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Sat, 17 Aug 2024 21:36:59 +0000
アーティストの坂本美雨がお届けするTOKYO FM「坂本美雨のディアフレンズ」。2月19日(水)の放送は、声優の下野紘さんが登場。人気アニメ「鬼滅の刃」の収録風景について教えてくれました。 (左から)下野紘さん、坂本美雨 坂本:人気「鬼滅の刃」はどんな雰囲気で収録しているんですか? 下野:緊張感とか集中力って、そんなに持続しないじゃないですか。梶(裕貴)くんと一緒に出ていた「進撃の巨人」もそうですけど、メリハリというか、休憩のときはみんなで和やかに世間話をしたり、バカ話をしたりするんですけど、いざアフレコってなると集中して取り組んでいます。 僕が言うのもなんですけれど、"あっ、みんなプロの声優なんだな"って(笑)。そう感じるくらい、集中力をもってそのキャラクターを命がけで演じていますね。どちらの現場も、アフレコ現場はそんな感じでしたね。 (中略) 坂本:下野さんが憧れている方はどなたでしょうか? 下野:憧れている方かぁ! 【鬼滅の刃】善逸のじいちゃんの声優は「千葉繁」 | 鬼滅の泉. もともと好きでこの業界に入ったので、いろいろな方に憧れているんですけど、この業界に入ってきてさらに"この人すごいな"って思うようになったのは、「鬼滅の刃」で言えば千葉繁さん。 いろんな作品に出演されている方なんですけど、「鬼滅の刃」では我妻善逸(あがつまぜんいつ、下野さんの演じるキャラクター)の師匠であるおじいちゃんの役を千葉繁さんが演じていらっしゃって。僕が我妻善逸を演じるうえで、"こういう風に叫ぶかな"っていう叫び声の参考にさせていただいたのが、実は千葉繁さんで。
  1. 【鬼滅の刃】善逸のじいちゃんの声優は「千葉繁」 | 鬼滅の泉
  2. 下野紘、声優20周年を前に「鬼滅の刃」善逸役に特別な思い|シネマトゥデイ
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【鬼滅の刃】善逸のじいちゃんの声優は「千葉繁」 | 鬼滅の泉

善逸は高音で叫びまくるなど、フルパワーが必要となる役どころだが、下野は「やりたくてたまらなかった役」と語る。 「まずパッと見ただけでも、ものすごく魅力的だと思いました。そして善逸は、物語が進む中でいろいろな表情を見せてくれる。やっぱり役者としては、喜怒哀楽のすべてを表現できる役というのは、やってみたいと思うもの。善逸は『それはもう化け物だよ』という顔もしますので。本当に表情豊かですよね」とニッコリ。いざ演じると、「プレッシャー以上に喜びが大きかった。原作を読みながら『ここでもすごい顔をしている、どういう芝居をしよう』と考えたり、善逸はとにかくずっと叫びまくっているので、『いかにして叫び続けられるか』を考えたり。もっともっと深めて、"善逸常中"をできるように頑張らなければと、ものすごく前のめりになっていました」と並々ならぬ意気込みで立ち向かった。 善逸の特徴となるのが、彼の必死さを表す高音の叫び。役づくりの秘訣を聞いてみると、「オーディションで『どのような感じのキャラクターにすべきなんだろう』と考えて、イメージとして思い浮かんだのがある作品で千葉繁さんがやられていた次週予告なんです。声が裏返ろうがなんだろうが、全力でやる。善逸っぽいなと思いました」と告白。「その後、善逸の師範であるじいちゃん役を千葉さんが演じられるということを知って、まさか!

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最近登場した衝撃的なワード、「コロナ離婚」。しかし近年の離婚件数は減少傾向にあり、2020年の件数も前年以下。このことからコロナ離婚という言葉に懐疑的な人も少なくないでしょう。しかし離婚カウンセリングの現場からは、女性からの相談が急増したという証言があります。もし裁判所の調停を受けることになった場合、離婚の成立にはどのような条件が求められるのでしょうか? ※本連載は、上谷さくら弁護士の著書『おとめ六法』(KADOKAWA)より一部を抜粋・再編集したものです。 医師の方は こちら 無料 メルマガ登録は こちら 別居同然の状態です。離婚は認められますか? *************** <あなたを守る法律> 【民法】第770条 裁判上の離婚 夫婦の一方は、次に掲げる場合に限り、離婚の訴えを提起することができる。 ①配偶者に不貞な行為があったとき。 ②配偶者から悪意で遺棄されたとき。 ③配偶者の生死が3年以上明らかでないとき。 ④配偶者が強度の精神病にかかり、回復の見込みがないとき。 ⑤その他婚姻を継続し難い重大な事由があるとき。 別居は、夫婦が別々に住んでいることを指します。離婚で争いになる場合、裁判所が離婚を認める基準の一つに「別居期間の長さ」がありますが、家庭内別居では別々に住んでいないので、別居とみなされないのが原則です。 そのため、「長年、家庭内別居の状態」といくら主張しても、それだけで「夫婦関係が破綻している」という判断はされません。「まったく会話がない」「お互い顔を合わせないように、生活の時間帯をズラしている」などの事情があれば、夫婦関係が悪化していたこと自体は認定される可能性があります。 (※写真はイメージです/PIXTA) Q1. 「家庭内別居中に相手が不倫をした。慰謝料請求は行いたい。」 ⇒家庭内別居は、「夫婦関係の破綻」とみなされない可能性が高いため、慰謝料請求が可能です。 Q2. 「単身赴任は別居扱いになる?」 ⇒単身赴任は基本的に別居ではありません。状況によっては頻繁に自宅に帰るのが難しいこともあるからです。別居と認定することは困難な場合がほとんどだと考えられます。 三行半を突き付ける前にやる「離婚後の生活」準備 Q3. 400万円の貯金を無断で義母へ「離婚しましょう!」ダメ夫に三行半を突きつけた妻のその後…(2020年6月24日)|ウーマンエキサイト(1/2). 「配偶者の不倫。関係を見直すために別居することに。離婚も見据えて準備しておくべきことは?」 ⇒夫婦の共有財産の確認をすることが大事です。名義にかかわらず、預貯金の口座を把握する、生命保険の有無、生命保険のタイプ(学資保険は忘れがちなので注意!

400万円の貯金を無断で義母へ「離婚しましょう!」ダメ夫に三行半を突きつけた妻のその後…(2020年6月24日)|ウーマンエキサイト(1/2)

A: [ 原文へ ] (翻訳:Maeda, H)

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作品 全13作品 連載 26部分 植生 R15 ノンジャンル[ノンジャンル] 投稿日:2013年07月07日 小説情報 連載 20部分 フレイアの娘 R15 ガールズラブ 残酷な描写あり 投稿日:2012年05月30日 ユーザID 113407 ユーザネーム 藍沢 要 フリガナ アイザワ カナメ 自己紹介 最近はめっきり執筆活動がおろそかになっております。読んでくださっている皆々様には大変申し訳なく思っております。 ツイッターを始めたのでそっちにも小ネタのようなものを掲載予定です。 @kanameaizawa で検索お願いします。

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公募ファンクラブ | コンテスト情報なら「公募ガイドONLINE」 公募ガイドから 文芸 2021. 07. 09 月刊公募ガイドの読者コーナー「公募ファンクラブ」では、以下のようなコーナーを設けています。 採用分は誌面に掲載し、金券を差し上げます。奮ってご応募ください。 下記以外の常設コーナーについては、誌面をご覧ください。 ■読者のお便り お便りを募集。400字詰原稿用紙換算1枚半以内。作品のファイル名には、作品タイトルを入れてください。テーマなしとありの2部門。 氏名、住所、年齢、ペンネームを作品内に明記。 テーマなし:公募ガイドを読んだ感想、応募に関する決意、掲載されたお便りに対する感想、意見等。 テーマあり:学校の思い出 応募期間:6/25~7/20 テーマあり:みんなに話したいこと 応募期間:7/25~8/20 ■千人爆笑!大喜利 千人の観客を笑わせるつもりで、毎度のお題に対して、面白く切り込んでください! 第19回課題 ボウリング場でやると出禁になることを教えてください 第20回課題 ちっとも豪快じゃない海賊のエピソード ■笑撃のセリフ 写真に面白いセリフを付けてください。 第30回課題 第31回課題 ■五七ゴー、ゴー!! お題に沿って五・七・五を創作してください! 第19回課題 夜更かし 第20回課題 アウトドア ■書き出しだけ小説 テーマに合わせて、続きが読みたくなるような小説の書き出し(40字以内)を考えてください。 第8回課題 病院が舞台の小説の書き出し 第9回課題 SF小説の書き出し ■入選報告 コンテストの入選報告を募集! お知らせ | 日本PTA全国協議会. 公募タイトル、賞名、賞内容、100字以内のコメントを明記してください。 過去1年以内に入選したものに限ります。 応募期間:~7/20 応募要項 応募方法 各コーナーの「応募はこちら」からご応募ください。 応募条件 作品は未発表作品とし、採用作品の著作権は公募ガイド社に帰属。応募者に弊社から公募に関する情報をお知らせする場合があります。 賞 読者のお便り 採用=2000円(金券) 笑撃のセリフ 採用=図書カード500円分 千人爆笑!大喜利 採用=図書カード500円分 五七ゴー、ゴー!! 採用=図書カード500円分 書き出しだけ小説 採用=図書カード500円分 入選報告 採用=図書カード500円分 公募ポイント mottomo会員の方は、応募するだけで自動的にポイントがたまります。 応募者全員=1p 【採用】さらに10p追加 ※ポイントの付与は各回ひとり一回までです。結果発表の時期に反映されます。 発表 7/20締切 → 10月号(9/9発売)誌上 8/20締切 → 11月号(10/9発売)誌上

「 Japan Info 」に紹介されたこの 記事 の妙味は、典型的な「日本人労働者を11の種族にカテゴライズ」している点。社会人が、これほど個性的な人種に分類できるは日本くらいなものだとか。外国人から見ると、私たちの働き方はこんな具合に見えているそうですよ。 01. 陽当たりいい席なのに 社内では日の目を見ない (窓ぎわ族) 文字通り、窓際に席を陣取り"窓に向かって祈る"人々。社内で冷遇され始めると、この場所に席を移動させられるようだ。彼らに課せられた任務はほぼなく、どうでもいいようなデスクワーク中心に日々を過ごすことになる。日本のオフィスレイアウトは非常にタイト。机を合わせる格好で作業にあたるため、窓ぎわ族だけがぽつんと孤立して見えるのだろう。 これまで日本の習慣では、解雇が当たり前ではなかったため、窓ぎわ族の多くはベテラン社員だ。日当たりのいい場所に移動させられることは、すなわち会社から"三行半"を突きつけられている証拠とも言えるだろう。ただし、これも過去の習慣となりつつある。高層ビルにオフィスを構える現在の日本企業では、見晴らしのいい窓際を希望する社員も増えているようだ。 02. ウトウトするのには 意味があった… (居眠り族) これは、とても日本人らしく興味深い行動のひとつ。仕事中、社員が本当に寝ているのではなく、寝た"フリ"をしているのだ。何のために?たぬき寝入りは、社員から上司への"忙しすぎるアピール"なのだ。寝たふり(うとうとしては起きる)をすることで、色場でも自宅でもハードワークしていることを演じるためのパフォーマンスと思っていい。このニセ居眠り社員たちの行動には、「見られてはいけない」の裏に「見て欲しい」が込められている。 03. AERAdot.個人情報の取り扱いについて. 制服が外国人にはこう見える? (ドブネズミ族) この用語は、代わり映えしない退屈な衣装に身を包んで作業する、社員たちを揶揄する表現だ。彼らはどこにでもいて、まるで本物のラットレースのように一様に作業をこなしていく。 04. 現状維持に甘んじる (ほどほど族) 「ほどほど」とは、現状維持やそのままを表現する用語。たとえばミーティングの場で、まだまだ煮詰めていけばいい結論が見いだせるとことを、ほどほど族は現状維持で満足させていしまう、可もなく不可もない社員。情熱の全てを仕事に傾けなくても済んでしまうため、確かにスマートな働き方ではある。だが、当然ながら仕事上重要な存在にはならず、まだできるのにそれをしない期待値の低い人々とも言えるだろう。 05.