コンティネンタル・オートモーティブ株式会社 評判・口コミ・評価の一覧 テーマから口コミを絞り込む すべて 報酬 働く環境 やりがい 出世 残業・休日出勤 長所・短所 退職理由 女性の働きやすさ 職種から口コミを絞り込む 営業 技術 管理部門 物流 その他 3. 0 中途入社 3年~10年未満 (投稿時に在職) 2020年度 残業・休日出勤について 中途入社して休日出勤はゼロ。 よっぽどな問題がない限り休日出勤はない。 残業は人によって、同じチームやグループのなかでも偏りが結構ある印象です。... 続きを読む 出世について 出世しやすい人または出世コース 出世のしやすさはグループによってだと思う。 外資系とはいえ、上のポジションがつまっていると出世しづらい印象がある。... 報酬について 報酬については、非管理職は見なし残業制度を採用してる。毎月30時間分の残業代がついてくる。例えば残業ゼロでも30時間分の... 同年代や類似職種の年収・口コミを見ることで 自分の正しい市場価値に気付くきっかけに! 60万社以上の本音の口コミを公開中 無料会員登録して口コミを見る 働く環境(福利厚生・待遇)について 福利厚生は良いと思う。 子供の看病休暇(有給扱い)やスーパーフレックスでコアタイムをなくしているところなどワークライフ... 2009年度 やりがいについて 外国人(主にドイツ人をはじめとするヨーロッパ人)が 職場のいたるところにおり、典型的な外資系企業の感じがある。 その... 3.
08. 03 / ID ans- 2276945 コンチネンタル・オートモーティブ株式会社 退職理由、退職検討理由 30代後半 女性 正社員 機械・機構設計、金型設計(機械) 【良い点】 良い部署であれば継続は可能かと思う。また、人事はそれぞれの部署ごとに担当が決められていて、細やかであったと思う。 部署... 続きを読む(全180文字) 【良い点】 部署によっては日系企業を買い取った為、軋轢が酷い。その場合の文化は日系の文化なので巻き込まれると大変な思いをする。人の入れ替りが激しいのは自業自得である。イメージアップを図っているが、嘘が多い。 投稿日 2020. 09 / ID ans- 4457451 コンチネンタル・オートモーティブ株式会社 入社理由、入社後に感じたギャップ 40代前半 女性 正社員 人事 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 事業拡大で潤っているようで、万年人材不足の印象。よって入社は比較的簡単だったと思う。 30時間相当額の残業手当が基本給... コンティネンタル・オートモーティブの評判・口コミ・評価の一覧 | 転職・就職に役立つ情報サイト キャリコネ. 続きを読む(全191文字) 【良い点】 30時間相当額の残業手当が基本給に含まれている。含まれている割に基本給額が低いため、時間単価あたりの金額が低くなり、そのことに対する説明が入社時にされていないのは問題。オファーレター記載内容も雇用契約書とするのであれば、記載内容が足りていない。 投稿日 2017. 26 / ID ans- 2493781 コンチネンタル・オートモーティブ株式会社 入社理由、入社後に感じたギャップ 40代前半 男性 正社員 制御設計(電気・電子) 課長クラス 【良い点】 外資系メガサプライヤーとして、先進技術領域における業界リーディングの一つである事と、ダイバーシティな会社環境で働いてみたかったことが入社理由であり、概ね期待通... 続きを読む(全386文字) 【良い点】 外資系メガサプライヤーとして、先進技術領域における業界リーディングの一つである事と、ダイバーシティな会社環境で働いてみたかったことが入社理由であり、概ね期待通りであったといえる。ワークライフや制度等もすぐ変わり、時代のトレンドに素早くついていっているようで、このスピード感は日系大企業には真似できないとも感じた。 外資系故の品質に対する考え方や取り組み方が日本OEMとのそれとは大きく異なり、仕事の上で大きなストレスにになる。ジョブ型故の、情報が引き継がれずに人が入れ替わる、擦り合わせは悪という考え方も一部にあり仕事が滞り主にプロマネのような立場が疲弊するという問題が随分前から顕在化していると聞いているが、マネジメント層はドイツ本国の意向に従うのみなのでいつまで経っても日本ではこれ以上のパフォーマンスご上がらない。 投稿日 2021.
15 / ID ans- 3947196 コンチネンタル・オートモーティブ株式会社 退職理由、退職検討理由 20代前半 男性 正社員 財務 在籍時から5年以上経過した口コミです 【良い点】 先進的なシステムを使ったり、海外とやりとりが多いので、ハード・ソフト共にスキルは身に付く機会が多い。 当時は人の出入り... 続きを読む(全214文字) 【良い点】 当時は人の出入りが多く、それほど目立つことでもなかったが、やはり定着率を上げることは重要だと思う。ドイツ本社のスタッフからいつも驚かれるほど、ターンオーバーが大きい時期もあった。ステッピングストーン的な位置づけにされていることに関して、会社も何とも思っていない印象を受けた。 投稿日 2021. 14 / ID ans- 4782605 コンチネンタル・オートモーティブ株式会社 退職理由、退職検討理由 40代後半 男性 正社員 購買・調達(機械) 主任クラス 【良い点】 比較的自分の裁量で仕事を決めて進められる。またツールについてはドイツ本国で決められたものを使用しなければならないが、ローカルのみで使用するものについては予算や... 続きを読む(全295文字) 【良い点】 比較的自分の裁量で仕事を決めて進められる。またツールについてはドイツ本国で決められたものを使用しなければならないが、ローカルのみで使用するものについては予算や社内コンプライアンス上問題なければ自分の裁量で使用できる。休日については業界的には珍しく、祝日も休みになる(工場以外、他の部品メーカーや完成車メーカーは祝日があっても出勤日になるので、夏休みやGW, 年末年始に連続休暇になる) 昇給がある程度の賃金バンド上位にいくと頭打ちとなり、さらなる昇給を望むならば昇進せねばらなないが、毎年業績評価で100%以上の達成をしても、昇給が厳しい。 投稿日 2018. 25 / ID ans- 3000218 コンチネンタル・オートモーティブ株式会社 仕事のやりがい、面白み 30代後半 男性 正社員 生産管理・品質管理(機械) 【良い点】 無いと思う。 品質は良くない方だが、昔に比べてクレームが少なくなっている。しかし、根本的に設計段階での問題と、部品からくる問題が根深く、やりがいを削がれると思... コンチネンタル・オートモーティブ 「社員クチコミ」 就職・転職の採用企業リサーチ OpenWork（旧:Vorkers）. 続きを読む(全197文字) 【良い点】 品質は良くない方だが、昔に比べてクレームが少なくなっている。しかし、根本的に設計段階での問題と、部品からくる問題が根深く、やりがいを削がれると思う。 はっきりと言って、サプライヤーから舐められていると思う。 調達に関して品質の事を考えてなさすぎであるし、設計も技術的な技量が低すぎる。 調達に関して、三現主義で見直す必要がある。 投稿日 2018.
HOME 自動車、自動車部品、輸送機器 コンチネンタル・オートモーティブ・ジャパンの採用 「就職・転職リサーチ」 人事部門向け 中途・新卒のスカウトサービス(22 卒・ 23卒無料) 社員による会社評価スコア コンチネンタル・オートモーティブ・ジャパン株式会社 待遇面の満足度 3. 4 社員の士気 2. 9 風通しの良さ 3. 3 社員の相互尊重 2. 7 20代成長環境 3. 0 人材の長期育成 2. 6 法令順守意識 3. 5 人事評価の適正感 データ推移を見る 競合と比較する 業界内の順位を見る カテゴリ別の社員クチコミ( 130 件) 組織体制・企業文化 (22件) 入社理由と入社後ギャップ (19件) 働きがい・成長 (19件) 女性の働きやすさ (17件) ワーク・ライフ・バランス (21件) 退職検討理由 (11件) 企業分析[強み・弱み・展望] (14件) 経営者への提言 (7件) 年収・給与 (18件) 回答者別の社員クチコミ(24件) 回答者一覧を見る(24件) >> Pick up 社員クチコミ コンチネンタル・オートモーティブ・ジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化 公開クチコミ 回答日 2021年02月15日 回答者 営業統括部、製造業、グローバルキーアカウントマネジャ、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、コンチネンタル・オートモーティブ・ジャパン 4. 1 商品を販売する部署であれば部門・部署毎に本部長がいる国や地域が異なる。また国内に工場を持っているかどうかや、製品については国内のお客様への販売実績の有無で、本社への影響力が異なるように思う。多くの部門は日本には製造拠点を持たないため、必然的に国を跨いだ自社製造拠点や開発拠点との折衝が必要となる。関節部門でも部門長は日本人でない場合が多く、良い意味で国際的な環境を職場に求める人には多様な人種がいて多様性が確保されている。 年収・給与制度 公開クチコミ 回答日 2020年11月22日 インテリア、PM、マネージャー、在籍10~15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、コンチネンタル・オートモーティブ・ジャパン 2.
関連する企業の求人 オートリブ株式会社 中途 正社員 生産管理・品質管理・品質保証 【筑波】品質保証※英語力を活かせる/他職種からの応募歓迎/世界最大手の自動車安全システムサプライヤー 茨城県 株式会社ヴァレオジャパン 中途 正社員 システム開発(制御・組込み系) 【東京・大森】R&D/ソフトウェアデザインリーダー 東京都 トヨタ自動車株式会社 中途 正社員 カスタマーサポート・コールセンター運営・管理 【カスタマーファースト領域】コールセンター企画 愛知県 株式会社タウ 中途 正社員 社内SE 社内SE・インフラエンジニア 年収 480万~600万円 埼玉県 ボッシュ株式会社 中途 正社員 回路・電機・電機制御設計 クロスドメイン コンピューティング ソリューション事業部 システムエンジニア(パワーネットワーク) 年収 500万~900万円 求人情報を探す 毎月300万人以上訪れるOpenWorkで、採用情報の掲載やスカウト送信を無料で行えます。 社員クチコミを活用したミスマッチの少ない採用活動を成功報酬のみでご利用いただけます。 22 卒・ 23卒の新卒採用はすべて無料でご利用いただけます
提供元:dアニメストア 『フルーツバスケット』のアニメは、原作漫画の1巻から5巻が映像化された第1作目が2001年7月~12月まで放送されました。 スタッフ・キャストを一新した第2作目は1st season(全25話)が2019年4月~9月まで、2nd season(全25話)が2020年4月~9月までテレビ東京などで放送されました。 原作は第25回講談社漫画賞・少女部門を受賞しており全世界累計発行部数が3000万部を突破しているファンタジー色の強い人気少女漫画です。 また、2021年4月からは本編の最後までがアニメ化されたThe Finalが放送予定で、注目はますます高まっています。 そんなアニメ【フルーツバスケット】(1期2期)を 『フルーツバスケット』の動画を全話一気に視聴したい 『フルーツバスケット』をリアルタイムで見逃したので視聴したい 『フルーツバスケット』の動画を高画質で視聴したい と考えていませんか?
春がブラック化して暴れているという。様子を見にきた透も巻き込まれそうに。それに怒った夾と?
#10 あなたは・・・・・『誰』ですか? 透に寂しい思いをさせたのではと気遣った由希たちは、別荘で過ごす最後の夜に花火をしようと提案。みんなの優しさに触れた透は、嬉し涙をこらえてほほ笑む。しかしその夜、慊人が別荘に姿を現してあることを告げる。 この動画を今すぐ無料で見てみる! #11 私だけのものだよ 透は藉真を訪ね、呪いのことを教えてほしいと懇願。夾がいずれ幽閉されること、慊人が十二支の主であることを知り、呪いを解けないかと思ったのだ。その頃、楽羅は夾に対していつもの調子だったが…。 この動画を今すぐ無料で見てみる! #12 俺の代わりに君が泣いた 繭子は風邪で入院した父親の代わりに実家の白木書店で店番をしていた。そこへ紫呉がお客としてやってくる。そんな紫呉を横目に、繭子は2年前を思い出す。親友の佳菜からはとりを紹介された繭子は…。 この動画を今すぐ無料で見てみる! #13 いいっスよー 新学期が始まり、由希が率いる新生徒会が本格始動した。しかし、魔性の女と呼ばれている藤堂公と、いつもピリピリしている桜木直人が加わり、由希は圧倒される。倉伎真知と真鍋翔がいるだけでも大変ななのだが…。 この動画を今すぐ無料で見てみる! #14 俺もう死んだっていいや・・・・・ 透のおじいさんがギックリ腰で倒れたため、紫呉が代理として三者面談に出席することになった。由希も三者面談のことを両親に話そうと草摩家へ戻るが母親は不在だった。その帰り道、依鈴と遭遇する。 この動画を今すぐ無料で見てみる! #15 ・・・・・行ってきます 三者面談。紫呉と繭子が嫌味を言いあうなか、透は母親との約束である就職を希望する。続く夾は藉真と共に面談に臨む。将来の展望を聞かれるが、限られた時間しかない夾の胸の内には透の姿が浮かぶのだった。 この動画を今すぐ無料で見てみる! #16 だからつたえて 魚谷の想い人の名前が「クレノ」だと知った透は、草摩紅野と同一人物かを確かめるために草摩本家へ向かう。中から聞こえるバイオリンの音色に気を取られていた透は、紅葉の妹・モモとぶつかってしまう。 この動画を今すぐ無料で見てみる! #17 あります、きっと・・・・・ 修学旅行で京都へやってきた透たち。浮き足立つ生徒が多いなか、夾も女子生徒から告白される。透は夾に騒ぎの原因を尋ねるが、関係ないと突き放され、初めて言われたわけではないのに、心が折れそうになってしまう。 この動画を今すぐ無料で見てみる!
第13話 いいっスよー 新学期が始まり、由希の率いる新生徒会が本格始動。しかし魔性の女と呼ばれている藤堂公と、いつもピリピリしている桜木直人が加わり圧倒される由希。伏し目がちで口数の少ない倉伎真知と、自由すぎる問題児の真鍋翔だけでも大変なのに、この上に立つことが出来るのかと愕然とする。だが、あの日の誓いが頭をよぎり……。 今すぐこのアニメを無料視聴! 第14話 俺もう死んだっていいや・・・・・ 透のおじいさんがギックリ腰で倒れたと連絡が入る。三者面談の日が差し迫っていたので、おじいさんの代理として紫呉が透の三者面談に出席することに。由希も三者面談のことを両親に話そうと草摩家へ戻るが母親は不在だった。その帰り道に依鈴と遭遇。逃げる依鈴の手を掴み、「本気で春を振ったのか?」と尋ねるが……。 今すぐこのアニメを無料視聴! 第15話 ・・・・・行ってきます 三者面談がスタート。紫呉と繭子が嫌味を言いあう中、透は母親との約束である就職を希望する。続く夾は藉真と共に面談を開始。将来の展望を聞かれるも、限られた時間しかない夾の胸の内には透の姿が浮かぶ。由希も面談の日を迎えるが、受ける大学は選定済みだと母親が勝手に決めつけて話し出すので狼狽えてしまい……。 今すぐこのアニメを無料視聴! 第16話 だからつたえて 魚谷の想い人の名前が「クレノ」だと知った透は草摩紅野と同一人物か確かめるために草摩本家へ出向くが、中から聞こえるヴァイオリンの音色に気をとられて女の子とぶつかってしまう。その子は紅葉の妹、モモだった。モモは透と紅葉が友達だと知ると、秘密の入り口を教えて中へと案内。そして、お願いを聞いてほしいと言う。 今すぐこのアニメを無料視聴! 第17話 あります、きっと・・・・・ 修学旅行で京都へやってきた透たち。そこでそうが女子生徒に告白されカオス状態に。騒動の原因を尋ねる透だがそうに冷たく突き放されてしまいなぜだか透の胸はちぎれそうで・・・。 今すぐこのアニメを無料視聴! 第18話 キスしよっか 依鈴は具合が悪いにも拘わらず、ひとりで呪いの解き方を探し続けていた。しかし、手がかりはみつからない。仕方なく、また紫呉を訪ねるも吐き気に襲われる。そこへ透が帰宅。透の姿が母親と被り、依鈴は錯乱状態に……嫌な夢でも見ているのか……昔は私もパパもママも――まるでお芝居のように――倖せだったのに……。 今すぐこのアニメを無料視聴!
透は思わず「かわいい猫さんです……!」と手を伸ばすがガブッと咬まれてしまう。この虎の名前は草摩杞紗。十二支のひとりだ。だが、杞紗は中学校に入ってから話すことが出来ないという。 GYAO! TVer ニコニコ動画 目次に戻る 第19話『ごめんなさいーっ』 満が原稿を受け取りに来た。が、家には誰もいない様子。電話をすると紫呉はたこ焼き屋にいると言うので、満は猛スピードで去っていった。そこへ透が帰宅。玄関の前で荷物を散乱させている和服の人が目に入る。咄嗟に拾うのを手伝うと、その人は「ごめんなさいーっ!」と頭をおさえて絶叫! その仕草から透はハッとして……。 GYAO! TVer ニコニコ動画 目次に戻る 第20話『何マジで拾ってんのさ』 透はバイトへ向かう途中にひとりの少年と出会う。草摩家のひとり、草摩燈路だ。しかし、燈路は可愛らしい外見とは裏腹に屁理屈をまくし立てて透を困らせる。更には、わざわざ会いに来たから食事でも奢ってくれと要求。透は所持金が少ないと言うも、財布を見せてと強引にカバンを取り上げられて手帳を奪われてしまう。 GYAO! TVer ニコニコ動画 目次に戻る 第21話『売られた電波は買わなくちゃ』 透と魚谷は珍しい光景に足を止める。花島が由希のファンクラブ『プリンセスユキ』のメンバーに声をかけられていたのだ。聞いてみると、学校新聞で電波の特集を組みたいので家へ行ってもいいかと取材を申し込まれたという。花島は「売られた電波は買わなくちゃ」と了承するが、プリユキの真の目的は別にあって……。 GYAO! TVer ニコニコ動画 目次に戻る 第22話『だって嬉しかったのよ』 人の心の声、所謂"電波"を受け取ることができる花島。しかし、幼い頃はコントロールすることが難しく、頭に響く声に苦しめられていた。家族に迷惑をかけたくないと小学生の時から他人と距離を置くも、周りからは「魔女」と呼ばれてイジメられる日々。それがエスカレートしたことで、とある事件が起こってしまい……。 GYAO! TVer ニコニコ動画 目次に戻る 第23話『元気そうだな……』 期末試験の結果、透は一教科だけ赤点を取って追試が決定。由希に勉強を教わったのに情けないと頭痛がするほどの落ち込みようだ。夾にも赤点のことを指摘され、高校卒業という母親との約束が守れるか心配で倒れこんでしまう。なんと、本当に風邪をひいていたらしい。皆の優しいフォローに透の情けなさは倍増するも……。 GYAO!