43 件の投稿が権利者(例:企業など)の申し立てにより全文削除されています。 ウィルウェイ の 評判・社風・社員 の口コミ(408件) おすすめ 勤務時期順 高評価順 低評価順 投稿日順 該当件数: 408 件 株式会社ウィルウェイ 面接・選考 20代後半 男性 正社員 塾講師・家庭教師 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 他塾の面接は受けたかどうか 【印象に残った質問2】 自宅から遠方でも通勤可能か 【面接の概要】 特に細かいことを聞かれることはあり... 続きを読む(全273文字) 【印象に残った質問1】 特に細かいことを聞かれることはありません。履歴書を一般レベルで仕上げておれば問題ないでしょう。あとは笑顔で大きな声で答えられればOK。 問題は模擬授業かと思います。 【面接を受ける方へのアドバイス】 模擬授業は公立入試問題、五木模試レベルの問題の解説をできるよう反復練習しておいて下さい。どの教科も同じですが、板書を見られます。下手にカラフルに仕上げると減点となりますので黒、赤2色でシンプルを心掛けて下さい。 投稿日 2017. 08. 09 / ID ans- 2631010 株式会社ウィルウェイ 面接・選考 20代後半 男性 正社員 塾講師・家庭教師 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 志望動機 いつから通えるか。 面接2回 エリア長クラス1回、事業部長クラス1回 【面接を受... 続きを読む(全269文字) 【印象に残った質問1】 面接担当者とは、今も飲み仲間ですので情報を一つ 中途採用は、基本1/3になるように相対的に評価しているようです。(書類通過の1/3が合格) 絶対評価ではなく相対評価なのである程度運があると思います。 最近でも30過ぎで正社員の経験がないフリーターや業界未経験の40過ぎの方などの採用実績もありますので、興味があれば応募されてはいかがでしょうか。 投稿日 2019. 10. 12 / ID ans- 3994107 株式会社ウィルウェイ 面接・選考 30代後半 男性 パート・アルバイト スクールマネージャー 【印象に残った質問1】 なぜこの業界か?志望理由 経歴の確認や転職理由 面接はどこの会社でも聞かれるような志望理由... 株式会社ウィルウェイ（3900）の転職・求人情報｜【エンジャパン】のエン転職. 続きを読む(全335文字) 【印象に残った質問1】 面接はどこの会社でも聞かれるような志望理由です。私は異業種からでしたので、なぜこの業界かを軸に進みました。筆記試験が英数(高校入試レベル)ですが、ほとんど関係ないと思われます。あと離職率の高い会社なので、辛抱強く続けれるかを見ているのだと思う。 入社後の研修で、退職する時は、3月末まではという話が出たので、かなり離職率が高い会社なんだという印象だった。人手不足の業界なので、スペック的にも高いとは言えない人を雇っていると思う。雇って結果を出せないややりがいを見いだせない人はすぐに退職してしまう傾向がある。 投稿日 2019.
ワークライフバランス あらゆる数値に追われる毎日 校長 (退社済み) - 大阪府・京都府・兵庫県・奈良県 - 2021年5月19日 Indeed 注目のクチコミ Indeed が選んだ最も役立つクチコミ 集団部門と個別指導部門が存在している。 私が勤務していたのは個別指導部門でした。 同じ会社でも部門ごとに意思決定がされているので注意が必要。 【勤務時間】 13時or14時までに出社をすれば良いのだが、定時に出社している場合、会社が望む数値を出すのは難しい。 退社時間は22時となっているが、報告物が定時までに作成できない場合や講師が校舎に残っている場合は残業を余儀なくされる。 【仕事のやりがい】 生徒の成績が伸びてきたり、志望校に合格をして感謝の言葉をいただけたときは、これまで辛かったことも一気に吹っ飛びました。 良い点 社員同士のつながり 悪い点 効率よく仕事が出来なければ、残業が多くなってしまう このクチコミは役に立ちましたか? ワークライフバランス 数字がすべて 個人の営業が得意な方にはぴったりの仕事です。全ての責任を負いながら数字を出すことにやりがいを感じたいかたにはオススメです。 このクチコミは役に立ちましたか? ワークライフバランス 自身らの利益しか考えていない 塾講師 (現職) - 奈良県 - 2020年11月10日 トップの社員が自分らのことしか考えてない そういう所が多々見える、給料とか。 いままで給料高かったのに急に下げたりする このクチコミは役に立ちましたか? ウィルウェイのホワイト度・ブラック度チェック | 転職・就職に役立つ情報サイト キャリコネ. ワークライフバランス 人材育成が行き届いています。 社員教師 (退社済み) - 大阪府 高槻市 - 2020年6月10日 不本意ながら、退職いたしましたが、退職金はじめ色々な面でお世話になり本当に助かりました。できることならもう一度働く機会があればと思うくらいです。 良い点 福利厚生・人事 悪い点 教室によっての雰囲気 このクチコミは役に立ちましたか? ワークライフバランス 社員さんによって雰囲気が違いすぎる 塾講師 (退社済み) - 大阪府 大阪市 - 2020年2月18日 体力的には非常に楽だが、時間外の仕事がとても多い。個人プレーの様に見えるがアルバイト同士のコミュニケーションは非常に大切。厳しい社員さんに当たると辛いと思う。 このクチコミは役に立ちましたか? あなたの勤務先について教えてください あなたの経験談をIndeedで共有しよう ワークライフバランス ノーコメント 教育 (現職) - 大阪府 高槻市 - 2019年10月03日 自分の頑張りや実力を、あまり正当に評価してくれません。勤務時間も異常に長く、いわゆるブラック企業の1つに数えられると思います。そのためか、離職率も非常に高いです。決しておすすめは致しません。 このクチコミは役に立ちましたか?
06. 01 / ID ans- 3751782 株式会社ウィルウェイ 面接・選考 20代前半 女性 正社員 その他の事務関連職 【印象に残った質問1】 あなたの強みは何か。 あなたの3年後のキャリアをイメージして、強みを活かせるかを話してください。 【面接の... 続きを読む(全271文字) 【印象に残った質問1】 面接は2回。ただし、人によっては、適性検査を受ける人もいる。一次面接も最終面接も、希望職種を聞かれる。その後の面接は事前に提出した履歴書やエントリーシートを通して、趣味などの話などの雑談や質問をした。 エントリーシートは必ず確認すること。また、最終に関しては、質問は2つしかない。志望理由と今後何をしたいかを考えておく必要がある。 投稿日 2019. 02. 15 / ID ans- 3576460 株式会社ウィルウェイ 面接・選考 男性 正社員 内勤営業 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 自分の高校の恩師の話題で盛り上がったくらい。(これは面接ではなくてまともな人かどうかを見る為の機会を設けているだけだと感じた) 【印象に残... 続きを読む(全337文字) 【印象に残った質問1】 他特に無い。まともな人であれば落とされることは無いと思う。 一次面接でマネジャークラス、二次面接で人事部長と事業部部長が出てくる。質問は特に変わったものはなく、過去の経歴や自分の成功体験等を話すくらい。とにかく人の入れ替わりが激しいので、出来るだけ採用したいという事だと思う。 絶対入らないと人生の損失になるという会社ではないので、面接で給与面などの交渉をしっかりした方が良い。落ちたら落ちたで別にショックを受ける程の会社ではない。 投稿日 2018. 07. 18 / ID ans- 3206954 株式会社ウィルウェイ 面接・選考 20代後半 男性 正社員 スクールマネージャー 在籍時から5年以上経過した口コミです 【印象に残った質問1】 なぜ他塾ではなく、馬渕教室なのですか?どこか他に比較検討はしなかったの? みなし残業制をとっていて、効率よく仕事... 続きを読む(全425文字) 【印象に残った質問1】 みなし残業制をとっていて、効率よく仕事をしないと損になるけど、自信はありますか? 一次面接は、筆記試験と現場トップ(複数校舎の責任者)による面接。筆記試験は高校入試レベルの英語と数学で、おそらく出来は採否にほとんど影響しない。この面接では現場トップの方から、やたら現場のキツさ・割に合わないという点を説明された。後から思えば、おそらく離職率が高いため、すぐに辞めそうな人をふるいにかけていたのだろう。 二次面接は、役員クラス(人事部長と、希望する事業部の部長)。条件面や就業場所など具体的な話が中心となる。一次面接でほぼ採否が決まっていたように感じた。 他企業以上に「ちゃんと続けられるか」という点を見られます。熱意だけでも十分な武器になるのではないでしょうか。 投稿日 2017.
※事業は諸事情により変更・中止になる場合があります。 ※COVID-19(新型コロナウィルス感染症)により事業の大幅な変更が予想されます。 ※各事業詳細については東京都連盟より発信いたします 4月 第41回ユニセフラブウォーク(中止) 東京都連盟主催指導者研修会(中止) 5月 東京都連盟年長部門事業「チャ! レンジャー」「きらきらシニア」 第31回緑の感謝祭(中止) ガールスカウトの日 第11回東京都連盟定時総会(書面開催) 障がい者スポーツ大会(中止) 6月 東京都連盟主催リーダー養成講習会A 東京都連盟主催リーダー養成講習会B 東京都連盟主催リーダー養成講習会C 団委員長会議 7月 8月 子ども霞が関見学デー 9月 リーダー養成講習会A 南関東地区年長部門事業 10月 野営指導者研修会 全国レンジャーキャンプ(日本連盟) 成人のつどい 11月 3SUNブラウニー リーダースクラブ長連絡会 12月 第43回ユニセフハンド・イン・ハンド募金中央大会 南関東地区シニア部門事業 2022年 1月 東京都連盟主催リーダー養成講習会A 東京都連盟主催リーダー養成講習会B 団委員長会議 2月 東京都連盟主催リーダー養成講習会C 6年生のつどい 登録事務説明会 3月 活動報告会 緑化表彰式 夜間研修会 リーダースクラブ長連絡会 登録受付事務
ちょっと大きかった! 新聞で作れることがわかった! 大学生ボランティアさんの感想です。 年齢に応じて話し方を変えたり、感想を聞くことを学べた。 実際に災害が起きたときにどう役立つのかを考えながら活動に参加することができた。 おうちに帰って早速もう一足作ったよと報告を頂きました。 かかとのところに独自の工夫がありました。 楽しんで参加して頂いた様子が良く伝わりました。 ねりまキッズさんからは、大学生が優しかった!という感想が多数届いていました。 地域の皆様、関係者の皆様 このような機会をありがとうございます。 集会の報告は次回に続きます。