更新日: 2020/06/22 調剤事務管理士®技能認定試験|詳しい内容について 調剤事務管理士®技能認定試験とは?
ご自宅でテキスト、ノート等の資料や計算機を使用して答案作成を行います。受験月第4土曜日に試験問題が届くように宅配便にてお送りしますので、試験後受験票にある提出期限までに、試験問題に同封した提出用封筒でポストに投函して下さい。 お申し込み方法は、インターネットからのお申し込み、コンビニ端末を利用してのお申し込みの2種類がございます。 それぞれ支払い方法、支払い期日がことなりますのでご注意ください。 インターネットでのお申し込み STEP 1 試験申込フォームに必要事項を入力・送信します。 STEP 2 受験料をお支払いください。 STEP 3 ご入金の確認をもって受験申込み完了となります。 STEP 4 試験日の1週間前ごろ当協会より受験票を発送します。
まずは以下からご登録ください。 個人情報の取り扱いについてはこちらをご確認ください。
1% 願書受付期間 試験月の前月下旬まで 試験日程 奇数月の第4土曜日 受験地 全国各地 受験料 6500円 合格発表日 試験日から1カ月以内 受験申込・問合せ 技能認定振興協会 〒108-8210 東京都港区港南1-7-18 A-PLACE品川東6F TEL 03-5715-3533 ホームページ 調剤事務管理士 調剤事務管理士のレビュー まだレビューがありません ※レビューを書くのにはいたずら防止のため上記IDが必要です。アカウントと連動していませんので個人情報が洩れることはございません。
0% 2020年9月 79. 9% 2020年7月 83. 0% 2020年5月 64. 9% 2020年1月 72. 調剤事務管理士 試験問題 無料. 3% 2019年11月 63. 8% 調剤薬局事務検定試験の合格率は「 88%前後 」です。 年度 2019年 88. 2% 2018年 87. 1% 調剤事務管理士は、実技・学科ともに約60%以上の得点で、合計で約85%以上の得点で合格です。調剤薬局事務検定試験は、学科・実技それぞれにおいて正答率6割以上で、問題の難易度等による変動有です。 調剤事務管理士の実技試験 「 レセプト点検問題(1問)・レセプト作成(2問) 」出題されます。 レセプト作成はボールペンを使用して行うので、消しゴムが使えない為、書き間違えをしないようにしないと!のプレッシャーがかかります。 「 学科試験も実技試験はマークシート形式 」出題されます。 調剤事務管理士は、レセプト作成が2問あるので、何度も問題を解く練習が必要です。調剤薬局事務検定試験は、マークシート形式なので作成をする必要はないですが、基礎知識があるか?求められます。 スポンサーリンク 調剤事務管理士はどんな試験? 調剤事務管理士に合格すると「調剤事務管理士(R)」の称号を得ることが出来ます。 調剤事務管理士は、会場受験の場合は奇数月ごと年6回の開催されていました。 今は、会場受験と同じ月で在宅試験を行っています。 調剤事務管理士の有資格者は、全国の保険調剤薬局で高く評価され、就職の際に、大きなPRポイントとなります。 試験対策講座もあるので、合格を目指しやすい試験です。 こんな人が受験する 調剤薬局事務の資格取得をして自信をつけたい 面接で調剤薬局事務の知識があることをアピール出来る資格を取りたい 認知度の高い調剤薬局事務の資格取得を目指したい 独学で受験して調剤薬局事務の資格取得を目指したい 公式のホームページを見る 主催・運営 受験手数料 6, 500円(税込) 実施時期 会場=年6回(奇数月の第4土曜日翌日(日曜日))(1月・3月・5月・7月・9月・11月) 試験会場 試験内容 学科試験(マークシート形式10問) 実技試験(レセプト点検1問・レセプト作成2問) 試験持ち込み 電卓を除く、電子機器(パソコン・電子手帳など)は持込不可 それ以外の資料(点数表、テキスト、ノートなど)の持込はすべて可能 試験時間 – 75.
試験申込フォームに必要事項を入力・送信します。 2. 受験料をお支払いください。受験料6, 500円 (コンビニ端末) 1下記コンビニエンスストアの情報端末で必要事項を入力し試験を申し込みます ・セブンイレブン・ミニストップ ・ローソン・ファミリーマート ・サークルKサンクス 2. レジにて受験料をお支払いください。受験料6, 500円 3.
調剤事務管理士技能認定試験の基本情報 調剤事務管理士技能認定試験の資格とは? 保険調剤薬局で多忙な薬剤師をサポートし、医師が交付した処方せんの受付や会計、保険請求分のレセプト作成など、事務全般を担当します。 処方せんの内容から調剤報酬を計算するスキルは専門性が高く、調剤事務管理士の有資格者は、 全国の保険調剤薬局で高く評価 されていますので、就職の際に大変、有利です。 調剤事務管理士技能認定試験の内容、難易度は? 調剤事務管理士技能認定試験の内容を紹介します。 ●学科 マークシート形式10問 法規(医療保険制度・公費負担医療制度等についての知識) 1. 保険請求事務(調剤報酬点数の算定、調剤報酬明細書の作成・ 薬剤用語等の知識) 2. 薬の基礎知識(医薬品・薬価基準の基礎知識、薬の作用等) ●実技 3問 1. 調剤報酬明細書点検問題(1問) 2.
後輩は、会社を辞めた時、既にいたのですか? まず、出戻りで以前の在職時評価が高くても、 0からですね、また辞める可能性があると考えられている。 後輩が最初の退職時にいた場合は、 評価等が同一であれば、後輩を押すでしょうね。 トピ主が復職出来たのは、技術等が認められての事と思いますが、 やはり、出戻りという事実は不利だと思います。 一応確認ですが、出戻りの件は、 会社からの要望ではなく、トピ主からの要望ですよね? トピ内ID: 3640589091 よくあることではありますが、努力は必要です。 トピ内ID: 5063276133 思いついたままを羅列してるような感じで、分かりにくいのですが、転職したけど失敗して前の会社に戻ったということですよね? そして、あなたが言うその後輩は、戻った後に入った人ではなくて、転職する前にいた時の後輩ということですよね? 一度退職して何年かいなかったのでしょ?だったら前にいた云々は関係なくて、あなたの方が今は後輩の立場だと思いますよ。そう思えば当然の結果でしょう。 何が言いたいかというと、今は余計なことを考えずに、戻してくれた会社に感謝して、謙虚な気持ちで信頼回復に努力するのが最優先ではないのですか? トピ内ID: 2060234472 評価が下がって当然なのでは? 後輩に抜かれても、理由のない理不尽なものではないかも知れませんし。 むしろ後輩の後輩というところ意外に着目してみては。 どんな仕事振りなのか、性格なのか、学歴、社内の評判、人間関係。 劣等感でプラスに転じることはあるのか。 そして解りにくかったですが、主さんは男性で、 転職活動を繰り返してますよね?そこ大事なのできちんと書いたら良かった。 今の会社→前の会社→転職失敗、仕方なく出戻りで今の会社 今の会社から見たら、信頼出来ないからってことでしょう。 力があるのならここで定年まで居るって決心して昇り詰める覚悟だけでは? 後輩が先に出世・昇進して嫉妬しがちなあなたが取るべき７つの行動｜セルフハック(Cellfe-hack). 後輩関係ないじゃないですか。 トピ内ID: 2810472120 え?『出戻りをして一年』なら後輩さんは入社一年目の新人さんなのですか? もし後輩さんが『以前働いていた時の後輩』なら主様は大きな誤解をしています。 後輩さんは、今はもう主様の『先輩』です。 主様は中途採用で経験者として雇われた入社一年の新人ですよ。 もし周りが以前の年数にプラスして入社歴を数えてくれたとしても それは会社や周りの人のご厚意であり、それに胡坐を掻いてはいけません。 主様が先に出世をすれば、後輩さんは『入社一年目の後輩』に抜かれた事になります。 後輩さんの方が心穏やかではいられませんよ。 トピ内ID: 0352527998 事務職38年 2017年5月18日 10:35 トピ主さんおいくつですか?そして男性女性どちら?
期限を決めて、それまでは何が何でも辞めずに死に物狂いでやってみる。 例えば「あと1年」とか。あと1年だけ。来年の4月まで。 それまで、とりあえず今まで以上に頑張ってみて、 それでも何も変わらないようだったら、その時は諦めて辞める。 もやもやした気持ちで先が見えないまま過ごすより、 良かれ悪かれ、ひとつゴールが見えてた方が気が引き締まると思います。 ちなみに、僕の体験談ですが、 僕ももう何をどうやっても結果が残せなかった時がありました。 他の人と比べて、自分だけ置いてけぼり状態。 これ以上何をどうしたらいいのか分からなくて頭ぐちゃぐちゃで、 情けなくて泣けてきた。人間それでも生活しなきゃいけないので、 とりあえず続けた。するとある時、ほんの少しだけ結果が出た。 そしたら、そこから…まあそんなに劇的にとはいかないけど、 ちょいちょい結果を残せるようになりました。 もうダメでダメでどうしようもないところから もうひと山越えたとこに、ターニングポイントがある事があります。 で、「ひと山越えてターニングポイントまで辿り着いた経験」は、 今後の人生の中のあらゆる面で大きな自信と力になります。 もちろん、質問者さんと僕じゃ職種も状況も違うでしょうし、 どこにターニングポイントがあると断言はできないけど、 あと1年だけ、っていう気持ちで続けてみてはいかかですか? その間にターニングポイントがあれば万々歳だし、 なかったとしても「ここまでやってなかったんだし、しょうがない」 って、ある意味ふんぎりがつきそう。あと間違いなく根性もつくし。 応援してます!頑張ってください! 10人 がナイス!しています う~ん、物覚えが悪い、という所が致命的ですね。 年齢が若くても飲み込みの早い子はすぐに仕事が出来るようになります。 一方、何年たっても仕事が覚えられない子もいます。 会社は、あなたの仕事の成果に対して報酬を支払うのであって、 1年たっても素人のような仕事しか出来ない人を雇うほど 余裕のある会社は、今の時代ほとんどないと思います。 解雇されないでいるだけマシですよ。 多分、辞めても他の会社で同じことの繰り返しです。 それどころかまた1から仕事を覚えなくてはなりません。 世の中にはもっと厳しい会社はたくさんありますよ。 26歳という年齢も自覚して、もっと社会人として どっしりと腰をすえることをおススメします。 18、19歳の子なんてまだコドモです。 みんなが子ども扱いしてただ優しくしているだけ、と思って 大きな心で仕事に向き合えばいいと思いますよ。 2人 がナイス!しています
その方が自分も辛くないですし、その後の人生もより良い方向へ向かうはずです。 部下や後輩の成長を心から応援できる人間でありたいものです。 仕事以外で自分に自信が持てるものを作ってみよう! 最後に余談ですが、仕事以外で自分に自信が持てるものがあれば、仕事で部下や後輩に抜かれても嫉妬心はそれほど芽生えないものです。 仕事だけに執着・依存し過ぎるのは危険です。 たしかに仕事は、家族を養う上でとても大事です。 タッピー しかし、それだけがあなたの人生ではないですよね! あなたは仕事以外で自分に自信が持てるものが一つでもありますか? 例えば、趣味やスポーツなど何でも良いです。 これだけは自信があるというあなたの強みを持ちましょう! ちなみに、仕事がうまく行かず、いま現在お金に困っているという人は 「副業」 という道もあります。 タッピー 僕は副業で、 毎月5万円以上の副収入 を得ています。 重要なのは、 「 会 社で上りつめなくても生きていけるという環境を作ること」 が大切です。 タッピー 例えば、副業で月20~30万円の収益を上げることができれば、「出世や昇進しなくてもいいかー」という気持ちになりませんかね? 嫉妬して苦悩するぐらいなら、もっと違った方向で楽しく豊かに人生を過ごした方が僕は良い気がします。 そんな 「営業マンの副業」 についての記事がこちら↓↓ 営業マンが副業するならイチ押しはこれっ! 営業マンが副業するならイチ押しはこれっ!実際、僕も現役の営業マン。きちんとしたステップで副業のノウハウを学ぶことにより、本業を続けながらでも副業を行うことができます。本業と副業を両立させ、ゆとりある営業マン人生を送ってみましょう!... タッピー 現役営業マンでも、片手間でできる副業をご紹介! 当ブログを読破しよう! ここまでお読みいただき、ありがとうございます。 最後に、僕が当ブログを立ち上げた理由は、 「僕と同じ営業マンのさまざまな悩みを解決してビジネスで成功させたい!」 そんな思いから、当ブログを立ち上げました。 タッピー 僕自身、 20 年以上の営業経験の中で、営業ノルマや人間関係でたくさん悩んできました。 また、多くの失敗をし、営業で挫折した経験もあります。 タッピー それでも今なお、現役営業マンとして仕事ができているのは、 「たくさんの人の支えがあり助けがあったから」 です。 当ブログでは、僕が経験してきた悩みの解決方法、また営業のヒントなどたくさんご紹介しています。 タッピー きっと、あなたにもお役に立つ情報があるはず!
それを決定づける成果、性格などは何か? 自分が出世・昇進するために足りない要素は何か? こういった悩みは上司でないと解決できませんよね。 上司も鬼ではありませんので、正直にその胸の内を明かしてくれた部下に対しては相談に乗ってくれるはず。 このやり取りで出世・昇進に必要な要素を聞くことができたら、それを身に付けるために邁進しましょう! 自分の目的が「出世・昇進」なのかを今一度考える 後輩が先に出世・送信したタイミングで、あなたは「出世・昇進したいのか?」を本気で考えてみるのが大事です。 出世・昇進するのは何のため? 家族のためなのか、自分のプライドのためなのか、理想のためなのか、世間体のためなのか、権力を手に入れるためなのか…。 自分が何をしたいがために出世・昇進したいのか、しっかりと定義できていますか。 「周りが出世・昇進しているから自分もそろそろ上がらないとマズい」という発想は、本当に本質的ですか? 僕の知り合いの話で恐縮ですが、出世・昇進して管理職に上がった結果、家族との時間が取れなくなって家族仲が崩壊してしまったという例もあります。 コロぽち おお…家族のために頑張ってたとしたら悲惨だな…。 なんだかんだ今の日本社会は、会社で出世・昇進しなくてもお金は副業でなんとかなる時代になってきています。 あと「出世・昇進しなければ世間体が…」という時代でも無くなってきています。 バイオさん どちらかと言えば最近の若者は「出世したくない」という発想が増えているみたいですし。 なぜ出世・昇進したいのか? それを考える時期に来ているのかもしれません。 会社以外で「自信」を持てることを創る 後輩が先に出世・昇進できなくて嫉妬してしまいがちな人は、仕事以外に人に誇れる強みを習得するのがおすすめです。 特に、その強みが収益とリンクするものが良い。 例えばサラリーマンが手を出しやすいものとしては投資でしょうか。 もしくは僕がやっているようにブログで収益を上げるという生き方もあるかもしれません。 重要なのは会社で上りつめなくても生きていけるという環境を創ることです。 例えば極端な話ですが、投資で年間1, 000万円稼げる人であれば、別に出世・昇進しなくてもいいかーという気持ちになりませんか? また、ブログで月20~30万円の収益を上げることができれば、出世・昇進できなくても最低限の安心感を得ることができるのでは。 出世・昇進する目的を「権力」と考えている人には上記の例は響かないと思いますが、 「お金」を目的にしているのであれば別に出世しなくても目的は達成できます。 これからの時代、複数個所から収益を得る生き方が当然になっていくと個人的には思っています。 本業+αで収益化する、いわば「会社員2.
0」的な時代が到来しそうです。 本業以外でも強みを作って収益を上げる、それが可能にするための「自信」をまず創りましょう! スポンサードリンク どうしても耐えられないなら転職を考える とはいえ 後輩が先に出世・昇進したことがあまりにも許せないなら、それはもう異動願いを出すか転職するしかない でしょう。 今はたくさんの転職サイトもありますし、実際に僕も会社に入ってから他社に転職していく人を何人も見てきました。 例えば今は20代に特化した就職サポート ウズキャリ や、CMでおなじみ DODAエージェントサービス など多彩な転職サービスがあり、転職しやすくなっているのは事実。 自分の心がモヤモヤしていたら、会社生活もつまらないし人生も充実しなくなります。 バイオさん 人生において仕事が占める割合はあまりにも大きいので、ストレスを抱え続けるのはよろしくないですね。 コロぽち 今の時代1社に残り続けることが正義というわけでもないし、結局は「自分がどうしたいか?」だよな。 後輩に抜かれてやる気が無くなり、今の会社に残ることがどうしても嫌なのであれば転職という選択肢もまた1つです! どんな人間もいつか必ず年下に抜かれる日が来る どんな世界にいても、いつか年下から抜かれる時は来る。 そんな時に嫉妬ではなくて「頑張れよ」って背中を押してあげられる人生の方がきっと楽しい。 誰かに嫉妬してそれが自分のモチベーションになるなら良いけど、他者を陥れようと思ったら一度踏みとどまった方が良い。 — くりぷとバイオ@研究職×投資家 (@cryptobiotech) April 21, 2018 誰かに抜かれる日が来るとわかっていれば、その日が来てもそんなに焦らないし、嫉妬しないものです。 そして抜かれた人のことを尊敬していれば、純粋に応援できるようにもなると思います。 嫉妬心を上手く消して、自分の人生をより良い方向へと変えていきましょう 。 というわけで本記事は以上になります。 当記事以外にも「 自分の強みは探すのではなく作る。強みを作るために必要なたった2つのこと。 」という記事もあなたにおすすめです。 会社以外で「自信」を持つためにも強みを創るのが大事。 この記事を読んでいただければ強みの創り方は誰にでも理解できますので、以下リンクから是非ともどうぞ! ▶ 自分の強みは探すのではなく作る。強みを作るために必要なたった2つのこと。 ABOUT ME