プロが教える!子供自転車用ハンドルとサドル高さ調整方法でお子様の自転車を調整して乗りやすさ倍増にしてください。 お子様が更に笑顔になると思いますよ! まとめ 2020年コスナブログ記事ベスト30いかかでしたでしょうか。 第1位の「子供用自転車のハンドルとサドル高さ調整で乗りやすさ倍増」今年は2位の「ここを見ればわかる!自転車タイヤサイズの見方」とは僅差でした。 来年の順位はどうなるか楽しみです。 今年1年「コスナブログ」を読んでくださりありがとうございました。 皆様にとって2021年が良い年でありますように。 投稿者プロフィール コスナサイクル店長 自転車の最新情報・自転車生活に役立つ修理ノウハウ・取扱ノウハウ・最近のコスナサイクルなどコスナブログ記事で更新しています。
ライナーを新品に交換です。 そのライナーはBB裏まで続いているので、泥はねなどでワイヤーが汚れる心配がありません! チェーンは新品を用意。 カンパのチェーンは錆防止かメチャクチャベタベタな状態で入っているので、余分なオイルを落として改めて注油! 汚れにくく、よりスムーズに動きます!! クランク脱落防止のピン。 一年の間にいつの間にかなくなってしまっていたので改めて用意。 今回ご指定頂いたバーテープはなんと左右とも右回転で巻きます。 (通常は右側は左回転) 慣れない方向で難易度高め。 ボトルケージ取り付け時、アルミのネジが寿命を迎えました。 アルミネジは軽量で色も綺麗ですが、折れやすいので注意が必要です。 最後にホイールのメンテナンス。 ハブを分解して清掃とグリス交換。 汚れやすいカンパの後輪ですが、ベアリング部のグリスはまだ白く、汚れは軽微! たくさん乗られているはずですが、普段の手入れのおかげでしょうか? 前後輪分のハブパーツ 各パーツピカピカに磨きました。 しっかりグリスアップ。 使うのは先程も登場した レスポ チタンスプレー シマノ フリーハブグリス モーガンブルー コンペティションカンパグリス グリスは用途によって使い分け、チタンスプレーを添加する事で低負荷ながら長期間潤滑を維持してくれるようになります。 いよいよ完成です!! ゴキソ「GOKISOハブ点検メンテナンスキャンペーン」実施中！｜サイクルスポーツがお届けするスポーツ自転車総合情報サイト｜cyclesports.jp. 美しく磨き上げたフレーム フィジークのバーテープとハンドル周り。 掃除も余念なし! ワイヤーはレッドに交換でより戦闘的なイメージに!! ワイヤーのロゴ位置もこだわってみました!! (普段はここまでやりません!) 駆動パーツも清潔になり、性能もバッチリ! タイヤはコンチネンタルのグランプリ5000 軽量で転がりが軽いレーシングタイヤです。 今回のオーバーホールでパーツの細部までしっかりチェックできたので、性能可能な限り引き出せましたし、安心してお乗りいただけます。 今回のバイクは前回のオーバーホールからほぼ1年で、普段からよくメンテナンスされているので大きなトラブルは出ませんでした。 3年5年乗った自転車ではバイクやホイールの内部が傷んでいる場合も多いです。 安全に走るために、バイクの性能を出し切るために 定期的なオーバーホールをおすすめいたします!! 費用はおおよそ5万~ですが、車種やパーツの状態によって変わりますのでお気軽にご相談ください。 松山店ではアルバイトスタッフ急募中です!!
こんにちは、柏店の影山です。12月、気持ちよく自転車に乗れていますか~? ぼちぼち涼しいを通り越した季節ですが、私は冬が大好きです。真夏ほど寒暖の差を気にしなくてよいし、肉まんあんまんは美味しいし、ホットコーヒーは美味しいし。そう、大抵のおやつは冬のサイクリングが美味しくしてくれるのです!サイクリング・ライフハック! もちろん、適度な防寒ウェアを準備して、健康維持のうがい手洗いを徹底して、楽しんで参りましょう~! 大阪で開講した自転車のプロを育てる学校。その学びの内容とは？｜サイクルスポーツがお届けするスポーツ自転車総合情報サイト｜cyclesports.jp. 日も短った季節、愛車のメンテナンスがはかどる時期でもあります。 今回は、気にされることの少ない 「ハブグリスアップ」 をご紹介します。 ハブってなに? どんな中身なの? 「ハブ」 って聞いて、どこの部品かすぐに分かる方!? あまり目立つことのない、でも欠かすことの出来ない、車輪の軸のことです。どんな自転車にも前後2つのハブが付いています。 HUB=ハブ という単語には「中心」「中核」という意味があります。ハブ空港、ハブネットワークという言葉もある通り、まさに自転車に欠かせないもの! ハブは走りの要(かなめ)なのです。 ハブを分解してみましょう。銀色に輝くボールがたくさん見えますね。「ベアリング」と呼ばれる、回転する球体がぎっしり入っています。 ベアリングはグリス(固い油、バターやマーガリンみたいなイメージ)で満たされていて、滑らかな回転を生み出します。路面からの衝撃を回転に変えて逃がす、ハンドルからの入力をしっかり地面に伝える・・・その中継を担うのがハブベアリングでもあります。 ↓参考 メンテナンスは大事です!②「ここは油をさしてはいけないぜ!」 ハブをグリスアップしよう! ハブのメンテナンスのためには、ハブを分解し、ベアリングを取り出し、各パーツを脱脂(古い油を落とす)していきます。 ベアリングユニット。ボールが一つ一つバラバラになるものもあれば、リテーナーという格子にはめこまれたものもあります。指で回すと、コロコロ気持ちいぃ(^^) ベアリングシール。ハブ内部のグリスを逃さず、外部から水の浸入を防ぎます。ここも適量のオイルで守る必要があります。 はい洗浄が終わりました~。今回分解したハブはシマノ製上級グレードのもの。各パーツピカピカで滑らか。なるほど回転もスムーズなわけですね(#^^#) これらパーツを新しいグリスを塗布し、再組立します。さらっと書きましたが、 ここが一番時間がかかるところ!
超精密工作機械メーカー・近藤機械製作所から生まれた自転車製品ブランド「GOKISO(ゴキソ)」では、2020キャンペーン第2弾として「GOKISOハブ点検メンテナンスキャンペーン」を実施中。 GOKISOハブは一部メンテナンスに専用工具が必要となるが、今年はレース・イベント会場で製品の点検作業ができなかったことから、オフシーズンの機会にお得なキャンペーンを企画した。 2021年2月28日までのキャンペーン期間中、GOKISOハブ点検メンテナンス前後セットが1万5000円(税抜)、往復送料無料となる。 GOKISOハブ点検メンテナンス 前後セット 1万5000円(税抜) ※ 本キャンペーンでは往復送料無料! 開催期間:2020年10月1日〜2021年2月28日 ■作業内容 専用工具による部品分解後清掃 各部品グリスアップ Oリング消耗の場合交換 アキシャル隙間が大きい場合軸方向隙間調整 ベアリング消耗の場合交換 ■キャンペーン対象者:GOKISOホイールまたはGOKISOハブを購入した全てのユーザー ■申し込み方法: 申込用紙 に記入し、FAX(0567-95-7296)またはメール()でご連絡ください。申し込みを受領後、ホイールの発送先をご案内します。 ※キャンペーン以外に交換が必要な部品がある場合は、見積りと合わせて事前にご案内します。 ※メンテナンスのお預かり期間は約2週間から3週間です。部品交換等がある場合は別途お時間を頂く場合があります。予めご了承ください。 問・近藤機械製作所/GOKISO GOKISO専用サイト: GOKISO専用Mail:
?」と許せなくなってきます。 挙げ句の果てに、「最近来た派遣社員は、全然仕事ができない」というレッテルを貼られてしまう可能性も…。 社員側も、派遣だからって見下したいわけではないですが、ミスが目立つと「決まった仕事もできないのか」とイライラしてしまうのも無理はないですよね。 神経質になりすぎる必要はありませんが、同じミスを繰り返さないように意識することも大切です。 ④勤務態度に問題はないか 頻繁に遅刻や欠勤を繰り返す人も、要注意です。 止むを得ない理由で遅刻や欠勤するのは仕方ありませんが、遅刻の理由が「寝坊」だと、「仕事に対する責任感が感じられない」という印象を与えてしまいます。 また、頻繁に休んで業務が滞ってしまうと、「他の派遣社員に変えてほしい」と思われかねないので、止むを得ない事情がない限りは、きちんと出勤して業務に取り組むことが大切です。 以上の4点を是非意識してみて下さい。 少しのコミュニケーションがあるかないかで、職場での居心地はかなり変わってくるかもしれません。 まとめ:いじめがひどい時は辞めて退職しちゃおう! 「 いじめ 」はどこの会社でも普通にあることだと思います。 ただ、人間関係でかなり左右されるのは確かなこと…。 「いじめの経験がトラウマとなって派遣社員として再就職できない」という方も中にはいます。 本当に限界だと思ったならば、辞める方向で派遣会社に相談したらいかがでしょうか。 幸いにも派遣先はたくさんあります。今の職場での改善点を含めて派遣会社と相談して選択しましょう。 そして、新しい派遣先が見つかったら、同じ事態を繰り返さないためにも、紹介したポイントやいじめ予防策を参考にしていただけたら幸いです。 仮に弊社スタッフさんで派遣先の環境が宜しくないという方がいらっしゃいましたら、遠慮なく担当へご連絡いただければと思います。
派遣社員の悩みはなかなか尽きません・・・。 その中でも特に深刻なのが「いじめ」の問題です。 「今どき、派遣だからっていじめられることはないですよ!」とはっきり言えたらいいのですが・・・。 残念ながら、「いじめが全くない」と言い切れないのが現状です。 そこで今回は、 よくある派遣社員のいじめの事例 いじめにあったときの対処法と解決策 を深掘りしていきます。 派遣のいじめは解決できる問題なので、もしもの時に備えて、改善できる方法を理解しておきましょう! 派遣社員が受けるいじめや嫌がらせ事例 まずは、派遣社員のいじめ・嫌がらせ問題でよく耳にする事例を、3つご紹介します。 心当たりがあるという人は、要注意! 気がつかないうちに、あなたも被害者になっているかも・・・。 名前で呼んでもらえない・見下される 「派遣さん、これやっといて」 「ねぇ派遣さん、この前頼んだ資料、できてる?」 あなたは、こんな経験ありませんか?
職場での いじめ は 派遣社員 に限った話ではありませんが、派遣先での いじめ に悩んでいる派遣社員も実は多いかもしれません。 派遣社員の場合は、相談しにくく、立場が弱いという点から、1人で悩んでしまい深刻化しやすい傾向にあるようです。 今回は、派遣先でいじめに遭った時の、その対処法についてご説明していこうと思います。 今、いじめに悩んでいる方、これから派遣社員として働こうと思っている方は是非参考にしてみてください。 派遣先でいじめられることは多い?