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でも「太刀魚、ジギングで~」という専門用語にはさすがの広島女子たちもついていけなかったみたい。 広島で美味しいものは~の質問では、着いたその日にもお好み焼きを食べたけど、さっき控室に入ったらスタッフの人数分のお好み焼きが鉄板で運ばれてきて、びっくりしたそうです。 どうやら最近大学の食堂にお好み焼き屋さんが入ったそうです。 結構大きなサイズらしくて、食べながらみんなこれ一人一皿食べるのかなあと思ったと話していたら、会場から「食べる」「余裕」との声があり、さすがですね~と感心していました。 次はお仕事の話~ デビューして22年、95年にデビュー、4年生の方が生まれた年にはリアクションあり。 大学生の時にデビューして・・・ 某メンノンの~というデビューのきっかけの話は、学生さんには新鮮なお話のようでした。 今日の司会者はもう一つ踏み込んでくれました!
―AR動画対応記事― ●モニター付き券売機を体験(1面) 香川県聴覚障害者協会理事長の近藤龍治さんが解説 ●【旧優生保護法問題】福岡訴訟第4回口頭弁論(7面) 補佐人として意見陳述した吉野幸代さん(連盟理事)が解説 ●連載⑬「楽しくクッキング!」(11面) 谷田寛和さん(滋賀県)「フライパンで作るパラパラチャーハン」 ―――――――――― ●「全ての障害者の豊かな生活へ」(5面) 連盟、「意思疎通支援の実態に関する調査報告書」をまとめる 提言を積極的活用し、今後の事業充実に期待 ●多職種連携と保護者支援が必要(6面) 「難聴児の言語発達に資する療育に関する調査研究事業」報告書が完成 ●新型コロナウイルスワクチン接種特集(8面) 情報保障体制を確立し、安心した接種を! 通訳者の優先接種などに向け、各地で取り組み ●安優香さん裁判特集(7面) 大阪協会が署名運動を展開 「社会モデルを想定した裁判を!」 ●【座談会】風化させず避難の備えを! (12面) 岩手県のろう者6人が 東日本大震災からの10年を振り返る ●「手話で のびのびできる生活 うれしいな!」(4面) 聴覚障害者用のグループホーム 6月に兵庫県初の開所 ●真庭市(岡山県)で手話言語条例制定(3面) 〝手話言語都市〟をめざし ロードマップで先進的取り組みに着手
3~1. 5倍ほど時間がかかった」と言い、ICTにまだ苦手意識がある教員ならば、問題用紙は紙で作成し、回答用紙をグーグルフォームにする方法もある。 こうしてICT活用の取り組みが広がっている同校だが、太田校長は「本校が育成を目指している資質能力は、言語能力と情報活用能力。ただ、今はどうしても情報活用能力のウエイトが高くなりすぎていて、バランスが課題だと思っている。ICTを使っても、教科の目標が達成できなければ意味がない。成功も失敗も重ねながら、教科に合った使い方ができるようになれば」と力を込める。 辻教諭は「1人1台になってから、授業中に生徒たちが黙々とパソコンを使う時間がある。もちろん、そういう時間も必要だと思うが、個別最適化された学びを達成しつつ、より対話的になるような授業をどうデザインしていくべきか、模索していきたい」と展望を述べた。 ニュースをもっと読む >
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トップ 社会 京都府内の飲食店「時短」要請、8月1日まで延長 営業は午後9時まで 京都府庁 京都府は21日、新型コロナウイルス対策本部会議を開き、京都市を除く市町村の飲食店に対する営業時間短縮要請について、期限終了後の26日以降も延長すると決定した。延長期間は8月1日までの1週間で、京都市内の要請期限に合わせた。 府に適用されていたまん延防止等重点措置が今月11日で終了したことを受け、府は12日から府内全域の飲食店に営業は午後9時まで、酒類提供は午後8時半までの時短を求めている。期間は京都市を除く市町村が25日まで、京都市は8月1日までとしている。 府内の新規感染者数は、12日に1週間平均23・86人だったのが、20日には同41・00人と増加傾向にある。 関連記事 新着記事
新聞を購読するもっともメジャーな様式は世帯単位で月ごとに契約し、定期購読する「月ぎめ」によるもの。その月ぎめの購読者は減少中との話だが、なぜ人々は月ぎめで新聞を取らないのだろうか。実情を新聞通信調査会が2021年1月に発表した「メディアに関する世論調査」(※)の結果から確認する。 今調査によれば、月ぎめで新聞を取っている人は減少中。もっとも古い記録の2008年度時点では88. 6%だったのが、直近年度の2020年度では61. 京都府内の飲食店「時短」要請、8月1日まで延長 営業は午後9時まで｜社会｜地域のニュース｜京都新聞. 3%にまで減少している。 ↑ 月ぎめで取っている新聞(複数回答、新聞種類別) そこで月ぎめで新聞を取っていない人に、なぜ新聞を月ぎめで取らないかに関して尋ねたところ、直近の2020年度では「テレビやインターネットなど他の情報(源)で十分」とする意見がもっとも多く、74. 0%に達することとなった。 ↑ 月ぎめで新聞を取らない理由(取らない人限定、複数回答)(2020年度) 次いで多いのは「購読料が高い」で37. 9%。単純に値段だけを見て高いと判断したのか、購読料と得られる情報などの便益を比較して高いとの結論に至ったのかは今件では分からない。 次いで「読む時間が無い」「読む習慣が無い」など、購読料がいくら下げられても月ぎめで新聞を取ることはないだろうとする層の回答が並ぶ。「処分が面倒」は避けようのない頭の痛い話ではあるが、電子版ならばこの問題はクリアされるはずなのだが。 他方、新聞そのものの忌避傾向に関して、月ぎめで新聞を取らない人も図書館などで読むだろう、あるいは駅や売店などで買うのではとの指摘もあるが、それぞれの回答値は8. 9%・4.
Q テレワークの労働時間管理を考える中で、通常の労働時間制度よりもフレックスタイムのほうがいいのではないかという意見があります。ただ、1日のうち一定の時間帯に働いてほしいときにコアタイムを設ければ、その時間は中抜けすることはできないということになるのでしょうか。【静岡・K社】 A 許可制にすることも可 始業・終業委ねる必要 フレックスタイム制(労基法32条の3)は、労使協定により使用者が、労働者に始業・終業の時刻を委ねることにより、労働させることができる制度です。例えば、1カ月の清算期間において週40時間を超えないという条件があり、超えた場合には割増賃金等の支払いが必要です。清算期間は3カ月以内の期間に限られます(同条1項2号)。 テレワークに厳密な労働時間管理がなじまないということはこれまでも議論がなされてきました。テレワークガイドライン(令3・3・25基発0325第2号)においては、…
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