本当に自分のことしか考えてないクズゴミ 他の国だったらとっくにクーデター起きてるレベル。 国民が声を上げなにいとこういう利権まみれのクズゴミ議員だらけになってしまう っていうことをもっと真剣に考えた方がいいと思う。 小さいお子供やお孫さんがいる方なら特に。 その子たちが大人になる時 この国は一体どうなっているのか 普通に生きていける世の中になっているのか そういう風に考えてみて頂きたいです。
「国会議員年金 復活を」 ◇◇◇◇ 「自民総務会長『退職後は生活保護』」 ◇ 東京新聞朝刊の記事のタイトルです。 (『』等は今泉が追記) ◇ 自民党の竹下総務会長が「若くして出てきている国会議員たちが退職したら全員生活保護だ。」と指摘しているとの事なのですが・・・。 ◇ つまりは「自営業者は仕事が出来なくなったら全員生活保護だ。」ということでしょうか? ふざけるな。自民党が「議員年金復活」を訴え始めた納得いかぬ理由 - まぐまぐニュース！. ◇ おふざけじゃあないよ!!! ◇ 生活保護に頼らず、自らの努力と国民年金で生涯を全うする庶民は一杯いるのです。 それに、国会議員のセンセイ方はそれなりに蓄えていらっしゃるんじゃあないんですか? (中には相当怪しい手立てで稼いでいる疑惑の方も少なからず・・・) ◇ 以前も、社会党の土井たか子委員長が「国会議員年金が無くなったら、私たちはどうやって暮らしたらいいのか?」みたいな事を仰っていましたが、そのTVニュースを見たとき、物凄くガッカリしたのを覚えています。 ◇ 馬鹿にするのも程ほどにせいよ! っと。 投稿ナビゲーション
地方議会は、本来、多様な層の意見を反映させるべきなのですから、会社員や専業主婦(夫)等が地方議員を兼ねやすい環境を整えるのが筋というものでしょう。 そのためには、地方議会の開催を平日夜や週末にするということも考えられます。企業に対して、従業員に長期休職制度を設け、地方議員を志し、もし落選しても、あるいは議員引退後も、戻れるポストを確保しておくことをお願いする。育児中の主婦(夫)のために託児所を設置する、極端かもしれませんが、地方議員の被選挙権を15歳からにするなどいくらでも工夫の余地があるはずです。 また、さらにいっそう大胆な改革案としては、いっそのこと選挙による議員選出にかえて、くじ引きによって議員を選出する「 ロトクラシー 」の導入も、特に、人口規模の小さな自治体では有効だろうと考えます。 この場合、議員には日当と必要経費を支給すればよいので、歳出削減にもつながりますし、そもそも年金の心配もいりません。 そうした知恵を出すの一切放棄して、議員年金復活に解を求めるのは、やや思慮不足と言わざるを得ないと思いますが、いかがでしょうか? わたしたちには、重い税や社会保障負担を押し付ける割には、自分たちは特権意識丸出しで、給付を無心する議員年金の復活は言語道断と言わざるを得ません。
新年一発目の「コノヤローバカヤロー」です。 それはやっぱりこの人! これこそマジで ふざけるな!
自民党の竹下亘総務会長が 「2011年に廃止した地方議員年金を復活させる」 と主張しています。 「地方議員のなり手がいない」 という理由ですが、本当にいないのでしょうか? 竹下氏の理屈は地方議員が国民年金にしか加入できないことを捉えて「退職したら生活保護になる」とのことで、すなわち「地方議員は退職した後の将来が見えないからなり手がいない」という論法ですが、そうだとすると国民年金に加入している国民もそもそも生活できない?ということになってしまいます。 地方議員のなり手の有無は、例えば今年7月の東京都議会議員選挙は大勢の候補者が出て激しい選挙になりましたし、他の都道府県議選でも「いない・足りない」ということは基本的にありません。 一方、確かに小さい町や村の選挙ではあるようですが、それは果たして年金の問題なのでしょうか?
【ふざけるな】議員年金の復活?なり手不足はそんな理由じゃないよ! - YouTube
仕事が遅い自分が嫌!仕事が速い人になりたい 「自分の仕事が遅い」と感じた事はありませんか。仕事が遅いと色々なところに支障が出てきます。もしかしたらそれは自分だけではなく、周囲を巻き込んでしまっているのかもしれません。 仕事は「速くて丁寧」が理想です。一緒に働く人達に「仕事が遅い」とイライラされていないかどうか、今回は、仕事が遅い人の特徴、改善方法についてご紹介します。 仕事が遅い人ってどんな人? 仕事が遅いと一般的に言われているのは、どのような人なのでしょうか。仕事を要領よくできない人、というのは当然言える事でしょう。特に新人に多いのが、 わからない事を誰かに相談できない コミュニケーションが下手であるという、いわゆる報告・連絡・相談不足です。「分からない」と伝える事がなんだか悪い事のように思えるし、皆忙しく動き回っているようだし…と、声をかけるのをためらってしまう、ありがちな事です。 「 残業が無駄に多い 」という人もいるでしょう。同じように出社してきたはずなのに、気づけば自分だけが終電間際に慌ててタイムカードを押す羽目になっている、などという事が当たり前になってしまっている。残業が悪いわけではありませんが、そんな日々が続いてしまえば心身ともに疲れ切ってしまいます。仕事に対するモチベーションを保つのも厳しくなってしまうのではないでしょうか。 上司または周囲からの評価が低い と、新しい仕事を貰うチャンスを失うため、成長できなくなってしまう事もあります。効率の悪さによって周囲に迷惑をかけてしまうために、あの人には仕事を頼みたくないなと思われてしまう可能性があるからです。 仕事ができない人の9つの特徴と改善方法 仕事が遅い人の特徴とその原因とは?
どの会社にも仕事が早い人がいれば、仕事が遅い人もいます。 そして、そんな仕事が遅い人の尻拭いをした経験がある人も多いのではないでしょうか。 今回は、そんな 仕事が遅い人の尻拭いをしているあなた に向けた記事になります。 かくいう私も勤める会社では尻拭い要員。こんにちは、ドブのごみ子です。 会社ではにこやかに人の尻拭いをしている私ですが、仕事が遅い人に対しては 一体何にそんな時間かかるんだよ 毎回のように尻拭いさせられて嫌なんだけど ばーーーーか!!!
同じ仕事をしていても処理の速い人と遅い人って居ますよね? 仕事が早い人からしたらなぜ遅いのか理由がわかりませんし、ただ要領が悪くてすることが遅いだけだと思ってしまいます。 また 仕事が遅い と周りの人に迷惑をかけてしまったり、イライラさせてしまいかねません。 仕事が遅いご本人だけでなく周りの人も詳しい理由がわからないかと思いますので、仕事が遅い人はなぜ仕事が遅いのか、これから詳しい理由や改善方法をお伝えさせていただこうと思います。 自分には「どんな仕事」が向いているか、診断するにはこちら → (正社員希望の人限定) 仕事が遅いとは?? なぜこの作業にこんなにも時間がかかるのかと他人から思われる人でしょう。 いつまでも1つの仕事に時間を使い、仕事が終わるのが遅くなっています。 仕事が速い人からしたら謎だらけですし、理解もできない為見ていてもどかしいかもしれません。 仕事が遅い人は同じことをずっとしていたり、無駄に時間を使っているように見えることもあるでしょう。 人からの指示待ちや自分のキャパを理解せず、キャパオーバーしているのにも気づかず何でもかんでも引き受けてしまう場合も。 そして時間に余裕がなくなったり、残業が増えてしまうということになってしまいます。 仕事を速くするためにすべきこととは??
正直なところ、明確な答えはなく【状況によってはするべき】としか言えません。 そしてこの状況とやらにも明確なルールはなく、いわば自分の基準です。 ちなみに私は、以下の4つの状況になったら、全力で仕事が遅い人の尻拭いをすると決めています。 上司から尻拭いするよう指示があったとき お客さんや取引先など、社外の人に迷惑がかかりそうなとき 尻拭いさせられてる他の社員がかわいそうなとき だって上司からの業務命令なら従うしかないし、社外の人に迷惑をかけた挙句「いや、こいつが仕事が遅いから…」とか説明するのもおかしな話だし、尻拭いさせられまくって疲弊している人が居たら何となくかわいそうなので。 自分の中で明確な基準を作ることで、尻拭いするときのイライラ感が軽減 されます。 「基準に達したから尻拭いしなきゃ」と思えるのです。 ちなみに私は心が狭いので、仕事が遅い人がふにゃふにゃと「忙しい~!仕事おわらない~!」とか 大きな声で独り言を言ってるうちは全然聞こえないふり します。 仕事が遅い人を尻拭いするときの対処法は?
「いつまで同じ仕事やってんの! ?」 なんてついついツッコミたくなるくらい仕事が遅い人っていますよね。 いそがしいときにそういう「仕事が遅い人」を見かけると、ついついイライラしちゃうもの。 でも本人は一生懸命仕事をしているから、強く怒ることもできないし…かといってゆっくり待ってもいられないですよね。 これを読んでいるあなたも「もしかしてわたしのこと!?」なんてドキッとしていませんか? そこで、今回は「仕事が遅い人」に共通する3つの特徴と改善策をご紹介しますので、心当たりのある方はセルフチェックのつもりで確かめてみましょう! 仕事が遅い人の特徴 わたしもどちらかといえば仕事が遅い人に分類されるのかなあ、なんて思っていますが、職場の人はだれも面と向かって「あなたは仕事が遅くて周りをイラつかせてるよ!気をつけて!」なんてアドバイスはしてくれません。 思い当たるフシがあるひとは、この記事の後半に「事務仕事を早くするためのコツ」も書いてますので、最後まで読めばもう仕事で周りをイラつかせることはきっとないはず! 特徴1「そもそも仕事の仕方が間違ってる」 全く同じスキルの人が同じ仕事を同条件で取り組んでも、業務の順序を間違えたら倍以上時間がかかってしまうことはよくある話。 仕事が遅い人は、このように業務の順序を間違えているパターンが多いです。 例えばこんな人が当てはまります。 FAXを送った後に誤字脱字が気になり、 送信後なのに 誤字脱字チェックをする人 会議で使う資料を、 人数分印刷しちゃったあとに 上司に内容をチェックしてもらう人 会社を出てすぐに 商品を忘れていないか気になって慌てて確認する人 「そんな人いないでしょ笑」なんて思いましたか? 文字にすると一見ありえなさそうな話ですが、仕事が忙しかったり、事務ミスをして慌てているときに案外こういう間違いをしている人、結構多いんですよ。 こういう風に業務の順序を間違えてしまう人は、普段から目の前の仕事しか見えておらず、仕事の全体像が見えていない場合が多い傾向があります。 業務の順序以外にも、「仕事に取りかかるのに時間がかかる」というのも仕事が遅い人の特徴です。 あなたの周りに依頼されてもすぐに仕事に手をつけず、「今の仕事が落ち着いてからしよう」といつも後回しにしちゃう人はいませんか?
仕事が遅いのは一言で言えば手際が悪いということだと思います。 簡単に言えば要領があまり良くないということです。 なぜ要領が悪くなってしまうのか、詳しく原因をお伝えさせていただきたいと思います。 1. 仕事の効率化ができていない 資料のフォーマット等がない等毎回違う報告書を出してしまったり、全てをチカラ技でこなしてしまいその場しのぎになっている。 仕事ができる人は自分で仕事を効率化します。 報告書やプレゼン資料等の書類のフォーマット等の作成等です。 フォーマット等があれば、書類に何の情報が必要かが一目でわかります。 また、書類のフォーマット等があれば、自分で時間をかけて作成する必要がなくなり時間短縮が可能です。 その結果、書類作成で悩む時間が減ったり過去資料の転用したりできるので仕事時間は短くなるのです。 パソコンのスキルが高くない場合、資料を手入力せざるを得ないという人も多いようです。 逆に、パソコン仕事を効率化するために、スキルを習得して仕事のスピードアップを図る人は仕事が速いはずです。 パソコン仕事をするのであれば、タイピングやパソコンを効率的に使う手段を知っておかないと仕事効率が悪くなってしまいます。 それでは、仕事がなかなか終わらないのは自然なことだといえるでしょう。 2. 時間がなくて、余裕がない 仕事で何をすれば全く理解できないままに、あれもこれも抱えてしまい、いっぱいいっぱいの状態になっています。 どれからやるべきか、優先順位もも分からなくなって、結局何も完了できない状態に陥ってしまいかねません。 そして時間がなくなり、余裕もなくなるという悪循環になってしまいます。 残念ながら余裕がなくなるとミスにもつながってしまいます。 3. とにかく自分でやろうとする わからないことがあれば周りに居るそのことについて知っている人に聞けばすぐに解決することも、自分で調べて対応しようとする人が居ます。 やはり無駄に時間を使うのでそういう人は仕事が遅い傾向があります。 何もかも自分でしようとはせず、周りの人に迷惑をかけないためにも早めに周りにも助けを求めてみましょう。 4. 仕事をあれもこれも引き受ける 自分のキャパを理解しておらず、人に言われるがまま何でも引き受けていっぱいいっぱいになって結局は一人では無理になり、周りの人に迷惑をかける人をよく見かけます。 自分の処理能力を理解して引き受けても、大丈夫か大丈夫ではないか判断して引き受けるようにしましょう。 5.