まずはITパスポートがどんな資格か? から解説していきます。 ITパスポートとは… Tパスポート試験(通称:Iパス)とは 経済産業省が認定するITに関する基礎的な知識が証明できる国家資格です。 つまりパソコンなどのIT機器を使って仕事ができることを証明する資格です。 ではなぜ人気のITパスポートの資格を これは①のファイナンシャルプランナーの時に解説をしましたが 基本的にこの資格がないと出来ない仕事はありません。 ITパスポートってもっと専門性の高い 資格だと思ってたよ! 更に言うと… ITパスポートを含む情報処理技術者試験の中では最もレベルの低い資格です。 ITの専門家が受ける試験ではなく これからITを学ぶ学生や ITを利用して仕事をする社会人を対象とした資格試験なのです。 つまり転職では何の意味もない資格です。 これからはIT業界だ!という情報から まずはITパスポートから始めようという風潮なのか 真意は分かりませんが非常に人気の国家資格です。 例えば学生がIT業界に行きたいという気持ちを 表現するために資格を取りました!という事であれば なんだかひたむきで可愛らしくて全然OKです。 そんな感じなんだな しかし社会人経験のある人が 「ITパスポート取りました!」 と意気揚々に言っていたら世間知らずなのかな?と 思われる可能性が有ります。 それくらい価値が低い国家資格なのです。 ITエンジニアを目指して 情報処理技術者試験の第一歩という意味で 受験するのであれば全然OKです。 しかしITパスポートをゴールに考えているのであれば それはヤメた方が良いです。 これは時間とお金の無駄です。 転職に役に立たない国家資格③:キャリアコンサルタント それはキャリアコンサルタントです! ＳＭＢＣ日興証券の新卒採用/就職活動の口コミ/評判【就活会議】. キャリアコンサルタントも国家資格で超人気の資格です。 ホスピタリティが有ってカッコ良い印象が有り 心理系国家資格を取りたいという人の心をくすぐるのでしょうか? こちらも真意は分かりませんが非常に人気の資格です。 まずはキャリアコンサルタントがどんな資格か? キャリアコンサルタントとは キャリアコンサルタント試験に合格等し、キャリアコンサルタント名簿に登録することが必要となります。キャリアコンサルタントには守秘義務が課せられ、個人情報や相談内容などの秘密が法律上守られます。 また、キャリアコンサルタントでない人は 「キャリアコンサルタント」やそれと紛らわしい名称を名乗れません。 つまりキャリアコンサルタントと名乗りたかったら資格を取りなさいという事です。 ではなぜ超人気のキャリアコンサルタントの資格を そしてキャリアコンサルタントの資格を活かせる求人はありません。 キャリアコンサルタント資格を持っていれば ハローワーク、学校、大企業、人材派遣会社などで相談委員になれると 考えている人が多いですがそんな求人はほとんどありません。 あったとしてもバイトか派遣の仕事が多く給料は低いです。 そしてこの仕事をするのに キャリアコンサルタントの資格は必須ではありません。 それなのに!
仕事・転職 2021. 04. 06 東建はコーボレーションという会社を聞いたことはありますか?
企業研究の際に会社概要を見ていて気になることの1つが「創業」と「設立」の違いなのではないでしょうか。創業と設立、この似ている2つの言葉は一体何が違うのでしょうか?そこで今回は、創業と設立の違いから会社概要をチェックするときに注意したいことをまとめてみました。企業研究で悩んだことがあるという方、これから企業研究を始めようとお考えの方は、ぜひ参考にしてください。 創業と設立の違いって? 創業とは、主に営利を目的とした事業を始めることをいいます。たとえば、会社を退職し、個人事業主として商売を始める場合は「創業」になるわけです。会社として法人登記しているか、していないかは関係がありません。 一方、設立とは、事業の内容に関係なく、会社などの法人をつくることをいいます。法人をつくるには法務局への登記が必要になり、登記申請をした日が会社の設立日になるわけです。この日付は登記簿の「会社設立の年月日」の欄に記載されます。 会社概要の創業と設立を見てみよう。 ここで 中外製薬株式会社の会社概要 を見てみましょう。創業が1925年(大正14年)3月10日、設立が1943年(昭和18年)3月8日となっています。沿革を見ると、1925年は中外新薬商会として創業し、1943年に株式会社に組織変更したことがわかります。 超老舗企業の創業と設立って? 羊羹で有名な虎屋さんは、 株式会社虎屋 という会社です。創業はなんと室町時代後期。京都御所の御用をつとめる由緒正しいお店だったということがわかります。一方で会社の設立は1947年(昭和22年)。創業と設立の違いがわかりやすいのではないでしょうか。 以上が、創業と設立の違いと解説です。このように創業や設立に関する知識を得ることは、事業が続いている期間を計る目安になります。歴史が長い会社を良しとするか、設立されたばかりの会社を良しとするかは、入社後に実現したいビジョンによって異なりますが、創業や設立を知ることは企業研究の第一歩。ぜひ参考にしてください。