99 明日も引こっと!こんな美味しいガチャ引かないやつアホだろモンストやめろよマジ 引用元: みんなのコメント コメントを書く ガチャカテゴリの関連記事 関連記事 カテゴリ 人気記事
おすすめ人気記事 2021年05月22日 【驚愕】「ピックアップガチャは何十連したほうがいい?」←引いたユーザーからのガチ回答がコチラwwwwww 今あなたにオススメの人気記事 今あなたにオススメの人気記事 175: モンスト@ニュース速報 2021/05/21(金) 21:29:18. 57 ID:qSKQ1yji0 サブ垢含め4垢全てオーブ800個超残ってるけど、ピックアップガチャ何十連したほうがいい? 178: モンスト@ニュース速報 2021/05/21(金) 21:30:19. 60 ID:d3a+Gb2h0 >>175 0連 179: モンスト@ニュース速報 2021/05/21(金) 21:30:38. 00 ID:jnA3x/w80 >>175 どれだけ恒常キャラ欲しいかによるだろ 181: モンスト@ニュース速報 2021/05/21(金) 21:31:03. 【モンスト】モンパスとは？会員特典と最新情報まとめ - ゲームウィズ(GameWith). 54 ID:OXSM1+k10 >>175 無料も回すな 176: モンスト@ニュース速報 2021/05/21(金) 21:29:19. 78 ID:raI4PiFm0 モンストは一人で自爆してるだけだしな 182: モンスト@ニュース速報 2021/05/21(金) 21:31:05. 73 ID:1i9Umyhg0 >>176 絶対王者は孤独だからな 180: モンスト@ニュース速報 2021/05/21(金) 21:30:53. 78 ID:a4C5yd+Zd 無料で感謝アリガトしろ 187: モンスト@ニュース速報 2021/05/21(金) 21:33:27. 53 ID:O3rfG/fI0 40連してピック0 モンストのピックアップは嘘って再確認するためのガチャだな 189: モンスト@ニュース速報 2021/05/21(金) 21:34:13. 70 ID:OXSM1+k10 >>187 12%も嘘だぞ 194: モンスト@ニュース速報 2021/05/21(金) 21:37:29. 55 ID:Ip3JO6VVa >>187 きっとお前の代わりに良い当たり来たんだな ブレイクとマルタゴチ 211: モンスト@ニュース速報 2021/05/21(金) 22:01:06. 70 ID:vWv4+zaBa 全部回してピック0で草 213: モンスト@ニュース速報 2021/05/21(金) 22:02:58.
⑨ モン玉のポイント獲得上限がアップ! モン玉レベル5Mまで成長できる ⑩ 会員限定の称号とフレームが登場 ⑪ 【その他の会員特典】 ・公式ストアで3, 000円以上購入は送料無料 ・モンパス会員限定セール モンパスを継続すると貰える特典 初ゲ確定のモンパス玉が貰える モンパスを3ヶ月継続すると、星6確定ガチャを1回引けるモンパス玉を入手できる。 キャラは初獲得の星6モンスターのみ で、ラック5・レベル極・タスカン・わくわくの実を所持した状態で排出される。 引いたモンスターの強さを確認! 素材なしで1回獣神化できる モンパス1ヶ月継続で、アイテムを使わずに獣神化できるようになる。 この特典は複数回分の所持ができる ため、毎月必ず1回会員特典で獣神化する必要はない。 獣神化モンスターの最新評価一覧 紋章チェンジャーが1個配布 紋章チェンジャーとは、魂気5, 000を消費せずに紋章装着キャラを変更できるアイテム。変更する際は必ず紋章チェンジャーから消費されるため、残しておくことはできない。 魂気とは?解説はこちら! モンパス会員で毎日発動する特典 マルチで経験値が5%多く貰える ゲスト参加はクリア時獲得経験値の5%、ホストの場合は経験値5%をプラスされた状態になる。1回でプラスされる量は僅かだが、 マルチプレイすると得できる仕組み になっている。 モンパス会員時の経験値(究極の場合) ホスト会員 ホスト非会員 2310 2200 ゲスト会員 ゲスト非会員 110 0 クエストを2つまでストックできる モンパス会員は最大2つクエストをストックできる。 期限はストック開始から48時間以内 で、それまでは好きな時間に挑戦可能。モンストの日に合わせてストックすれば、ラック+99の恩恵を受けられる。 モンストの日キャンペーンとは? 同クエストもストック可能に モンパス会員限定で、轟絶などの同クエストを2つストック可能になる。1降臨で周回できる数が増えるため、運極まで有利に進められる。 スポットパワーが全て「+」に モンパス会員は全てのモンスポットのパワーが「+」になる。ただし、元から+のないパワーは無印のまま出現する。 1日1回スタミナを回復できる 毎日1回無料でスタミナが回復できる。スタミナ回復はオーブ1個が必要なため、実質毎日オーブ1個配布されてる事と同じ。リセットは毎朝4時で、月額換算にするとオーブ30個(¥2, 000)分の得をしている事に。 1日の魂気上限が1000→1500に モンパス会員追加特典として、1日に獲得できる魂気の上限が「1000」から「1500」にアップ。3日間の繰り越した場合の1日に獲得できる上限も「4500」になる。 モン玉のポイント獲得上限がアップ 1日で獲得できるモン玉のポイントは300ptだが、モンパス会員の場合は400ptまでためることができるように。モンパス会員の場合は、 最短19日でLv.
実は多くの人が人間関係に悩んでいる 看護師の退職理由として実は最も多いのは「出産・育児」と、めでたいことを原因に退職される方が多くを占めています。そのまま「結婚」、「他施設への興味」とポジティブな理由が続いていきます。 しかし、そこからはネガティブな理由が続き、よく聞く「超過勤務の多さ」、「休暇が取れない・取りづらい」等が並びます。その中でも頭一つ分抜けている理由が「人間関係が良くない」なのです。 ここではその「人間関係が良くない」について、退職理由になった事例も含め、悩む看護師の実情をいくつかご紹介。あなたと似たような体験をしている人がいるかもしれません。 いじめ 看護大学を卒業して1年目ですが、先輩看護師にいじめられて悩んでいます。嫌味をたくさん言われます。やっぱり看護師の世界はこういうのが普通なんでしょうか?
さまざまな苦労を乗り越えながらも長年看護師として働いてきたHさん。これまでに2度、看護の現場から離れ「潜在看護師」となった経験があります。今までの経歴を振り返りながら、看護師の仕事を続けられた理由や潜在看護師になったきっかけ、そして現場に求める改善点についてお話を伺いました。 潜在看護師とは? 看護師免許を持ちながら、現職の看護師として働いていない人のことを指します。2012年時点で、看護職員就業者数は 約154万人 、潜在看護師は 約71万人 と言われています。 潜在看護師になる主な理由 ・ライフステージの変化…結婚や出産、育児、介護など ・職場環境…人間関係や労働条件、責任の大きさや技術進歩に対する不安など ・健康状態…身体的、精神的な健康状態が不安定など 参考:厚生労働省| 看護職員の現状と推移 お話を伺ったのは57歳の潜在看護師Hさん ※取材は感染症対策に十分に配慮し実施しました ──本日はよろしくお願いいたします! まずは簡単にプロフィールを教えてください。 東北出身の57歳で、首都圏在住です。看護師免許を取得して35年になります。 子どもが2人いますが、独り立ちしているので今は主人と2人で暮らしています。 ──ありがとうございます。ご自身はどんな性格だと思いますか? おっとりしていると思います。看護師は気が強い人が多いから、私みたいなタイプは珍しいほうなんじゃないかな。 周りに強く言えないとか、働いているときは性格で苦労した部分もあります。 ──なるほど。あとで詳しく聞かせてください! 身近だった看護師の仕事──看護師を目指した理由とこれまでの経歴 ──そもそも看護師を目指したきっかけは? 発達障害プロジェクト カキコミ板に寄せられた声 - 過去のカキコミ板 | NHKハートネット. 母から「とにかく資格を取れ!」と言われていて。 母自身が看護助手をしていたんですが資格や免許を持っていなくて、やっぱり免許を持っている看護師と比べると、できる業務の範囲が狭かったり昇給が難しかったりして苦労したらしいんです。だから女性が働くにはなにかしら資格があったほうがいいって。 ──数ある資格の中でも看護師を選んだのは? 私の叔母2人と従姉妹が看護師だったんですよ! 身近な仕事だったので、看護師を選びました。 ──看護師になってから今までの経歴について教えてください。 ざっくりとこんな感じです。潜在看護師の期間は、育児をしていた頃と今ですね。 看護学校を卒業後、地元の病院に就職しました。4年ほど勤務して結婚と妊娠を機に退職。 約10年育児に専念したあと、訪問看護ステーションで10年ほど勤務。 そのあと有料老人ホームに転職して4年ほど働いて、新規施設の立ち上げメンバーとして異動し、3年ほど勤務しました。 それからクリニックへ転職して数ヶ月勤務。人間関係でメンタルがきつくなって退職と同時に看護師の仕事からも離れました。 今は派遣会社に登録して、看護とは関係のない一般の単発パートを2年ほどやっています。 ──いろいろな施設形態を経験されていますが、お仕事内容は異なるのでしょうか?
たぶん、退職に追い込むのはなかなか難しいのですが、確実にその人がやっていない事を現行犯で注意してその都度どんなに小さい事でも報告書を書かせて下さい。 事故防止委員会とかありますよね たぶん、個人で何枚も出てくると管理者もさすがにまずいと考え始めると思いますよ。 私も全く同じ様な方を指導しましたが、ダメなものはダメかな、と。 まだ、新卒とかで若ければ根気強くするかもですが年齢的に無理かな、と感じます。 急変対応も、受け持ちもやっていないから大変さが余計わからなくて怖いんですよね。。。 そのまま、夜勤とか一緒につけられるとたまらないので 笑 ちょこちょこ積み重ねるのが一番です。 ちなみに、私が担当した方はその後インシデント連発でなんと保健師の免許まで持っているのにヘルパー業務になりました・・・ 3人 がナイス!しています できないことを上司に伝えるよりも 医療ミスが起きた場合誰の責任になるのか明確にしてほしい もしくは何かあっても責任は取れないし取らない ことを伝えれば動くかもしれない。 栄養剤は特に問題。 カンファレンスで提案して取り上げても良いのでは? 3人 がナイス!しています
あとはずっと看護をやってきたので「看護以外の仕事はどうなんだろう」って興味もありました。 ──単発パートではどんなお仕事をされたんですか? 試験会場の案内や試験監督、商品の仕分けや倉庫業務、書類をパソコンに打ち込む仕事などですね。 単発パートで時間に余裕ができ、旅行にも行きやすくなったそう ──看護師以外の仕事をすることに不安はありませんでしたか?