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Sat, 13 Jul 2024 22:02:16 +0000

御 教 歌 何故の うらみやはなの よるの間に あめにたたかれ 風におとされ 綺麗な花も、強い雨風に遭うと散ってしまうように、今日まで光り輝く人生だったとしても、心の在り方一つで一瞬にして失うこともある。 このようにお示しの御教歌です。 お互い生きていけば色んな出来事が起こってきますが、その中で色々な人と関わりながら暮らしていきます。 もちろん、素晴らしい人との出会いもあります。 「この人と出会って自分の人生が大きく変わっていった」ということも少なくありません。 けれども、素晴らしい人との出逢いだけでなく、 中にはとんでもない人がいたりするものです。 ・人を信用させて平気で裏切る ・自分の利欲のためだったら手段も選ばない ・自分の欲のため人を傷つけようが困らせようが 一切関係ない このような人だって身近にいたりするものです。 もし、このような人が身近にいて、自分や自分の家族を傷つけたら平気でいられるだろうか? そんな時 「おのれの不徳の致すところ」 と言えるのだろうか? そんな綺麗ごとで済まされない感情が、込み上げてくる自分がいるような気がします。 そこに 「絶対許さない!」 という 感情が起こってくるのは、自然なことかもしれません。 けれども、そのような恨み・辛みを持ち続けていけばいくほど、その感情は募るばかりで怨念みたいな心に変わってくる時もあります。 その恨み・辛みを持ち続け、物事が良い方に変わることはなく、 それどころか、、自分の人生に陰りが見え始めたりするのも確かなことです。 結局は、 恨み・辛みから得るものはない ということです。 御指南に 「われをもうらみず人をもうらみず、心をやすらかにくよくよおもはずに御養生なさるべく候。」 「自分自身を恨むこともせず、人をも恨むことなく、心を安らかに色々と案じることもなく、心の養生に努めなさい。」 このようにお示しですから、たとえ相手を恨む心が起きても、何時までも引きずらない心に切り替えていきたいものです。 そして、いつかは 「相手を許す心」 を持てる器の大きな人間になりたいものです。 人を恨むことより人を許せる心を持つことが、どれほど大切なことか。 そしてどれほど素晴らしいことか計り知れません。 そのような心の器が大きな人になっていけたら、きっとその人の人生は光り輝くのだと思います。

人として最も「大事なこと」とは?自分の人生をより豊かにする15の考え方 | Kotonoha[コトノハ]

この時点で落とされないかい? しかも書いてあるのが「礼儀や礼節」って・・・。 そんなの社会人以外でも必要でしょうよ。 で、なんで途中で「特徴」の話になるのか不明。 それに、 >まだ高等学校という枠組みの中を卒業する段階なので、 なんだ、「枠組み」って? 単純に 「まだ高等学校を卒業する段階なので」と、何が違うの? で、最後の結びが >こなしていける社会人になりたい。 とか >人間にわたしはなりたい。 という抱負に変ってるのはなぜ? お題は 「日本の社会人として大切なこととは?」 でしょ? キミの個人的な抱負なんて関係ないじゃん。 回答日 2013/02/20 共感した 0

仕事をする上で一番大切なこと - 採用から退職までの人事マネジメント

会社、仕事への不満により仕事を辞めたい、転職したいと思っている人も少なくないでしょう。 転職することに対し中々踏み出せていない人も多いのではないでしょうか。 しかし、行動をおこさないのは損であると言えます。 なぜなら転職活動自体はリスクがないにも関わらず、可能性をゼロにしてしまっている為です。 リクルートエージェント マイナビエージェント ミイダス サービスの種類 転職エージェント 転職エージェント 転職サイト 求人の紹介 紹介数が非常に多い 多い 多い (企業が直接スカウト) 非公開求人の件数 ※1 101, 516件 17, 172件 非公開 書類添削 履歴書・職務経歴書など 履歴書・職務経歴書など 履歴書・職務経歴書など 面接対策 対面・電話で可能 対面・電話で可能 対面・電話で可能 エージェントの交代 交代可能 交代可能 交代不可 面談可能時間 平日:~20時30分 土曜日:10時00分~19時00分 平日:~20時30分 土曜日:9時30分~17時30分 担当エージェントによる ※1 2020年9月 転職支援サービスのおすすめ順は以下の通り。 リクルートエージェント マイナビエージェント ミイダス マイナビジョブ20s リクルートエージェント 対象の年代 20代~30代 どんな人に向いている? ・若年層の方 ・より多くの求人を紹介してもらいたい方 ・年収や入社日などの交渉を任せたい方 ・年収UPを実現したい方 転職エージェントといえば、まず リクルートエージェントが最大手 として挙がります。 公開求人・非公開求人ともに 15万件以上 取り扱っており、 業界No. 1の転職成功実績 があります。扱う求人数が多いので、 経験者・未経験者、若年層・ミドル層 などどんな方でも利用することができます。 キャリア相談から履歴書や面接対策、年収交渉 などをして貰えるので、 転職活動がかなり楽になる し、何より15万件以上ある 非公開求人を紹介して貰える というのが最大のメリット。 待遇の良い求人 は応募が殺到する為、 検索しても出てこない非公開求人 となっている場合が多いです。優良企業、ホワイト企業に転職したいなら非公開求人抜きで考えるわけにはいきません。 もちろん、公開求人にも優良求人はたくさんありますので、公開求人を15万件から検索できるメリットは非常に大きいです。 求人の量・質、サポートなどの評判も良く、私も利用しましたが 対応が良かった という印象を持っています。 とにかく転職活動するならまず大手 。求人数だけではなく、企業への交渉力や情報収集力も強いので、あえて大手を外す意味はありません。 マイナビエージェント 対象の年代 20代~30代 どんな人に向いている?

社会人として大切なこと9つ|「社会人として大切なこと」の作文例3つ | Work Success

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1.人が「仕事」に就くのか、仕事が「人」に就くのか? … NHKのラジオ放送で、サラリーマンから起業した人がインタビューに答えて、「最初は『人が仕事に就く』のだと思っていたが、最近は『仕事が人に就く』のだと思うようになった」と言っておられましたが、筆者もおおいに同感です。 少なくとも「仕事(=働くこと)」が「労務に服して賃金を得る」ことに留まる限りにおいては「人が仕事に従属する」という側面が強く、やがて「仕事」を通じた「人」の成長が進むとともに「仕事が人に従属する」ようになるようになる… 2.評価は「仕事」に対してするのか、「人」に対してするのか? 「良い仕事」というのは、例えばどのような仕事かを筆者が思いつくまま列挙すると下記の通りです。こうしてみると、「良い」という評価は、その人の「仕事そのもの」への評価でもあり、その人の「仕事のしかた」への評価でもように思います。 ① 正確・迅速・丁寧な仕事 ② 品質が良く、コストも軽く、納期も守る仕事 ③ 人間的・社会的な目的を達成し、価値を生む仕事 ④ 相手への思いやりや、相手のニーズに合った仕事 ⑤ やりがいのある、自分の成長につながる仕事… 3、報酬は「仕事」に支払うのか、「人」に支払うのか?

秘書として大事なこと。向いている人の特徴・性格を解説します! | 秘書のお仕事.Biz

ご質問を拝見させていいただきました。 たえ子さんは、"挨拶をする、約束を守る、思いやりをもって行動する、何事も一生懸命に頑張る、人と関わることなど、、それが最近出来なくなってきました"とおっしゃって、それを"心が汚れた"と思われているんですね。 でも、別の方向から見ると、「これまで、挨拶をする、約束を守る、思いやりをもって行動する、何事も一生懸命に頑張る、人と関わることなど」が大切なことだと教えられてきたからやってきた。 しかし、大学生になられて、今まで教えられてきたことをただ繰り返すのではなく、今度は自分自身の内側から「なぜ大切なことなのか?」という疑問を持ち始めれたのではないでしょうか? もしそうだとすれば、それは人として生きる上でとても大切なことを、たえ子さん自身が感じ取り、考え始められた貴重な時間だと思います。それは同時に、たえ子さん自身のありのままの姿に向き合い始められたということでもあると思います。しばらくは、思い悩むこともあるかもしれません。そんな時には、またいつでも、hasunohaにご質問ください。 相田みつをさんという書家(詩人)の方が「一番分かっているようで 一番わからぬこの自分」という言葉があります。人間は、そんなに綺麗に何事もできるわけではありません。そういうことも含めて「自分自身を受け入れる・自覚する」ということが、生物学的な人間ではなく、「血の通った人間・人との関係性の中で生きている人間」になるということではないでしょうか。そしてそれは、「"いのち"について考える」ということにつながると思います。 これも引用ですが、最後に金子みすゞさんという詩人の方の『大漁』という詩を紹介させていただきます。 「朝焼け小焼だ大漁だ 大羽鰮(オオバイワシ)の大漁だ。浜は祭りのようだけど 海の中では何万の 鰮のとむらいするだろう。」 私は、たえ子さんのご質問を拝見して、何かのご参考になればと思い、感じたことを書かせていただきました。 おきもちが累計1600件を超えました

学生の頃、先生から「チームワークを大切に」と教えられてきたと思います。社会人になってからも、チームワークが必要な場面が出てくるようになってきますが、具体的にはどんなことがチームワークで大切だと思いますか?

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関西学院大学周辺の一人暮らしの賃貸情報【賃貸スモッカ】|関西学院大学に通学・進学する学生向けお部屋情報!

関学店 | 三田屋本店―やすらぎの郷― 関西学院大学 上ヶ原キャンパス内 新学生会館1階にある三田屋本店の店舗です。学生の方も、学外の一般の方もご利用いただけますので、お気軽にご来店くださいませ。 三田屋本店関学店Instagramアカウントもございます。最新情報が得られるほか、お得なキャンペーンなども開催しますので是非フォローください。 臨時休業のお知らせ 平素より三田屋本店をご愛顧賜り、誠にありがとうございます。 関西学院大学の施設が閉館となるため、三田屋本店―やすらぎの郷―関学店は、以下の期間、臨時休業とさせていただきます。 【期間】 令和2年(2020年)4月8日(水)~(再開時期は未定) お客様には大変ご迷惑をおかけしますが、何卒ご理解とご協力をお願い申し上げます。(2020年9月26日更新) 住所 〒662-8501 兵庫県西宮市上ヶ原1番町1-155 関西学院大学新学生会館1F 電話 TEL:0798-31-2777 定休日 日曜日 営業時間 11:00~15:00 アクセス 阪急今津線「甲東園駅」より阪急バス「関西学院前」下車 最終更新日: 2020年09月26日(土)

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関西学院大学は兵庫県、三田市との間で「神戸三田国際公園都市の地域振興に係る連携協力協定」を2021年6月28日付で締結しました。この協定により、関西学院大学は、神戸三田キャンパス近くの県有地の譲渡を受け、起業を志す人たちを産学官民の連携によって支援する、兵庫県民・三田市民に開かれたインキュベーション施設と学生寮を併設する複合施設を、2025年春の供用開始を目指して整備いたします。 <神戸三田国際公園都市の地域振興に係る連携協力協定> (1)連携事項 (1)カルチャータウン地区の活性化または交流の拡大に関する事項 (2)産学官民の連携促進、起業家支援に関する事項 (3)若年層の定住促進、地域に貢献する人材育成に関する事項 (4)ニュータウンの都市再生に関する事項 (5)その他三者が必要と認める事項 (2)連携事項具体例 ・兵庫県は県有地を関西学院大学に譲渡し、大学は神戸三田キャンパスインキュベーション施設による産学官民連携機能、地域交流機能に学生寮を併設した複合施設を整備、兵庫県、三田市は整備事業の円滑な実施が図れるよう支援。 【整備場所】 三田市学園4丁目2番(カルチャータウン地区センター南ブロック用地) 18, 268. 90平方メートル ・関西学院大学が整備する施設は、(1)起業を支援する産学官民連携機能(2)県内企業・産業の支援機能(3)AIを含む先端IT知識を学べる教育機能――の3つの機能を連動させ、兵庫県内の学生、教員、地元企業、ベンチャー企業、三田市民を含む兵庫県民が交流しながら、兵庫県や三田市の社会課題・企業課題の解決に挑む起業家を育てることを目的としています。 ◆村田治・関西学院大学学長のコメント 関西学院大学は、地域の社会課題・企業課題の解決に挑む起業家を育てる新たなインキュベーション機能の構築に兵庫県・三田市と連携して取り組みます。県内の企業、大学、住民に開かれた施設として産官学民が連携し、地方創生につながる「三田モデル」をめざします。学生寮も併設し、日常の暮らしの中にインキュベーションの活動が溶け込んでいて、学生が自然に起業家マインドを養うような相乗効果を生み出したいと考えています。 ▼本件に関する問い合わせ先 関西学院広報室 住所:兵庫県西宮市上ヶ原一番町1-155 TEL:0798-54-6017 FAX:0798-54-0912 【リリース発信元】 大学プレスセンター

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「持続可能なエネルギー(Sustainable Energy)」の研究を軸とする地球規模の課題解決 2. 国境を越えた学びの充実と拡充 3. 文理横断の教育システムの確立 4. 実社会での学びを通した起業家(アントレプレナー)の育成 複雑化する社会が抱える課題は、もはや一つの視点からでは解決することは難しく、学部学科の垣根はもとより、文系・理系の境界を越えて学ぶことによって得られる複眼的な思考や視点、そして知識が必要です。KSCでは、文理の境界と学問分野を越えた 「文理横断型」 の学びを実現します。 一つ先を見据えた行動のために、このような再編を行なったことが分かります。 以上が同志社大学のここがすごい! !でした 国連・外交分野での連携 分離横断型を進める関学だからこその理工学部の再編成 などが目立ちますね!

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