テレビアニメ『 五等分の花嫁∬ 』より、中野家の五つ子のフラワーエプロン衣装のフィギュアなどが当たる一番くじ"一番くじ 五等分の花嫁∬ ~あなたと一緒に。~"が11月20日より発売される。1回750円[税込]。 \11月20日(土)より順次発売予定/ 【#一番くじ #五等分の花嫁∬ ~あなたと一緒に。~】 一番くじ新規描きおろしイラスト フラワーエプロン衣装の中野五姉妹が登場!
7月9日は安野希世乃さんのお誕生日です。 安野希世乃さんは2010年代にデビュー。2019年はテレビアニメ『スター☆トゥインクルプリキュア』や劇場版『冴えない彼女の育てかた Fine』などに出演されています。 さまざまな作品で歌声も披露しており、2017年にはアーティストとしてソロデビュー。9月4日には3rdミニアルバム「おかえり。」が発売予定です。それに先駆けて7月27日にはイベント「安野希世乃バースデーイベント 2019」が中野サンプラザにて行われます。 そこでアニメ!アニメ!では、安野希世乃さんのお誕生日をお祝いする気持ちを込めて「演じた中で一番好きなキャラクターは?」と題した読者アンケートを実施しました。6月27日から7月4日までのアンケート期間中に316人から回答を得ました。 男女比は男性約75パーセント、女性約25パーセントと男性が多め。年齢層は19歳以下が約25パーセント、20代が約40パーセントと若年層が中心でした。 ■「冴えカノ」加藤恵と「マクロスΔ」カナメ一騎打ち! 1位は 『冴えない彼女の育てかた』の加藤恵 。支持率は約40パーセントでした。 「加藤の少しほわーんとした可愛らしい雰囲気に安野さんの声が絶妙にマッチしていて、史上まれにみる最高に愛らしいキャラクターが誕生したと思います」や「原作の加藤ちゃんの声はイメージしづらかったのですが、安野さんの声があてられたことで"こういう声と抑揚なんだ!
コラボ召喚には、「五等分の花嫁∬」の人気キャラクターが登場します。長女「中野一花」をはじめ、次女「中野二乃」、三女「中野三玖」、四女「中野四葉」、五女「中野五月」のすべての五つ子が登場します。また、五つ子の進化後イラストは、映画「五等分の花嫁」のビジュアルのウェディングドレス姿に変わります。さらに、五つ子のほかに、主人公の上杉風太郎の妹「上杉らいは」も登場します。 【コラボ召喚登場キャラクター】※敬称略 [画像2: リンク] [画像3: リンク] [画像4: リンク] [画像5: リンク] [画像6: リンク] 五つ子のコトダマンでおなじみの必殺技「すごわざ」演出は、"もしも五つ子が未来の花嫁だったら? 中野二乃 誕生日. "をテーマに、結婚式の1シーンを描きました。また、演出で使用する五つ子のボイスもすべて新規録り下ろしを行い、「コトダマン」でしか遊べない内容が楽しめます。 ■五つ子の家庭教師「上杉風太郎」がコラボクイズクエストに登場! [画像7: リンク] コラボクイズクエストに「上杉風太郎」が登場します。テーマに沿って出題されるクイズクエストは、「五等分の花嫁∬」の内容に合わせ、上杉風太郎の授業3種(中間編・期末編・模試編)、試験3種(中間試験・最後の試験・全国模試)の計6種あります。 6種のコラボクイズクエストに参加すると、「上杉風太郎」と交換ができる「風太郎のリングノート」が繰り返しもらえます。また、それぞれのコラボクイズクエストに参加して条件を満たすと、五つ子の「進化素材」や、アプリ内強化アイテム「五等分の花嫁専用おめで鯛」などがもらえます。 コラボクイズクエストの詳細は、「コトダマン」公式サイトを後日ご確認ください。 ■本コラボの開催を記念したPVを各種公開! さらに、PV公開に合わせて、オリジナルボイス動画が見られるTwitterキャンペーンを本日より実施!
(c)春場ねぎ・講談社/「五等分の花嫁」製作委員会 映像配信サービスのABEMAは、ABEMAビデオにおいて、5月5日午前0時から、テレビアニメ「五等分の花嫁」を全話無料配信する。期間は、五つ子の誕生日当日である5月5日から5月18日夜11時59分まで。 アニメ「五等分の花嫁」は、春場ねぎ氏による同名漫画を原作とした作品。五つ子の少女である中野一花、二乃、三玖、四葉、五月と、彼女たちの家庭教師を務めることになった主人公・上杉風太郎の物語が描かれている。"かわいさ500%"の個性豊かな5人のヒロインが大きな話題となり、2020年10月にはアニメ第2期「五等分の花嫁∬」の配信が予定されている。
『アイドルマスター シンデレラガールズ』木村夏樹 は「とにかくかっこいいロックなアイドル。ゆるふわな安野さんとのギャップがすごいです」。 「アイドルマスター シンデレラガールズ劇場」(C)BNEI/しんげき 『NO. ＜五等分の花嫁∬ クルトガ 中野一花 / 中野二乃 / 中野三玖 / 中野四葉 / 中野五月 がAnimo（アニモ）にて新発売＞７月１７日より予約販売開始！ - 産経ニュース. 6』沙布 は「なんと言っても初のメインキャラをつとめた作品! 安野さんの初々しい演技もさることながら、劇中で歌われる『風のレクイエム』がとっても素敵で、歌を聴いて感動したのは初めての経験でした」。 『ブラッククローバー』チャーミー・パピットソン は「小さな身体なのに、あんなに大食いだなんて」や「とにかく愛らしい! キレたときとのギャップが好き」と意外性が人気でした。全体ランキングでは歌にまつわるキャラクターも多数ランクイン。アーティストとしても活躍する安野さんらしい結果となりました。 ■ランキングトップ5 [安野希世乃さんが演じた中で一番好きなキャラクターは?] 1位 加藤恵『冴えない彼女の育てかた』 2位 カナメ・バッカニア『マクロスΔ』 3位 天宮えれな/キュアソレイユ『スター☆トゥインクルプリキュア』 4位 木村夏樹『アイドルマスター シンデレラガールズ』 5位 北大路さくら『アイカツ!』 次ページ:ランキング10位まで公開 好きなキャラクターがランクインしているか要チェック!! (回答期間:2019年6月27日~7月4日)
5%以上増加し、かつ、教育訓練費が前年度比で10%以上増加しているか、経営力向上計画を提出して適用年度の終了の日までに認定を受け、申告までに経営力向上報告書を提出して証明がされている場合は、 上乗せ措置の適用により 給与等支給額の前年度からの増加額の25%(法人税額の20%が上限)について、 法人税額の控除 を受けることができます。 一人当たりの平均給与が前年度より増加 継続雇用者給与等支給額が 前年度比 1. 5%以上増加 給与総額が2012年の給与総額比3%以上増加 ※中小企業者等とは:資本金の額又は出資金の額が1億円以下の法人(みなし大企業、大企業なみ所得法人(2019年4月1日以降)を除きます。)又は資本若しくは出資を有しない法人のうち常時使用する従業員の数が1, 000人以下の法人などの一定要件に該当する法人をいいます。 Q&A Q1.
内容(「BOOK」データベースより) 抜本的な見直しのあった平成30年度改正を反映。設備投資要件、教育訓練費による上乗せ措置の内容を追加。新制度、旧制度の両方が適用したい時期ごとにわかる好評書の三訂版。 著者略歴 (「BOOK著者紹介情報」より) 安井/和彦 税理士。昭和28年東京生まれ。東京国税局査察部、東京国税局調査部、東京国税局課税第一部国税訟務官室、税務大学校教授、東京国税不服審判所国税副審判官、国税審判官、総括審判官、横浜支所長。平成26年3月退職、税理士開業。東京税理士会会員相談室相談委員。東京地方税理士会税法研究所研究員(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
現在、エヌピー通信社発行の『 納税通信 』 で、 「 事業や生活の疑問 税理士が答えます!こちらお悩み相談室 」 の連載を担当させていただいております 掲載されたQ&Aをご紹介いたします Q2 賃上げ税制 雇用調整助成金を除外して計算?
【経済産業省】人材確保等促進税制 令和3年度税制改正において、現行の「賃上げ・生産性向上のための税制」が「人材確保等促進税制」へと見直される予定です。 新卒・中途採用による外部人材の獲得や人材育成への投資を積極的に行う企業に対し、法人税等の税額控除措置が講じられます。 <適用要件> 通常要件:新規雇用者給与等支給額が、前年度より2%以上増えていること → 控除対象新規雇用者給与等支給額の15%を法人税額等から税額控除 上乗せ要件:教育訓練費が、前年度より20%以上増えていること → 控除対象新規雇用者給与等支給額の20%を法人税等から税額控除 ※なお、上記の内容は、令和2年12月の政府決定時点のものであり、今後の国会審議等を踏まえて施策内容が変更となる可能性があります。 税制の詳細は、経済産業省WEBサイトで、内容が確定次第掲載されます。
「賃上げ・生産性向上のための税制」の御活用について(令和3年3月31日以前に開始される各事業年度対象) 平成30年度税制改正「賃上げ・生産性向上のための税制(大企業向け)」についてのパンフレットはこちらです。 なお、「所得拡大促進税制(中小企業向け)」については、中小企業庁HPで公表しています。 過去の「所得拡大促進税制」はこちら 平成30年3月31日以前に開始された事業年度における「所得拡大促進税制」の適用制度については、こちらをご覧ください。 「人材確保等促進税制」の御活用について(令和3年4月1日から令和5年3月31日までの間に開始される各事業年度対象) 令和3年度税制改正「人材確保等促進税制」についてのパンフレットはこちらです。 【税制サポートセンター】 ○ 電話:03-6206-6588 ○ 受付時間:平日(祝日除く)9~12時、13時~17時30分 ※ ただし、夏季休暇中(8/10)及び年末年始(12/29~1/4)を除く
大企業および中小企業等において、一定の要件を満たした上で、前年度より給与等の支給額を増加させた場合、その増加額の一部を法人税等から税額控除できる制度です。 【全企業向け】人材確保等促進税制(旧:賃上げ・生産性向上のための税制) 賃上げ・生産性向上のための税制(経済産業省のサイトへ) <お問合せ先> 税制サポートセンター 電話:03-6206-6588 (平日9:00~12:00、13:00~17:30) ※祝日、夏季休暇(8/10)及び年末年始(12/29~1/4)を除きます 【中小企業向け】所得拡大促進税制 積極的な賃上げに取り組む企業を応援します(中小企業向け所得拡大促進税制)(中小企業庁のサイトへ) <お問合せ先> 中小企業税制サポートセンター 電話:03-6281-9821(平日9:30~17:00) ※祝日、年末年始(12/29~1/4)を除きます このページに関するお問合せは 地域経済部 社会・人材政策課 電話 048-600-0274 FAX 048-601-1311 最終更新日:2021年5月25日