Androidスマホでは、ロック画面やホーム画面にアプリからの通知が表示されたり、アプリのアイコンに通知ドットが表示されるようになっています。 便利な機能なんですが、あまりにも多くの通知や通知ドットが表示されてしまうと、画面が見づらくなってしまう欠点もあります。 面倒なので、アプリからの通知や通知ドットをオフにしたいと考える人もいるかと思います。 この記事では、アプリからの通知や通知ドットをオフに設定して、非表示にする方法を詳しく解説します。 アプリからの通知とは? Androidスマホのロック画面やホーム画面には、カードのような「お知らせ」が表示されます。 この「お知らせ」を「アプリからの通知」と呼びます。 「アプリからの通知」は、アプリからの新しい情報を伝えるために表示されるようになっています。 Androidスマホのロック画面では、上記のように「アプリからの通知」が表示されます。 また、Androidスマホのホーム画面では、「アプリからの通知」がある場合に、画面上部の「通知バー」にアイコンが表示されます。 この「通知バー」を下にドラッグすると、 ロック画面と同様に、「アプリからの通知」が表示されるようになっています。 通知ドットとは?
0 からの新機能、通知チャンネルのなかのひとつの機能です。数ある通知方法の中でもドットは新しいタイプの通知なので今回、スポットを当てて説明してみました。 設定自体が細かいので便利なのかがよくわかりませんが、使いやすく改良されていけばよいなぁと思います。 アプリによって「通知」設定画面の項目が異なるので、細かくドット設定をしたい場合はひとつひとつ確認しながらON/OFF設定をしたほうがよいかもしれません。 ↓「Chrome」の通知設定画面は「Google Play ストア」のものと項目が違う また、ドットは Android の新システムなのでアプリ自体が対応していないとドット表示はもちろん、その他の細かい設定も反映しないようです。 ドットの便利さが感じられるようになるには少し時間がかかるのかもしれませんね。 (σ・∀・)σ 【あわせて読みたい関連記事】 ・ アプリと通知とは ・ 通知LEDランプ点滅が消えない時の対処法(Xperia等) ・ 通知LEDを消す設定 ・ 通知パネルの表示方法 スポンサーリンク
アプリから情報を発信する方法としてプッシュ通知以外にもアプリ内メッセージというものがあります。 アプリ内メッセージとはアプリを起動しているときにアプリの中で表示されるものです。画像や文章などがついたポップアップウィンドウのようなメッセージです。 アプリを利用したことのあるかたなら、アプリを使っているときにスマホの画面にパッとでてきた表示をみたことのあるかたもいるのではないでしょうか。 プッシュ通知とアプリ内メッセージとの違いはユーザーがアプリを利用していないときにもメッセージを送れるかどうかという点です。 アプリ内メッセージはアプリを利用しているときにしかメッセージを送れません。しかし、プッシュ通知なら ユーザーがアプリを利用していないときにも画面上にメッセージを送ることができます。 アプリを利用していないときにもメッセージが送れるのでアプリを最近起動すらしていないユーザーにも情報を送ることによってアプリをまた利用してもらえるように働きかけることができます。 無料で送れる、アプリのプッシュ通知のすごい効果は!? アプリのプッシュ通知が集客をかえる！！「本当に」効果的な使い方とは？ | アプリコLabo. プッシュ通知がどんなものなのかがわかったのではないでしょうか。では、そんなプッシュ通知がどんなすごい効果を生むのか詳しく解説していきます。 アプリの手軽さ アプリは細かい情報を入力しなくてはいけない場合をのぞき手軽にダウンロードしてもらうことができます。 これを読んでいるあなたも気になったアプリを気軽にいくつかダウンロードしたこと経験もあるのでは? そして、ダウンロードしたアプリの プッシュ通知の許諾率はアプリの種類によっては約80% あるものもあります。例えばUberなどのライドシェアリングアプリです。また、飲食店のアプリは約60%、金融系のアプリは約55%の許諾率があるというデータもあります。 それだけ、アプリのプッシュ通知はユーザーに受け入れられています。スマホが普及し、いつでもそばにスマホを持っている時代なのでスマホに入っているアプリからのプッシュ通知は身近なものになっています。 メルマガよりも開封される!!アプリのプッシュ通知! 企業やお店側からお知らせしたい情報をユーザーに届けるときにメルマガを利用することは昔からありますが、メルマガの開封率をみてみるとだいたい10%くらいと言われています。 一方、 アプリのプッシュ通知の開封率は約30%~40% と言われています。なかにはなんと、50%以上の開封率になるケースもあります。 プッシュ通知よりメルマガの開封率が低いのはメールボックスにさまざまなメールが届くとそのなかにメールがうもれてしまうことも原因ではないでしょうか。 メルマガとアプリのプッシュ通知の開封率をくらべるとプッシュ通知がメルマガよりも効果的に企業やお店からの大事な情報を送れていることがわかりますね。 アプリのプッシュ通知は手軽に、すぐ届く!
【アプリと通知】 Android スマートフォンのアプリはいろいろな方法で「通知」をします。 通知とは「お知らせ」のことで、アプリがスマホを使っている人に「●●が更新したよ」とか「●●が届いているよ」など様々なことを教えてくれる機能のことです。 例えばメールアプリなら「着信音やLEDランプ」で通知してきますよね。設定により「バイブ」で知らせてくれる場合もあります。また、「 ステータスバー 」で通知したり「 ドット 」で通知してくるアプリもあります。 自動で通知してくれる便利な機能なのですが、通知方法がアプリによって違うので少し戸惑いますよね。それに、たくさんのアプリがそれぞれ通知をしてきたり、一日に何十回もお知らせしてくるのは困ります。 でもご安心を。スマホにはアプリの通知を管理する機能が備わっています! 必要な通知を必要な分だけ、好みの方法でお知らせしてくれるようにできるのが、 設定アプリにある「アプリと通知」 なのです。 今回は「アプリと通知」の設定について解説していきます。 アプリによって設定項目が異なったりと最初は難しく感じるかもしれませんが、やはり慣れです。いろいろいじってみて自分好みの通知の仕方に設定してみましょう。 【ご注意】 アプリやAndroid のバージョンにより表示や手順が異なる場合があります。この記事では設定に「アプリと通知」項目があるバージョンで説明しています。予めご了承お願い致します。 スポンサーリンク 【アプリごとに通知方法を設定する手順】 「アプリと通知」の設定ではアプリごとに通知方法を設定したり、ON/OFFの切り替えをしたりできます。 たくさんあるアプリそれぞれを設定すると考えるとちょっと面倒なので「設定が必要だな」と感じるアプリだけ設定すればOKです。では設定手順を見てきましょう。 1.「設定」アプリから「アプリと通知」をタップしてください。 2.アプリと通知の画面になります。最近開いたアプリが表示されています。 3.「●●個のアプリをすべて表示」をタップします。 4.通知設定したいアプリをタップして「アプリ情報」の画面を表示させます。※今回は例としてドコモメールを選んでみました。 「通知」の部分をタップします。 5.
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せっかく送ったプッシュ通知ですが効果的に送らなければ、みてもらえずもったいないことになります。 プッシュ通知の開封率などの分析やABテストをしっかり行ってどうしたら効果的なプッシュ通知になるか考える必要があります。 効果的にプッシュ通知を送ることを意識することで集客やコンバージョンのUPなどにつながっていきます。 分析 プッシュ通知がどのようにユーザーに働きかけているか分析する必要があります。では、どういった分析をするのが良いでしょう? プッシュ通知が開封されたかどうか、 開封率をみるのも分析の一つです。 また、開封されていなくても通知だけをみて、あとでアプリを起動することもあるのでプッシュ 通知後にアプリがどれほど起動されているか を確認することも大事なことです。 ABテストは忘れずに! プッシュ通知のABテストも必ず行いましょう。例えば 配信の時間帯を変えて配信してみる ことやタイトルのつけかたを変えて比べてみることも大切です。 絵文字などを入れてみた場合とそうでない場合などテストする必要があります。また、ターゲット層をどんなユーザーにするのか、 開封されやすい内容がどんなものなのか などもテストする必要があるでしょう。 アプリのプッシュ通知は大事! アプリをせっかく作ったのならそれを継続して利用してもらいたいですよね。そのためにもアプリのプッシュ通知は大事なものです。 そして、そのプッシュ通知をただ送るだけでは意味がありません。プッシュ通知を効果的に送ることでアプリを継続的に利用してもらい集客やコンバージョンのUPにつなげていきましょう。 アプリのプッシュ通知以外の機能は何があるのか?アプリを作成してみたい、アプリをどう作ったらいいか相談したいと考えていらっしゃるかたは、気軽に「 アプリコLabo 」にお問い合わせくださいね。
アプリと通知の設定 インストールしたアプリや、通話、通知などに関する設定ができます。設定できる項目は次のとおりです。 その他 アプリと通知 各項目をタップ アプリの設定を確認できます。 通話の設定 通話に関する設定ができます。設定できる項目は次のとおりです。 通話 各項目を設定 設定が完了します。 通知の設定 通知に関する設定ができます。設定できる項目は次のとおりです。 通知 デフォルト アプリを変更する デフォルト アプリ アプリをタップ 変更するアプリをタップ デフォルト アプリが変更されます。
休業手当は社員が休みでも支払われる賃金です。なぜ働いていないのに賃金が発生しているのか、考えたことはないでしょうか。 休業手当の定義や種類 具体的な事例 休業手当がどのような性質のものか などについてまとめました。 1.休業手当(の定義)とは?
コロナウイルスの影響により、自粛や休業という言葉をここ数ヵ月ニュースや新聞でよく目にするようになりました。 休業した場合は会社から手当はでるのか、どんな場合や条件が当てはまるのかここでは詳しく解説していきます! 労働基準法とは? 休業手当について調べていくと、労働基準法という言葉が出てきます。 簡単に労働基準法とは、働く私たちが生活を保持するにあたって労働契約や賃金、労働時間、休日などの労働条件を最低基準を定めている法律のことです。 この労働基準法は、正社員だけではなくどの雇用条件の人にも適用され、違反した場合は罰金刑や懲役刑が科せられます。 私たちが、日々働く上で必要不可欠な法律です。 休業手当の目的 労働基準法とは、私たちが働く上で必要な法律とお話しました。 では、休業手当の目的とはなんなのか?を解説していきます。 生活する以上働いて給料稼ぐ必要があります。しかし、突然休みを会社から言い渡されたされると必然的に給料がもらない状況に。 そんな時に最低限の生活を行えるように保証し賃金が支払われる制度が休業手当です。 休業手当は労働基準法第26条で定められています。 休業手当 使用者の責に帰す事由による休業の場合においては、使用者は休業期間中当該労働者に、その平均賃金の百分の六十以上の手当を支払わなければいけない 使用者の責に帰すべき事由とは? 使用者の責に帰すべき事由とは、会社都合で働くことができない場合のことを指します。 例えば、定期的な機械の点検での会社自体の休業や業績の低下による業務の件数が減少した場合です。 ですが、会社の指示による休業でも、休業手当が発生しない場合もあるので覚えておきましょう! それは、従業員の健康を考えて休業にした場合や地震などの自然災害による休業は不可抗力になるので休業手当の対象にはなりません。 もらえる金額は? 労働基準法 休業手当 控除 具体例. 休業手当でもらえる金額は、給料全額というわけではありません。 普段の給料の60%が休業手当として支払われます。 また、休業手当は賃金と同じ扱いになるので支払いは給料日になります。 税金や社会保険料は引かれるので覚えておきましょう! 休業手当の計算方法① 平均賃金×60%×休業日数 平均賃金とは、直近3カ月の給料をその3ヶ月をカレンダー上の日数で割った金額です。 まず、平均賃金を計算しますが、支給された額ではなく残業代や通勤手当などが引かれる税控除前の金額で計算するので注意してください。 例えば、給料が税控除前の金額1ヶ月30万円で10日間休業をした場合 90万円×60%×10日=6万円 というような計算になります。 ①の方法ではアルバイトやパートだと平均賃金が低くなりがちなのです。 休業手当の計算方法② 直近3ヶ月の賃金総額÷その期間の実労働日数×60% ①と②で計算してどちらかの高い方が支給金額の日額として適用されます。 時給1, 000円で8時間労働、15日働いた場合はどうでしょう?
新型コロナウイルスの影響で会社が休業せざるを得なくなった場合に、会社が休業手当(労働基準法26条)を支払う必要があるか否かはケースバイケースです。 在宅勤務などにより労働者を働かせることが可能であるにもかかわらず、休業をした場合には、「使用者の責に帰すべき事由による休業」として、休業手当(労働基準法26条)の支払が必要となることがあります。 他方で、労働者本人の都合で、休業した場合には休業手当(労働基準法26条)の支払いは必要ありません。 例えば次のような場合が、基本的に、労働者本人の都合による休業となります。 労働者本人が新型コロナウイルスに感染して休業した場合 ※ただし、雇用保険から傷病手当が支給される可能性があります。 労働者が発熱しているため自主的に休業する場合 ※ただし使用者の指示により、発熱の事実だけをもって休業させる場合には、休業手当を支払う必要があります。 また、会社では如何ともしがたい不可抗力による休業の場合、会社には休業手当(労働基準法26条)を支払う必要がありません。 新型コロナウイルスの影響で休業したのに休業手当が貰えなかった方は、「新型コロナウイルス感染症対応休業支援金・給付金」をチェック!
会社の都合で社員を休業させた場合平均賃金の60%では足りないの? 1.