大学生は、宝石をポケットに自由に入れていい環境にいるようなものだと武井さんは言います。 勉強に力を入れてもいいし、 遊びに力を入れてもいいし、 部活動に力を入れてもいいし、 バイトに力を入れてもいいのが大学時代です。 いざ、就職活動で面接に行ったときに、大人たちはわかるんだそうです。 「この人は、大学時代にたくさんの宝石をポケットに入れてきたんだな」と。 だからこそ、何かを目指すことはとても大事なんだと気付かされました。 さいごに あなたは、武井さんのように何か目指すものはありますか? 今チャレンジしていると胸を張って言えますか? どこかモヤモヤする、もっと何かあるはず、と思う方は変えていきましょう。 変え方がわからない場合は、普段会わない人に会ってみましょう。 読書をして見識を深めていきましょう。 ↓↓オススメの本はこちらから↓↓ 研修にいってプロから学びを得ましょう。 ↓↓オススメの研修はこちらから↓↓ そうやって一歩ずつ成長していける毎日が素敵ですね。
1301おとなりさんはアーティスティック!? >
殺人を強制される精神状態になった優しい人が恋をする。
その気持ちに共感し、次の行動が読める刑事がいた。
しかし刑事は、もう刑事としての仕事を行いたくなかった。
<レッド・ドラゴン>
ゴミとも呼ばれるような男が、ボクシングを行い、恋をして、自分がクズでない事を証明する。
<ロッキー>
アシタカは、人助けでもらった呪いで、故郷を追われる。
そして呪いの根源を発見するも、そこでは苦しみながらも一所懸命に暮らしている人たちがいた。
<もののけ姫>
かつて大切な仲間を失い、それ以来ずっと仲間割れをさせてから人殺しをしてきた男。
そこに堅い絆で結ばれた海賊団がやってきた。
オレがハリウッドスターって言ったら。オレは本気だからな。世界中どこ行っても、おーミスター武井って言われるような男になりたいなって今思ってんの。2年前そう思ってたの。日本中どこ行っても、あっ武井さんだって言われて、全員に挨拶して歩くような男になりたいって言ってたの。2年経った今そうなれたの。ちょっとね。だから全然夢じゃないの。笑い話でも全然なくて。本当にオレはそう思ってるから。でも本気で目指した人しか叶わないからね。どんな道に行っても可能性だらけだから。8時間働いたって16時間余ってんだから。その時間で自分を成長させる事は何歳になっても可能だし、41才になったオレが、まだ成長してるわけだから。みんなもそれに負けないように頑張ってもらいたいな。だからオレは本当に、これからガンガンいってやろうと思うね。負けないからね」 そしてグランドフィナーレだ。 武井壮は、見てくれてる人の為に。と思って番組に出ていたが、むしろ自分が視聴者の声で元気をもらったと語った。 「武井壮しらべ、楽しかったな!」 【click! 】 ≪感想≫ 大学生活で得られるモノを「宝石」と例えていましたね。 そしてジャラジャラと宝石を身につけて、就職活動をしてほしいと語っていました。 「ポケットに宝石入ってないよね、って大人はわかるから」 と武井壮さんは言いました。 ・・・私の文章からも、私が空っぽの人間だと伝わっているでしょうか。 嘘吐きのクソ野郎だと思われていないでしょうか。 自分の評価は、自分が決めるものでなく、他人が決めるものだと、ある格闘ゲームプレイヤーが言っていました。 自分が何ができるかではなく、自分が何をしたかが、自分の価値を決めるともおっしゃっていましたね。 そういう意味で、私は0点の人間です。 でも今0点でも、明日1点になって、明後日2点になれるかもしれない。 ・・・まだ0点だから、これからも0点かもしれないけど、ずっと0点だと決まったわけじゃない。 そんな事を考えた最終回でした。 <記事タイトル一覧> <気に入った文章集> 関連記事 めちゃx2イケてるッ!めちゃバップハイスクール抜き打ち期末テスト (2014/10/14) 名も知れぬ花 (2014/10/13) 武井壮しらべ誰もやらなきゃオレがやる!! 百獣の王 陸上との出会いの地へ (2014/10/10) ナインティナインのオールナイトニッポン第1009回 (2014/10/04) めちゃx2イケてるッ!
バラエティー 武井壮しらべ 誰もやらなきゃオレがやる!! の放送内容一覧 武井壮しらべ 誰もやらなきゃオレがやる!! 武井壮 詳細を見る 番組初の最終回SP 避けては通れぬ宿命の対決SP 禁断の扉にドロップキックSP キーワード お助け 視聴者投稿 番組トップへ戻る おすすめ特集 注目の映画やドラマ、人物を総力特集 スリリングラブコメディ! ドラマ「ボクの殺意が恋をした」SP特集 #74更新! 特集:クリエイターズ・ファイル 大注目の俳優・中村倫也の魅力をCloseUp レタスクラブ連動の料理企画が始動! 塩野瑛久の「今日はこれ作ろう」 8月13日(金)公開! 映画「妖怪大戦争 ガーディアンズ」SP特集 SKE48 最新ニュース&連載まとめ もっと見る
— 武井壮 sosotakei 武井が話題のツイートをしたのは、13日。
百獣の王から学生への熱い想いを受け取れ!! こんにちは。 前回は百獣の王こと"武井壮"さんによる大人の育て方をご紹介しました。 書いていたら僕の中の武井壮熱が上がってきましたので、またまた武井壮さんについて書いていきます。 武井さんって最初見たときは、ただの筋肉タレントなのかと思ってました。 でも、いろんなことをチャレンジしていて、上を目指す姿は、見れば見るほど魅力的です。 そんな武井さんの魅力を少しでも感じていただけたら嬉しいです。 今回は、武井さんが以前やっていた冠番組「武井壮しらべ」の最終回について書きます。 かなり激アツなメッセージがくるので、最初見たときはおもわず感動しました!! ということで、まずはこちらをご覧ください! 武井壮しらべの最終回について語る前に、そもそも武井壮しらべとはどういう番組なのかおさらいします。 武井壮しらべとは? 武井壮しらべとは、サブタイトルを「誰もやらなきゃオレがやる! !」として、さまざまなチャレンジをする番組です。 「自分では調べないけど、なんとなく気になる」 そんな視聴者のリクエストに武井さんが体当たりで挑戦するバラエティ企画がとても面白いんです。 全部で22話なので、全部観てもわりとすぐ見終わります。 あとすごい個人的な話ですが、武井壮さんのサポート?としてモデルの宮田聡子さんが出てるのも見どころです。 さとちゃんの愛称で番組にほぼレギュラーとして出演しているのですが、これがまた可愛いんです!笑 興味のある方はさとちゃんにも注目して見てみてください。 最終回で学生に向けるメッセージに感動! 動画をご覧になった方はわかると思いますが、学生から出た質問は2つあります。 「陸上をやめたいと思ったことがあったか?」 「大学3年生のとき、進路についてどう考えていたか?」 この質問に答える武井さんが、本当に、本当にヤバいです!! 陸上をやめたいときはあった? 1つ目の質問から見ていきましょう。 陸上をやめたいと思ったことは、結論から言うと無かったそうです。 でもそれは、そんな暇もないくらい陸上に没頭してきた結果なのだと聞いていて思います。 毎回自己ベストを出せるように、あらゆる練習や体調管理、環境整備をして日本チャンピオンまで上り詰めたのです。 それだけ本気で取り組む人は、やめたいという感情がくることもないのでしょう。 なにか諦めそうになった時に、本当に本気で取り組んだ結果なのか、僕自身も見つめ直そうと改めて思いました。 大学時代をどう過ごすか?
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日本郵政グループのESG関連の実績データをまとめています。 温室効果ガス排出量 ※1 (t-CO 2 ) 2019年度 2020年度 日本郵政グループ合計 Scope1 909, 427. 6 813, 305. 7 Scope2 668, 974. 1 633, 901. 5 合計 1, 578, 401. 7 1, 447, 207. 2 日本郵政 37, 024. 1 24, 199. 6 38, 632. 4 27, 780. 7 75, 656. 5 51, 980. 3 日本郵便 271, 617. 6 259, 022. 4 535, 152. 8 522, 961. 1 806, 770. 4 781, 983. 5 ゆうちょ銀行 4, 349. 2 3, 509. 3 25, 748. 5 23, 496. 6 30, 097. 7 27, 005. 9 かんぽ生命保険 4, 171. 3 3, 120. 6 12, 602. 3 12, 253. 3 16, 773. 6 15, 373. 9 トールホールディングス 592, 265. 4 523, 453. 8 56, 838 47, 409. 8 649, 103. 4 570, 863. 6 グループ会社の数値は、各社が所有する施設・車両の温室効果ガス排出量です。 2019年度から電力の排出係数を基礎排出係数から調整後排出係数に変更しました。 2019年度から集計対象範囲にトールホールディングを追加しました。日本郵便輸送についても準備でき次第追加する予定です。 施設原単位 (t-CO 2 /m 2 ) 0. 130 0. 110 0. 051 0. 050 0. 077 0. 063 0. 062 0. 人事評価シートまだー [無断転載禁止]©2ch.net. 061 0. 059 0. 057 車両原単位 (t-CO 2 /km) 0. 0 0. 000142 0. 000132 0. 000133 0. 000135 0. 000140 0. 000124 0. 000599 ※ 2019年度よりデータ取得方法等を見直しました。 Scope3実績 (t-CO 2 ) 2020年度カテゴリ別内訳 カテゴリ1(購入した製品・サービス) カテゴリ2(資本財) カテゴリ3(Scope1, 2に含まれない燃料及びエネルギー関連活動) カテゴリ6(出張) カテゴリ7(雇用者の通勤) カテゴリ12(販売した製品の廃棄) カテゴリ16(その他) 14, 245.
3 10, 195. 1 46. 2 9, 306 131. 1 711. 8 584, 907. 9 593, 253. 5 347, 974. 6 14, 933. 4 143, 965. 9 10160. 9 73, 888. 4 2, 330. 3 62, 208. 1 69, 805. 9 41, 703. 7 11, 860. 9 6, 366. 0 658. 4 4, 520. 2 63. 9 4632. 7 11, 160. 6 8, 654. 6 2, 525. 2 2, 894. 6 416. 9 2746. 9 71. 0 153, 038. 4 105, 893. 1 17, 224. 9 4, 861. 4 75, 894. 1 847. 3 7, 065. 日本郵便は人事評価をどのように行うのでしょうか・・？ | JobQ[ジョブキュー]. 4 825, 560. 3 787, 802. 2 409, 474. 6 31, 655. 7 238, 426. 6 12, 214. 6 88, 932. 7 2, 465. 2 4, 632. 7 その他の温室効果ガス (t-CO 2) HFCs ※ 510. 5 871. 8 PFCs SF6 NF3 日本郵政グループでは、2020年度温室効果ガス排出量実績(Scope1,2,3)について、認証基準ISO14064-3による第三者からの、独立検証を受けました。 エネルギー消費量 (GJ) Scope 都市ガス Scope1/施設 1, 071, 037. 3 1, 165, 223. 7 LPガス 72, 625. 6 69, 956. 8 灯油・軽油・重油 895, 195. 7 756, 006. 9 ガソリン Scope1/車両・輸送 2, 862, 129. 5 2, 560, 506. 6 軽油 84, 907. 2 77, 105. 3 その他燃料 8, 325, 665. 2 7, 365, 643. 6 電気 Scope2/施設 12, 611, 068. 6 13, 113, 188. 0 冷水 241, 776. 9 223, 651. 9 温水 36, 915. 5 41, 334. 5 蒸気 122, 898. 9 133, 108. 9 17, 998, 555. 2 25, 505, 726. 2 72, 486. 5 61, 159 41, 029.
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています 1 〒□□□-□□□□ 2017/06/27(火) 20:30:36. 60 ID:zhTQ45t/ 今年は遅いのかな? 2 〒□□□-□□□□ 2017/06/27(火) 20:46:51. 81 ID:3j/0vs2I まさか2016年度じゃないよね。 2017年度の人事評価シートは 4月28日が提出期限だった。 お宅、何支社? 3 〒□□□-□□□□ 2017/06/27(火) 21:14:09. 44 ID:zhTQ45t/ フィードバックがされません。 7月の給料明細をみればランクはわかるからいいけど、 4 〒□□□-□□□□ 2017/06/28(水) 05:37:55. 日本郵便の「働きがい・成長」 OpenWork（旧:Vorkers）. 28 ID:bNmALSMK >>3 フィードバックは6月中に実施。 5 〒□□□-□□□□ 2017/06/28(水) 08:29:11. 93 ID:dh5UEU56 税金泥棒の郵便局員がここでグチャグチャ言ってるのを見ると、本当に郵政民営化は正しかったんだなあ、と確信する。 はいはい、そうだね。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
求人 Q&A ( 4, 630 ) この会社 で 働いたことがありますか? Q. 年功序列の社風である そう思わない とてもそう思う 日本郵便 期間雇用社員のスキル評価について年に2回スキル判定がありますが、具体的に何月頃ですか?全国同じ時期に行うのでしょうか? また今年の8月に入社した場合だと、次に時給が上がる(スキルアップ)するのはいつ頃になるのでしょうか? ご回答よろしくお願いします。 質問日 2012/10/14 解決日 2012/10/20 回答数 1 閲覧数 13195 お礼 100 共感した 1 スキル評価は全国統一で各職場単位で行われます。 評価時期は2月と8月です。 評価結果の反映は3月からと9月からとなります。 上がることもあれば下がることもあり評価の透明性に疑義があります。 またスキル評価結果を廻る裁判が各地で行われています。 基本賃金は地域別最低賃金プラス20円となり、他に職種による加算額プラススキル評価となります。 地域により格差がありこれも不公平感を醸成しています。 スキルはABC三段階、習熟度あり、なしの二段階の組み合わせで6通りとなりますが絶対評価と唄いつつ実際は予算オーダーとなっている感があります。 ちなみにA習熟度ありの評価を得るには最低二年半はかかります。 回答日 2012/10/14 共感した 1 質問した人からのコメント ご回答ありがとうございました。参考にさせていだきます! 回答日 2012/10/20 日本郵便株式会社 の求人を探す 求人一覧を見る ※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。 あの大手企業から 直接オファー があるかも!? あなたの経験・プロフィールを企業に直接登録してみよう 直接キャリア登録が可能な企業 パナソニック株式会社 電気機器 株式会社アマナ 他サービス 株式会社ZOZO 他小売 シチズン時計株式会社 精密機器 ※求人情報の紹介、企業からの連絡が確約されているわけではありません。具体的なキャリア登録の方法はサイトによって異なるため遷移先サイトをご確認ください。
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