扶養控除申告書 の裏面をご確認下さい。裏面に 源泉徴収票 貼付とあります。 またコピー添付とありますが以前税務署に確認したところコピー不可で原本保管と言われたことがあります。 年調後の 確定申告 をする際はコピー不可です。原本以外認められていません。 年末調整 は 確定申告 と同等の作業ですから会社保管は原本が必要と言う事でしょう。 コピーは提出前に本人が取っておくものと思います。 また保管期間は 扶養控除申告書 に添付されていますから同じ期間の7年でいいものと思います。 源泉徴収票 だけを単独で保管しておく必要はないと思います。 確定申告 と 年末調整 は異なりますので会社としては 年末調整 資料の保管期間を守る必要があると思います。 とりあえず。 tonさん 裏面にそのような場所があるのは知りません でした。大変勉強になります。 コピーではなく原本保管が原則なのですね。 こちらはすぐにでもやりたいところですが 既にコピーを取って返却している以上難しい です。来年分の 源泉徴収票 については会社保管。 必要な場合は事前に各自コピーを取るよう 入社準備書類に明記したいと思います。 > こんばんは。私見ですが・・・ > 通常中途者の 源泉徴収票 は 扶養控除申告書 の裏面に添付して 扶養控除申告書 と一緒に保管していると思いますがいかがでしょう?
転職先の会社へ源泉徴収票を提出するための手順を解説します。源泉徴収票をなくして焦ってしまった方も、この手順を踏めば、スムーズに源泉徴収票の手続きが可能です。 いつ頃までに提出したらいいの? 転職先から源泉徴収票の提出を求められたら、 転職後なるべく早い時期に提出 してください。 もし、提出があまりにも遅ければ、 転職先に時間を守れない人=仕事ができない人 という悪いイメージを与えてしまい、 今後の昇進や昇給に影響を与える可能性大 です! 前職源泉徴収票の保管 - 相談の広場 - 総務の森. 万が一、年末調整の手続き時期(11月〜12月)に提出できなければ、自分で確定申告をしなければなりません。 源泉徴収票が手元にある場合の提出方法 源泉徴収票が手元にある場合は、源泉徴収票を会社の人事部に提出するだけです。なお、源泉徴収票は以前までは原本のみしか提出できませんでした。 しかし、2019年以降、コピーでもOKな可能性があるので、転職先と相談してみてください。 源泉徴収票が手元にない場合の提出方法 源泉徴収票が手元にない場合は、以下の手順で提出をします。 源泉徴収票が手元にない場合の手順 転職先に、源泉徴収票をすぐに提出できない旨を伝える 前職の会社に電話を掛けて、源泉徴収票を再発行をしてもらう 自宅に源泉徴収票が届く 転職先に提出 まず、転職先の人事担当さんに「まだ前職の会社から源泉徴収票をもらっていないので、少し待ってください」と伝えてください。 この伝え方なら、 紛失したことをストレートに伝える必要がありません 。 次に前職の会社に電話を掛け、人事もしくは経理担当者に「転職先で源泉徴収票の提出を求められたので、源泉徴収票の再発行をお願いします」と伝えます。 電話後、 数日以内に自宅に 源泉徴収票が届くはずです。後は、源泉徴収票を転職先に提出するだけです。 源泉徴収票をなくした場合は、再発行してもらえばOK! 源泉徴収票を紛失した場合は、再発行を行います。前職の会社に電話を掛け、年末調整の手続きを行っている部署(人事か経理担当者)につないでもらってください。 そして、源泉徴収票をなくしてしまったことを伝えれば、数日以内に自宅に送ってくれます。 このように源泉徴収票をなくしてしまった場合も 電話1本で送ってもらえる ので、わざわざ前職の会社まで行く必要はありません。 源泉徴収票を提出しなければ面倒な確定申告をする羽目になるので注意 源泉徴収票の提出は 義務ではなく任意 です。「過去の副業バレが怖い」「前職の会社と関わるのはゴメンだ」などの理由で提出をしたくなければ、断ることもできます。 ただ、源泉徴収票を提出しなければ、自分で確定申告をしなければなりません。 もし、どうしても断らなければならない特段の事情がないのであれば別です。しかし、転職先の人事担当者の印象を考えると、 なるべく早めに源泉徴収票を提出 することをおすすめします。
現職の給与担当者として、似たようなケース( 社会保険料 の額に誤りがありました)の対応をしたことがあります。 税務署に確認したところ、やはり現職で訂正するようにと言われました。 例えば、年末に結婚して 配偶者控除 がとれるようになったのを1月に会社に申し出たら、会社が再調整を行います。2月になってから申し出ても会社は再調整できません。 しかし、今回のケース( 社会保険料 の額に誤りがあった)はそもそも初めの 年末調整 が間違いなので、2月以降になっても会社の方から訂正してください、ということでした。 税務署から再度指導してもらえればよいのですが、どうしても会社の方で対応してもらえないのであれば(現職としては、前職が間違った 源泉徴収票 を発行したのであって落ち度はないのに、なぜこちらが手続きを! ?という思いもあるかもしれません)、税務署に再度かけあってみるしかないと思います。 例えば 医療費控除 とか、今回の内容以外に 確定申告 すべきものはないのでしょうか? 実は私が対応したとき、複数同じケースがあったのですが、年金収入があり 確定申告 をする必要がある人に関しては、ご自身で 社会保険料 の額の訂正も含めて 確定申告 をしていただくようお願いしました。 その場合は、特に税務署から指摘されることはなかったようです(二度手間ですものね)。 少しでもご参考になれば幸いです。
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二部制結婚式(披露宴)の流れと段取りはこのとおり。 挙式:親族のみ 披露宴一部:両家顔合わせ食事会のように、親族中心で行う 披露宴二部:友人中心で、カジュアルに行う 「ほんとは友人主体のカジュアルなパーティーがしたいけれど、親族も呼ばないわけにはいかない」なんて事情がある新郎新婦には、オススメの対処法です。 親族のみの少人数で、挙式+食事会を行って、別日に友人メインの結婚披露パーティーをするアイデアも。 呼ぶ、呼ばないの人数調整をしなくて済むのもうれしいですね。 5.両家の人数調整で、代行サービスを使う 「人数が合わないけど、どうしてもゲストが少ないことを回りに知られたくない」場合の最後の手段は、 「サクラ」として代行サービスを頼む こと。 代行サービスに「サクラ」を依頼する場合、1人あたり1万円くらいからになります。 友人はもちろんのこと、両親役、上司役のほか、スピーチや余興の代行までしてくれるサービスもあるとか! 他人に演技で祝福してもらっても構わない、どうしても人数のバランスが気になって仕方がない!という場合は、サクラを頼んでもいいかもしれません。 失礼?人数合わせでゲストを呼ぶ時の注意点 両家の招待客人数のつり合いをとるために、 人数合わせで友人を呼ぶ 場合はちょっと気をつけてほしい点も。 披露宴直前で人数合わせの必要が生じて、 あわてて招待状を送るのは、あまりに失礼。 ゲストが「私は人数合わせなのね…」と考えてしまうかもしれません。 人数調整の結果、ゲストが増えたら招待状はなるべく早めに出すことが大事。 他のゲスト同様、まずは電話などで報告をかねて挨拶し、 「ぜひ出席してほしい」旨を自分で伝えましょう。 まとめ 新郎側と新婦側の招待客数の 人数差は気にしなくてOK 人数差が大きくなってしまったら、 費用負担を人数比にする などの工夫を 長テーブル、小さめの円卓にするなど テーブル配置で人数差が目立たなくなる 席次表の代わりに エスコートカードを使う と両家のバランスが悪くみえない 披露宴を 二部制 にして、一部を親族中心、二部を友人中心に招く方法もあり 披露宴の人数差が出ても多少の差なら気にすることはないでしょう。 でも大きな差が出て、それが気になってしまうなら、人数調整や人数差が目立たない工夫も併せて考えてみてくださいね。
結婚式の準備を進めて行く上で色々悩みは出てきますが、その中でも、新郎側と新婦側のゲスト人数のバランスが合わない・・・という悩みを良く耳にします。特に新婦側のゲスト人数が新郎側より多くなってしまった場合に、新婦さんが悩んでしまうケースが多いよう。確かに、新郎側ゲストを新婦側より多くしなくてはいけない、大体半分ずつになるようにバランスを取らなくてはいけないという、結婚式の常識みたいなものが昔からあり、相手方の親族やゲストのことを気にして悩んでしまいますよね。 全く違う環境で育ってきた二人なら、お互いの交友関係が違うのは当たり前ですし、友人や会社関係など、呼ぶ or 呼ばないを厳選するのも難しいこと。また、新郎の出身が遠方で家族と友人数名しか出席しない、新婦の親戚が多いなど、どうしようもない事情がある場合もあります。今日は彼よりゲストが多くなってしまった時どうしたらいい?の悩みを解決する方法をご紹介します! 新郎、新婦の親族の人数が違い過ぎる！問題ないですか？ | 恋愛・結婚 | 発言小町. 新郎側より新婦側のゲストが多い!これってOK? それでは、新郎側よりゲストが多くなってしまった・・・これって実際のところどうなのでしょうか?冒頭でお話したように、新婦側のゲストが多いのは良くないといった風潮が昔はありました。しかし、今は結婚式の形式も多様化しており、人数のバランスを気にしないカップルや、どちらかの人数に合わせてゲストを減らす等の対応をわざわざしなかったというカップルも多くなってきており、最近はあまり気にしない傾向にあるようです。 新郎側より新婦側のゲストが多い!どうしたら対処したらいい? まずは両家の親に相談する 最近ではゲスト数の差を気にしないといえども、やっぱり気になることも事実です。また、結婚式は家同士の問題でもあるので、本人同士だけ良ければいいということでもありません。新郎側のゲストが多い分にはさほど気にしなくてもOKですが、新婦側のゲストが多い場合は、 両家の親にきちんと事前に相談し、了承をもらった上で全員を招待するか判断しましょう。 席のレイアウトや席次を工夫する ご両親の承諾がもらえたら、今度はゲストへの配慮をどうするかです。やはり少ない新郎側のゲストへの配慮は必要不可欠。ひとつの方法としてできるのが、席のレイアウトや肩書きが載る席次表を工夫するということ。ゲスト数の偏りが見た目で分からないようにすることにより、ゲストもそんなに違和感無く結婚式に参加することができます。お互いの親族は顔を見合わせれば、どちら側のゲストなのかどうしても分かってしまいますが、会社関係や友人などは初対面の場合も多いため、新郎新婦側のゲストということが明記されていなければ、どちら側のゲストかということを気にせずに当日を過ごすことができます。 参考: 「ミモザ・ルフレ」席次表(入力・印刷込)完成品オーダー 新郎より新婦側のゲストが多い!席次の解決法はコレ!
まぁしないのが一番楽でしょうけどね。 費用はどなたが出すんですか? それによって回答も変わりますが、 両家の両親を説得出来ないようならあなたと彼のご家族だけで挙げるしかないですね。 それでもあなたの親が文句を言うようなら、2人で挙げましょう。 私なら2人きりで海外で挙げて、国内では身内にお披露目程度の食事会にします。 2人 がナイス!しています
ご質問文にある6人とか10人、15人っていうのが、どこまで呼ぶ場合の数字なのかがわからないので、 アドバイスがしにくいです。 親の兄弟によって人数は大きく変わってくるので、同じ基準で線引きした場合の人数差は仕方ない(というかそんなことは皆わかっている)ので、 単純な「人数」差はあまり考えなくていいような気がします。 それより、どの範囲まで呼ぶかを考えたほうがいいと思います。 私の場合は、実姉が親族だけでやったのですが、 義兄のご両親がいずれもごきょうだいが多くて、その配偶者も皆様ご健在だったので、 行ってみてその人数にビックリしたことがあります。 でも、だからといっておかしいとかそんなことはありませんでしたよ。 3 たぶん、ほとんどのゲストの方は どちらの親族が何人いて…というのを気にする人は いらっしゃらないと思います。 気にするのは、新婦の親族の方でしょうね。 呼びたくない人を無理に呼ぶ必要もないと思いますので そのままの人数で披露宴をおこない もしも後で、どうして向こうの人数は少ないのかと言ってくる人がいたら その時は離婚の事を説明してはいかがですか? 結婚生活に、親戚まではあまり関係ないですから 両親が納得しているのなら問題無しです。 双方の両親には、来て下さる親族の人数を伝えて あとは(増やすも減らすも)お任せしてはいかがかなと思いました。 0 自分の悩みも相談してみる 花嫁Q&Aでは、結婚・結婚式準備に関する相談に、花嫁さんたちからアドバイスをもらうことができます。どんな小さなことでも、ぜひお気軽に相談してみてくださいね! 「ゲスト」のQ&Aをもっと見る 主賓が片方のみ 主賓を片方しかいなかったときの場合についてご相談です。 新婦側は職場の人を招待し、上司に... 新婦側のみ会社関係出席の経験されたことある方いらっしゃいますか? 7月に結婚式を挙げる予定です。 私たちは同じ会社同士で結婚します。 当初はそれぞれの部... 招待状の返信(欠席)について 職場の方からの招待状の返信にモヤモヤしているので相談させてください。 実は、昨年の秋頃に... 両親の衣装に関して はじめまして! 来月結婚式を挙げます。5ヶ月の娘を連れての結婚式になります。 式中は義母の... ご祝儀が普通郵便で届きました 職場の(4月から異動になつた)元上司を結婚式にお呼びしていましたが返信ハガキの時点で欠席のご連... 招待状すら送るべきでは無かった?