12. 06 / ID ans- 2389675 宮野医療器株式会社 退職理由、退職検討理由 20代後半 男性 正社員 法人営業 【良い点】 多くの医療機器を取り扱っており広く医療の知識を身につける事が出来る。他の会社へ転職する時に多少の潰しがきくかと思う。 【気になること・改善したほうがいい点】... 続きを読む(全184文字) 【良い点】 やりがい自体はとてもある仕事ではあると思うが会社からその結果に対してのフォローや評価が少なく感じる。 基本的にノルマに対してうるさく言われないがその為、会社全体が緩い雰囲気になってるようにも感じる。 投稿日 2019. 01. 19 / ID ans- 3523656 宮野医療器株式会社 入社理由、入社後に感じたギャップ 30代後半 女性 パート・アルバイト その他の事務関連職 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 人が良いのが多い。アットホームで、事務は全体的にのんびりしていた。女子はクセのある人も居たが全体としては、聴いたら親切に答えてくれたと思う。男性はマニアックな... 続きを読む(全195文字) 【良い点】 人が良いのが多い。アットホームで、事務は全体的にのんびりしていた。女子はクセのある人も居たが全体としては、聴いたら親切に答えてくれたと思う。男性はマニアックな人がいて、それに抵抗がなければ、楽しい会話が出来ると思う。パソコンに詳しい人がいたので、色々教わる事が出来た。人を陥れようとする人は居なかった。 残業が多い。女性の営業にはキツい。 投稿日 2018. 17 / ID ans- 2778880 宮野医療器株式会社 入社理由、入社後に感じたギャップ 20代後半 男性 正社員 法人営業 【良い点】 新卒での入社でしたが、医療業界で比較的安定していると感じた為に入社を決めた。 学歴などに左右されない職種ではあるが学歴... 続きを読む(全195文字) 【良い点】 学歴などに左右されない職種ではあるが学歴での差別などはある。某人材広告業に募集を掲載するとなったさいに営業所で写真、文書を乗せるとなったとき学歴の低い自分だけ声がかからず1つ上の先輩と1つ下の後輩、その下の後輩にだけ声がかかるなどにの待遇を受けることもあった。 投稿日 2019. 09. 01 / ID ans- 3923870 宮野医療器株式会社 退職理由、退職検討理由 30代後半 男性 正社員 法人営業 【良い点】 なあなあでいきたい人には向いている。 新しいことにも挑戦はさせてもらえます。一切の手助けは無く、失敗した場合は飛ばされますが。 【気になること・改善したほう... 続きを読む(全185文字) 【良い点】 社員を大切にしようという意識がない会社だと感じました。 使い潰せるのなら使い潰し、手助けはしない体制を見てきました。 また、社内営業ができなければ上にはあがれない構造にも問題を感じます。 投稿日 2019.
25 / ID ans- 3535324 宮野医療器株式会社 スキルアップ、キャリア開発、教育体制 20代後半 男性 正社員 法人営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 取り扱う商品の知識については、社内の専門部署やメーカーが勉強会をしてくれることもあるが、身に付くかどうかは、本人のやる気次第だと思う。 【気になること・改善し... 続きを読む(全216文字) 【良い点】 教育体制については、基本的にOJTになるが、担当の上司によってアタリハズレが大きいと思います。 性格に難がある人や癖の強い人に当たったら相当苦労することになります。 ただ全体的には、優しい人が多いので、わからないことがあったら助けてもらえます。 投稿日 2018. 06 / ID ans- 3103111 宮野医療器 の 評判・社風・社員 の口コミ(80件)
26 / ID ans- 3640163 宮野医療器株式会社 スキルアップ、キャリア開発、教育体制 30代後半 男性 正社員 法人営業 【良い点】 会社で決められた通信教育内容であれば、費用は合格を取った後に全額戻ってくる点 形だけの「勉強をできるようにしていますよ... 続きを読む(全220文字) 【良い点】 形だけの「勉強をできるようにしていますよ」というだけの物になっていおり、強制という名の物になっています。 実際には日常の業務の中で勉強する時間など取れるまでもなく、唯々していない勉強の内容をあたかもしたように報告書に書き、提出し、管理する側も特に内容を見ず、記入された時間を見て賞与に反映することになっている。 投稿日 2017. 21 / ID ans- 2582310 宮野医療器株式会社 仕事のやりがい、面白み 20代後半 男性 正社員 法人営業 主任クラス 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 ルート営業なら色々な領域の科に携わる事が出来ます。その中で自分の得意分野を見つけ伸ばしていけばそれが自信となり、お客さんから重宝される存在になれると思います。... 続きを読む(全195文字) 【良い点】 ルート営業なら色々な領域の科に携わる事が出来ます。その中で自分の得意分野を見つけ伸ばしていけばそれが自信となり、お客さんから重宝される存在になれると思います。 医療機器は数が膨大で専門性も高いため覚えるのに長い時間がかかります。その為中途半端な知識でお客さんと関わると直ぐに信用を無くしてしまう為、商品の勉強をしっかりする必要があります。 投稿日 2018. 15 / ID ans- 3046427 宮野医療器株式会社 社員、管理職の魅力 20代後半 男性 正社員 法人営業 【良い点】 特にない。 社員の査定基準が不透明である。大きな担当施設を持つと忙しさと給料が釣り合っておらずそれほど売り上げのない開... 続きを読む(全223文字) 【良い点】 社員の査定基準が不透明である。大きな担当施設を持つと忙しさと給料が釣り合っておらずそれほど売り上げのない開業医を担当している人間の方が多く給料を貰っていることも多い。また大きい施設を担当していると箔が着く生葉もない事を言われて担当しましたさせ続けられる。管理職に上がると大きい担当施設を持ったまま管理職の仕事をさせられている人もおり給料も1円も上がらず管理職に就きたいとも思わない。 投稿日 2020.
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。 公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。 ※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。 年収、評価制度に関する口コミ一覧 カテゴリを変更する 回答者: 年収?
04. 21 / ID ans- 3682404 宮野医療器株式会社 退職理由、退職検討理由 20代後半 男性 正社員 ルートセールス・代理店営業 【良い点】 医療機器の販売を定年まですることに疑問を感じた。 医療機器商社という立ち位置もこれからどんどん厳しくなっていくと思います。吸収合併が繰り返されていて、小さな会... 続きを読む(全209文字) 【良い点】 医療機器商社という立ち位置もこれからどんどん厳しくなっていくと思います。吸収合併が繰り返されていて、小さな会社はなくなっていきます。 この会社は業界でも大手なのでまだ大丈夫かと思いますが、他者はグループ化したり手を打ってきています。 さらに病院のコスト意識が徹底されてきていて価格競争が起こりやすいので、低利益になりがち。メーカーもほいほい値下げしません。 投稿日 2019. 25 / ID ans- 3535344 宮野医療器株式会社 ワークライフバランス 30代前半 男性 正社員 法人営業 【気になること・改善したほうがいい点】 営業所にもよるが、月初に売上報告や予定を提出するのですが、午前中に必ず提出するよう言われる。 体調が悪かろうがお構い無しで、私の営... 続きを読む(全188文字) 【気になること・改善したほうがいい点】 体調が悪かろうがお構い無しで、私の営業所では朝の6時に出社し、8時までに作成。 提出後に営業、納品に回る感じです。 非常に拘束時間が長く、ライフワークバランスは非常に悪いと思います。 恐らくどこに配属されるかによって大きく違うと思いますが。。 投稿日 2021. 07. 01 / ID ans- 4904629 宮野医療器株式会社 ワークライフバランス 30代後半 男性 正社員 法人営業 【良い点】 良いと思ったことはありません。 バランスなどというものは全く取ることは出来ません。 休日も常に携帯がいつなっても出られ... 続きを読む(全215文字) 【良い点】 休日も常に携帯がいつなっても出られるように注意をして置かなければならず、部署によっては、休日の家族とのイベントごとに仕事をしながら移動しなければならないほどです。 私は鳴ってもいない携帯が常にポケットで鳴っている感覚が抜けません。 休日出勤も多く、病院の設立時は泊まり込みになることも多いです。 投稿日 2020. 05.
宮野医療器株式会社の年収分布 回答者の平均年収 449 万円 (平均年齢 31. 8歳) 回答者の年収範囲 250~750 万円 回答者数 20 人 (正社員) 回答者の平均年収: 449 万円 (平均年齢 31. 8歳) 回答者の年収範囲: 250~750 万円 回答者数: 20 人 (正社員) 職種別平均年収 営業系 (営業、MR、営業企画 他) 448. 3 万円 (平均年齢 31. 2歳) 企画・事務・管理系 (経営企画、広報、人事、事務 他) 250. 0 万円 (平均年齢 26. 0歳) 専門サービス系 (医療、福祉、教育、ブライダル 他) 650. 0 万円 (平均年齢 48.
たくさんの応援メッセージ、ありがとうございました。 そして、皆さんの体験談は拝見していて共感することばかりで、何度も胸が締め付けられました。 皆さん頑張ってますね。 励まされます。 ありがとうございましたm(__)m お互い自分のことをいっぱい褒めてあげましょう!
:*・・゜゚・* *・゜゚・*:. :*・ 30日は、イスクラ産業の中医師 王愛延先生 が、男性不妊の方に漢方薬を服用してもらい、妊娠された症例をが発表されました。 30代の精子無力症、40代の乏精子症、50代の精子無力症の症例で、3人とも使われた基本処方は一緒ですが、それぞれ体質や症状により他の漢方薬と併用されていました。 とても素晴らしい効果で大変勉強になりました。 王先生は 「最近カエルの鳴き声が小さくなっていると言われている。(カエルの身体の研究から) これは水の汚染が問題で、カエルの声で環境汚染がわかるほど。精子の構造もカエルのおたまじゃくしに似ているので、精子も精巣などの環境を良くしてあげなければならない」 とわかりやすく説明されました。 最近は精子数減少による「乏精子症」、精子の活力低下による「精子無力症」などが多くなってきています。当店にも多く来られ、ご相談をお受けしています。 「カエルの小さな声(精子)を元気にするよう、水の汚染(体質、食事、ストレス、睡眠など)をきれいに浄化して、カエル(精子)を助けてあげよう!」 お話を聞いて納得! 2日間のバッテリー充電になりました。
・1つ目の病院で提案された、注射針のようなものを子宮から刺し、精子を送り込む方法はなんという治療法で、どのくらい有効なものなのでしょうか? ・今のこの状況では、やはり治療は体外受精しかないのでしょうか?
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まさか自然妊娠できるとは。Drからも「漢方薬が利いたんだね」と言ってくれて、とても感動しました。 ご主人が一番喜んでくれました。 いま、自然に授かった赤ちゃんも6カ月。Tさんご夫妻はうれしいうれしい、幸せな毎日を送っています。 「男性不妊」ときめつけられては男性は気分が落ち込んでしまいますが、漢方薬で体調が良くなることがありますので、体に合った漢方薬をお勧めしたいですね。 ゜゚・*:. :*・・゜゚・* 先日かわいい赤ちゃんを抱いて訪ねてきてくれたE(30代後半)さん。結婚4年目にして待望のわが子を胸に、優しいお母さんの顔に、幸せがうかがえます。 本当に良かったです。 Eさんが初めて訪ねてこられたのは1年前の夏でした。 不妊クリニックからの紹介状を持ってこられました。 紹介状にはご主人側に不妊の要因があると書かれ、手術を勧められたようです。 しかし、手術をすることにためらいの気持ちがあり、できれば自然に授かりたいと漢方薬を希望されてきたのでした。 ご主人には血流を良くするお薬と、体力をつけるお薬を服用してもらいました。 Eさんには< 周期調節法 >で 婦宝当帰膠 、 杞菊地黄丸 、 二至丹 などを服用してもらい、黄体機能不全の対応をしました。 頑張って服用されて4か月後、なんと自然妊娠されたのでした。 「手術せずによかったね!」妊娠が判明した時、Eさんがご主人に語りかけた言葉でした。 そして無事大きな(3300g)を超えるビッグなAちゃんが生まれたのでした。 お肌つるつる、気持ち良さそうにすやすや眠っているAちゃんに会え、 とてもハッピーな気持ちになりました。 優しいパパとママに育てられるAちゃん。幸せですね! 賢く、元気で、健康優良児に育つこと間違いないですね。 おめでとうございました!
夫 :開腹と腹腔鏡の2つの方法があり(*注2)、多少、腹腔鏡の費用は高いのですが、日帰りでできます。鼠径部に1ヶ所穴を開けるだけで回復も早いので、腹腔鏡にしました。手術費用は約20万円くらいでした。 (*注2)静脈瘤ができている血管を縛り、逆流を止め、新たな別の血管の生成を促す。新たな血管ができるまでには、術後半年ほどかかる。 ――手術に抵抗感はなかったですか? 予後は? 夫 :正直、「え、手術まで?」と一瞬たじろぎましたが、妻がそれまでに本当に頑張ってくれていたし、何より自分が子供を強く望んでいたので、僕にできることはしたいと思いました。 手術日は、会社は午後半休をとり、手術後は痛み止めをもらって迎えに来てもらい、夜には帰宅。痛みはそんなになかったですね。歩く時にちょっとツレるくらい。翌日も休まず、会社に行けました。ただ、痛みを感じたという人もいるので、これは人によると思います。