」とハッパをかける時に、よく言う言葉です。いわば、巣立とうとしているひな鳥の背中を押してあげる時の言葉なのです。 もう、サポートなんか、いらないね。 「 ちょっと怖いけど、一人で頑張ってみよう! 」と、後輩が自分なりに工夫して仕事を完遂させた時は、ほめてあげましょう。達成感を得ることで、ますますモチベーションが上がるはずです。 8.奮い立たせる言葉「君に任せるよ」 仕事で一番モチベーションが上がる言葉とは、いったい何なのでしょうか? 人によって違うかもしれませんが、私は「 この仕事は、君に任せるよ 」と言われた時ではないかと思います。 「君の感性とやり方に任せるから、やってごらん」と言われると、意気に感じて「 頑張ろう! 」と言う気になるものです。そして、見事仕事をやり遂げた のならば、大いに褒めてあげましょう! 君に任せるよ ここまでくれば、ひとまず後輩社員のモチベーションアップの教育は完了です。これから、後輩なりに仕事のやり方を吸収し、一人前の社員に育っていくことでしょう。 部下・後輩のモチベーションをアップさせる「ペップトーク」 職場で中堅メンバーともなると、自分よりも若い社員と一緒に働くことが増えてきます。 自分自身がまだまだ経験、実績が足りていないと思うこともしばしばある中ではありますが、すでに後輩社員の指導の役割も与えれてきていることでしょう。 ここで紹介したような言葉を、ぜひ仕事の現場で使ってみてくださいね。 さて、こうした「 元気を出させる 」「 励ます 」言葉をペップトークといいます。ペップトークの応用例など、もう少し詳しく知りたいという人は、 → 「 良い上司が部下を励ます言葉はダメ上司とこう違う! 社員のモチベーションを保つ3つの極意とは｜株式会社WorkVision. ペップトーク例 10 」…で具体例を確認してみてください。 ペップトークで励まそうとする前に、もう新入社員が辞めたいと言ってきたら、 → 「 新入社員が「辞めたい」と…そこで 言うべき言葉 ・言ったらNGな言葉 」 女子社員にかける言葉で悩んでいたら、 → 「 女性社員の扱い方 に悩んでいませんか?言ってはいけないNGワード6 」 モチベーションの意味を正しく知って、部下を指導するには? → 「 motivationの意味を知り、モチベーションを高める 方法! 」 あなたのかける言葉で職場が活気づき、モチベーションに溢れる中で楽しく仕事ができますように!
「どうかなあ? 次こういう状況が生まれるとしたら、4000(安打)しかないですからね。そこまではなかなかですから。まあでも200本を5年やればね。なっちゃいますからね。どうっすかねえ?
モチベーションとは、仕事を行う上でのやる気や動機など、全ての起源となる非常に重要な要素です。社員のモチベーションを高めることで、労働生産性が向上し、離職率が低下し、企業の業績アップにつながります。 いつの時代でも、どんな職種でも、社員のモチベーションを高めることは、企業にとって重要な課題です。社員モチベーションを上げる具体的な施策などについては、今後の記事で掘り下げていくので、是非参考にしてみてください。
「モチベーションが高い人はレア」という前提に立とう 2018. 03. 06 4月を前に「新人指導をよろしく」と言われた読者も少なくないのではないでしょうか。頑張って育てたい気持ちがある一方、なぜか新人とかみ合わない、教えたことがうまく伝わっていないと感じることも……。そんな悩みを解決すべく、業務改善・オフィスコミュニケーション改善士の沢渡あまねさんに、新人とのコミュニケーションのコツを伺いました。今回は、「冷めている新人」「モチベーションが低い新人」への接し方です。 第1回 先輩社員が告白 私たちが新入社員にモヤモヤする瞬間 第2回 新人のモチベーションを上げる「認める」スキル (この記事) 第3回 新入社員に期待を伝えるための「教える」スキル(3月9日公開) 第4回 先輩社員が身に付けたい 新人の仕事を「管理する」スキル(3月13日公開) 第5回 新入社員の正しい「叱り方」 叱るべき状況は2つだけ(3月16日公開) 第6回 「励ます」スキル ペップトークのすごい効果(3月20日公開) 第7回 「電話に出ない」「言われたことしかやらない」新人への声掛け(3月23日公開) 第8回 励ますつもりが逆効果? お金をかけずに部下のモチベーションを上げる言葉は◯◯語 | 節約社長. 「嫌味な先輩」と思われない秘訣(3月27日公開) 「冷めている新人」「モチベーションが低い新人」にどう接したらいい? 「冷めている新人」「モチベーションが低い新人」の特徴 ・仕事に対する熱量が冷めている気がする。新人は会社が好きじゃないの?
"と問いかけます。部下には具体的な目標を決めるよう言います。"週ベースで確認することは何か"というように」 マネジャーの中には、社員が野心的な目標を立てないのではないか、と懸念する人がいますが、Moore氏はその心配には及ばないとアドバイスしています。「マネジャーから聞かれたことがあります。"部下が意図的に低い目標を立てていないか、どうやってわかるんですか? 困難な目標をあえて掲げる人は誰もいませんよ! "と。でも私にはそんな経験は一度もありません」とMoore氏は言います。「会社が優れた人材を採用しており、会社のビジョンに信念を抱く強固な社内文化があり、そのビジョンの達成に貢献できるような権限を自分は持っていると社員が感じていれば、高すぎるくらいの目標を設定するでしょう。彼らは野心を持っていて、成功を望んでいるからです」 Moore氏はさらに、目標を設定する際にはむしろ社員に質問を投げかけて、彼らが非現実的な期待を自らに対して抱かないようにするのが良いと話します。たとえば、「その目標は本当に達成可能だと思うか?」「もう少し余裕を持たせた方が良くないか?」「想定外の事態を考慮したか?」といった質問です。 それに、社員たちはどうやら、目標の決定権が自分の手にあることを喜ぶようです。「目標は必ずお互いに合意した上で決定されますし、その際には自らも関与するため、それをきっかけに対立が生じることも、一方的にストレスを感じることもまったくありません」と話すのは、同社の戦略的アカウント担当マネジャーのJames Lii氏です。「ストレスを感じるとすれば、それは自分自身でかけているのです」 振り返りと報酬 Moore氏は、評価基準を振り返り、現場での実態に合わせて調整することはきわめて重要だと話します。「評価基準を検討し、"こうした評価基準で、望んでいる目的が果たせるのか?
社員のモチベーションとは?上げる方法と下がる原因とは 日本では最近、少子化や高齢化社会の影響により、多くの企業で人材不足が問題になっています。 採用活動への危機感を覚えている企業の割合は、飲食店や介護などのニュースで騒がれている職種に限らず、従業員数が1000人を超える大企業でも9割を超えています。 出典元 『株式会社ディスコ』「2019年卒・採用活動の感触等に関する緊急企業調査」<2018年3月調査> 人材不足を解消するためには、新規人材の獲得はもちろんですが、既存人材の流出を防ぐ視点も重要になります。離職率を下げるだけでなく、業績アップの方法として、社員のモチベーションを上げる施策が注目されています。 社員のモチベーションと従業員エンゲージメントは密接に関係しており、従業員エンゲージメントを高めると、同時に社員のモチベーションも上がります。 (従業員エンゲージメントやモチベーションなど、言葉の意味や違いについては「 エンゲージメント・ロイヤルティ・従業員満足度の意味と違いとは?
従業員の仕事に対するモチベーションが高い組織では、 離職率が低くなる 、 会社へのエンゲージメントが高まる、組織の士気が高まる など、様々なメリットが考えられます。 さらに従業員のモチベーションをアップさせると、会社の業績が伸びることが研究でも明らかになっています。 今や、従業員への動機付けを経営者や企業担当者が心得ておくことは欠かせません。 そこで今回は、従業員モチベーションを向上させる方法と、自社でも検討できる導入事例、そして高まったモチベーションを維持させるための秘訣についてご説明します。 【注目】社員のやる気を引き出す社内通貨制度とは?
『だいき&ぜひょん(だいきは韓国の友達)』というYouTubeチャンネルのだいきさん。 「だいき」という名前を見て、日本人なのか?韓国人なのか?と判断できない人も多いようです。 今回はだいきさんの出身地や本名などのプロフィールをまとめました。 目次 だいきは韓国の友達のだいきのwikiプロフィール! 名前:だいき 本名:ソンデギュ 性別:男性 生年月日:1995年9月 年齢:24歳 国籍:韓国 出身地:仁川市またはソウル 身長:175cm だいきさんは、 韓国 にある 中央大学 で同じ専攻(社会福祉)のぜひょんさんと大学で出会って友達になり、一緒にYoutubeをやらないかと ぜひょん さんを誘って、始めた んだそうです。 大学は1年休学していたこともあるみたいで、2019年2月の時に大学3年生だったみたいです! ぜひょんさんは2020年の春に大学を卒業されていますが、だいきさんが休学していた関係で一年ずれているとのことでしたので、職業は 大学生 と推測できます。 Youtubeの活動は 2019年1月1日 から開始しています。 だいきは韓国の友達というチャンネルでは、 日本と韓国の文化の違い や、 現地の韓国の人がよく行くところ についての情報を発信 しています。 文化については、食文化、学校生活、アルバイト、軍隊など多種多様の比較が行われていて面白いです! また、私たち日本人が韓国にいった時に参考になるようなコアな情報を得ることができます。 日本と韓国が仲良くなれたらいいな、というのを活動の目標としている そうです。 活動の目標もとっても素敵で、見た目もイケメンで可愛らしいですし、応援したくなりますね! だいき&ぜひょんのだいきの出身地や国籍は? こんにちは!!だるまちゃたち! !😍 だいき・ぜひょんです! 年生:95・96 国籍:韓国 仕事:大学生 家? :仁川・ソウル Instagram:daiki_fr ・ wogus_21 youtube: これからTwitterも頑張ります!!! — だいきとぜひょん🇯🇵🇰🇷 (@wogus_21) February 23, 2019 だいきさんは、 軍隊に入隊 していた経験があったことや、 韓国生まれ韓国育ち であることから、 国籍は 韓国 だと思います。 また、上のツイートから、 自宅は 仁川(インチョン)市 にあることがわかります。 仁川とはソウルに隣接している市だそうです。 上の動画の中で、韓国の 標準語(ソウル) を話していることがわかります。 上のInstagramの投稿の所在地名が仁川市富平区になっています。 事務所の準備中とのことですが、Youtubeの事務所を作っているのでしょうか?
だいきは韓国の友達 all Youtube videos list Video Published Video views Comments Likes Dislikes Estimated earnings 現地の韓国人が「ミョンドンで食べないでください」って言った理由 17. 03. 2019 27, 588 272 1, 198 11 $ 10 - $ 62 韓国に住みたいと思っている方は参考にしてください!! 22. 12. 2020 57, 091 243 2, 413 49 $ 21 - $ 128 韓国で検査を受けてきました... 05. 01. 2021 77, 612 288 3, 639 60 $ 29 - $ 174 だいきは韓国の友達 total video views count stats だいきは韓国の友達 total subscribers count stats
上の動画の冒頭をご覧ください。だいきさんとぜひょんさんが挨拶をされていますが、ぜひょんさんは韓国語で、 チェゼヒョンです と言っています。 なので、本名はチェゼヒョンさんだとわかりますね。 先ほども言った通り、ぜひょんさんは出身は日本ですが 国籍は韓国 なため、韓国の名前なのも納得ですね! 趣味である剣道の胴着に書いてある名前の최재현さんとも一致しています! 剣道は優勝するほどの腕前なんですね。尊敬しちゃいますね〜! だいきは韓国の友達ぜひょんの年齢は? こんにちは!!だるまちゃたち! !😍 だいき・ぜひょんです! 年生:95・96 国籍:韓国 仕事:大学生 家? :仁川・ソウル Instagram:daiki_fr ・ wogus_21 youtube: これからTwitterも頑張ります!!! — だいきとぜひょん🇯🇵🇰🇷 (@wogus_21) February 23, 2019 だいきさんとぜひょんさんが二人でしているツイッターに、このようなツイートがありました。 これを見たらわかるようにぜひょんさんは 1996年生まれ であることがわかります。 また、こちらは2020年2月20日のInstagramの投稿をご覧ください。 少し見にくいですが、これはぜひょんさんの通われていた大学の卒業証書です。 証書の右上に、お名前が書いてあり、その下に韓国語で1996年2月21日と書いてあります! これらの情報からぜひょんさんの誕生日は1996年2月21日だとわかります。 そのため、 2020年9月の段階では、 24歳 だと推測できます! こちらは2020年2月25日のInstagramの投稿です。 前日にだいきさんからこのプレゼントをいただいたとのことですね。 この投稿の写真の文章を見てみるとわかるのですが、おそらくこれはファンの通称 だるまちゃんたち からもらったものだと考えられます。 ファンにかなり愛されている様子も伺えますね〜! だいき&ぜひょんのぜひょんの韓国・日本エピソード 日本と韓国に住んだことのあるぜひょんさんの好きなものって何なのでしょうか? 上の動画を見ていただくとわかりますが、日本に住んでいた時に、 日本の一番美味しかった食べ物は お寿司とすき焼き で、韓国では サムギョプサルやカルビチム が好き なんだそうです。 日本のドラマでは 半沢直樹やリーガルハイ などが好きとのことです。 韓国のドラマは 軍隊に入隊していた時に、 応答せよ1988 や むやみに切なく や 彼女は綺麗だった などをよく見ていた んだそうです。 また、軍隊に入隊した時のエピソードについても、動画で詳しく話されています。 2015年8月31日 に入隊して、最初の1ヶ月間は訓練所で訓練をして、その後に韓国各地の部隊に所属していたそうです。 合計で 21ヶ月間 の軍隊生活はかなり精神的にしんどく て、1千万円もらってももう二度と戻りたくないとおっしゃっています。 韓国の法律として、アイドルでも絶対に軍隊に入隊しないといけないので、仕方のないことかもしれませんが、とても大変そうでした。 先ほど入隊中にドラマを見ていたとおっしゃっていましたが、階級が一番上の 兵長 になって除隊直前の期間は、 訓練もせず寮でアニメやドラマをみて過ごすことができる んだそうです。驚きですね!
(笑) 韓国の方では、 IU(アイユー) さんが好きみたいです。 日本の好きな食べ物でいうと、 ラーメンやお寿司、唐揚げなど、全部おいしい とおっしゃっていました(笑) 韓国では チキンの料理 が好きで、 キムチは好きじゃない みたいです!少しびっくりしましたが、韓国の方だからキムチが好きという先入観はよくないですね(笑) 韓国のドラマよりも日本のドラマをよく見ているそうで、一番好きな日本のドラマは 半沢直樹 だそうです、確かに日本でも大人気で面白いですよね! また、どうしてだいきさんはこんなにも日本語が上手で、関西弁をしゃべっているのでしょうか? 上の動画の9:03〜見ていただくとわかりますが、まず ネットで日本語の講義を受けて、日本の歌やドラマを見て勉強 したんだそうです。 また、ハロートークなどの電話ができるアプリで、日本の友達を作ってお話をしながら勉強していたとのことです。 関西弁をしゃべっているのは、 ぜひょんさんの関西弁 に影響を受けているのと、電話していた 日本の友達 も関西弁をしゃべっていたからとおっしゃていました。 日本のことを好きという原動力で、ここまで日本語が上達するなんて、すごいですね!
動画で177cmと言った後に言い直しているのがかわいいです! ぜひょんのプロフィールは? さて、お次はぜひょんさんのご紹介。 動画のサポート役でもあるぜひょんさん。 動画投稿が続くにつれて、仕切り役が馴染んできて、いい味だしてます! かなり見やすくなっているのはぜひょんさんの存在もあるんだと思います! 国籍は韓国で、生まれは日本の神奈川県です! 東京、群馬、愛知県にも住んでいたという事で、結構色々な地域を引っ越していたようですね。 今は三重県在住との事! 両親も仕事の関係上三重県に住んでいるとの事なので、引っ越しも親の仕事関係かもしれません! だいきさんとは大学で出会い、お互い社会福祉を専攻しているようです! 好きな日本料理は寿司とすき焼きらしいです! 韓国料理ではサムギョプサルやカルビチムが好きな模様! ぜひょんの本名は? こちら調べても出てきませんでした。 Youtubeコメント欄にて「 ジェヒョン 」と書き込みがありますが、ファンの方の書き込みのため非公式ですね。 ぜひょんの年齢は? だいきさんと同じ年でしょうか。 質問コーナーが連続でアップされるらしいので近々発表されるかもしれませんね! ぜひょんの身長は? 183cm と動画内で言っていました! 高いです! だいきは韓国の友達チャンネルオススメ動画は? 韓国の方でも辛みを感じるかという検証動画です! いろいろなカップラーメンで試しています。 食べたあとに徐々に唇が赤くなっていくのを見て心配になりましたが、こういった検証動画は気になってついつい見てしまいますね! ▼プルタクは韓国人にも辛いのか? お次はこちら! トーク主体のかなり面白い企画です! 日本と韓国の交流を深めたいというチャンネルコンセプトにもマッチしており、雑学にもなるので再生数も伸びていますね! ぜひょんさんが淡々と言っているのがクスリときますよ。 ▼韓国旅行来た時使ったら誤解される日本語BEST5! だいきは韓国の友達チャンネル初投稿動画は? 2018年11月28日に投稿がありました! テスト動画なんですが、本当にだいきさんイケメンです! 母性本能をくすぐる甘いマスクですね! ▼色感確認のために だいきの左腕にあるタトゥーの意味は? だいきさんの左腕に長くタトゥーが入っています! 20歳になった時に入れたそうです。 Youtubeのコメント欄にてタトゥーの意味を聞かれ、動画内で意味を説明しています。 意味を説明するときのだいきさん、耳が真っ赤になってるんですが、ファン必見ですね!