戦略 この段階では、 サイトのゴール を明確にします。 サイトを提供する側はユーザーにどのようなアクションを起こしてほしいのか = 目的 ユーザーはサイトからなにを得たいと思っているのか = ニーズ 目的とニーズを明確にしておくことで、完成したサイトのゴールが曖昧になってしまうことを回避できます。 02. 要件 サイトとしてのゴールが定まったら、次はユーザーがサイトで目的を達成するために必要な機能を決定します。 ECサイトでの購入に至るまでの一連の動作に沿って、ユーザーに提供すべき情報や機能を洗い出していきます。 サイトの目的やターゲットとするユーザー層によって、必要な機能、不要な機能は異なります。 ニーズに応じて柔軟に取捨選択しましょう。 この時に、コンテンツのフォーマットと目的が混同しないよう注意が必要です。 例えば、支払い方法や返品手続きなど、ユーザーから共通で情報を必要とされる「よくあるご質問」というページを作成する場合、フォーマットは「質問と回答を並べたもの」、目的は「ユーザーが必要とする情報に、すぐ到達できるようにする」ことになります。 目的を見失うことで、ページの役割を果たせず、コンテンツの更新もされないまま、次第にユーザーの要求に応えることができなくなります。 そのため、ページの更新頻度や、ユーザーの目的に対しどのようなページを提供していくのか決定することが重要となります。 03. 構造 要求をまとめると、最終的にサイトに含まれるべきコンテンツが見えてきます。 要件の決定ではサイトに必要な機能を確定しましたが、ユーザーの要求に対してどの機能やページを提供するかはまだ決定していません。 例えば、商品をカートに入れたときに、「買い物を続けたい」と思うユーザーと「決済をしたい」と思うユーザーがいます。 どちらのユーザーニーズも満たす場合、商品を探すページへの誘導と、購入手続きを進めるページへの案内の両方が必要ですよね。 上図のように、ユーザーが求めることに対してサイトがどのように機能すべきか考え、サイト構造やページ遷移を決定していきます。 04. GoogleがAndroidアプリとWear OS・Android Autoを統合する開発者には手数料を半額にするプログラムを発表 - GIGAZINE. 骨格 サイト構造を設計したら、続いてはインターフェースのナビゲーションやコンテンツの配置を決めていく、骨格段階です。 提供する情報の優先順位付けを行い、必要な機能が必要なときに目に留まるか、ユーザーがサイトの中で迷子にならないかなどを検討します。 ワイヤーフレームを作成することで、サイトを実際に使用したときのイメージを明確にします。 05.
古くても色褪せない本 先日、お客様におすすめの参考書籍をたずねられたことがきっかけでオフィスの書棚の奥から引っ張り出しました。 (すでに絶版のようですが、中古も流通しているようです) ウェブ戦略としての「ユーザーエクスペリエンス」―5つの段階で考えるユーザー中心デザイン (Web designing books) 2005/2 JesseJames Garrett (著), ソシオメディア (翻訳) 原著は2002年なので15年が経過していますが、改めて読み返してみると輝きを失わない2つの本質的な洞察があります。 ポイントを絞って概略をご紹介します。 Webサイトの体験は「セルフサービス」 事実上、どんな場合でも、ウェブサイトは「セルフサービス」製品だ。 (本書P. 25より) こんなに簡単で当たり前のことを今更ながら指摘されると、「ハッ!」となる方も多いのではないでしょうか。 ほとんどの製品には取扱説明書がありますし(テレビのリモコンでさえも! )、ソフトウェア製品であればヘルプコンテンツも用意されています。 ガソリンスタンドやフードコートでは、初めての場所であっても経験則から「だいたいこんな感じ」という雰囲気で<手続き>を進めることができると思います。 給油設備や食券の券売機には物理的な形があるし、ほかのお客様がいるので「人のふりを見て」まねることができます。 それに引き換え、ブラウザを前にしたユーザーはいわば孤独な環境で、誰の助けも求めることができずに「セルフサービス」で操作を強いられているのです。 こうした特徴をもつWebだからこそ「ユーザーの体験そのもの=エクスペリエンス」を戦略の中核として据えるべき、という視点は現在でも受け継がれています。
戦略、要件、構造、骨格、表層。5つの段階で考えるウェブのためのUCD(User‐Centered Design)の画期的な指針! ウェブプロデューサー、ウェブデザイナー、コンテンツエディター、プログラマー、ウェブ制作に関わるすべてのクリエーター必携のウェブ構築のガイドラインです。 What other items do customers buy after viewing this item? Customer reviews Review this product Share your thoughts with other customers Top reviews from Japan There was a problem filtering reviews right now. Please try again later. Reviewed in Japan on October 8, 2009 Verified Purchase webサービス(サイト)のプロジェクトのワークフロー及びガイドラインとして 下記の5つの段階を踏んでいくべきであると定義していて、 1の段階での誤りが上のレイヤー(ここでいう5の「表層」)にいくほど、 その傷が広がるというのはなるほどその通り。 1. 戦略(Strategy):ユーザーニーズ/サイトの目的 2. 『ウェブ戦略としての「ユーザーエクスペリエンス」―5つの段階で考えるユーザー中心デザイン』｜感想・レビュー - 読書メーター. 要件(Scope):コンテンツ要求/機能要件 3. 構造(Structure):インフォメーション・アーキテクチャ/インタラクション・デザイン 4. 骨格(Skelton):インフォメーション・デザイン/ナビゲーション・デザイン/インターフェイス・デザイン 5.
抽象から具現へ、コンセプトから完成へ 表層については具体的な要素解説の前に、章の冒頭で「表層の定義」についての記述があります。 その中からブランドアイデンティティとの関係に触れている一説をご紹介します。 ブランドアイデンティティを伝える上で、主要な道具となるのがビジュアルデザインだ。もしあなたのサイトが「テクニカルで権威がある」というアイデンティティを伝えたいのなら、マンガ文字をつかったり、明るいパステルカラーを使うのはおそらく間違っている。これは美的な問題だけでなく、戦略の問題なのだ。 (本書P. 157より) 最下層の戦略から脈々とつながってビジュアルデザインへと至る構造を持つユーザーエクスペリエンスに対して、抽象的な概念から具体的な完成形へと時系列に進めるプロセスは非常に理にかなっていることです。 問題点を見つけるのは容易、しかし原因は簡単にはわからない ユーザーのリテラシーが大幅に向上した現在、Webサイトのユーザビリティは、実際に使ってみればたいていの問題点を見つけることができます。 しかしながらその直接的な原因に対処をしても、根本的な原因の層にアプローチしない限り恒久的には解決できないものです。 本書ではWebのユーザー体験について、15年も前にそのことを見透かしたかのような構造論を展開している点で先進的だったと思います。 一方、この構造の本質は様々な人間の社会活動に潜む古典的な階層構造なのかもしれません。 ※「 デザインフェーズで浮かび上がる「デザイン以外」の問題点について 」という記事の中でも本書(図版)について触れています。
公告 令和3年7月11日に実施した令和3年度鳥取県職員(薬剤師)採用試験の合格者を次のとおり公告する。 令和3年7月28日 鳥取県営病院事業管理者 広瀬 龍一 合格者受験番号 101 201 203 204 205 206
職員採用 ** 商 工 会 等 求 人 情 報 ** 鳥取県内の商工会、県商工会連合会で募集している求人情報のコーナーです。 ■令和3年度採用正職員 追加募集 現在、正職員の募集はしておりません。 ■令和3年度採用嘱託職員 募集 新型コロナウイルス感染症の影響に係る経営支援対応を行うための、嘱託職員募集は終了しました。 ■令和3年度採用臨時職員 募集 ■令和3年度採用臨時職員(障がい者雇用) 募集 現在、臨時職員の募集はしておりません。 ■中途(パート職員) 募集 現在、パート職員の募集はしておりません。
このページに関してご意見がありましたらご記入ください。 (ご注意)回答が必要なお問い合わせは,直接このページの「お問い合わせ先」(ページ作成部署)へお願いします(こちらではお受けできません)。また氏名・住所・電話番号などの個人情報は記入しないでください。
令和2年度職員採用試験実施状況 令和元年度職員採用試験実施状況 平成30年度職員採用試験実施状況 平成29年度職員採用試験実施状況 平成28年度職員採用試験実施状況 平成27年度職員採用試験実施状況 平成26年度職員採用試験実施状況 平成25年度職員採用試験実施状況 平成24年度職員採用試験実施状況 平成23年度職員採用試験実施状況 平成22年度職員採用試験実施状況 平成21年度職員採用試験実施状況
令和3年度鳥取市職員採用試験の実施計画を掲載します。 各職種の受験資格要件など詳しくは、各試験の受付開始日から市役所本庁舎1階総合案内・6階職員課、駅南庁舎、各総合支所、鳥取市関西事務所等で配布する受験案内又は当ウェブサイトで確認してください。(計画の一部が変更されることもあります。) 各試験の詳細情報、受験案内はこちらのページからご覧ください。 令和3年度採用試験実施計画 試験区分 【注1】 年齢要件 【注2】 受付期間 第1次試験 第2次試験 試験日・ 試験会場 合格 発表 試験日 一般事務A (大学卒業程度) H4. 4. 2~ H12. 令和３年度鳥取県職員（薬剤師）採用試験（令和３年７月１１日実施）合格者一覧/病院局/とりネット/鳥取県公式サイト. 1生 5/6(木)~ 5/31(月) 6/20(日) 鳥取市内 7/8(木) 予定 7月下旬~ 8月上旬 8月 下旬 土木 S61. 2 以降生 建築 獣医師 保健師 保育士 管理栄養士 一般事務 B (高校卒業程度) H12. 2~ H16. 1生 7/21(水)~ 8/18(水) 9/19(日) 10月上旬 10月 11月 中旬 一般事務D (社会人経験者対象) 調理員 S61. 2~ 一般事務C (障がい者対象) 10/31(日) 11月中旬 12月 任期付短時間勤務 【注3】 事務 H16.
職員採用試験情報 職員採用試験に関する情報、受験案内、合格者などをお知らせします。 お問い合わせ先 所在地/〒683-8686 鳥取県米子市加茂町1丁目1番地 (市役所本庁舎3階) 電話/0859-23-5341 ファクシミリ/0859-23-5390 Eメール/ このページに関するアンケート このページの情報は役に立ちましたか? このページに関してご意見がありましたらご記入ください。 (ご注意)回答が必要なお問い合わせは,直接このページの「お問い合わせ先」(ページ作成部署)へお願いします(こちらではお受けできません)。また氏名・住所・電話番号などの個人情報は記入しないでください。