ニフティは、フィットネスクラブを"都度払い"で利用できるスマートフォンアプリ『TSU-DO(ツド)』iOS版の配信を開始した。 TSU-DOはスポーツジムやヨガスクールなどの都度払いで利用できるサービスだ。入会金や月会費が不要で、好きなプログラムだけを利用できる。利用可能店舗は関東近郊を中心に約150店舗。ジムの1日利用やサーキットトレーニング、ヨガレッスンなどのプログラムを1回利用のチケットとして提供する。 自宅近く、会社近くなど、好きな場所のフィットネスクラブを1回から利用可能。電子チケットとして提供されるため、すぐに購入でき、施設を利用できる。プログラムの予約、支払い、受け付けはアプリだけで行える。支払い方法は、クレジットカードによる事前支払い。利用料金はプログラムによって異なる。Android版も提供中。 《美坂柚木》 編集部おすすめの記事 10分からレッスン!オンラインフィットネスサービス「ポケットジム」 2016. 5. 30 Mon 18:15 サーフボード上で行う新感覚フィットネス「サーフセット」大阪に登場 2016. 10 Tue 8:15 定額制フィットネスレッスンサービス「レスパス」、レオパレス21入居者に提供 2016. 4. 25 Mon 14:34 東京・八重洲北口にフィットネスクラブ「THE JEXER TOKYO Annex」 2015. 10. 1分30円でジムに通えるアプリが話題に？メリット＆デメリットは？ | 知って得する リンリンの暮らしの情報. 30 Fri 18:45
24時間トレーニングジム FASTGYM24【ファストジム24】 TOP 店舗検索 よくあるご質問/会則 メッセージ instagram @fastgym24 店舗を探す 2021-08-01 始めるあなたを応援!入会受付中! 2021-07-01 ティーン会員(高校生)のご案内 一緒に入るとさらにオトク!ライバル割のご案内 2021-07-30 法人無制限利用制会員 新登場! 私たちと一緒に働きませんか?スタッフ募集中です! ページの先頭に戻る
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ストレスチェックとは、労働安全衛生法の改正に伴い、労働者が50人以上の企業で義務付けられた検査です。現在、50人未満の事業所の場合は努力義務のみですが、ストレスチェックを実施することにより働きやすい環境づくりが可能になります。そこで今回は、ストレスチェックを実施するメリットを詳しく紹介します。 従業員のメンタルヘルス不調によるリスクとは?
0%。平成25年以降は50%を超えている状態が続き、二人に一人は強いストレスを感じています。内訳を見ると「仕事の質・量」がもっとも多く59. 4%。次に「仕事の失敗、責任の発生」(34. 0%)、「対人関係(セクハラ・パワハラ含む)」(31. 3%)と続きます。 仕事や職業生活に関する強いストレスの有無及び内容別労働者割合 一方、同調査の企業側の状況を見ると、メンタルヘルス対策に取り組んでいる企業の割合は平成25年から30年まで6割前後となっています。取り組み内容を見ると、「労働者のストレスの状況などについて調査票を用いて調査(ストレスチェック)」が 62. 9%ともっとも多く、次いで「メンタルヘルス対策に関する労働者への教育研修・情報提供」(56.