話題 実名での「独白」を決断した電通元常務執行役員の藤原治さん 目次 新入社員だった高橋まつりさん(当時24)が過労自殺し、労災認定されたことに端を発した電通の違法残業事件。たびたび問題視されたのが過酷な働き方の指針になったと言われる「鬼十則」です。ところが、電通元常務執行役員の藤原治氏は「上司や同僚の口から聞いたことは一度もなかった」と言います。「鬼十則よりも理解するべき特殊な体質がある」。かつて経営の中枢にいた電通元役員。"最後の独白"が訴えることとは?
どうでしょう?消費者とのコミュニケーションに一役買ってくれそうな、温故知新の解釈ですね。
鬼十則を読み比べると 日本語と英語訳を読み比べると、やはり、「日本語」の方が表現がえぐいですね。ぐりぐり来ます。 2の「受身になるな」が「not a passive one. 」とか、5の「complete it. Never give up. 」は、そういうのかーという発見もありました。 再度言いますが、 「日本語」の方が迫力が違います。 日本語と英語では、また違った味わいがあるので、それぞれの真意と意図を汲んでいってほしく思います。 「Progress lies in accomplishing difficult work. 」なんて面白いです。 鬼十則 鬼十則のうちで、おそらく1つは、心に来るものがあることでしょう。ときに、(自分に足りないのはこういことじゃないのか)と、思い当たる"節"があることでしょう。 「当然じゃん」という人で、「自分は全部を兼ね備えているな」と思った人は、「なぜ、そう思うようになっている」のか考えるべきでしょう。鬼は狩られます。わたしなら、鬼を嵌め殺して手柄とします。「鬼」になるより簡単だから。 だからこそ、鬼十則は「八方に気を配って、一部の隙もあってはならぬ! 電通 鬼の十訓. !」と言っているのでしょう。吉田秀雄は、内外へのプレゼント魔でした。 個人的に思い入れがあるのは… 鬼十則5の「殺されても離すな」と、鬼十則10の「摩擦を恐れるな」でした。 「殺されても離すな」は単純な「諦めるな」でなく、それぐらい価値あるものを選べ、とも読むことができるでしょう。 『摩擦を怖れるな!摩擦は進歩の母、積極の肥料だ。でないと君は卑屈未練になる。』 そうだなーそうだなーと思います。 電通鬼十則は、生暖かく・やさしいだけ・口当たりのいいだけの言葉が氾濫する中で、骨太の内容を含んだ名文です。 ぜひ、WORDにでもコピペして印刷しましょう。 先も言ったように、お仕事中の人は、手帳か机のビニールシートにはさみ、主婦や学生の方は、冷蔵庫の前のスーパーの特売チラシ、食パンの景品交換の応募用紙をはがして、冷蔵庫の扉に貼り付けておきましょう。 今「ある」ものよりも、数倍の価値が将来にわたってもたらされるように思います。"死んでもはがすな!" ★ みんなとシェアする サイト内リンク 電通鬼十則
仕事の問題 2017. 02. 14 2016. 10.
日本最大手の広告代理店「電通」には、従業員の心構えとして長年語り継がれてきた言葉があります。 「鬼十則(おにじゅっそく)」 と呼ばれる10項目の行動規範のようなものです。 これは、1951年に4代目社長の吉田秀雄氏が自らの心がけを明文化したのが始まりで、それが徐々に社内で広まったのだそうです。 当時の電通の社員たちは、この言葉を胸に猛烈に働き、会社の業績を拡大していったわけです。 現在ではその問題点も指摘されていますが、こうした心構えを持って電通は大きな成功を勝ち得たという点ではとても参考になります。 さっそく見ていきましょう。 「鬼十則」 1. 仕事は自ら創るべきで、与えられるべきでない。 2. 仕事とは、先手先手と働き掛けていくことで、受け身でやるものではない。 3. 大きな仕事と取り組め、小さな仕事はおのれを小さくする。 4. 難しい仕事を狙え、そしてこれを成し遂げるところに進歩がある。 5. 取り組んだら放すな、殺されても放すな、目的完遂までは……。 6. 周囲を引きずり回せ、引きずるのと引きずられるのとでは、永い間に天地のひらきができる。 7. 計画を持て、長期の計画を持っていれば、忍耐と工夫と、そして正しい努力と希望が生まれる。 8. 電通の鬼十則と裏十則。「死ぬくらいなら辞めれば？」ができない理由。 | フリーランスNote. 自信を持て、自信がないから君の仕事には、迫力も粘りも、そして厚味すらがない。 9. 頭は常に全回転、八方に気を配って、一分の隙もあってはならぬ、サービスとはそのようなものだ。 10.
もし子どもができたら、我が家の犬たちとともに育てたい。そう夢見ていたのですが、ふと気づきました。以前に「赤ちゃんが生まれるから、ワンコを実家に預ける」という人の話を聞いたことがあるのです。「免疫力が弱い赤ちゃんとは一緒にしないほうがいいらしい」って言っていたような気が……。 実際にはどうなんだろう? 犬や猫を飼いながらの子育てについて、動物病院の先生(獣医さん)に聞いてみました 。 お話を伺ったのは、50代の女性の獣医さんと20代の女性の獣医さんのお二人。お二人とも子育ての経験者です。お二人によると、獣医さんの考えることと、人間のお医者さんが考えることには多少違いがあるだろう、とのこと。 たとえば、犬や猫などのペットに関して人間のお医者さんのなかには「ペットはどんな菌を持っているのかわからない」と考える人もいるのに対して、お二人は「野生動物は別としても、家庭内で人間とともに生活している犬猫はそうそうおかしな菌は持っていない」と考えています。 ■もともとペットを飼っている状態で妊娠したなら、ぜひ一緒に育ててほしい お二人とも、数年間きちんとペットを飼っている状態で飼い主さんが妊娠した場合には、ぜひペットとともに子育てをしてほしい、と言います。 実はお二人も、犬や猫を飼いながら子育てをした経験者。とくに動物病院では病気のペットに触れ、預かっていて、お二人は日常的に病気の動物と関わっていますが、動物が原因で赤ちゃんが病気になったことは一度もないそうです。 ■出産後、数カ月にわたってペットを預けるのはNG とはいえ、生まれたばかりの赤ちゃんは抵抗力も弱いからちょっと心配……。出産後に数ヶ月間くらいはペットを実家などに預けたほうがいいのかしら?
愛犬の飼育費用 犬の世話ができなくなった時のこと 犬の「カーミングシグナル」とは?種類と向き合い方
TOP > ニュース > 一緒にいるとこんなにメリットが! ?犬と赤ちゃんがいる生活について専門家に聞いてみた 2016-03-23 【 PETomorrow (ペットゥモロー)】 愛犬家の中には、犬を飼っているときに妊娠が発覚した人、赤ちゃんが生まれてから犬が欲しくなった人など多いと思います。一緒に空間で過ごしてお互いに危険はないのか、衛生面などで不安はないのか、そもそも仲良くすることは可能なのか…など疑問に思うことはたくさんあります。そこで今回はヒューマン・ドッグトレーナーの須﨑大さんに、犬と赤ちゃんの関係性について教えてもらいました。 教えてくれた人 須﨑 大 (すざき だい) ペットゥモローの連載でもお馴染み のヒューマン・ドッグ トレーナー。DOGSHIP LLC. 代表。実務経験と動物の行動学と心理学を学問してきた立場から、人と犬、人と人の相互関係をライフワークとして研究。互いの行動変容を促すコーチングを用いたトレーニングは、顧客満足度の高さに定評がある。また近年、社会人向けに「動物から学ぶコミュニケーション」をテーマに企業や自治体・ホテル等にて、講師としても活動を行なう。 \ この記事をみんなにシェアしよう! / この記事をみんなにシェアしよう! \ PETomorrow をフォローするには下のボタンをクリック! / PETomorrow をフォローするには下のボタンをクリック!