【かぎ針編み】3色レース糸引き揃え、大きめ、大人カワイイ柄のエコバッグ編み始めます☆Crochet ECO Bag☆エコバッグ編み方 - YouTube | かぎ針, 麻紐バッグ 作り方, かぎ針編み
おはようございます。お久しぶりになりました… こんなバッグを編みたいと頭の中にずっとあったのをそろそろ形にしないと…と思って編み始めたのが先月26日。 昨日9月になりましたけど、振り返ってみると… 8月の記憶がない‼︎ ブログはちゃんと更新してるのに…何をやったかあんまり思い出せない。 バッグを編み始めてから、もう1ヶ月くらい経過してるんじゃないかと思ったけど、1週間しか経ってなかったみたいですね…。 実は、ここまで来るのに、10回以上解いてるんです。…そして、これも解いて… またはじめから編み直しました。(糸も新しいのに替えました…涙) 編み目の詰まった、ちょっと丸っこいトートバッグを作りたくて編み始めたのですが、どういうふうに丸っこい形を取っていくかを考え過ぎて、編み直し過ぎて…時間の感覚がなんだかおかしくなってます。 また、使っている糸がこれでして かぎ針2/0号で編んでいるので、編み直すとぜんぜん進まないんですよね…。 でも、ここまでやったなら、絶対完成させたい‼︎ 2週間以内には完成させます‼︎ と、宣言しないと、完成出来ないような気がするので、期限をつけて頑張りたいと思います!
ナチュラルなかごバッグ、お気に入りの作品は見つかりましたか? ビギナーさんにも扱いやすいエコアンダリヤを使えば、お好みのかごバッグも自由自在に編めますよ。 カラーも豊富なエコアンダリヤなら、ご自分のファッションにあわせてお好みの色を選べます。 おしゃれなかごバッグを編んで、春夏のファッションをグレードアップしませんか♪
給与明細の基本の見方。給与を正しく把握するためのチェックポイント 給料日に振り込まれる金額が、いったいどのような根拠で算出されたものなのかを明らかにしてくれるのが給与明細だ。給与明細をチェックすることで、給与額が結局のところいくらなのか、あとどのくらい有給休暇が残っているのか、いくら税金を払っているのかといった、さまざまな情報を得ることができる。 給与明細をもらったら、口座に振り込まれる金額だけではなく、内訳もしっかりチェックしよう。 給与明細をチェックすべきなのはなぜ? 給与明細をもらっても、きちんとチェックせずにいる人は少なくない。しかし、給与明細が絶対に正しいと思っていないだろうか?
投稿日:2020/06/08 16:02 ID:QA-0093996 あまり参考にならなかった 回答が参考になった 0 件 人事会員からの回答 オフィスみらいさん 大阪府/その他業種 そもそもの話としまして、社会保険料の計算に日割り額などという概念はありません。 例えば6月の初めから残有休14日を消化して18日に退職するのであれば、社会保険の資格喪失日は6月19日となりますから、前月(5月)までの社会保険料を納めればよく、6月分の給与からは控除する必要はありません。 対して、退職日が6月末日であれば、資格喪失日は7月1日となりますから、6月分の社会保険料は納める必要があるということになります。 したがいまして、給与明細には何も記載する必要はございません。 投稿日:2020/06/08 11:48 ID:QA-0093983 はい、わかりました。 ありがとうございました! 投稿日:2020/06/08 16:04 ID:QA-0093997 参考になった お答えいたします ご利用頂き有難うございます。 ご相談の件ですが、中途退職の月だからといって特段様式等を変える必要はございません。 通常であれば、出勤日数及び年休取得日数の記載欄があるはずですので、各々日数を記載して日割り計算した上での総額を記載すればよいだけです。社会保険料控除についても、単に計算した控除額を記載して差し引けばよいものといえます。 投稿日:2020/06/08 17:43 ID:QA-0094007 ご回答いただきありがとうございました! 投稿日:2020/07/13 14:30 ID:QA-0095061 参考になった 回答に記載されている情報は、念のため、各専門機関などでご確認の上、実践してください。 回答通りに実践して損害などを受けた場合も、『日本の人事部』事務局では一切の責任を負いません。 ご自身の責任により判断し、情報をご利用いただけますようお願いいたします。 問題が解決していない方はこちら 関連する書式・テンプレート 退職証明書 従業員が退職したことを証明する「退職証明書」のサンプルです。ダウンロードして自由に編集することができます。 退職手続きリスト 従業員の退職では社会保険や退職金の手続き、返却・回収するものなど、数多くの業務が発生します。ここでは必要な退職手続きを表にまとめました。ご活用ください。 通勤手当の支給規則 通勤手当の支給規則例です。支給要件、支給額、申請手続き、限度額などについて文例を記載しています。 誓約書(退職時守秘義務) 退職時に交わす守秘義務についての例文つき誓約書です。ダウンロードして、ひな形としてご利用ください。
じゃ、総務できけばいいのに。 給与計算と労務管理は別の部署の仕事なのでは?