この記事のレベル こんにちは、T部長です! WordPress(ワードプレス) でブログをはじめる最大のハードルって最初のブログの立ち上げではないでしょうか? 今回の記事では、 ブログ初心者のかたが迷わず、確実に、素早く、驚くほど簡単にできるWordpressブログの始め方 を紹介します。 T部長 今回の記事は次のような人におすすめ! WordPressを使うことは決めている ブログ初心者で詳しい事はわからくて上手くできるか不安 WordPressをすぐに簡単にはじめたい エックスサーバーを利用する予定 今回紹介するWordpressブログの始め方はブログ初心者でも「 必要な作業時間は10分 」「 スマホからでもOK 」「 迷わず確実にできる 」方法です。 なお、今回はエックスサーバーの「 WordPress クイックスタート 」を利用する方法の説明になるためエックスサーバー以外のサービスでは利用できません。 また、今回の手順では次の3つを使用するので始める前にご用意をお願いします! 準備するもの スマートフォン(電話・SMS認証) メールアドレス クレジットカード(お支払いに必要) 実際の手順のみを読みたい方は クイックスタートを使ったWordPressブログの始め方手順 からご覧ください! 今回の記事でサクッとWordPressブログを立ち上げてしまいましょう! それでは、どうぞ! 【秘伝】スマホでブログの執筆効率を1.5倍に爆上げする方法【書きやすい】 | ColorfulBoxMedia. スマホでの申し込み手順を確認したい方は以下の記事を参考にしてください! 【初心者でも安心】たった10分で出来るWordPressブログの始め方(スマホ版) WordPress(ワードプレス) とは 最初にブログ初心者のかたのためにWordPressについて簡単におさらい です。 WordPress(ワードプレス) は、ホームページはもちろん、簡単にブログ開設ができるソフトウェアのことです。カスタマイズしやすいことから、本格的にブログを運営したい人に人気があります。 独自の有料ブログ=WordPressと考えて問題ないレベルで断トツの使用率を誇ります。 なお、WordPress自体は誰でも無料で使うことができるソフトウェアです。 個人の有料ブログといえばWordPressのことだと考えてほぼ間違いありません! エックスサーバーについて 今回の記事では、 レンタルサーバー に エックスサーバー を利用します。レンタルサーバーはWordPressを設置するためのWeb上のスペースを提供してくれるサービスのことで、WordPressでブログするために必須のサービスです。 WordPressが有料ブログといわれるのは、このサーバー費用が必要なためです。 エックスサーバー は 国内シェアNo1のレンタルサーバー で国内で最も利用されているサービスです。現在 180万サイト以上 が運用されており個人でWordPressブログを始める際には最初に候補にあがるサービスのひとつです。 ボクはエックスサーバーの「中の人」です!
1. ブログの名前を決める アメブロの基本設定 で、タイトルを入力してください。 説明に設定した項目は、サブタイトルのように表示がされます。 入力後、画面下部の【保存】をクリックしてください。 2. デザインを決める デザインの変更 から、お好みのデザインやレイアウトを選んでください。 パソコンとスマートフォンブラウザ表示でのデザインは連動されませんので、それぞれご利用の端末から設定を行ってください。 ※Amebaアプリから閲覧した際には、デザインの設定は反映されません。 設定の詳細は、 ブログデザインとレイアウトの変更 をご確認ください。
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2020. 03. 10 いざ転職するとなったら、今勤めている会社をスムーズに退職したいですよね。 これまで勤めた会社に迷惑をかけたくはないですし、辞めるとなると引き継ぎの時間も必要。 そうなると、最も気になるのが「いつ退職を伝えればいいのか」ということではないでしょうか。 「辞めます」とは言いにくい、とずるずる先延ばしにしてしまうと、転職先への入社ギリギリのタイミングになってしまうことも。 それでは直前で退職を切り出される会社側も困ってしまいます。「立つ鳥跡を濁さず」とも言いますし、退職を伝えるタイミングは外したくないもの。 そこで今回の記事では、退職までにどれくらいの期間が必要なのか、どのような流れで退職となるのかを踏まえ、最適な退職のタイミングを見ていきましょう。 退職願を提出すべき期限はいつ?法律と共に就業規則も確認しよう!
手があいてたら「何かお手伝いできる事はありますか?」とか雑用をすすんでやるとか気配りしていればみんなに溶け込めるはず。 「私はほとんどミスをしない」なんて言ってる時点で可愛げのない新人だ と思われているのでは? まさか先輩のミスに突っ込んだりしてないでしょうね? 自分のミスを新人に指摘される・・・古参社員のプライドが一番傷付くパターンです。 何事にも謙虚さをもって取り組みましょう。 4人 がナイス!しています
厚生労働省が平成29年に実施した調査では、仕事の質や量、失敗などに並んで、職場での人間関係がうまくいかないことが、ストレス要因の上位に入るという結果が出ています。職場で何かしら人間関係に悩んだ経験を持つ方も多いのではないでしょうか。そこで今回は、仕事で人間関係のどんなところにストレスを感じる要因があるのか、またストレスのレベル感について、具体的な対処方法などを紹介します。 多くの職種では、人間関係無くして仕事をすることは難しいでしょう。 しかし、色々な立場や考えの人が集まるのが職場。気持ち良く仕事をしたくても、人間関係で何かしらの問題や悩みを抱えることも多いです。 自分で改善しようと試みても、一緒に仕事をする相手や職場の環境もさまざまで、どうにもならずストレスが溜まる一方。退職理由として人間関係を挙げる人も少なくありません。 問題の本質はどこにあるのか。人それとも職場の雰囲気?
バイトの辞め方・退職 2018. 04. 何が退職の引き金となるのか？退職につながる7つの理由をまとめてみた | 人事部から企業成長を応援するメディアHR NOTE. 01 パートを辞めたいと思った時、どのように辞めるとスムーズな退職ができるのでしょうか。辞め方に悩む人は多いと思います。退職の時期や退職理由をどのように伝えるのかは慎重に考えなければならない問題です。下手をして話がこじれると円満退職が難しくなるでしょう。ここではパートを退職する際の流れを網羅的にまとめています。辞めたいのになかなか辞める踏ん切りがつかない人は参考にしてみてください。 【目次】 パートを退職したいことはいつ伝えるべき? 退職するにあたって、上司や店長への報告、メンバーなど関係者への報告をいつどのタイミングでするかはとても重要です。このタイミングを誤るとトラブルになることもあるため、ここではそれらのタイミングについて気を付けておきたいことをまとめています。 (1)1か月前には退職の申告をする パートの退職を伝えるタイミングですが、遅くとも1カ月前には申告しておきたいところです。法律上は退職希望日から2週間前であれば辞めることができるようになっていますが、ギリギリにやめると職場に迷惑がかかってしまいます。 (2)関係者に引き継ぐ期間を考慮する 業務の引き継ぎ、シフト調整、代わりの人の採用などを考慮すると、2週間では相当に厳しいでしょう。スムーズに退職したいのであれば退職の意思はできるだけ早く伝えるようにしましょう。 (3)期間について雇用契約書を確認しておく また採用時に交わした雇用契約書の内容を確認しておくことも重要です。契約期間に定めがある場合は退職のタイミングをそこに合わせると、スムーズに退職することができます。退職は労働者の権利のひとつですので雇用契約期間内であっても退職を申し出ることは可能ですが、トラブルになるような辞め方は避けるようにしましょう。 円満にパートを辞めるための退職理由の内容は? パートを辞める際に説得力のある理由があると退職への流れがスムーズになります。遠方への引っ越しや親の介護など、家庭環境の変化はパートを辞める理由として十分です。体調が悪くなり、療養が必要になった場合も退職を止めることはできないでしょう。またキャリアアップや夢を実現するために辞める、という理由も内容によっては了承されやすいです。勉強している資格や、おこなっている転職活動を具体的に話せば、前向きな退職として理解してもらえるでしょう。雇用形態の希望を理由にするのも悪くないアプローチです。正社員の仕事が見つかったのでパートではなくフルタイムで働きたい、と伝えてみましょう。 退職の意思の伝え方は?