2020年6月30日 NEW! お知らせ イベント ラベンダーまつり写真コンテスト結果発表 沢山のご応募、誠にありがとうございました。 審査の結果、入選した作品をご紹介いたします。 ※ご応募いただいた作品は、広告宣伝物等に使用させていただく場合がございます。予めご了承ください。 詳細はこちら! 2020年6月5日 NEW! 地域情報 校外学習 本日は、校外学習として浪岡北小学校3学年生徒52名がアップルヒル観光りんご園に来てくださいました(*^^*) スタッフから「りんごが穫れるまでの1年間の仕事」の説明後、実すぐり体験を行いました。 皆さん真剣な表情で丁寧に実すぐりを行っていましたね! あちらこちらから「実すぐり楽しい! 」など声が聞こえてきました(^^♪ 秋の収穫をお楽しみに…♪ 詳細はこちら! 2020年6月3日 NEW! お知らせ イベント 地域情報 第5回アップルヒルラベンダーまつり 日時: 令和2年6月20日(土)、21日(日) 場所: 道の駅「なみおか」アップルヒル ラベンダーにちなんだイベントが目白押し! 大人気♪ラベンダー刈りもおススメです。 刈り取ったラベンダーはお持ち帰りいただけますよ(*^_^*) みなさまどうぞお越し下さいませ♪ ラベンダーまつりの詳しい内容は詳細をご覧ください♪ 詳細はこちら! 2019年11月29日 NEW! お知らせ 発動発電機の贈呈を受けました このたび(一社)日本道路建設業協会様より「発動発電機」の贈呈を受けることとなりました。 贈呈式では、日本道路建設業協会東北支部の田祐久支部長から目録をいただきました。 贈呈された発電機は、家電製品や携帯電話などに使用できるそうです。 詳細はこちら! 道の駅なみおか ペット. 2019年11月13日 NEW! お知らせ おすすめ 地域情報 道草庵 「玄米そば朝定食」食始めました★ 玄米そば処道草庵にて「玄米そば朝定食」始めました! 男性も大満足のボリューム満点の「玄米そば朝定食」 地場産米「つがるロマン」の玄米を練り込んだそばに、鮭、卵、のり、ごはん、おしんこが付いて なんと税込550円!! 卵かけご飯にしてもよし、月見そばにしてもよし♪ 1日の始まりに、玄米を取り入れてみてはいかがでしょうか☆ 詳細はこちら! 2019年11月9日 NEW! お知らせ PayPayの利用開始について 11月から当道の駅でもPayPayが利用できるようになりました!
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2020年11月3日 NEW! お知らせ 長いも販売会中止のお知らせ 毎年人気の東北町産長いも販売会は 新型コロナウイルス感染拡大防止対策の一環として中止いたします。 ご理解の程宜しくお願い申し上げます。 2020年10月5日 NEW! お知らせ コンビネーション遊具使用禁止のお知らせ 現在、コンビネーション遊具は老朽化のため使用禁止とさせていただいております。 また再開の見通しはたっておりません。 ご理解のほどよろしくお願い致します。 2020年9月23日 NEW! イベント 地域情報 アップルヒル秋の大収穫祭 ▪日 時:2020年10月10日(土)・11日(日) ▪場 所:イベント広場 全てのイベントが無料! 先着定員数もあるのでお早めに♪ ※コロナウイルス感染拡大防止の為、急遽イベントが中止となる場合や、入場や参加等を制限する場合がございます。 ご理解・ご協力の程よろしくお願い致します。 詳細はこちら! 2020年9月17日 NEW! お知らせ 社会見学 9月17日(木)つがる市向陽小学校3年の生徒29名が社会見学としてアップルヒル観光りんご園に来てくださいました(*^^*) スタッフから「りんごが穫れるまでの1年間の仕事」や「成長過程」の説明を勉強しました。 皆さん積極的にりんごについての質問をしていましたね! その後お土産コーナーを見学し、初めて見るお土産や知っているお土産などキラキラした目で興味いっぱいに見ていました♪ たくさん学べたかな? 道の駅なみおか アップルヒル. 詳細はこちら! 2020年7月21日 NEW! 地域情報 交通安全県民運動 ■□■交通安全県民運動■□■ アップルヒルにて交通安全の呼びかけが行われました。 交通ルールの順守と正しい交通マナーを習慣づけ、 思いやりのある運転を心がけてまいりましょう(*^^*)! 詳細はこちら! 2020年7月5日 NEW! お知らせ イベント アップルヒル24周年祭 【日時】7月18日(土)・19日(日) 【場所】道の駅「なみおか」アップルヒル 24年間のご愛顧に感謝して、2日間の周年祭を開催いたします! ご家族、ご友人お誘い合わせのうえ、どうぞご来場ください(*^^*) ※コロナウイルス感染拡大防止の為、急遽イベントが中止となる場合や、入場や参加等を制限する場合がございます。 ご理解・ご協力の程よろしくお願い致します。 詳細はこちら!
令和元年 9月3日 社会福祉法人 桜井の里福祉会 専務理事 佐々木勝則先生より 「不適切ケアをなくしていく為に」 ~職員がプライドを持って働くために~ 御講義をして頂きました。 当日は研修会場ヴィラあかしに受講生が66名参加。関東事業部、新潟事業部はWebにて同時参加致しました。 佐々木先生の熱意溢れる講義の様子です。 認知症の理解、歴史的経過、高齢者虐待防止・高齢者の養護者に対する支援等に関する法律についても学ばせて頂きました。 受講生は真剣に講義に参加しました。 講義を受け不適切ケアについて、受講生同士がお互いに自らのケアを振り返りました。 また、私達が認知症の方に対して、これから取り組んでいくことを改めて考えることが出来ました。 佐々木先生の講義を、今後の福祉活動に活かしていきたいと思いました。 お忙しい中、貴重なお時間を頂きまして大変有り難うございました。 高齢者虐待防止・身体拘束廃止委員会 リバーサイドみさと 吉樂
利用者一人一人、どんなレベルであっても、何かできることがあって、それを引き出していかなければいけないのが私たち介護士なのだと思いました。 私たちは、そのレベルに合った、その人それぞれの暮らし方・生活をみつけていく。そのために私たちが原因で寝たきり・認知症にさせてしまうことは絶対にあってはいけない。 介護のプロとして、利用者主体はもちろんのこと、一人一人その人に合った個別的援助を行い、自発的・個性的ケアを行っていきたい。 多職種連携、情報交換がこのケアを行っていいくために大切なことだと感じました。 この感想は人間学的認知症介護論を受講した、いなほの里の介護職員の報告書の一部です。介護の真髄、自立支援・個別的ケア・多職種連携がしっかりと簡潔に書かれています。 20代前半の介護職員さんが書いたものです。 信じられますか? そして実践しているのです。 こういう職員たちが現場を変えていきます。 そして地域も変えていけるようになります。 このブログをご覧のみなさまも、いなほの里の一員となりませんか? 不適切ケア防止研修 | 特別養護老人ホームひかりの 札幌. "オムツをしている人のいない施設"をつくりませんか? 利用者さまの自分でできることを増やす"良くする介護"に取り組みませんか?
先日、身体拘束をテーマにした施設内研修の講師をさせてもらいました。 せっかくなので、その内容をシェアします。 初歩的な内容なので 「身体拘束の基本を知りたい、再確認したい」 って方の役に立つと思います。 丸顔ヒデ どこからどこまでが身体拘束なんだろう? どんな行為が身体拘束にあたるのか、なぜ身体拘束をしてはいけないのか を知って、自信を持って日々のケアができるようにしていきましょう。 身体拘束をしたことがありますか? 介護を仕事にしてお金をもらっているプロのみなさんにお聞きします。 丸顔ヒデ 身体拘束をしたことがありますか? ある? ない? わからない?
自分がされたら嫌なことは、不適切なケアだと思った方がいいです。 強い口調で言われたり、嫌な態度をされたり、望まないことを無理やり強要されたり・・・。やられたら嫌ですよね。今一度、 冷静に客観的に自分のケアを振り返って見てください。 「だって危ないから」とか「そうは言っても職員が足りないから」などの、 「だって」「そうは言っても」を一度頭から取り除いて、フラットな状態で自分のケアを見つめてください。 例えば、立ち上がろうとしている認知症の人に、「危ないから座ってて!!」と大声で怒る専門職をよくみかけます。理由は我々お得意の転倒予防です。転倒予防という名の自由の剥奪ですけどね。これが自分の立場だったとして、いくら自分の安全を守ろうとしてくれたとはいえ、大声で怒られて「助けてくれてありがとう」と思えるでしょうか?私なら、「他にもっと違う言い方があるだろ!? (怒)」と思うと思います。 2.家族が見ていても同じことをするか? 虐待のグレーゾーンの記事でも書きましたが 「家族が見ていても同じことをするか?」という視点 で自分のケアを振り返って見てください。 ・家族が面会に来ていてもその言葉を使いますか? ・家族が見ていてもその感じで身体介護をしますか? 高齢者虐待と不適切ケアの勉強会 - 施設長のゆめ日記. ・家族がそばにいてもその態度で接しますか? 家族が面会に来たら態度がガラッと変わる職員、いつもは無関心なのに家族が来たら急にやたらと優しく話しかける職員、家族が来ていることに気づかす普段通りの乱暴な言葉使いで接していて、慌てる職員、いっぱいいますよね。 24時間365日、いつ家族が側にいても OK !というケアができていますか? 経験上、グレーゾーンは圧倒的に施設や病院などの"箱物"が多いと感じています。 訪問系(独居を除く)や通所は、クリーンなケアをしていることが多い です。私個人の見解ですが、やはり「家族の目」はケアの質に影響します。 ただ、「家族の目」の力が強すぎたり、間違った方向に想いが向かってしまうことで、本人によくない影響が出ることもあります。これについてはいつか別記事で取り上げようと思います。 3.違和感がないか?
まとめ この質問をくださった方は、非常にクリーンな職場に勤務されていて、不適切なケアをしたことがない、見たことがない、という人かも知れません。時代は変化してきています。「怒ることは本人のため」という昔の考え方を切り替えていくことで、専門職も楽になってきます。
いつも感じることですが、 私がお伝えしたことを 自分の中で深く掘り下げ、 自身を振り返り、多くの気づきを得られる方は、 成長素晴らしい、企業の戦力になられる方だろうなと確信します。 今回は皆さんしっかりと感想やアクションプランを書いてくださり、 それを講師にも送ってくださる迅速な対応ができる企業様で 研修を担当したこと、 本当に感謝いたします♪ 表情筋トレ、実践してくださいね。 仕事はもちろん、プライベートでもモテること間違いなしですよ♪