ワイモバイル(Y! mobile)では下記の3種類のメールアドレスを貰えます。 SMS たくさんメールアドレスを貰えるのはいいですが、3つもメールアドレスがあると分かりにくいです。 iPhoneはAndroidと違って、メールアドレスによってアプリを使い分ける必要があります。 ここでは、 ちょっとややこしいiPhoneでのメールを使うためのアプリ設定 を紹介していきます。 3つのメールアドレスの概要 ワイモバイルでは、3つのメールアドレスが貰えます。 メールアドレス 概要 必要な設定 電話番号がアドレスとなる。 約70文字前後のメッセージを送受信できる。 設定をしなくても、最初から使える。 アドレスを変更することもできないため、何も設定する必要はない。 (MMS) キャリアメールアドレス。 などと同じように、携帯用のメールアドレスとして使える。 迷惑メールブロックなどの対象とならない。 最初からメールアドレスを割り当てられているが、「」のようにランダムな文字列になっている。 使用するために、以下2つの設定が必要。 My Softbankでメールアドレスを変更する アプリの設定をする フリーメールアドレス。 パソコン、スマホのどちらからも閲覧できる。 Y! mobileサービスの初期登録をするまでは貰えないメールアドレス。 Y! mobileサービスの初期登録でメールアドレスを貰う SMS以外のメールアドレスは、自分でアプリの設定をしないとiPhoneで使えません。 あとを貰っていない方はアドレス取得、のアドレスを変更していない方は、アドレス変更を行ってください。 取得・変更方法については、「 ワイモバイル(Y! mobile)のメールアドレス初期設定の流れ 」の記事をご覧ください。 SMSはメッセージアプリですぐに利用できる(設定不要) SMSはアプリの設定をしなくてもいいです。 元々iPhoneに入っているメッセージアプリで利用開始できます。 「メッセージ」でSMSを使える iPhoneの電源を入れた直後にワイモバイルから届くメッセージなどは、SMSで届きます。 MMS()の設定方法 MMSはSMSと違い、利用するためのアプリ設定が必要です。 設定自体は簡単で、下記の流れで行えば利用できるようになります。 1. ワイモバイルからソフトバンクへのりかえで最大43,100円相当おトク｜ソフトバンク移行窓口｜Y!mobile - 格安SIM・スマホはワイモバイルで. ホーム画面から「設定」を選ぶ 2. 「メッセージ」を選ぶ 3.
この記事では、 ワイモバイルのデメリット について詳しく解説しています。 Yモバイルは使いやすい格安SIMですが、キャリアからワイモバイルへ乗り換える方は、微妙な違いからそれをデメリットと捉える方もいます。 主に代表的なデメリット(注意点)は以下の8つです。 SoftBankのキャリアメールが使えない 既存のスマホをそのまま使うにはSIMロック解除が必要 キャンペーンが多すぎて迷う人もいる Softbankからの乗り換えはキャンペーンの効果が薄れる 最新のAndroidスマホは購入できない ワイモバイルで購入したiPhoneにはSIMロックがかかっている Yモバイルへの乗り換えは基本1人で行う Apple watch(Cellular版のモバイル通信)は使えない ということで今回は、キャリアからYモバイルへ乗り換えた時のデメリットや注意点を詳しく解説していきます。 代表的なポイントを絞って説明していくので、乗り換え前にサラっと確認して頂ければ幸いです! 現在、「Y! mobileオンラインストア(ヤフー店)経由」で 最大7, 000円分 のPayPayボーナスライトがもらえる激アツなキャンペーンか始まっています! 詳細は 最新キャンペーン情報 でまとめていますので、ぜひチェックしてください。ワイモバイルを検討している方であれば、このチャンスを逃すのは勿体ないです! 最大7, 000円分のPayPay!! Y! mobileオンラインストア (ヤフー店) 5のつく日・日曜日以外であれば「Y! ワイモバイルはソフトバンクWi-Fiスポットが無料！設定手順を解説 | シムラボ. mobileオンライン公式」の方がお得です。 Y! mobileオンライン 注意点①:キャリアメールは使えなくなる Yモバイルに乗り換えると今まで使っていた「~」「~」「~」といったキャリアメールは使えなくなります。 シロクン Yモバイルへの乗り換え=キャリアの解約だもんね クロ君 そうだねいまってLINEやSMSのDMを使っている人が多いから日常的な連絡にはあまり支障はないよね ショッピングサイトや連絡網をキャリアメールアドレスで登録している人は変更しておこう ワイモバイルに乗り換えると、キャリアメールが使えなくなるのでショッピングサイトなどの受信メールにキャリアメールで登録している方は、GmailやYahoo! メールなどに変更しておきましょう。 クロ君 その他にも、相手がガラケーしか持っていない方、学校の連絡網など他にキャリアメールを使っている所はないか確認しておこうね 注意点②:キャリアで使っているスマホをそのまま使う場合は、必ずSIMロック解除が必要になる キャリアで使っているスマホをそのままワイモバイルで使いたい方も沢山いるかと思います。 シロクン 僕も最近iPhoneXRを買ったばかりだからそれを使うんだ もちろん、キャリアで使っているスマホをそのままワイモバイルで使うことは可能ですが、その際は 必ずSIMロック解除が必要になります 。 クロ君 シロクンが使う予定のiPhoneXRも全キャリアSIMロック解除が必要って記載されているよ ↓↓ シロクン でもSIMロック解除って難しいのかな?
※ 「SIMのみ」はSoftBankからのMNPは対象外ですが、「端末セット」はSoftBankからのMNPでも最大5, 555円分は対象となります。 Y! mobileモバイルオンライン 新規事務手数料が無料になります! ここで全てをご説明してしまうと長くなってしまうので、それぞれのキャンペーンは別記事でトコトンレビューしています! ( ※ 現時点ですと、SIMのみの申し込みも、端末セットの申し込みも5のつく日を絡めた「Y! mobileオンラインストア(ヤフー店)」が一番お得です。) クロ君 5のつく日に関しては別記事で詳しくまとめているからそっちを参考にしてね 【5のつく日・日曜日】ワイモバイルで最大7, 000円分のPayPayを確実にもらう手順を徹底解説 この記事では、Y! mobileオンラインショップ(ヤフー店)経由で契約する「5のつく日・日曜日」の特典内容について詳しく解説しています。... ↓PayPayボーナスを大量に取得!↓ SIMのみ、端末のセットの両方でオススメ ! Y! mobileオンラインストア (ヤフー店) 5のつく日・日曜日以外であれば「Y! mobileオンライン公式」の方がお得です。 Y! mobileオンライン また、Yモバイルの最近のキャンペーン情報はこちら↓でまとめています。 【7月最新】ワイモバイルのキャンペーン情報をわかりやすく解説 この記事では、ワイモバイルの最新キャンペーン情報を丁寧にまとめています。ワイモバイルは会社自体が最大手だけあって、多くのキャンペ... 注意点④:Softbankからの乗り換えはキャンペーンが対象外(もしくは減額される)になるよ 驚く方も多いのですが、現Softbankユーザーの方がYモバイルへ乗り換える時は、先ほど上記で説明した 「Y! mobileオンラインストア(ヤフー店)経由で取得できるPayPayボーナス関連 は対象外 となります。( ※端末セットはSoftBankからの対象 ) シロクン えーー!!そうなの!? ↓Yahoo! モバイル経由で得られるPayPayポイントキャンペーン↓ 具体的な理由は僕にも分かりませんが、SoftBankユーザーがYモバイルへ乗り換える際のキャンペーン効果はとても薄いです。 シロクン それじゃ今、Softbankを契約している人は損をしちゃうってこと?
Y! mobile(ワイモバイル)ではテザリングができます。利用料は無料なので、通信費をかなり節約できる可能性があります。この記事では、Y! mobile(ワイモバイル)でテザリングする際の最適なプランや、iPhoneを例としたテザリングの利用方法などを紹介します。 ワイモバイルでのテザリングは、簡単で便利です 。さっそく、ワイモバイルでテザリングをする際のプランや、テザリングのメリット、さらにAndroid・iPhoneのテザリング方法紹介していきましょう。 ワイモバイルでできるテザリング接続は3つ|テザリングの速度は?
Google Pixel 4a (5G) 機種代金(web割 ※2 適用時) 750円/月×48回 (36, 000円) 750円/月×24回 支払総額 18, 000円 ※1 現金販売価格/割賦販売価格(総額)57, 600円、賦払金1, 200円/月、実質年率0%、支払期間49ヵ月、支払回数48回。ソフトバンクショップ(直営店)の販売価格です。 ※4 お申し込み状況などによって時期が前後にずれることがあります。お客さまの1年買い替えオプション行使開始日は、My SoftBankなどの契約者管理サイト上でご確認いただくことができます。 新登場! Redmi Note 9T 月額利用料 3, 059 円 (翌月から12ヵ月間・税込) ※3 14ヵ月目以降:6, 139円/月 1円/月 (税込) ※1 現金販売価格/割賦販売価格(総額)21, 600円、割賦金450円/月(税込)、実質年率0%、支払期間49ヵ月、支払回数48回。ソフトバンクショップ(直営店)の販売価格です。 Redmi Note 9T 機種代金 ※1 450円/月×48回 (21, 600円) のりかえ・メリハリ無制限加入で、機種代金を21, 600円から21, 552円値引き! Redmi Note 9T 機種代金(web割 ※2 適用時) 1円/月 ×48回 (48円) 1円/月×24回 支払総額 24円 ※1 現金販売価格/割賦販売価格(総額)21, 600円、割賦金450円/月、実質年率0%、支払期間49ヵ月、支払回数48回。ソフトバンクショップ(直営店)の販売価格です。 月額利用料 4, 438 円 (翌月から13ヵ月間・税込) ※3 14ヵ月目以降:7, 518円/月 1, 380円/月 (税込) ※1 現金販売価格/割賦販売価格(総額)87, 840円、賦払金1, 830円/月(税込)、実質年率0%、支払期間49ヵ月、支払回数48回。ソフトバンクショップ(直営店)の販売価格です。 Google Pixel 5 機種代金 ※1 1, 830円/月×48回 (87, 840円) のりかえ・メリハリ無制限加入で、機種代金を87, 840円から21, 600円値引き!
ワイモバイルの速度は遅い?計測値と口コミから遅い時の対策まで解説 ③実店舗が多い 格安SIMのデメリットとして「実店舗がない」という点がよく挙げられます。 しかし、 ワイモバイルには多くの実店舗があります 。 47都道府県全てに実店舗 があり、ワイモバイルショップは 全国に約1, 000店舗 も展開されています。 これなら、「プランを見直して欲しい」「スマホが壊れた」などの困ったことがあった時にすぐショップに来店することができます。 特にスマホに慣れないお年寄りの方などは、いつでも相談できる店舗があるというのは心強いですよね。 格安SIMはサポートが弱いというイメージがありましたが、これは大手キャリアSoftBankのサブブランドだからこそできることとです。 ワイモバイルショップから来店予約をすることができる ので、ショップでの待ち時間を減らすこともできます。 ワイモバイルは店舗申し込みとインターネット申し込みどっちがいい?ワイモバイルの店舗はどこにあるの?徹底解説! ④キャリアメールが使える 格安SIMのデメリットとして「キャリアメールが使えない」という点がよく挙げられます。 その点、 ワイモバイルは「」というドメインのキャリアメールを使うことができます 。 フリーメールでは登録できないサイトもありますし、何かと不便な場合が多いですよね。 格安SIMでありながらキャリアメールが使えるというのは大きなメリットだと思います。 私はキャリアメールは大手キャリアだけの特権かと思っていたので、これは嬉しい特典でした。 ⑤ネットショッピングがお得 ワイモバイルユーザーなら、ネットショッピングでお得に買い物をすることができます。 PayPayモール・Yahoo!
扶養内?扶養外?
パートで働く方にとって、配偶者の扶養内にすることで得られる「扶養控除」は、大きなメリットをもたらします。しかし、扶養の知識を正しく理解している人は、意外と少ないのではないでしょうか。そこで、今回は扶養について徹底紹介。すでにパートの仕事をしている人も、これからパートで働きたいと思っている人も必見です! デメリットもある？「扶養の範囲内」で働くときに抑えておくポイントとは | DAILY ANDS [人生は投資の連続。Bloom your life.]. 扶養の範囲内とは? 扶養とは、主に経済的な理由から「自力で生活できない者の面倒を見ること」を意味します。夫が働いて収入を稼ぎ、仕事をしていない妻や子どもと一緒に生活をしている場合は、妻と子どもは夫の扶養家族と定義づけられます。 では、夫だけでなく妻も働くようになったら、妻は夫の扶養家族ではなくなってしまうのでしょうか? 答えは、妻もパートなどで仕事をしていたとしても、年収によって「扶養の範囲内」となり得ます。そして、扶養範囲であれば、さまざまな控除を受けることが可能です。その一つが「税金上の控除」です。妻の所得税が免除されるほか、夫の所得税にも控除が適用されます。2018年の法改正により、扶養控除の条件が変更になりました。最新版の情報をお届けします。 [年間の給与が103万円以内であれば、所得税は課税されない] 妻が働くようになっても、年間の給与が一定額を超えなければ夫の扶養範囲となります。年間の給与が103万円を超えなければ、妻の所得税は課税されません。 [年間の給与が150万円以内であれば、配偶者控除を受けられる] 妻の収入が103万円を超えても、150万円以内であれば、夫側の収入から「配偶者特別控除」分として38万円引かれ、夫の税金が安くなります。配偶者控除の上限額は103万円でしたが、2018年の法改正により、150万円に変更になりました。 ただし、夫の所得が900万円を超えると、配偶者控除額が段階的に下がっていきます。夫の所得が1, 000万円以上の方は、控除額がゼロになります。 配偶者特別控除を受けるための要件 扶養の範囲内で働くメリットとは? 前述の通り、主婦が扶養範囲で働くと所得税の負担がなくなり、「配偶者控除」を受けることができます。その分、手取りの金額が多くなるのは、扶養範囲内で働く大きなメリットと言えるでしょう。 また、夫が勤務する会社の福利厚生に「扶養手当」や「家族手当」がある場合は、会社ごとに規程が異なりますが、支給条件を「妻の年間給与が扶養範囲内」とするところが多いです。専業主婦がパートを始めても、扶養範囲内で働いていれば、引きつづき、扶養手当や家族手当を受け取ることができます。 扶養から外れるとどうなるの?
ここまで読んでくると、税金を考える時と社会保険について考える時では、しっかりと区別して考えていくことが大切であることがわかったかと思います。 では具体的には、年収がどのくらいであれば扶養内で収めることができ、どのくらい稼ぐと扶養から外れてしまうのでしょうか?
配偶者特別控除 夫の年収 1120万以下 1170万円以下 1220万以下 1220万超え 妻の収入 150万以下 38万 26万 13万 0 155万以下 36万 26万 13万 0 160万以下 31万 21万 11万 0 166. 8万未満 26万 18万 9万 0 175. 2万未満 21万 14万 7万 0 183. 扶養内で働くメリットデメリット. 2万未満 16万 11万 6万 0 190. 4万未満 11万 8万 4万 0 197. 2万未満 6万 4万 2万 0 201. 6万未満 3万 2万 1万 0 201. 6万以上 0 0 0 0 夫の年収が1220万円以上の高所得世帯では、妻の年収にかかわらず配偶者特別控除は0円になってしまうのが、今回の改正の大きなポイントですね。 扶養内でパート主婦が働くメリットとデメリットとは!? ここまでは、扶養とはそもそもどういったものなのか、扶養の範囲とは年収がいくらまでなのかなどを解説していきました。 では、扶養内で働くことにはどのようなメリットとデメリットがあるのでしょうか?
4万円にも。 終身もらえる公的年金が毎月1. 5万円以上も上乗せできるのはうれしいですね。 (写真=sheff/) 3.これからどのような働き方を希望しているか 子育て中など、どうしても時間に制約がかかる時期はあるでしょう。しかし人生100年時代、まだまだ働ける期間はたくさん残っているのではないでしょうか。 これから自分はどのような働き方をしていきたいのかな? という視点も、今の手取り収入と同様、いや、もしかしたらそれ以上に大切なものです。 手取りは少し減ってしまうけれど、扶養から思い切って外れ、よりたくさんの経験を積んでキャリアアップを図る勇気を持つ、なんていうのも一つの選択肢になるでしょう。 (写真=fizkes/) ライフプランによってメリット・デメリットは異なる 扶養に入ることをメリットに感じるかデメリットに感じるかは、人によって全く異なります。自分のこれからの生き方をイメージして、今の自分にしっくりくる働き方を選択していけるとよいですね。 執筆者:みらい女性倶楽部 鈴木さや子 【こちらの記事もおすすめ】 ・ 会社員でも節税できる「扶養控除」、徹底解説! ・ 配偶者控除上限が150万円に!その注意点とは? ・ 「配偶者特別控除」徹底解説!2018年働き方にも影響が? 扶養内で働くメリットデメリット2019. ▲最新記事はTOPページから
パートとして働いている方や、これからパートとして働き始めようと考えている方は 「扶養」 という問題に直面することがほとんどでしょう。 扶養という概念は、パートとして限られた時間だけ働くみなさんを税金面で保護してくれる制度ではあるものの、時に女性の働き方を制限してしまうという側面も指摘されています。 近年では配偶者控除が改正されるなど、女性の働きやすい環境づくりに対しては政策が実施されてはいるものの、まだまだ十分とは言えないでしょう。 そんな状況だからこそ、今回はパートとして働く主婦の方が扶養というものに対してどのように向き合って働くのが良いのかを詳しく解説していきます! そもそも"扶養内"で働くってどういうこと!? ここからは、そもそも 「扶養」 というのがどんなものなのかを解説していきます。 実はみなさんが勘違いしていることもあるかもしれないので、まずは正しい扶養に関する知識を身につけましょう! 主婦は扶養の範囲内で働く方がおトク？見落としがちなメリットとデメリット | ESSEonline（エッセ オンライン）. 扶養には税制上と社会保険上の2つの概念があるので注意しましょう! そもそも扶養と一言で言っても、2つの種類があることをみなさんは知っていますか!? それが、 税制上の扶養 社会保険上の扶養 の二つです。 税制上の扶養 とは、 所得税や住民税の納税を行う際に、その支払額を少なくするために用いられる控除の一種 であり、先ほども触れた 配偶者控除 や 配偶者特別控除 などが具体例として挙げられます。 一方で 社会保険上の扶養 とは、 年金や健康保険などの保険料を算定する際に用いられる控除 となります。 多くの方は、税制上の扶養と社会保険上の扶養を混同してしまっています。 しかし、 両者では若干基準となる年収が異なったり、控除の対象となる条件も異なる ので、ここでしっかりと別物であるという正しい知識を身につけておきましょう! 年収には交通費や通勤手当を含める?含めない? パートとして働く場合には、自宅から勤務先までの交通費や通勤手当を受けることも多くあるでしょう。 通勤日数が多ければ多いほど、手当として受け取る金額も大きくなっていきます。 では、こうして受け取った交通費や通勤手当というのは扶養を考える際の年収としてカウントされるのでしょうか? 結論から申し上げると、 「税制上の扶養では年収には含まれないが、社会保険上の扶養では年収に含まれる」 というややこしい規則になっています。 まず税制上の扶養に関して説明していきます。 一般的には税制上の扶養に関しては、交通費や通勤手当というのは 非課税分の範囲内 という条件付きではありますが、年収には含まれません。 非課税分の範囲とは、電車やバスなどの公共交通機関を利用している場合には毎月15万円まで、マイカーや自転車を利用している際には、通勤距離が片道2キロメートル以上であれば全額非課税となります。 そのため、ほとんど全てのケースで交通費や通勤手当は税制上の扶養の年収要件にはカウントしないと考えて良いでしょう。 続いて社会保険上の扶養に関する解説をしていきます。 社会保険上の扶養では、交通費や通勤手当などは全額年収に含めて考えられます。 さらに注意が必要なのは、交通費だけではなく住宅手当や家族手当なども年収としてカウントされるので、会社からの手当が多く出ている場合には思いの外保険料は高くなってしまうケースもあります。 扶養内で働くには年収はいくらまで!?「○万円の壁」とは?