就活/マナー 2019. 02. 20 企業へのメールの送り方や時間帯は?
特にお客様やお取引先へのメールで失礼な間違いなどしてしまうと 「この担当者さんはマナーの分からない人なんだな」 と思われてしまいます。 そうならないためにも、ぜひ今回の記事を参考にして活用してくださいね。
企業へのメールの送り方 現在就職活動をしているのですが、先行申し込みの為のメールの送り方が分からずに悩んでいます。1社は特に何も送る時のことについては書かれておらず、 応募方法 メールアドレス まで、メールにてご応募下さい。 とだけ書かれていました。 もう1社は、 まずは下記3つの内容を明記の上、 応募用メールアドレスにてご連絡下さい。 追って詳細な内容をお送り致します。 お名前 (フルネームでご記入下さい) 希望職種 (上記3種類より選択して下さい) 現在の職業 (学生・社会人等簡単で結構です) ※ご応募は必ずメールにてお申し込み下さい。書類を直接お送り頂いた方についてはご連絡が遅くなりますのでご了承下さい。 と書かれていました。 どちらも書き出し方が分からず、困っています。 どういう風にメールを送れば良いのでしょうか? 基本的なメールの送り方など分かる方、教えて下さい。 また、参考になるようなサイトなどもあれば教えて頂ければ幸いです。 よろしくお願い致します。 ありがとうございます。 件名の方は「新卒求人の件」とかでも良いのでしょうか? 就活メールの6つのマナー……差出人や宛名などの書き方 [大学生の就職活動] All About. もう1つ質問なのですが、現在募集されていないところで受けてみたい場所があったのですが、問い合わせてみる、ということはしても大丈夫でしょうか? また、大丈夫な場合、どのような内容で送るのが良いでしょうか? 質問多くてすみませんがお願い致します。 質問日 2011/11/08 解決日 2011/11/15 回答数 1 閲覧数 590 お礼 250 共感した 0 一部上場総合電機メーカーの人事課員です。 どちらのメールも内容は、 >お名前 (フルネームでご記入下さい) これでいいでしょう。1の方ですが、不足情報があれば返信が来ますよ。 「○○株式会社 採用御担当者様(名前が分かれば、名前) 貴社益々ご清祥と存じます。○○大学の○○と申します。この度、御社の採用試験に志願いたしたくご連絡を申し上げます。 ご対応を何卒よろしくお願いいたします。 (以下、必要事項を書く) 以上(右よりで書く)」 (補足回答) >件名の方は「新卒求人の件」とかでも良いのでしょうか? OKです。 >現在募集されていないところで受けてみたい場所があったのですが、問い合わせてみる、ということはしても大丈夫でしょうか? 「有り」だと思いますよ。ダメ元ですがね。やれることはトライしてみるべきです!
」 「すぐ届く」「いなくてもあとで読んでもらえる」「気軽に書ける」メリットは大きい。しかし「気軽に書ける」反面、「気軽に無視される」ことも忘れてはならない。 社会人は大量にメールを受信している。君のメールも埋もれてしまう可能性は高い。 さらに、メールは単なる文字情報だからこそ、簡単に相手を不快にさせたり、勘違いさせたりすることにも注意(詳しくは後述する)。 肉声であれば声の抑揚が、FAXであれば手書きのメッセージなどで「感情」や「ニュアンス」を伝えることはできるが、メールにはそれができないからだ。「顔文字で感情は伝えられるよ(≧∇≦)b」 ばかもーん!
自分とは合わない。 そう感じてしまう相手もいるかも知れません。 それが自分とは関係ない他人であれば、それほど問題にはならないかも知れませんが、合わないと感じている相手が例えば、自分の友達だったり、または自分の親や親戚だったりすると、それが大きな悩みに発展してしまうことがあります。 そんな時はどうしたらいいでしょうか? 合わない相手とどうにかして付き合ってゆく方がいいのか、それとも離れてみた方がいいのか。 今回はそんなことについて考えてみたいと思います。 また、合わない人であったり、うまくいかない人間関係ばかりが気になってしまって、自分にとって大事な人、大事な関係に使うエネルギーが残っていない・・なんてこともあるかも知れませんが、うまくいかない人間関係ばかりが気になってしまう理由についても見てゆきたいと思います。 目次 合わない人と離れることは悪いことじゃない うまくいかない人間関係ばかり気になって離れられない理由は何?
)と思いながら 仕事をしています。 あとは病気、誰が亡くなったとか、 家族・親類関係の愚痴、、、 歳を取ると僻っぽくなるのか、話を聞き流すと 「今の若い人は話を聞かない」、 「年寄りだと思ってバカにして」と始まるので お付き合い、お付き合い、と言い聞かせています。 私もホントに白髪が増えました。 生気を吸い取られてるのかも。(笑) 2005年8月29日 10:48 ご意見ありがとうございます。 同じ境遇の方がこんなにいるんだと改めて嬉しく思いました。職場では割り切って仕事をしているつもりなんですけど、毎日主人の実家に行ったときと似たような疲れを感じます。 同期の子がいれば、少しはグチをこぼせたりしてよかったんですけど。 しかし年配の先輩が話しかけてきたので、そのことについていろいろと発言しようとすると(仕事やプライベートなこと)気のせいかあまりいい顔をしてない気が・・・。皆さんどうですか? 2005年8月29日 13:20 >夫の実家に帰ったときのような疲労感 まさしく!
周りに気の合わない人ばかり なんで会う人間がちっともいないんでしょうか…… 9人 が共感しています ベストアンサー このベストアンサーは投票で選ばれました まあ、今の世の中、 いまいち信用出来ないタイプが多いからね。 俺もそれを実感してる。 俺がかつて荒れてたのもそのためだった。 気に入らない奴をボコってはストレス発散してた。 君の気持ちはよく分かるよ。 本当に気が合う者なんてなかなかいない これが現状なのだ。 まっ、人付き合いは慎重にやるべきだね。 俺もそうしてるし・・・ 人をじっくり見極めるのは大事なことだ。 へたに人を信用してはいけない。 本当に信用出来る人なんて意外に少ないしな。 あ、俺も人をじっくり見極めるタイプなので人付き合いには消極的だよ。 20人 がナイス!しています その他の回答(1件) たぶんあなたが…… いや、なんでもないです 1人 がナイス!しています
どれだけ対処をしていても、人間関係に悩んでしまうことはあるでしょう。そんなときに、ぜひ読んでほしい本をご紹介します。 『人間関係をしなやかにする たったひとつのルール はじめての選択理論』(渡辺 奈都子著/ディスカヴァートゥエンティーワン) 人間関係をしなやかにする たったひとつのルール はじめての選択理論 Amazonはこちら♡ 心理学がベースになっているため、あなたの本当の気持ちを知ることができるでしょう。心理学というと、相手をうまくコントロールするかのようなイメージを持っている人もいますが、本当の気持ちを客観的に見ることができて、自身をコントロールすることを助けてくれるものなのです。 毎日の小さな選択で、人生を変えることができるのだと気づけるうえに、幸せを感じられる考え方を手に入れることができます。人間関係がうまくいかないな、と感じたときに手にしてみてください。
【このページのまとめ】 ・職場の合わない人は自分と似ていることがストレスの原因になっていることもある ・「合わない人」と一方的に決めつけていないか、まず確認することが大切 ・職場に合わない人がいる場合、正しく対処することでストレスが緩和することもある ・どうしても合わない人とは、職場を変えて離れる方法もある ・人間関係のストレスで転職するときは、面接でポジティブな理由に言い換えるのがよい 監修者: 後藤祐介 キャリアコンサルタント 一人ひとりの経験、スキル、能力などの違いを理解した上でサポートすることを心がけています!