始める前に必ずチェックしましょう。契約社員が契約終了となった場合は「退職」の扱いになります。契約更新があると思い込んでいて実はそうではなく、想定外に退職を余儀なくされる事態を防ぐため、契約更新の有無と条件を確認し、計画的に働ける状況を作っておくことは大切です。 2. 契約社員と正社員の違い 社会保険. 給与形態 支給される給与は、正社員などと同様に「総支給額(額面上の給与)」と「手取り額(給与から控除される額を引いた実際の振込額)」が異なります。事前に総支給額と手取りを必ず確認しておき、しっかり生活設計をしておくことも重要です。 3. ボーナスの有無 契約社員の場合、ボーナスは「賞与」ではなく「一時金」や「金一封」として支給されるケースも一般的です。これを頭に入れておき、契約社員として働いていてもボーナスが支給されるかどうかを確かめましょう。 4. 労働時間や残業手当について まず、1日の労働時間を必ず見ておきましょう。正社員と同時間働くフルタイム勤務なのか、パートの働き方に近い時短勤務なのか確認します。 また、時間外勤務(超過勤務)が発生した場合の残業代が法令に基づいて支給されるかどうかも、必ず確かめましょう。 5. 社会保険の加入項目 もし「社会保険あり」とだけ記載がある場合は、雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険すべてへの加入ではない可能性もあります。「社会保険完備」であれば先述の4項目すべてに加入することとなりますが、そう記載されていない場合は加入項目を確かめる必要があります。 まとめ 新しい職場で働く上で、雇用条件は非常に大切です。特に、働き方として契約社員を選ぶ場合は、契約期間や更新の有無などさまざまな条件を確認し、その働き方がご自身に適しているかじっくり検討する必要があります。 ご自身が契約社員という働き方に向いているか、将来的に正社員をめざすなら正社員登用の可能性はあるかなど、想定する要件を洗い出して納得できる転職先を見つけましょう。
コラム:準社員・嘱託・非常勤・臨時社員も「契約社員」 企業によりますが、 「準社員」「嘱託」「非常勤」「臨時社員」といった就業形態 も、その多くが 有期雇用契約を結ぶ「契約社員」であるケースが多い ようです。求人情報や労働条件通知書で示された就業形態と、それが具体的にどんな労働条件なのかは、必ず確認するようにしましょう。 ※詳しくは→ 嘱託職員とは?
まとめ 契約社員と正社員、企業や契約条件によってさまざまな違いがありますが、上記でまとめた内容を基礎知識として持っておくだけでも、働き方を選択する上で有利になります。 重要なのは、自分のキャリアプランやライフスタイルをよく検討し、それに合った働き方を選ぶこと。その上で、企業から言われたことを鵜呑みにせず、契約書に書かれている内容は必ず確認しましょう。 (文:転職Hacks編集部) この記事の監修者 社会保険労務士 山本 征太郎 山本社会保険労務士事務所(静岡県袋井市) 静岡県出身、早稲田大学社会科学部卒業。東京都の大手社会保険労務士事務所に約6年間勤務。退所後に都内で開業、2021年4月に地元静岡に戻る。若手社労士ならではのレスポンスの早さと、相手の立場に立った分かりやすい説明が好評。現在も静岡県だけでなく、関東地方の企業とも顧問契約を結び、主に人事労務相談、就業規則作成、電子申請などの業務を行う。
自動車ローン」 2. 775%~3. ネクステージの中古車は良質だけど諸費用とローン金利が高めで要注意. 975% 借入額の2%+税の手数料あり 住宅ローン利用▲1% ※1 金利引き下げが行われない場合の金利 。幅がある場合には審査結果に応じ決定 ※2 ▲は金利引き下げを意味する(▲1%=金利マイナス1%) ちなみにこの数字で「完全固定金利」(契約後に金利が変動しない)というのも珍しいですね。 とは言え住宅ローンに比べ金額が低く、期間も短い自動車ローンの場合、金利システムはそこまで重要ではありません。 ★ 普段使いの銀行によっては、「損保ジャパン日本興亜」より低金利での借入が可能 な場合もあります。メインバンクの取り扱いローンを確認しておくに越したことは無いでしょう。 低金利他行ローンの例: 北洋銀行マイカーローン (上限金利2. 3%) 横浜銀行マイカーローン (上限金利2.4%) 常陽銀行マイカーローン (上限金利2.35%) 千葉銀行マイカーローン (キャンペーン中&借入金額200万円以上のとき、金利 1.
損しないカードローンを見つけるカンタンな方法 お金が必要でも、カードローンを適当に選んでしまうのは怖いですよね。 必要なタイミングで融資を受けられなかったらどうしよう 思ったよりも利息が多くなって返せなくなったらどうしよう など、さまざまな不安があるでしょう。 実際、適当に選んでしまうと失敗する可能性があります。 カードローンの特徴は商品によってさまざまで、「全員が満足するカードローン」はないのです。 だからこそ、希望に合った1枚をしっかり選ぶ必要があります。 後悔しないためにも、不安な方は一度≪検索≫することをオススメします。 自分に合ったカードローンをカンタン検索 2018年1月より審査が厳格化され、 「銀行が扱うカードローン」はすべて即日審査・即日融資ができなくなりました。 これに伴い、"正しい情報"への修正を進めておりますが、まだ完全ではありません。もし本記事で「銀行カードローンで即日審査・融資が可能」という内容が含まれていても、2018年1月からは「不可能」です。ご注意ください。
申し込みに必要な書類を損保ジャパンに提出 2. 提出された書類について、申込書類と必要書類の内容に不備がないかなどを損保ジャパン側で確認 3. 損保ジャパンから申込人へ契約内容確認の電話 ※車体番号が必要となるので事前に確認しておくのがおすすめです 4. 契約内容の確認 5. 1週間以内に融資が実行されて申込人の口座へ振込 6. 簡易書留で返済予定表が送付 ただし、マイカーローン借入の条件として車検証の提出が求められている方の場合は、 借入後に車検証を返送しないと手続きが完了しません ので注意しておきましょう。 損保ジャパンのマイカーローンの必要書類 マイカーローンに申込む際には下記の書類が必要になります。申込をスムーズに終わらせるためにも、事前準備をしておきましょう。 運転免許証の両面の写し 所得証明書類の写し 購入予定の自動車注文書の写し 印鑑証明書原本 ローンの申込書 外国PEPsに関する申告書 普段は聞きなれない、外国PEPsに関する申告書も必要になります。 これは海外で所得がある方や海外の要人ではないことの確認書類であり、金融機関から融資を受ける際や貯蓄性のある金融商品の購入をする際には必要になる書類です。 損保ジャパンのマイカーローンの金利事情 これまで損保ジャパンのマイカーローンの概要について紹介してきました。しかし、多くの人にとってマイカーローンを考える際に気になるのは 概要よりも金利 ではないでしょうか。 ここでは金利や、他社と比べてどういった違いがあるのかについて紹介していきます。 損保ジャパンのマイカーローンは銀行系と変わらない金利で利用できる 損保ジャパンのマイカーローン、「ジャパンダ・ネットマイカーローン」の金利は2018年2月時点での金利は 年1. 90~2. 損保ジャパン マイカーローン 審査 厳しい. 95%の固定金利 です。 平均1~3%の銀行系マイカーローンと比べても、ほぼ変わらない低金利で利用することが可能です。ただし、利用する人によっては さらに金利が優遇される こともあります。 固定金利と変動金利の違いってなに? 金利の種類は固定金利と変動金利があります。 機関によってはどちらの金利も用意している場合もありますが、損保ジャパンの場合は「固定金利」のみとなります。 では、実際にどちらの方がいいのでしょうか? 固定金利の特徴 最初に決まった金利から完済するまで金利の変動がない 変動がないため、 返済の計画が立てやすい 変動より金利が高く設定されていることが多い 変動金利の特徴 返済期間中に、金利の見直しがされ金利が変動する 金利の変動により、 返済金額が変わる可能性がある 最初に決まった金利より高くなることがある それぞれにメリット・デメリットがありますが自分はどちらが向いているのでしょうか。 下記のポイントをおさえて判断しましょう。 金利選びでの判断基準 マイカーローンの返済期間が 3年以内 なら変動がおすすめ 3年以上の返済になる場合は固定がおすすめ 毎月きまった額で返済をしたい人 は固定がおすすめ 損保ジャパンのマイカーローンは「固定金利」のデメリットである、変動金利より金利が高く設定されている、という点をカバーしています。 固定金利でありながら、金利は年1.
4%と低い のがメリットです。 中古車・新車・借り換えなど車種にかかわらず同一金利が適用されます。 その他、 保証料は0円、一部繰り上げ返済手数料もインターネットバンキングを利用すれば何度でも無料 です。 関西みらいマイカーローン 金利 実質年率(変動型) 1. 2~3. 8% 実質年率(固定型/返済期間5年以内) 2. 25~4. 05% 実質年率(固定型/返済期間5年超) 2. 4~4.
最終更新日: 2021年5月25日 おすすめポイント 土日祝日も審査可能! 来店不要&全国対応で、どこでも申し込みできます。 実質年率 1. 90%~2.
0%台の金融機関も多いですが、あくまでもその数字は最低金利なので注意が必要です。 金利は「1. 90~2. おすすめのマイカーローンをランキングで比較！選び方やお得に借り換える方法も！. 95%」といったように幅を持って設定されており、審査により適用金利が決まります。 金利を比較する際は、 最低金利だけでなく最高金利もチェック してくださいね。 保証料・繰上返済手数料などの費用で選ぶ 金利はもちろんですが、 保証料や繰上返済手数料といったその他の費用についても併せて確認 しましょう。 保証料は、保証会社に保証してもらうための費用で、金利に含まれる場合と別途金利に上乗せとなる場合があります。 金利が低くても、保証料が別途必要になれば結果的にコストがかかる 場合もあるので、よく比較しましょう。 繰上返済手数料もローン会社によりさまざまです。数千円かかる場合もあれば、インターネットからの手続きで無料になる場合もあります。 そもそも繰上返済ができない場合もあるので、あらかじめ確認しておいてくださいね。 費用のほかにも、申込可能な年齢やWEB完結の有無、借入可能額、借入期間など、ローン会社により条件はさまざまです。 コストはもちろん、こういった項目についてもしっかり確認しましょう。 それでは、次の章から低金利で審査が早いマイカーローンのおすすめランキングを紹介します! 低金利で審査が早いマイカーローンのおすすめランキング 第1位:損保ジャパン「ジャパンダ・ネットマイカーローン」 第2位:三菱UFJ銀行「ネットDEマイカーローン」 第3位:横浜銀行「横浜銀行マイカーローン」 第4位:関西みらい銀行「関西みらいマイカーローン」 ジャパンダ・ネットマイカーローン 金利 実質年率 1. 95% 金利体系 固定 申込資格 年齢 満20歳~60歳 居住地・勤務先など 全国 借入可能額 20万~1, 000万円 借入期間 6ヶ月~10年 審査時間 最短当日 WEB契約 可能 保証料 不要 繰上返済手数料 4, 950円 第1位は、損保ジャパンの「ジャパンダ・ネットマイカーローン」です。 インターネットと郵送のみで手続きが完結 できるので、来店する必要はありません。日本全国で利用できます。 金利タイプは、契約時に総返済額が確定する 固定金利タイプ です。 口座開設不要で利用できる 審査完了は最短当日 保証料込みの金利、優遇制度もあり 損保ジャパンのマイカーローンは、契約にあたって新たに銀行口座を開設する必要がありません。 普段から利用している銀行・信用金庫・ゆうちょ銀行などの口座からそのまま引き落とし できるので便利です。 インターネットから24時間365日申し込みでき、 審査が最短当日に完了する のもメリットです。 審査完了後、ローン申込書を損保ジャパンに返送すると最短2営業日以降に借り入れられます。急いでいる方にとってもありがたいですね。 保証料込みで金利は年1.