もう少し良い画像をご用意できればよかったのですが、すみません。今回はこの画像が精いっぱいでした。 次回帰省の際は、乾燥後の 磨き 工程の撮影を予定しています、磨き作業後にもう一度仕上がりのご連絡をさせていただきたいと思います。 では今回も匠から、バンパー補修 塗装の心得を一言。 "セルフ補修の塗装は「ボカシ塗り」が命" ——————————————– 最後までブログを読んでいただいてありがとうございます! これを機会にバンパーのキズ補修にチャレンジしてみませんか? よしやってみるか!という方へ・・・ ↓↓↓↓↓ 必要な商品を選ぶ手間なく、簡単に購入いただけるようになりました。 ぜひ こちら をチェックしてみてくださいね。 「99工房」の LINE@ をはじめました。 「99工房」キャラクター"スギちゃん"が、車の補修のお困りごとを解決します。 詳細はバナーをクリック!
作業手順 ソフト99のYouTubeチャンネル に直し方を紹介した動画がたくさんあります。 私は下の3本の連続した動画を何回も見ながら作業をしました。 作業は動画で解説している通り行いました。 3. 実際に車の傷を直した手順 Step1. 錆を落とす 最初に錆を落としました。 錆びている状態が下の写真のとおりです。 錆びている箇所に ソフト99 サビ落としセット を塗って10分ぐらい待って、雑巾で拭いてあげると下の写真のように錆が取れます。 頑固な錆の場合は、錆取りを数回塗って拭くことを繰り返す綺麗に取れてきます。 錆びとりで錆びを取った後 錆落としセットを使うと本当に楽に錆が取れたので嬉しかったです。 この商品を知る前は、錆を取るために油をかけて、紙ヤスリで削って落とすことを想定していたので、作業がグッと楽になりました。 Step2.
超軽量パテを塗る ソフト99(SOFT99) 補修用品 超軽量パテ 徳用缶 320g をパレットの上に乗せ凝固剤とよ〜く混ぜたら、手早く塗ります。 凝固剤と混ぜたときからパテは固まり始めるのでのんびりはできませんが、急ぐ必要もないです。 ソフト99(SOFT99) 補修用品 パテヘラ6枚セット の中から使いやすいヘラでパテを塗ります。 僕は下のように塗りました。 ドアの部分はこんな感じです。本当にこれで直るのだろうかと思いました。 パテを塗ってみて、リアのフェンダーは相当凹んでいるので、パテで埋めてもちゃんとは戻らないことが分かりました。 でも、このまま突き進むしかありません。やりきってみせると思いながらパテが乾くのを待ちました。 Step4. 自分でできるDIY補修道 バンパー補修 後篇｜ソフト99広報ブログ「99ブロ」. 軽量パテを削る パテが乾いたら紙ヤスリで削ります。 まず、320番の紙ヤスリに水をつけて削ります。 冬に作業をしたので、バケツにお湯を汲んで、紙ヤスリをお湯につけて削りました。 パテの外周から削ります。 紙ヤスリは目詰まりするので、こまめに水で紙ヤスリを洗いながら作業します。 スムーズになったら、今度は紙ヤスリの600番で削ります。 削ったところを手で触ってみて段差、凹凸がなくなったら、この削り作業が終わるのですが、僕の仕上がりが下の写真で見ると分かる通りクレーターのような凹凸ができてしまいました。 この傷はクレーターのような凹凸がまだまだあるので、どうしようかと思いました。 下の写真のリアフェンダーの凹み具合がすごいので、この傷はパテで直し切ることはできないことが分かりました。 でも、パテの表面の凹凸クレーターがありのは何とかしないと思いました。 ということで再度、軽量パテを塗ることにしました。 Step5. 2回目の超軽量パテを塗る 最初のパテと同じパテですが、凝固剤の配分を多くしたので、最初のパテと色が変わってます。 最初に塗ったパテの凹凸を埋めることを目的にパテを盛ってみました。 Step6. また、超軽量パテを削る パテが乾いたら、また紙ヤスリの320番で削り、その後600番で削りました。 1回目のパテ塗りの結果よりも良くなったので、ちょっとした手応えを自分の中で感じました。 この段階までくると車のドアの色が白地の迷彩塗装っぽくなっていて、果たして本当にこの傷が綺麗に直るのかが疑わしい気持ちでいっぱいです。 この段階で友達が見せたのですが、彼は「やっちゃってるな〜」と心の中で思ってました。 ドア下の傷のクレーターのような凹凸も最初よりだいぶ小さくなったことが分かると思います。 リアフェンダーのひどい凹凸も良くなりました。 Step7.
働き方改革が進み、副業が当たり前の時代となってきました。 いざという時に雇用保険の適用外とならない為に、雇用保険のルールを確認し正しい知識を身につけましょう。 この記事に関連する転職相談 今後のキャリアや転職をお考えの方に対して、 職種や業界に詳しい方、キャリア相談の得意な方 がアドバイスをくれます。 相談を投稿する場合は会員登録(無料)が必要となります。 会員登録する 無料
上記の5にあてはまらないような中小規模な会社で働いている場合は加入条件を満たしません。 なので、このような場合は 上記の学生の場合 で説明した加入条件が適用されます。中小規模の会社で働いている方は 上記 の加入条件をチェックしておきましょう。 社会保険に加入すると保険料はどれくらい払うことになるの? 社会保険に加入すれば自分で保険料を支払うことになります。保険料は安い金額では無いのでそれなりに覚悟しておきましょう。 今まで社会保険に加入していなかった方が 社会保険 に加入したときの保険料はどれくらいになるのか以下にシミュレーションしました。 パートやアルバイトなどの方はチェックしておきましょう。また、親に扶養されている学生の場合は年収103万円にも気をつけないといけません。これについては以下で説明しています。 社会保険に加入した場合に支払う保険料は? ● 1年間の収入が106万円のとき 勤務先の社会保険に加入した場合の保険料は年間で 合計約15万円 になります。 ※保険料は こちらのページ でシミュレーションを行いました。 ● 1年間の収入が115万円のとき 勤務先の社会保険に加入した場合の保険料は年間で 合計約17万円 になります。 ● 1年間の収入が130万円のとき 勤務先の社会保険に加入した場合の保険料は年間で 合計約19万円 になります。 ● 1年間の収入が150万円のとき 勤務先の社会保険に加入した場合の保険料は年間で 合計約21万円 になります。 ● 1年間の収入が200万円のとき 勤務先の社会保険に加入した場合の保険料は年間で 合計約29万円 になります。 学生は103万円に特に注意? 副業で「月10万円」を稼ぐのは約2割! その仕事内容を聞いた | マイナビニュース. 社会保険のほかにも注意することがあります。それは 親族の税金 です。 親族(たとえば親など)に扶養されている場合、1年間の給料が103万円を超えると扶養の対象から外れてしまい、親が 扶養控除 を利用できなくなってしまいます。 扶養控除とは「養う家族がいると税金が安くなる」制度であり、親がこの制度を利用できなくなると税金が増えてしまいます。 したがって、それほどお金に困っていないのならアルバイトする時間を調整して 103万円を超えないように することをオススメします。くわしくは以下の「アルバイトで稼ぎ過ぎて103万を超えると親の税金が高くなる?」ページを参照。 ここまで説明したように、パートやアルバイトだとしてもたくさんお金を稼げば社会保険に加入することになります。 社会保険に加入したくないなら上記で説明したように働く時間や日数を調整して、適度にお金を稼ぐことをおすすめします。
お金はたくさん稼ぎたいけどアルバイトやパート先の社会保険に加入したくないという方もいると思います。この記事では社会保険に加入してしまう年収などについて簡単に説明していきます。 この記事の目次 バイト先の社会保険に加入したくない!どうすればいい? 正社員はもちろん、アルバイトだとしても働いてお金を稼いでいれば社会保険に加入することになります。 ですが、 下記の条件を満たさなければ 社会保険 に加入する必要はありません。「勤務先の社会保険に加入したくない」という方は加入条件を確認しておきましょう。 「学生の場合」と「学生以外の場合」に分けて説明しています。社会保険に加入したくない方はチェックしておきましょう。 学生の場合は?加入条件 あなたが学生の場合は 次の①と②の両方にあてはまったとき、 収入にかかわらず 社会保険 に加入して保険料を支払うことになります。つまり、勤務先の社会保険に加入したくないひとは ①または②にあてはまらないように 働く時間や日数を調整すればいいということです。 ※社会保険が適用されている職場に限ります。 たとえばどれくらい働くと加入するの? 例 :一般社員の労働時間が週40時間で勤務日数が月22日のとき、アルバイトの方は何時間働くと加入する? 上記の条件のとき、あなたがアルバイト・パート先で週30時間以上、月16. 5日以上働くと社会保険の加入条件❶と❷を満たすことになります。つまり、週30時間未満または月16. 5日未満なら社会保険に加入せずにすむということです。 ※勤務先によっては上記よりも働く時間が短い場合でも加入することがあります。 学生以外の場合は?加入条件 あなたが学生以外である場合、以下の 要件1~5 をすべて満たすとき 社会保険 に加入して保険料を支払うことになります。つまり、勤務先の社会保険に加入したくないひとは 年収106万円 に気をつけて働く時間などを調整すればいいということです。 社会保険の加入要件1~5 週の所定労働時間が20時間以上であること 雇用期間が継続して1年以上見込まれること 月額賃金が8. 8万円以上であること(年収約106万円) ※ ※深夜割増分は含みません。 学生でないこと 特定適用事業所(常時500人を超える被保険者を使用する企業)に勤めていること ただし、次の①または②にあてはまる、被保険者が常時500人以下の事業所については適用対象となります。 ①.労使合意(働いている方々の2分の1以上と事業主が社会保険に加入することについて合意すること)に基づき申出をする法人・個人の事業所 ②.地方公共団体に属する事業所 注意:上記の5にあてはまらない場合は?