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Sun, 07 Jul 2024 15:36:29 +0000

アルバイトで、横浜そごう内の飲食店に採用されました。 近々、入店研修というのを受けるのですが、すごく厳しいと言うのを聞きまして、すごく不安なのです。百貨店で働くのが初めてという事もあるのですが、前職で、上司がすごーーーーくいい加減な人で、何度もぶち切れ、しまいには、うつ病にまでなってしまった過去があります。うつは、もう平気だとは思うのですが、仕事が楽しみな反面、やはり不安で。。どんな研修をやるのか、どう厳しいのか知りたいので、教えてください。 カテゴリ ビジネス・キャリア 就職・転職・働き方 アルバイト・パート 共感・応援の気持ちを伝えよう! 回答数 3 閲覧数 8151 ありがとう数 4

「入店研修」に関するQ&A - Yahoo!知恵袋

ワークライフバランス 休みは少ないです なにか特別な理由がない限り、土日祝、大晦日、元旦は強制出勤でした。 給料が手取り13万円なので、おすすめはできません。 このクチコミは役に立ちましたか? ワークライフバランス オススメしない レジスタッフ (退社済み) - そごう横浜 - 2020年3月05日 初日から1人でやらされる。 10分丁寧に教えて、即やれって感じ。 お客様のクレームばかり聞いて、こちらの安全性や働きやすさは無視。 このクチコミは役に立ちましたか? ワークライフバランス 働きながら学んだこと 販売 (現職) - 千葉県 - 2020年1月18日 贈答品の包装のやり方や基本の知識などが学べると思います。 とは言え百貨店というのが時代から必要とされていない時代になっているのか人手の足りない売り場が多く給与は据え置きのままといった感じです。 良い点 接客のマナーを学ぶことができる。 このクチコミは役に立ちましたか? ワークライフバランス まだまだ古い企業 若い層の意見を取り入れようという姿勢はあるが、実際に企画や意見が取り入れられることは少ない。配属部署によって空気が全く違い、業務内容にも大分差がある。 このクチコミは役に立ちましたか? ワークライフバランス 他の売場ともコミュニケーションがとれる 販売 (退社済み) - 神奈川県横浜市西区 - 2018年12月16日 仕事をしながら、接客マナーを覚えられたり、ラッピングも覚えられるので、とても楽しく仕事させていただきました。 良い点 ベイブリッジが見えるガラス張りの社員食堂 悪い点 クレーマーが多い このクチコミは役に立ちましたか? そごう 西武 入 店 研究会. ワークライフバランス 研修が2日間 イベントスタッフ (退社済み) - 埼玉県 川口市 - 2018年10月23日 お中元のオペレーターとして短期のパート採用でした。研修が丸々2日間あり、覚える作業も多く、お客様によって様々な対応をしなければならなかったので、慣れるまでは緊張感のあるお仕事でした。 良い点 接客が好きな人には達成感あり 悪い点 お客様により様々な対応を臨機応変にしなければならない このクチコミは役に立ちましたか? ワークライフバランス 百貨店じゃなくなった 百貨店販売 (退社済み) - 北海道 札幌市 - 2018年10月18日 7&i になってから スーパー、コンビニ化してしまって 特別感みたいなものがすっかりなくなってしまった 新入社員に接客や進物のイロハを教えず「笑顔」の トレーニングが研修。 何も教えられていない子たちを店に立たせ、現場で入社2、3年目の社員を指導員としてつけ、現場は混乱 、上層部はそのくせ ギフトアドバイザーだのフィッテングアドバイザーだのの資格をとれなど 無茶振りが多すぎる 「接客販売」とカウンターでの「対面販売」の違いもわからない 25年のキャリアを積んだ人間が休んでしまって現場が混乱していても「アルバイトの人数増やしたから大丈夫」とないがしろにされる 頭数だけ揃えば問題ないとおfオフセール現場を知らない人間が人事を語るような会社に愛想を尽かした 社員販売でチョットいいものを安く買える、物産展などその時だけのイベントにもすぐ行ける事だけが魅力 しかし百貨店が滅びるのも時間の問題だと思い 退職した 良い点 オフセール商品をいち早くゲットできる 悪い点 転勤やコンビニへの出向もありえる このクチコミは役に立ちましたか?

デパート(そごう、西武)研修について。入ってすぐ受ける入店研修は一時間もかからずに終わりましたが、 三ヶ月ほど経ってから受ける長期研修はどれくらいの時間がかかりますか?専門店なのと新米店長なので研修の事を聞いても始まる時間しかわからず詳しくは教えてもらえませんでした…とゆうかおかしな事にバイトには受けさせて自分は受けてないそうです。デパートによっても違うかと思いますが経験された方詳しく教えてくださいm(_ _)m 私もそのデパートで働いています。 といっても、現在9年目なので入店時教育を受けたのは9年前。 当時は、社訓とか、社内ルール、自社カードについて1時間くらいかけて勉強したあと、 のしの勉強やラッピングの勉強をしたように思います。 これをA切り替えといい、 3ヶ月してもう一度受ける研修を(B切り替えといい)これを受けて簡単なテストを受け、(受かると)、うちの店舗では、 名札が印刷から彫ネームになり、制服・ロッカーキーが貸与されたと思います。 でもこれよりA切り替えの方が午前中半日かけて受けた記憶があります!! 店長は基本的に受けないです。 ・・・きっと入社時に受けてると思うので(^^;) 私の勤務する店舗は関東じゃないです。 店舗に寄ってバラバラなのではっきりとは言えませんが・・・ 頑張ってください!! ThanksImg 質問者からのお礼コメント 私が受けるのはAのほうかもしれません。 やはり半日くらいはかかるんですね;詳しくありがとうございましたm(_ _)m お礼日時: 2011/1/21 9:56

一般社団法人宮崎県精神保健福祉士協会とは、会員相互の連絡と協力を図り、精神保健福祉士の専門職としての水準と社会的地位の向上に努めるとともに、精神障がいのある人々の生活と権利及び社会参加促進に寄与することを目的としています。 2013年4月現在の会員数は約240名となっており、会員のほとんどが医療機関、障害福祉サービス事業所、行政機関、教育機関などに所属し、社会的な役割を果たすことが出来るよう研修会などを通し研鑽に励んでいます。 また、当会は「日本精神保健福祉士協会」の支部を兼ねていることから、その上部組織であります日本精神保健福祉士協会の動きに連動しながら設立より10年が経過しております。 この間、日本精神保健福祉士協会は、精神保健福祉領域のソーシャルワーク専門職及びその職能団体の社会的認知と公的発言権の獲得のために、組織の法人化に取り組み念願である社団法人の設立を成し遂げました。 この流れを受け、我々当県支部としても更なる連携を図りながら新たな会員獲得と組織力の充実に努めて参りたいと考えています。 精神保健福祉士を正会員とする全国組織として、前述のとおり、社団法人日本精神保健福祉士協会がありますが、当会では、社団法人日本精神保健福祉士協会の宮崎県支部としての活動協力も行なっています。(なお、日本協会へは別途入会手続きが必要となります)

精神 保健 福祉 士 協会 基幹 研修 Ⅱ

お振り込みが済んでから、参加申込フォームよりお申し込みください。 参加申込フォーム: 2. 申込み・参加費振り込みの締め切り: 2021年5月7日 (金) 問合せ先 一般社団法人 北海道精神保健福祉士協会 担当: 神代・高野 ・TEL: 011-215-0815 (事務局) ・FAX: 011-215-0816 (事務局) ・E-mail: [email protected] (後志ブロック) (※ 迷惑メール対策のため、全角で表示しています。) ※ 本研修会の詳細については、以下のファイルをダウンロードのうえ、ご確認ください。 2021年度 全道大会 / 第6回 定時社員総会 開催のご案内 (MS-Word)

精神保健福祉士協会 神奈川県

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精神保健福祉士協会 鹿児島

2021. 06. 22 お知らせ 第36回 中四国精神保健福祉士大会 広島大会のご案内 2021年10月23日(土)・24日(日)に中四国精神保健福祉士大会がオンラインで開催されます。 精神保健福祉士でない方も参加できます。 大会日程等はこちらです。⇒ 中四国精神保健福祉士大会 参加申し込みは広島県精神保健福祉士協会のホームページをご覧ください。 ホームページはこちらです。⇒

TEL. 011-215-0815 〒 060-0002 札幌市 中央区 北2条 西7丁目 1-10 北海道立道民活動センター (かでる2・7) 4階