「工作 黒金星と呼ばれた男」に投稿された感想・評価 このレビューはネタバレを含みます 難しい内容だったけど観ておいたほうが良い作品だと思う。というか知っておいたほうが良い パク工作員とリ所長の関係性が良かった。ラストの二人の再会は感動 船に乗ったシーンでシャイニングのあの音楽が流れたような気がしたけど似てただけかな こういう際どい感じの内容を映画にするときって北朝鮮のほうにも許可を取ってるのかなとか気になった😅 ウウーッ面白い!
twin 2019年9月12日 閲覧。 ^ " 北朝鮮潜入の工作員は巧妙に…映画原案者が語る南北の"裏の裏" ". AERAdot. (2019年7月26日). 2021年2月26日 閲覧。 ^ a b "ファン・ジョンミン&イ・ソンミン&チョ・ジヌン&チュ・ジフン、映画「工作 黒金星と呼ばれた男」に出演確定…1月クランクイン". Kstyle (LINE). (2017年1月5日) 2019年9月12日 閲覧。 ^ a b "「第71回カンヌ国際映画祭」チュ・ジフン出演映画「工作 黒金星と呼ばれた男」ミッドナイト・スクリーニングに公式招待". (2018年4月30日) 2018年9月12日 閲覧。 ^ a b "ファン・ジョンミン主演、映画「工作 黒金星(ブラック・ヴィーナス)と呼ばれた男」7月19日(金)に日本公開決定!日本オリジナルポスター解禁". (2019年3月19日) 2019年9月12日 閲覧。 ^ "【PHOTO】ファン・ジョンミン&チュ・ジフンら「第71回カンヌ国際映画祭」レッドカーペットに登場". (2018年5月12日) 2019年9月12日 閲覧。 ^ "「工作 黒金星と呼ばれた男」公開12日目にして観客動員数400万人突破…長期ヒットの予感". (2018年8月20日) 2019年9月12日 閲覧。 ^ "日本で上映される今月の韓国映画". ユートラベルノート (ユートラベルノート). (2019年7月16日) 2019年9月12日 閲覧。 ^ a b c "キム・ユンソク&ハン・ジミン「第39回青龍映画賞」で男女主演賞を受賞!最優秀作品賞は「1987、ある闘いの真実」に(総合)". (2018年11月24日) 2019年9月12日 閲覧。 ^ a b "イ・ソンミン&ファン・ジョンミン&ナ・ムニ「第55回大鐘賞映画祭」男女主演賞を受賞…最優秀作品賞は「バーニング」(総合)". (2018年10月23日) 2019年9月12日 閲覧。 ^ a b "チョン・ウソン&キム・ヘジャ「第55回百想芸術大賞」で大賞を受賞…「SKYキャッスル」は4冠(総合)". (2019年5月2日) 2019年9月12日 閲覧。 ^ a b c d "ハン・ジミンからユン・ジョンヒまで、女優が続々号泣…「第38回韓国映画評論家協会賞」授賞式の現場が話題". (2018年11月14日) 2018年11月14日 閲覧。 ^ a b c "チュ・ジフン&ハン・ジミン「第5回韓国映画制作家協会賞」で主演賞を受賞…"今この瞬間、映画を撮っているよう"".
『許されざるもの』(2005年)『悪いやつら』(2012年)のユン・ジョンビン監督が主演にファン・ジョンミンを迎え、1990年代に北朝鮮に潜入し暗躍した韓国のスパイと、その背後に渦巻く巨大な陰謀を描いた実録サスペンスが『工作 黒金星(ブラック・ヴィーナス)と呼ばれた男』だ。 『工作 黒金星(ブラック・ヴィーナス)と呼ばれた男』©2018 CJ ENM CORPORATION ALL RIGHTS RESERVED そんな『工作』の日本公開を記念し、『新しき世界』(2013年)『アシュラ』『哭声/コクソン』(2016年)などで圧倒的な存在感を放ち、日本でも世代性別問わず多くの映画ファンを骨抜きにしている実力派俳優ファン・ジョンミンが、11の質問に答えてくれた!! ファン・ジョンミン 「スパイ映画ですが『ボーン』シリーズのような派手なアクションはありません(笑)」 1.『工作』のオファーを受けた際の率直な感想と、出演を決めた理由を教えて下さい。 そうですね、出演を決めた理由も感想もほぼ同じなのですが、1990年代に北に潜入したスパイがいて、ああいったことが行われていたという事実を、国民の皆さんも知らなかった人が多かったはずですが、当然ながら僕も知りませんでした。 その当時、僕は20代後半で劇団で演劇をしていました。脚本を読んで「そんな昔の話でもないのに、俺たちは知らなかったのか」と驚きましたね。そして「これはみんなにも教える必要がある」と思ったのが理由です。 2."黒金星(ブラック・ヴィーナス)"というスパイの存在は知りませんでしたか?
1 (※) ! まずは31日無料トライアル ユア・マイ・サンシャイン KCIA 南山の部長たち 権力に告ぐ スピード・スクワッド ひき逃げ専門捜査班 ※ GEM Partners調べ/2021年6月 |Powered by U-NEXT 関連ニュース イ・ビョンホン主演! 韓国年間興収1位の実録サスペンス「KCIA 南山の部長たち」21年1月公開 2020年10月14日 斎藤工の"シネマティックな瞬間"は、映画館からの帰り道 ウィズ・コロナの映画界への思いを明かす 2020年8月8日 「親切なクムジャさん」「お嬢さん」の脚本家が手掛けるリメイク版「毒戦」予告入手 2019年8月7日 ファン・ジョンミンが実在のスパイに! カンヌで話題を呼んだ韓国映画「工作」7月19日公開 2019年3月19日 関連ニュースをもっと読む OSOREZONE|オソレゾーン 世界中のホラー映画・ドラマが見放題! お試し2週間無料 マニアックな作品をゾクゾク追加! (R18+) Powered by 映画 フォトギャラリー (C)2018 CJ ENM CORPORATION ALL RIGHTS RESERVED 映画レビュー 4. 0 政治や軍事のネタの劇映画化は、悔しいけど韓国のほうが上手 2019年7月29日 PCから投稿 鑑賞方法:試写会 韓国諜報部から工作員が北に送り込まれた実話に基づいて作られた、(派手なアクションやロマンスではなく)心理サスペンスに重点を置いた渋めのスパイ映画だ。日本でも最近は「空母いぶき」や「新聞記者」など社会派の意欲作が出てきたが、作品の出来や面白さを客観的に比べると、やはり韓国のほうが一枚も二枚も上手だ。もっとも、邦画界はこれまで現実の政治や軍事にリンクするような難しい題材を避けがちだったので、伸びしろはあると期待しているが。 黒金星=パク役のファン・ジョンミンが、角度や照明によって松重豊にも木下ほうかにも見えて、似具合が気になってしまった。パクとリ所長、敵同士ではあっても互いの優秀さを認め合い密かに絆を育んでいく展開は、ありがちとはいえ両国の切望が反映されているのだろう。 3. 5 難しかったけど 2021年7月4日 スマートフォンから投稿 鑑賞方法:CS/BS/ケーブル 超まともにわかろうとしたので、何度も戻して観なきゃならなかった。でも終わってみれば、細部はあまりわからなくても良い作品だった。 実在した国家指導者も出てくるし、問題にならないのかと不思議。 金正日の登場シーンが、リアリティがあって良かった。 すべての映画レビューを見る(全87件)
0 out of 5 stars 重厚でいて、素晴らしい作品。脚本、演者全てが超一級です。 Verified purchase こんな素晴らしい作品を本当に久しぶりに観ました!最後までハラハラドキドキが止まらず、一気に魅せてくれますね。 この映画を観て、いつも感じていたことを思い出しました。政治家がいなければ、もっと平和ではなかったかと。 国境なんて超えて、人と人は分かり合える。最後のシーンで時計を掲げた時に、涙が出て止まりませんでした。 すみません。もっと上手に伝えたいのですが、感動で胸がいっぱいです。 42 people found this helpful 5. 0 out of 5 stars 実在したスパイの実話に基づく映画で、韓国保守派と情報部(安企部)の実態が分かる感動巨編 Verified purchase 最初は、実在するスパイの話に若干の創作を加えたただの映画と思っていたが、韓国保守派と情報部(安企部)が金大中の大統領当選を阻むために、400万ドルを朝鮮民主主義共和国に払って、大統領選挙直前に韓国への攻撃を依頼していたという大事件を扱った、感動ヒューマニズム巨編だった。 日本の自民党政権と公安警察も、選挙前に共和国に色々と依頼していたという信頼できる筋の話とも整合する。 36 people found this helpful T. T Reviewed in Japan on May 5, 2020 5. 0 out of 5 stars 満点映画 Verified purchase 韓国映画をたくさん観て、かなり厳し目になってきましたが、これは傑作です。南北の思想を超えた友情についての映画は、「JSA」や「義兄弟」など良作多いですが、これは実在の人物がモチーフだけに重厚さが違う感じです。高評価のレビュー通り、役者さんが皆素晴らしく文句なし。ラストの再会で、時計とネクタイピンを見せ合う時の、ファンジョンミンさんが涙ぐむ「豊穣な沈黙」とも言える演技が見事。冷徹な北の軍人を演じたチェジフンさんも、大人の演技派に。そして、ネクタイピンといえば、、「浩然の気」が聞き慣れず調べてみたら、孟子の言葉とか。「天地に満ちている、大きくて強い正大の気。公明正大でまったく恥じることのない精神。転じて、なにごとにも屈しない道徳的な勇気。また、わずらわしいことから逃れて、のんびりとした心持ちになること」と、スピーチに役立つ四字熟語辞典に載ってました。笑 今は「コロナ問題で出来た時間で、家でたくさん名画を観て、浩然の気を養いたい」という感じでしょうか。私も二回続けて観ました。100円でほんとありがとうです。 18 people found this helpful 4.
パクもドキドキさせすぎーー!! 立場を超えた信頼関係に涙。 こんなこと、ほんとにおこってるの?? アクションなし、色気なし。 でもむちゃくちゃハラハラどきどき。 ホントのスパイ映画。 余計なシーンがないのでサクサク見れる 殺されないかヒヤヒヤしたけど結末が見る前の予想を裏切るシナリオで素敵 今こうしてる時間もたくさんのスパイがあちこちにいるんだろうな…恐ろしい 同じ言語を喋るのに歴史背景にある溝の深さと絶望を映像で感じた ずっと観たかった映画。 登場人物多いのとストーリーの進みが早いから気抜けないけど総じて良くできていた! こんなことがあったなんて。 南の政治を動かすぐらいの力を当時の北は持っていて、結局お金と権力さえあればなんでもできるんやなぁ。 金正日がしっかり似てて出てきた瞬間笑ってもーた。笑愛犬のお犬様まで出てきたよ🐶 かわいかったー。 最後のシーンは痺れる!!! !😭💕 心があったまるスパイ映画ははじめて笑 文化的なことも垣間見れておもしろかった。 やっぱしカッコいいよファン・ジョミン。 イ・ソンミンとの南北を越えた友情(? )は言葉で語るには安すぎる。 男が惚れる漢、ファン・ジョミン。
また、役作りの上で影響はありましたか? 撮影に入る前に直接お会いしました。色々なお話を聞けて、とても参考になりましたね。ご本人の姿を完全に真似しようとは思っていなくて、パク・チェソさんが長い間どのような人生を生きてこられたのか、とても気になったんです。 お会いした印象ですが、一番驚いたのは、人は話をするとき、相手の目を見ればどんな心理状態なのか、なんとなくでも分かりますよね? でもパク・チェソさんは、目を見ても全く読み取ることができなかったんです。今、どんな気分なんだろう? 機嫌が良いのか、良くないのか……僕には全く読めませんでした。それには本当に驚きましたね。きっと長いこと諜報員として活動していたからそうなったのだとは思いますが。僕にとっては、それが最も大きな"宿題"になりました。どうしたら"あの感じ"を演技で出せるのか? と。 5.パク・チェソ氏とは、たくさんお話をされましたか? はい、たくさんお話させていただきました。パク・チェソさんが国家保安法違反で獄中生活をしながら書かれた手記があるんですが、それを読んでから彼のところへ行ったんです。そこで、当時の詳しい状況などを伺いました。そういえば最初はパク・チェソさん自身も、この映画が『ボーン』シリーズのようなスパイアクション映画になると思っていたそうです(笑)。それで「そんなふうに実際に派手にアクションされたんですか?」と聞いたんですが、「いや、するわけないだろう」と返ってきて(笑)。そんな冗談を言ったりもしましたね。 「韓国で本作を宣伝するときは"マウス・アクション(=言葉のアクション)"と表現していました」 6.ユン・ジョンビン監督は『華麗なるリベンジ』(2015年)で製作総指揮を務めていましたが、監督としての彼と初めて一緒にお仕事されてみていかがでしたか? ユン・ジョンビン監督はとても賢い方です。そして、とても"しつこい"です。僕は仕事をするとき、しつこくて苦労させるタイプの人が好きです。そうであってこそ、自分も様々なことを吸収できると思うからです。簡単に、楽に仕事をする人はあまり好きではありません。ユン・ジョンビン監督とは、とても気が合いましたね。 この作品は演劇のようにセリフがとても多いのですが、監督は「セリフを言い合っている姿を、アクションで戦っているかのように見せたい」と考えていました。韓国でも、本作の宣伝をするときは"マウス・アクション(=言葉のアクション)"と表現していたくらいです。互いに対する緊張感を高めるためには、たくさんの物語がないといけないし、役者の呼吸も合っていないといけません。そして、話をしていないときの空気感も大事です。映画を作っている側にはそのエナジーがわかっていますが、観客にも伝わらないといけませんよね。そのために、どんなふうに表現をしなければならないか、常に監督と話し合いました。 7.イ・ソンミンさん、チョ・ジヌンさん、そして『アシュラ』(2016年)に続いてチュ・ジフンさんと共演されて、いかがでしたか?
産休育休を取得したお詫び&感謝と、またよろしくお願いします、という気持ちを込めて職場復帰のタイミングでお菓子を持参する方、多いですよね。 ですが、意外と悩むのが持っていく日や配るタイミング。 育休復帰の挨拶でお菓子を配ることは、あくまでも個人的なことですので、あまり時間はかけられないもの。 サッと配れるおすすめの方法やタイミングをご紹介しています。 印象よく、久々の職場復帰をスムーズにスタートさせたいですね。 育休明けに菓子折りを持っていくタイミングとは? 育休明けにお菓子を持っていくタイミング、大きく分けて2回のチャンスがあります。 育休復帰前の面談時など 復帰の当日 育休復帰前の面談時 まずは、育休から本格的に復帰する直前。 たいていは、育休からの復帰に備えて、復職前の面談がある職場がほとんどだと思います。 時短で働くことや主に担当する業務の話など。 あとは、メンバーとの顔合わせとか、ですね。 産休育休の期間に、社員が入れ替わっていることは珍しくないですからね。 そんなとき、初の顔合わせで手土産があると、挨拶のきっかけにもなりますね。 復職した当日に菓子折りを持参する方法もありますね。 復帰初日は挨拶する機会も多いため、この日に持参する方が多いですね。 ただ、迷うのが復帰前に菓子折りを配ったけど、復帰当日も配るべきか?という点。 個人的には、短期間に二回も配らなくてもOKだと思います! まわりも「気を遣いすぎ…」と感じてしまいますので、やり過ぎも気を付けたいところです。 育休明け当日にお菓子を配るタイミング 復職前 面談などで職場へ行く場合は、短時間での訪問になる場合がほとんど。 わたしも、慣らし保育の期間に面談していただいたため、滞在時間は1時間ほどでした。 ちょっとだけメンバーへ顔だしてお菓子を渡すか、時間がない場合は、上司にお願いするのがいいですね。 メッセージ付きで給湯室に置く お菓子にメッセージを書き、みんなが通る場所や給湯室にお菓子を置いておく、という方、意外と多かったです。 〇月〇日、育休から復帰した〇〇課の〇〇です。 お詫びと感謝の気持ちを込めて、よろしければお召し上がりください。 これぐらい、サラッとしたメッセージでじゅうぶんです。 たしかに、復帰初日はパソコン設定したり業務内容の説明を受けたりと、意外と忙しいんですよね。 一人一人に手渡しできない場合は、気楽な方法ですね。 また、復帰のお菓子は気持ちなので、お菓子にメッセージ付きで置いておくのは、マナーに欠けていることではありません。 お菓子配りに時間をかけ過ぎない!
まとめ 産休の挨拶は謙虚な姿勢を忘れず、感謝の気持ちを込めて行います。気持ちが伝われば、気持ちよく出産育児の応援をしてもらえるでしょう。 直接お世話になる上司や同僚には、正式な報告をしたうえで、産休に入る前日に改めて挨拶をしておくのがベターです。 挨拶の言葉にしろ引き継ぎの仕方にしろ、誰かにものを頼むときにこそ人柄が表れます。「また一緒に働きたい」と復帰を待ち望んでもらえるような、丁寧な挨拶を心がけましょう。
久々の職場復帰で、一人一人に丁寧にあいさつしていると、どうしても時間がかかっちゃいますよね。 ときには会話が弾んでしまって、時間がかかりすぎてしまう場合も。 ですが、復帰の挨拶はあくまで個人的なこと。 復帰したのなら、業務に集中すべきですので、あまり時間をかけ過ぎないよう配慮が必要です。 課のミーティングで配る 個人的にイチオシの方法がコレ。 育休復帰の挨拶のお菓子、どこまで配ればいいのか? 何個用意しなきゃいけないのか?は、意外と悩むところですよね。 今後、いちばん深くかかわっていくのは、同じ部署のメンバーです。 週次で課のミーティングがある部署も多いのでは? おそらく、課のミーティングで改めて紹介されたり、時短で働くやタスク分担の議題が上がると思います。 そのタイミングで、サッとお菓子を配っちゃえば、かなり効率的。 会議室でミーティングをしている場合は、他の人にお菓子を配ってる姿を見られなくて済むので、変な気遣いもしなくて大丈夫です。 まとめ 育休明けにお菓子を配りたい。 でも、いつ・どんなタイミングで・誰に…?というのは、意外と頭を悩ませますよね。 お菓子配りは、とにかく時間をかけ過ぎずに、サクッと終わらせるのがいちばんのマナーです。 お仕事優先で、気持ちよくスタートできるといいですね。 育休明けの挨拶におすすめのお菓子をこちらの記事でご紹介しています。 意外と、職場には向いてないお菓子もありますので、気を付けて選んでみてくださいね。 ▼関連記事▼ 育休明けのお菓子おすすめは焼き菓子!配る範囲もご紹介
誰でも、新しいタスクを覚えるのは、それなりに時間がかかって大変ですよね。 そこで、ルーティンワークや事務的な作業などを巻き取り、新しい業務に集中してもらうようにしてました。 集中できれば、早く覚えることができますからね。 わたしも仕事がゲットできて、win-winでした! 産休前は仕事がないから暇になる! ?職場で感謝される4つの仕事 妊娠をきっかけに退職するのはアリ? 妊娠すると、体調が不安定になることも多く、仕事に行くのがツライこともありますね。 休みが続くと、「このまま仕事辞めてしまおうかな?」と考えてしまうことも。 もちろん、職種によっては妊娠中の今、続けるのは体力的にも精神的にもキツイ。 産後も、復帰できるような職場じゃない…などの理由で、退職する方もいらっしゃいます。 ですが、正直、経済的な面では、産休前に仕事を辞めてしまうのは勿体ない! 先輩ワーママがいる職場ならなおさら、「仕事を続けるためにはどうしたらいいか?」をもう一度考えてみて欲しいと思います。 妊婦になり仕事がつらいと感じる!でも辞めたい気持ちはただの甘え? 産休前に頂いたプレゼントのお返しはどうする!? 産休に入る直前、職場の方からプレゼントを頂くこと、ありますよね。 今まで仕事お疲れさま! 復職待ってるよ! 妊娠おめでとう! 元気な赤ちゃん産んでね! など、とても温かい気持ちがこもってる贈り物は、本当に嬉しいですよね。 ただ、気になるのがお返し…! 産休に入ってしまうと、職場の方と会う機会はほとんど無くなってしまうため、お返しができませんね。 ですが、ほとんどの場合はお返しは不要でOKなんです! 産休前にお菓子を配った場合は、それで代用可! ただし、高価なプレゼントを頂いてしまった場合で、どうしてもお返ししないと気になる!という場合は、内祝いを贈ればOKです。 産休前にいただいたプレゼントのお返しは不要!気になる場合は対応を 産休前に職場で配るお菓子は何がいい? 産休に入るタイミングは、一つの仕事の区切りになりますね。 「産休に入ります、妊娠中は気遣いありがとう」という気持ちを込めて、お菓子を配る方、多いですね。 わたしも、妊娠中はお休みすることも多かったため、迷惑をかけてしまったお詫びも込めて、お菓子を配りました。 ただ、どんなお菓子を配ればいいのか? 産休前の挨拶の仕方。社内と社外への挨拶のタイミングや内容は？ | 知っておきたいママ情報 | ママテナ. そして、範囲はどこまで…?というのが、意外と悩むんですよね。 また、職場ですので、配りやすく食べやすいお菓子、というのも選ぶときのポイントです。 いくら見た目が華やかでも、日持ちしない・要冷蔵の生菓子などは配るのが大変なのでおすすめしません。 産休前に職場で配るお菓子おすすめ5選をご紹介!気になる配る範囲も 産休プレゼントで嬉しかった物をご紹介 わたし自身、二度の産休を経験しているのですが、有難いことに二回とも、産休前に職場の方からプレゼントを頂きました!
それとも、社交辞令なのか…!? 見極める方法をご紹介しています! 職場からの出産祝いお返しは不要!と言われたらどうする? 出産内祝いを職場へ渡したいとき、手渡しした方がいいのか? それとも、郵送でいいのか…?は悩むところ。 手渡しも郵送も、メリット・デメリットがあるんです。 大人として最低限気を付けたいマナーをご紹介しています。 出産内祝いの職場への渡し方は手渡し?郵送?ポイントをご紹介
育休明けお菓子を持って行かなくていいパターンとは? 先に、「育休明けのお菓子は持って行った方がいい!」とご紹介しましたが、実はわたし、二度の育休復帰で、一度も復帰のお菓子を配ったことがありません…! 持っていかなくても大丈夫なパターンをご紹介します。 育休復帰面談を受ける際に持って行った 育休が明けて職場へ復帰する前、一度、上司との面談がありますよね。 勤務時間とか、仕事の内容を話す場ですね。 そのときに、すでにお菓子を持って行ったのであれば、再度、持参する必要はないですね。 部署異動になった 実は、わたしはこのパターン。 二度の育休復帰とも、部署が異動になったんです! 復帰前に「メンバーは何人?主に関わる人ってどれぐらいいるの?」という情報がなく、用意できませんでした…。 職場の慣例ではない あと、実はこっちも理由です。 本社勤務だったころ、何人か育休から復帰したママがいましたが、誰もお菓子は配ってませんでした! 「復帰しました」という挨拶やメール、電話などはしてましたが。 慣例じゃない職場で、育休復帰挨拶のお菓子を配ったら、まわりも戸惑うし、これから産休育休を取る女性にとっては、プレッシャーになりかねませんね。 まわりがどうだったかわからない場合、迷っている場合は、職場の先輩ママに確認するのがいちばんです! まとめ 育休明けの挨拶、緊張しますよね。 「お菓子もあったほうがいいのかな?」「配るならどんなもの?」などは、気になりますね。 お菓子を配るかどうか?は、職場の雰囲気や慣例によります。 もし、配る場合は、「配りやすい」「食べやすい」「日持ちするもの」を選んでみてくださいね。 ちなみに、安物感は出ないよう、注意してくださいね! たとえば、スーパーで買ってきたようなクッキーとか、ちょっとあり得ないですよね…。 高級な物を買うというか、人に差し上げるものですので、きちんと感は大事にしたいですね。 デパ地下で選べば問題ないですね! デパ地下へ行く余裕がない場合は、ネットショッピングは便利ですね。 ただ、お菓子を配ることが目的ではなく「育休取得の感謝」と「これからやむを得ないお休みで迷惑をかけるかもしれない」という気持ちを伝えるのを忘れないでくださいね。 その他、職場への出産内祝いに関して、別の記事でご紹介しています。 産休育休中に職場へお返ししたいとき、意外と悩むんですよね~。 無事に出産が終えると、職場からもお祝いを頂くことがありますよね。 ですが、中には「内祝いは不要だから」と言われちゃう場合も。 ホントにお返ししなくてもいいのか?