「寄り添う」の意味とは? 寄り添った看護って?? | 看護師のお悩み掲示板 | 看護roo![カンゴルー]. 「寄り添う」 とは 「ぴったりとそばに寄る」 という意味があります。 それだけだと単純なことのように感じますが、「寄り添う」の類義語には「肩を寄せ合う」「いたわり合う」「真心を込めて」という言葉があるんですね。 相手の近くに行くという意味だけでなく、お互いに助け合ったり、 心から相手を思いやる気持ち が「寄り添う」という意味なのだと分かります。 相手の気持ちに寄り添う人の特徴 職場や学校などで「優しいな」と思う人は、相手の気持ちに寄り添うのが自然に出来る人ではありませんか? また、接客が上手な販売員さんも相手の好みや気持ちを汲み取れる人が多いです。 でも具体的に 「相手の気持ちに寄り添う人」 とはどんな人なのでしょうか? 特徴を見ていきましょう。 聞き上手である 共感する力が高い 自分の意見を押し通さない プレゼントのセンスがいい 困っている人に手を貸すことができる 見返りを求めない 特徴①:聞き上手である 話していて気持ちがいい人、話を引き出すのがうまい人っていませんか? そういう人は 聞き上手 であるといえます。 聞き上手な人は決して話の腰を折ったりしませんし、質問をするのもうまいですよね。 それは、 話している相手のことを考えているから。 そして純粋に、相手に興味を持って、相手のことをもっと知ろうとしているから。 そういう姿勢がある人は、相手に寄り添っているといえますね。 男女に好かれる聞き上手な人の特徴&聞き上手になる方法 「聞き上手」とは?
患者さんと一回関わった程度だと、寄り添うことは難しいと思っています。 患者さんと複数回関わり、信頼関係ができて 初めて、本当の意味で寄り添うことが可能になると思いませんか? では、どんな時に患者さんが僕たち医療者を信頼してくれるのかを考えてみると、僕は 3つのタイミング があると考えました。 3つ! それは何ですか? バリデーションとは？認知症の介護利用者とのコミュニケーション方法 | キラライク. 患者さんが安心できる環境だと感じたとき: 医療者は、患者さんがどのようなことを思い、悩んでいるかを知ることから、具体的なアプローチができるようになります。まずは患者さんが自分の気持ちを表に出せる環境を整えるところが始まりです。 患者さんが抱えている苦痛・不安・不満などを、医療者が受容してくれると感じたとき: 患者さんは入院直後だと混乱していることもあり、情報過多で医療者の姿勢を気にする余裕がない場合もあります。落ち着いたときに、改めて医療者が患者さんを理解しようとしているという姿勢を伝えることが大切だと思います。 患者さんが以前に話した内容を、覚えてくれていたとき: 患者さんにとっての医療者は唯一の存在です。患者さんは、自分のことを知ってほしいし、覚えていてほしいと感じているはずです。 この3つを満たすには、目の前の患者さんに対して興味を持って接することが近道 なんじゃないかと思います。 患者さんが自分の気持ちを表に出しやすい環境はわかりますが、 2つ目は、患者さんのタイミング次第ということでしょうか?
そうですね…。 患者さんとの信頼が、短期間で築ける場合もあれば、そうでない場合もあります。 さまざまな性格や価値観をいかに受容して、どう関係性を築くか?
看護管理者は感情を表出してはいけないのでしょうか? 研修の際に質問すればよかったのですが、勇気が足りずできませんでした…。 そこで、自分なりに今回の研修を通じて以下のように考えました。 相手の感情に対して自分も感情で返すのは、「感情の殴り合い」のようになってしまう。まず、相手の感情を「考える知性」で受け止めて、「なぜ相手はこの感情を表出しているのだろう」と考える。そして、どのように話を進めればいいのかを考えて、「ディープ・アクティング」で自分の感情を変化させてから感情を表出する。 このような流れで看護管理者は感情をコントロールできると良いのです(しかし、井部先生は研修中一度も「感情をコントロール」とは言いませんでした。私が考え違いをしているかもしれません。)。感情的な相手に脊髄反射のように感情を返してはいけないのです。 井部先生は「看護職は感情を表現することが不得意」と話していました。自分の感情に気づくことができなくなっていることもあると思います。そして、上記のような感情のコントロールをしていると、なお自分の感情というのがわからなくなってしまうのではないでしょうか?看護管理者にはコントロールされた感情だけあればいいのでしょうか? 結局、自分の思考だけでは答えにたどり着けませんでした。 別件ですが、井部先生が「寄り添う」という言葉は具体的じゃないから、使わないほうがよいと話されていました。看護を語るときに「寄り添う」という言葉がよく出てきますが、違和感を感じていました。先生の話を聞いて納得することができました。「寄り添う」ということが具体的に何をするのかわからなかったから違和感を感じていたのだと気づきました。「伝える」とか「話を聞く」とか、その時々に対応を考えることが必要であると考えました。
『ストーマ術後ケア まるっとわかるQ&A95』より転載。 今回は、 ストーマ近接部に生じやすい皮膚障害の観察ポイントと対応 について解説します。 ストーマ近接部に生じやすい 皮膚 障害の観察ポイントと対応は? 皮膚障害の部位(範囲),種類,滲出液の有無,出血の有無,疼痛や瘙痒感の有無と程度,発生時期を観察します.さらに面板溶解・膨潤,排泄物のもぐり込み状態,排泄物の性状や量,装具交換間隔も重要な観察ポイントです. 対応策は,排泄物の付着や練状・用手形成皮膚保護剤の化学的刺激,凸面装具による圧迫などの原因を改善することです. 〈目次〉 解説 皮膚障害の予防または治癒を図るためには,原因を追究し改善することが必要不可欠です.ストーマ周囲の皮膚区分に着目し観察することで,原因を絞り込み,対応策を見出す手がかりを導くことができます. ストーマ近接部の皮膚障害の原因は,排泄物の付着,練状や用手形成皮膚保護剤の化学的刺激,凸面装具による圧迫などがありますが,頻度が高いのは排泄物の付着による皮膚障害です( 図1 ) 図1 排泄物付着による びらん 1 観察ポイント 皮膚障害の部位(範囲)・種類,滲出液の有無,出血の有無,疼痛や瘙痒感の有無と程度,発生時期を観察します.皮膚障害は使用装具の適応を評価する指標の1つといわれています.必ず面板の皮膚接触面を観察します.面板溶解・膨潤との関係や排泄物のもぐり込み状態,さらに,排泄物の性状や量,装具交換間隔も重要な観察ポイントです. ストーマは皮膚の観察が大切！パウチ交換の手順と看護のポイント | prenas（プレナス）|看護師がまとめる看護学生（プレナース）の勉強ノート. 皮膚障害の種類は,色調の変化(紅斑,紫斑, 色素沈着 ,色素脱失など),皮膚の欠損(びらん,表皮剝離,潰瘍,瘢痕など),皮膚の隆起(水疱,膿疱,丘疹,膨疹など)があります. 2 対応 排泄物の付着を減少させるためのポイントを 表1 にあげます. 表1 排泄物の付着を減少させるポイント ① 面板ストーマ孔サイズを適切にする ② 交換間隔を短縮する ③ 耐久性の高い皮膚保護剤へ変更する ④ 練状や用手形成皮膚保護剤で補正し,溶解・膨潤を遅らせる ⑤ しわやくぼみなどがあり密着しにくい場合は,部分的に用手形成皮膚保護剤で補正したり,凸面装具やストーマベルトなどで皮膚への密着を強化する. 練状・用手形成皮膚保護剤の化学的刺激が原因の場合は,まずこれらを併用することが必要かを再評価し,必要な場合は皮膚に対し低刺激性の種類へ変更します.代わりに凸面装具へ変更することも1つの方法です.しかし,凸面装具の圧迫そのものが皮膚障害の原因となることがあります.メーカーにより,凸面の深さ(3mm,5mm,6mmなど)や凸部の幅や形状は異なります.その特徴を知り,圧迫しすぎないよう留意して装具を選択しましょう.
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