みなさん、漫画は好きですか? 行け！稲中卓球部ってマイナー漫画なの？. 試合に負けた時、練習に疲れた時などに、漫画を読んでリフレッシュする方は多いと思います。 そこで、卓球漫画を読むと、気分転換にもなり、卓球のモチベーションも上がるというまさに一石二鳥の結果に! 今回は卓球漫画でおすすめの作品を厳選して7つ、ご紹介します!ぜひ最後までご覧ください!! おすすめ卓球漫画①スリースター まずは無料で読める漫画アプリ「サイコミ」にて連載中の『スリースター』です。 才能を持ちながら怪我により卓球を辞めた主人公の水野司は、卓球ができなくなった自分と母を捨てた実父・日高進への復讐を誓います。 卓球の名門・彗文館高校で監督をしている父へ復讐するため、高校進学を機に卓球へ復帰することを決意。 友情・努力・勝利の"王道"とは違う、高校生の卓球部を中心に人間ドラマを描いている今注目の漫画です。 >>人間ドラマを描いた卓球マンガ『スリースター』1話はこちら 作者インタビュー >>"王道でない"本格卓球マンガ『スリースター』誕生秘話 >>「卓球界のタブーに踏み込んだ」衝撃の第1話 作者が『スリースター』に込めた思い bookfan PayPayモール店 おすすめ卓球漫画②りこさんブッチギリです!
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新年明けて仕事始めとなりましたが、僕の後輩Hくんが浮かない顔をしています。 彼は入社3年目の真面目な青年。 このコロナ禍で実家に帰省もできず、家でずっと過ごしていました。 普段はスポーツが好きで良く友人と汗を流しに行っていたのですがこのご時世そんなこともできず… 彼にとって友人と身体を動かすことは一番気持ちがリフレッシュできることだったのです。 それができない日々が続きストレスは溜まるばかり… 「なんだか最近気分が落ち込むなぁ…」 「気持ちをリフレッシュできてないなぁ…」 「どうも最近疲れが取れないなぁ」 こう感じることが増えてしまったそうです。 そんな時にHくんの運動仲間で卓球好きな後輩と話す機会があり、 「ある漫画」を読んでめちゃくちゃ面白かった! と紹介してくれた一冊がありました。 そして早速Hくんはその漫画を読んだそうです。すると… 「こんな卓球漫画見たことない! 」 「というか卓球してるところが少ない! 」 「何も考えずに笑える! 」 「ペーペーポーペーペーポポー…が頭から離れない」 と、読んだことで気持ちがリフレッシュできるようになりました。 卓球は遊びでやったことのある程度のスポーツ好きなHくんがなぜ、この漫画を読んで気分がリフレッシュできたのでしょう。 特に、今回は 「最近リフレッシュできてないなぁ」 という人に読んでいただきたいです! 漫画「行け!稲中卓球部」の結末｜最終回ネタバレと感想・考察 | 全巻無料で読み隊【漫画アプリ調査基地】. 今日はこの卓球漫画、もとい知る人ぞ知る卓球ギャグ漫画「稲中卓球部」(以下稲中)をご紹介します。 行け! 稲中卓球部について 「行け! 稲中卓球部」は「週刊ヤングマガジン」で1993年から1996年の間に連載されたギャグ漫画です。累計発行部数は2500万部以上を突破。 作品名:行け! 稲中卓球部 作者:古谷実 出版社:講談社 掲載誌:ヤングマガジン コミック:13巻(完結) 【「行け! 稲中卓球部」を電子書籍で読む】 ebookjapan BookLive! コミックシーモア honto Renta! BookWalker Rakuten Kobo Amazon kindle スマホで漫画を読もう スマホでも漫画が読めるサービスが便利でよく使ってます。 実は、いろいろなサービスを試しました。 そのことを記事にしているので、よかったら見ていってくださいね! サービスをフル活用してお得に漫画を読む方法もお伝えしています!
1: 名無し 2021/04/20(火) 04:24:02. 85 ID:GP6CNkOP0 3: 名無し 2021/04/20(火) 04:25:51. 21 ID:GP6CNkOP0 稲中を超える漫画読みたいわ 思春期に読んだのもあるかもしれんがほんま未だに稲中のあとを追ってるわ 4: 名無し 2021/04/20(火) 04:26:58. 36 ID:GP6CNkOP0 稲中よりおもろい漫画あったら教えてや 5: 名無し 2021/04/20(火) 04:27:29. 18 ID:jgxJoPz70 稲中の評価高すぎん? ワイは古谷実はギャグじゃないほうがええわ 6: 名無し 2021/04/20(火) 04:28:10. 76 ID:6tH/jW5C0 >>5 毎回ワンパターンやん 9: 名無し 2021/04/20(火) 04:29:18. 70 ID:jgxJoPz70 >>6 まあせやけども 7: 名無し 2021/04/20(火) 04:28:35. 漫画『稲中卓球部』を無料で全巻を読む方法があるか調べた結果！ | 漫画ジャーニー. 86 ID:GP6CNkOP0 >>5 稲中が名作や ぼくと一緒だったか、稲中テイストのも描いてたがそれもおもろかったな 8: 名無し 2021/04/20(火) 04:29:13. 49 ID:AmP9TQs60 ワイの人格形成にかなり稲中が影響してるわ 12: 名無し 2021/04/20(火) 04:30:50. 35 ID:GP6CNkOP0 >>8 20代後半か? ほんま思春期に読んだせいでどハマりしたわ 大人が読むより中学生くらいが読む漫画や 43: 名無し 2021/04/20(火) 04:41:33. 84 ID:P7PF5xoX0 >>12 異な中ど真ん中は40前後やろ 10: 名無し 2021/04/20(火) 04:29:59. 04 ID:GP6CNkOP0 稲中のエピソード大体覚えてるわ 最後に読んだの多分10年以上も前なのに ほんま名作やったな 相葉先輩やっけ?女子卓球の部長 可愛くて好きやったな 11: 名無し 2021/04/20(火) 04:30:08. 61 ID:Z/7gwRmk0 ワイの最高はBlame! 13: 名無し 2021/04/20(火) 04:31:02. 73 ID:AmP9TQs60 井沢が幼稚園児に負けた時の前野と田中の茶番煽りが大好き 16: 名無し 2021/04/20(火) 04:31:44.
31 ID:C0VlK2gHp 田中「送れぇええええー」 すこ 41: 名無し 2021/04/20(火) 04:40:59. 90 ID:GP6CNkOP0 >>35 もうマジで全部思い出せるわ その話も名作や 次の話からまたサボり出すのも含めて好き 36: 名無し 2021/04/20(火) 04:40:08. 95 ID:GP6CNkOP0 そういえば前野と井沢が変な宗教?ぽい家に行って、 可愛い子がブス、ブスが可愛いと小学生に言われてた話あったやん? で、最後に月謝払うやつ あれなんやったん? 46: 名無し 2021/04/20(火) 04:43:29. 30 ID:q3jzJvLB0 >>36 空手家テッシンの後悔はないバージョン 47: 名無し 2021/04/20(火) 04:44:17. 32 ID:GP6CNkOP0 >>46 どういうことや? 53: 名無し 2021/04/20(火) 04:46:00. 12 ID:q3jzJvLB0 >>47 テッシンにはただ騙されて金取られた ブス美人逆転はイメクラみたいなもん 56: 名無し 2021/04/20(火) 04:47:08. 23 ID:GP6CNkOP0 >>53 ほーん、ブサイクを満足させて金取る詐欺集団的な解釈でええの? 子供じゃ全く理解できんな 62: 名無し 2021/04/20(火) 04:50:31. 10 ID:SLdGxs8J0 >>56 そんな感じ でもまぁいい扱いだったしまた貯めてこような、みたいな 63: 名無し 2021/04/20(火) 04:51:27. 68 ID:GP6CNkOP0 >>62 全く理解できんかったわ あの家だけものの見え方変わるんか?変な子供達なんか?思ってたわ 分かってて前野たちをイケメン扱いしてるんやな 68: 名無し 2021/04/20(火) 04:55:27. 87 ID:q3jzJvLB0 >>63 あのガキ達からしたらあのおっさんは浜先生みたいなもんや 37: 名無し 2021/04/20(火) 04:40:13. 62 ID:7nOyer+2d 下ネタは練られたネタがあるから面白いんだと教えてくれた作品 38: 名無し 2021/04/20(火) 04:40:30. 66 ID:+EVaBP/v0 ほらほらブラッグスだよ~ 40: 名無し 2021/04/20(火) 04:40:59.
「Zoff(ゾフ)」を運営するインターメスティックは5月9日、「新入社員の6月病に関するアンケート調査」の結果を発表した。調査期間は2019年4月5~12日、調査対象は新卒採用を行っている企業の人事担当者、有効回答は400人。 人事担当者から見て、新卒の新入社員の精神状態が最も不安定になる時期はいつですか 過去3年間で、入社後3カ月以内に辞める新卒の新入社員はいたか尋ねたところ、半数以上の51. 3%が「はい」と回答。入社後3カ月以内に辞める新卒新入社員の数は近年増加傾向にあるかとの問いには、同じく半数以上の51. 2%が「はい」と答えた。 直近において、退職したのは新卒新入社員の何割程度か聞くと、「1割未満」が圧倒的に多く71. 7%。次いで「約2割」が15. 6%、「約3割」が10. 2%と続いたほか、「約4割」との回答も1. 0%、「約5割」も1. 新入社員なのですが、頭痛と吐き気とめまいがひどいため、会社を... - Yahoo!知恵袋. 5%あった。 人事担当者から見て、新卒新入社員の精神状態が最も不安定になる時期は、「5月(ゴールデンウィーク明けなど)」(42. 8%)と「6月(研修後、業務が始まる頃/梅雨入り前後など)」(38. 8%)が多かった。 精神状態が不安定になる新卒新入社員の状態は、「会社に来なくなる」「周囲とのコミュニケーションをとらなくなる」が同率の46. 5%で最多。以下、「物事に集中できなくなる」が21. 3%、「睡眠不足による不調」が15. 8%、「落ち着きがなくなる」が14. 5%と続いた。新卒新入社員において、5月病の症状が6月に現れる「6月病」が増えていると思う人は46. 8%だった。 不調を訴える新卒の新入社員への対応・対策を質問したところ、「休養させる」「専門家(産業医・カウンセラーなど)への相談」「メンター制度の導入」などの取り組みが行われている一方、「媚びない・引き留めない」という回答もみられた。 ※本記事は掲載時点の情報であり、最新のものとは異なる場合があります。予めご了承ください。
新入社員研修とは 2. 新入社員研修のカリキュラム 3. 社内で実施するか社外で実施するか 4. 新入社員 最初の壁 5. 「最近の新人は」「今年の新人のタイプ」というお決まりトーク ■リクルートマネジメントスクールのおすすめ無料セミナー
新型コロナウイルスの感染拡大が影響か、勤続意向が5年ぶりに上昇 当社は2014年度から毎年、新入社員を対象にキャリアに対する意識調査を実施し、勤続意向やキャリアの志向などについて、年度ごとの傾向をまとめています。 今年度の回答を集計した結果、「できれば今の会社で働き続けたい」と答えた新入社員が59. 1%となり、5年ぶりに上昇しました(図1)。2016年度以降、新入社員の勤続意向は年々低下し、昨年は全体の半数ほどまで減少していましたが、今年は一転、6割近くまで上昇しました。 これには、新型コロナウイルスの感染拡大による先行きへの不安が影響している可能性があります。実際に、当社が実施した新入社員研修の参加者からは、「社会人生活が在宅勤務からスタートし、社会人らしさを感じられず不安」「新入社員研修後から自宅待機となり、いつまで続くか不安」といった声が多数上がっています。こうした不安の裏返しから、今の会社で働き続けたいと思う新入社員の割合が大きく増加したのではないかと考えられます。 「いざというとき」のための専門性? それとも汎用性? このような新入社員を取り巻く「不安」は、勤続意向だけでなく、別の面にも現れているようです。 将来会社で担いたい役割について、毎年3割程度の新入社員が「専門性を極め、プロフェッショナルとしての道を進みたい(専門家)」と答えています。今年は31. 1%の新入社員が「プロフェッショナル」を目指したいと回答しましたが、その理由に大きな変化が見られました。 この31. 1%の新入社員に、「なぜプロフェッショナルになりたいと思ったか」を聞いたところ、「いざというときに専門性を活かして仕事をしていきたいから」が54. 15年前と今の新入社員諸君に｜山本英治 a.k.a. ほなね爺｜note. 6%となり、調査開始以来、最も高い割合となりました(図2-1)。感染症拡大で経済活動が大きく制約される中、「もしものときに備えて専門性を磨いておきたい」と志向する新入社員が増えたといえるのではないでしょうか。 また、「今後どのような仕事をしていきたいか」という質問に対しては、昨年同様、「楽しくてやりがいのある仕事(73. 1%)」「自身の成長につながる仕事(57. 6%)」に回答が集まりましたが、伸び率で見ると、「広範囲なスキル・知識が求められる仕事(21. 2%)」が昨年の約2倍に(図2-2)。「いざというとき」のために専門性を高めておきたいと考えるのと同様、広範囲なスキル・知識を身につけることで環境の変化に対応できるようにしておきたいという意識が表れたと考えられます。 今年の新入社員は「相談できる場」を求めている では、「楽しくてやりがいのある仕事」「自身の成長につながる仕事」、そして「広範囲なスキル・知識が求められる仕事」もしたい新入社員たちは、会社にどのようなサポートを望んでいるのでしょうか。 「キャリア形成支援について会社に期待することは何か」という質問(図3-1)では、「上司に相談できる機会をつくってほしい」が48.
新入社員のおもしろい失敗談③:あきれて言葉も出ない!? お次は、先輩社員からの新入社員のおもしろい(というか常識なさすぎ?)ミスの、チクリからご紹介!