年末は何だかいろいろな書類が役所から郵送されてきて、年末調整関係の書類は何とか片づけることができたけど、市区町村から郵送された「償却資産申告書」の封筒。これっていったい何ですか? 償却資産申告書(償却資産税)とは? [提出期限は1月31日まで] 相談者 年末年始はやたらと役所から封筒が届いて、とにかくあわただしかったですね。 村田税理士 年末調整で従業員からのマイナンバーの回収とか、大変なことも多かったんじゃないですか? はい、何とか年末調整のほうは一通り終わったのですが、 市区町村役所(東京23区の場合は都税事務所)から届いた「償却資産申告書」 という封筒、これがさっぱり分からなくて。 こちらは 1月末までに提出する もの( 提出期限が1月31日まで)ですね。まだ間に合いますよ。 これも従業員から書類を集める系のやつですか? いえ、従業員から書類を集める必要はありません。 会社が事業に使っている固定資産に課税される税金を「償却資産税」といいますが、「償却資産申告書」は市区町村が「償却資産税」を計算するために、 会社が償却資産税の対象となる固定資産を申告するためのもの です。 「償却資産申告書」を市区町村へ提出すると、申告した内容に基づいて、後に市区町村が償却資産税の納税通知をすることになります。 え、固定資産を持っていると税金がかかるんですか? 償却資産税がかかる固定資産とは? 償却資産申告書とは？対象となる資産と納税までの流れ ｜脱印鑑応援ブログ「ハンコ脱出作戦」. そうなんです。「事業所がある=行政サービスを受けているだろう」ということで、課税される法人税の均等割り(年間7万円、資本金により異なる)と同様の考え方で、 「固定資産設備を持っている=行政からサービスを受けているだろう」という流れで課税されるもの ですね。 嫌な流れですね・・・。会社で所有しているこの軽自動車、自動車税も払っているのに償却資産税とかいうのも支払わなきゃいけないんですか? いいえ、 自動車税を払っている「自動車」や、固定資産税を支払っている「土地」や「建物」は、今回の償却資産の申告の対象外です。 固定資産であっても償却資産の対象になるものと対象外のものがあります。 < 償却資産の対象となる固定資産 > < 償却資産から除かれる固定資産 > なるほど、 アプリとかの無形固定資産も償却資産税の対象外 なんですね。これはありがたいです。 20万円未満の固定資産でも一括償却資産(3年均等償却)としたものは対象外 そうするとウチの会社では償却資産税の申告対象はパソコンくらいですね。そういえば、通常だったら固定資産にして数年にわたって減価償却しなければいけないのだけど、 「中小企業の少額減価償却制度」を利用して、パソコン買ったときに30万円未満だったので「即時償却」で全額経費にしました。 だから、これはもう固定資産ではないと判断して申告しなくても良いですよね?
4 (※1)税額:100円未満切り捨て (※2)評価額:1, 000円未満切り捨て ■償却資産税評価額 初年度:償却資産税評価額=取得価額(※3)×減価残存率(※4) 2年目以降:償却資産税評価額=前年度の償却資産税評価額×減価残存率 (※3)取得価額: 償却資産の価格 (※4)減価残存率: 参考 東京都主税局「減価残存率表」 【償却資産と耐用年数・減価残存率一覧】 償却資産 耐用年数 減価残存率(初年度) 減価残存率(2年目) スマートフォン 4年 0. 781 0. 562 パソコン 4年 0. 562 ルームエアコン 6年 0. 840 0. 681 蓄熱暖房機 6年 0. 681 自転車置場 7年 0. 860 0. 720 物置(基礎なし) 鋼製7年 木造10年 0. 860 0. 897 0. 720 0. 794 ゴミ置場 金属以外8年 金属15年 0. 875 0. 929 0. これでスッキリ！償却資産申告書の書き方をわかりやすく解説します | Bizer. 750 0. 858 駐車場アスファルト舗装 10年 0. 794 外周フェンス 10年 0. 794 外灯 10年 0. 794 コンクリートブロック塀 15年 0. 858 側溝 15年 0. 858 コンクリート舗装 15年 0. 858 屋外給排水設備 15年 0. 858 太陽光発電設備 17年 0. 936 0. 873 花壇、緑化施設 20年 0. 945 0. 891 ※上記表中の記載は、一般的なアパート経営を想定した場合の数字です。 以下では代表的な土地活用例を使って、計算例をご紹介します。 太陽光発電 アパマン経営 駐車場経営 減価償却の仕組みを知っていると、計算方法を理解しやすくなるので、不安な方はおさらいしてみてください。 【参考】減価償却の仕組み 太陽光発電(野立て)の償却資産税 太陽光発電(野立て)事業を検討しています。土地の面積は400㎡です。 業者に見積を出してもらったところ、30kWのシステムが必要とのこと。 ■太陽光発電パネル(モジュール): 375万円( 12万5, 000円/kW) ■パワーコンディショナー(パワコン): 135万円 (45, 000万円/kW) ■架台: 90万円 (30, 000円/kW) ※ 減価残存率 は 初年度: 0. 936 、2年目: 0. 873 (耐用年数:17年) この3つの設備の固定資産税はいくらになるのでしょうか?
土地や建物を所有しているとき、地方自治体から固定資産税が課税されることはよく知られているかと思いますが、これ以外に土地や建物以外の事業用の償却資産がある場合に、固定資産税として償却資産税が賦課されることがあります。償却資産とは何か、この記事では、償却資産の概要や課税対象となる償却資産、償却資産申告書の記入例などを解説していきます。 償却資産申告書とは? 償却資産申告書とは、 個人や法人が所有する償却資産について、地方自治体が適切に固定資産税を計算できるよう、所有者自らが償却資産を申告するための書類 です。償却資産申告書の記載対象は事業用の償却資産であり、土地や建物については申告書を提出する必要はありません。これは、土地や建物は、登記により不動産の状況を確認できる一方で、償却資産に関しては土地や建物のような登記がないためです。所有者自らが地方自治体に対して償却資産の所有を明らかにする必要があり、そのために「償却資産申告書」が存在しています。 償却資産申告書の提出から納税までの流れ 申告書提出から納税までの流れを簡単に説明します。 1. 償却資産申告書を提出する 1月31日が提出期限です。申告書には、その年の1月1日時点で所有する償却資産を申告します。提出先は、償却資産の所在する市区町村の市役所、東京23区の場合は所在する区の都税事務所です。 2. 償却資産申告書とは？対象の資産や書き方、固定資産税の納付までわかりやすく解説 | クラウド会計ソフト マネーフォワード. 課税台帳への登録と公示 申告書の内容、調査の内容から償却資産の価格などが決定され、課税台帳に登録されます。登録後、公示が行われた段階で、所有者は課税台帳の内容を確認できます。登録内容に不服があれば、審査の申し出が可能です。 3. 納税通知書の交付と納付 償却資産税は賦課課税方式です。申告時に納税義務者が支払うのではなく、後日、自治体より納税通知書と納付書が送られてくる形になります。通常は、年4回に分けて支払えるような形で納付書が届くことが多いです。 そもそも償却資産税とは? 償却資産申告書のことについて説明してきましたが、そもそも固定資産税の対象になる償却資産とは何なのでしょう。償却資産の概要と対象となる資産、特例について解説します。 償却資産税は固定資産税の一種 減価償却 の対象となる事業用の償却資産を所有している場合、所有者に納税義務が発生します。償却資産税は、固定資産税の一種です。固定資産税は地方税で、固定資産が所在する自治体から課税されます。 償却資産税の対象となる資産は?
申告書の提出 償却資産を所有している場合、毎年1月1日現在所有している償却資産の内容(取得年月、取得価額、耐用年数等)について、同年の1月31日までに償却資産が所在する市町村に申告します。 申告書の作成・記入にあたっては、法人であれば固定資産台帳や法人税申告書別表16等を、個人であれば所得税の申告における減価償却明細、固定資産を管理している帳簿等を基に行います。償却資産申告書は、法人税申告書のように各表が複雑に関係しているようなものではないため、書き方は比較的単純です。 なお、この申告書にて報告するのは、あくまでも保有している 償却資産の取得年月や取得価格といった内容であり、実際に納める税金の金額計算は市町村にて行います。 2. 価格等の決定及び課税台帳への登録・公示・閲覧 償却資産の評価額等は、1の申告及び市町村における調査に基づいて決定され、 償却資産課税台帳に登録されます。 市町村は登録後、価格等を償却資産課税台帳に登録した旨を公示。公示後、この登録された価格等については、市町村にて所有者、納税管理人及び代理人等、固定資産税の課税に直接関係を有する者が閲覧できます。 3. 税額の算出及び納税通知書の交付 市町村にて、税額を算出し、6月上旬に納税通知書が交付されます。なお、固定資産税には免税点という制度があり、価格等の算出の結果、 課税標準額が150万円未満の場合には課税されません。 免税点以下で課税がされない場合は、納税通知書も交付されないことになります。 4.納税 交付された納税通知書に従い、納税します。 納期は基本的に年4回 となっており、現金や口座振替のほか、クレジットカードやスマートフォン決済アプリによる納付も可能です。ただし、市町村によっては対応していない場合もあるため、事前に確認が必要です。 まとめ:正しい償却資産申告書作成を! 償却 資産 税 と は わかり やすしの. 償却資産申告書は、あまりなじみのない書類かもしれません。しかし、報告内容に過不足があったり、提出をおろそかにしたりしていると、 思わぬペナルティを受ける可能性 があります。しっかりと対象資産を確認し、確実に申告書の作成・提出を実施していきましょう。 <プロフィール> 山田 大悟(やまだ だいご) 税理士 企業所属の税理士として、財務諸表や申告書の作成といった経理業務を経験したのち、専門性を高めるために外資系税理士法人に転職。大企業から中小企業まで法人税を中心として幅広く税務業務に従事。税理士法人退職後は、一般企業の経営に携わるとともに、フリーランスの税理士として活動している。
駐車場のアスファルト舗装工事 (+ライン引き・歩道切り下げ) 初年度:12, 500円 2年目:9, 900円 初年度に比べて、2年目の税額は2, 600円(12, 500円-9, 900円)安くなりました。 償却資産税(初年度)=12, 500円 ■評価額:100万×0. 897=89万7, 000(円) ■税額:89万7, 000×0. 014=12, 500(円) 償却資産税(2年目)=9, 900円 ■課税標準額:89万7, 000×0. 794=71万2, 000(円) ■税額:71万2, 000×0. 014=9, 900(円) 一括償却資産として処理すれば償却資産税を節税できる 10万円以上 20万円未満 の資産は、費用の処理方法を選ぶことができます。 通常の「償却資産」として処理 「一括償却資産」として処理 このうち、 一括償却資産 として処理した場合は 申告不要 。 償却資産税を非課税にする ことができます。 そのかわり、費用を 3年 に振り分けて処理しなくてはいけないので、 1年あたりの所得税の損金計上額(※) が変わってきます。 ※ 損金計上額 …所得税額の計算の際に、その年の総利益(益金)から 控除できる費用や損失額などの金額(損金)のこと。 今回の場合は 「減価償却費」の計上額がこれにあたる。 一括償却資産とは? 一括償却資産 = 10万円以上20万円未満 の資産のうち、費用を 3年 に振り分けて処理するもの。 パソコンを 30台 購入しました。 価格は1台 10万円 、耐用年数は 4年 です。 償却資産税を節税する方法はありますか? パソコンを 「一括償却資産」 として処理すれば、 償却資産税は 非課税 になります! 「一括償却資産」として処理=非課税 ■税額: 0(円) 申告が不要 になり、償却資産税が 非課税 になります。 1年あたりの所得税の損金計上額は 100万円 です。 1年目 2年目 3年目 4年目 「一括償却資産」として処理 費用 100万円 100万円 100万円 0円 固定資産税 0円 0円 0円 0円 通常の「償却資産」として処理 費用 75万円 75万円 75万円 75万円 固定資産税 32, 800円 18, 400円 10, 300円 5, 800円 =4年間で合計67, 300円課税される ■初年度 課税標準額:300万×0.
【参考コラム】 「中小企業の少額減価償却制度の即時償却」については、以下をご参照ください。 【節税対策】ちょっと待って!その固定資産(パソコンなど)、全額経費にできるかも!?中小企業の少額減価償却制度とは? いいえ。30万円未満の固定資産を取得時に全額経費にできる「即時償却」は、国税で中小企業に認められる特例ですが、 償却資産税は地方税なので中小企業の特例は関係ない のです。なので、 償却資産税に該当する固定資産として申告する必要があります。 償却資産税には中小企業への優遇はないということですね。何か償却資産税を節税できる方法はないのですか? 20万円未満の固定資産を3年間(36か月)で償却できる 「一括償却」を行った場合は償却資産の申告の対象外 とすることができます。 ( 国税庁タックスアンサー No.
申告すべき償却資産があるにも関わらず、償却資産申告書を提出しなかった場合、地方税法や自治体の条例により、過料(金銭罰)が課されることがあります。 提出が遅れた場合については、明確に処罰が定められていないケースもありますが、提出がなかったとみなされることもあります。この場合についても、過料が課される可能性があるため、注意しましょう。 償却資産申告書をきちんと提出しよう 申告すべき償却資産があるにも関わらず、提出を怠った場合ペナルティとして過料が課せられることがあります。自治体から指摘される前に、適切に償却資産の申告を済ませましょう。なお、償却資産申告書に記載の必要がある償却資産の内容は、償却資産の管理ができるソフトを使うと便利です。その都度調べなくても、ソフトの情報をもとに申告書を作成できます。 よくある質問 償却資産申告書とは? 個人や法人が所有する償却資産について、地方自治体が適切に固定資産税を計算できるよう、所有者自らが償却資産を申告するための書類です。詳しくは こちら をご覧ください。 償却資産税の対象となる資産は? 減価償却対象の事業用の償却資産に該当するか、所得税や法人税の計算上、経費や損金に算入されているまたは類するものかで判断します。詳しくは こちら をご覧ください。 償却資産申告書の書き方は? 償却資産申告書には、一般方式と電算処理方式があります。記載例については こちら をご覧ください。 ※ 掲載している情報は記事更新時点のものです。 バックオフィスを効率化して経営をラクにするなら 公認会計士・税理士・経営学修士。大手監査法人、ベンチャー企業を経て、2015年に独立開業。大手監査法人での海外経験や管理本部長としての幅広い経験を武器に会計アドバイザリー業務を主たる業務として行うとともに、東証1部上場企業である株式会社OrchestraHoldingsの社外役員をはじめ、経営アドバイザーとして複数の企業に関与。Webメディア等の記事執筆・監修業務も積極的に行っている。
そんな時は、 自己分析ツール「My analytics」 を活用して、自己分析をやり直しておきましょう。 My analyticsなら、36の質問に答えるだけで あなたの強み・弱み→それに基づく適職 がわかります。 コロナで就活が自粛中の今こそ、自己分析を通して、自分の本当の長所・短所を理解し、コロナ自粛が解けた後の就活に備えましょう。 あなたの強み・適職を発見! 自己分析ツール「My analytics」【無料】 質問を用意して会社訪問に臨もう ここまで会社訪問における事前準備の重要性と質問内容について解説してきました。会社訪問はもちろん内定獲得のために有効に活用できるものです。しっかりと事前準備を行い、効果的な質問を行うことで、自身の志望動機をよりブラッシュアップすることができ、内定に近づくことが出来るでしょう。 しかし会社訪問の効果はそれだけではありません。会社訪問により企業の仕事内容や職場環境など実情を把握することで、本当にその企業で働くことが自分にとって幸せな社会人人生に繋がるのか、見極めることが出来るようになるのです。内定はゴールではありません。大事なのはその会社で働き、豊かな社会人人生を歩んで行くことです。自身にマッチした企業かどうか見極めるためにも、しっかりと事前準備を行って臨む必要があるのです。 記事についてのお問い合わせ
自己分析ツール「My analytics」【無料】 職場見学は会社を知る良い機会!面接で話せるネタにもつながる 職場見学では、最低限これらのポイントを確認するようにしておくと良いでしょう。 ・社風 ・社内の環境 ・挨拶を返してくれるかどうか こういう機会を無駄にしないでうまく活かしていけるかどうかというようなちょっとしたところで就活の結果は大きく変わります。ぜひしっかり活かしていってくださいね。 記事についてのお問い合わせ
リケジョのおすすめ 2018. 12. 14 2018. 07. 01 高校最後の夏休みに会社見学に行くことに決まったのだけれど、何もかもが初めてすぎてどうしていいかわからなくて不安・・・という人は多いと思います。 普通に考えた挨拶や質問で本当にいいのか? 自分の知らないマナーがあるのかも・・・職場見学の時点で会社に悪い印象を持たれたくなくって必死になるのも無理ないことです。 元高校の教員で、進路指導に携わっていた方に高校生が会社見学をする際の挨拶や質問内容、マナーや訪問時のちょっとしたコツについて聞いてみました。 高校生の会社見学で質問はしなければ印象悪い?
仕事をする上で、普段、どのようなことを心がけていますか? 仕事をする上で、どのようなことに喜びを感じましたか? 御社の〇〇に興味があります。この商品はどのような経緯で開発されたのですか? 企業の実態について 会社訪問ですべき質問の2つ目として、「企業の実態についての質問」が挙げられます。就職活動において知ることの出来る企業についての情報には限りがあります。特に企業の実態についての情報を集めるのは難しく、自身では十分な企業研究を行ったつもりでも、実態についての情報が不足した状態で入社をしてしまう可能性もあるのです。 そのような状態で入社をしてしまうと、実際に働く中で「思っていたのと違う」と違和感を覚えてしまう可能性があります。転職しなければならないことになってしまう可能性もあるのです。会社訪問で企業の実態について質問することで、働く人にしかわからない企業の雰囲気を知ることが出来ます。失礼にならない程度に聞いてみることで、入社後のミスマッチングのリスクを減らすことが可能になるのです。 企業についての質問 ○○の社風は他にはない、特色だと思います。具体的な取り組みを教えてください。 御社で入社後の行動として強く意識すべきことを教えてください 社内の雰囲気について教えてください。 御社で活躍している人材はどのような人ですか? 就活を進めるうえでのアドバイス 会社訪問ですべき質問の3つ目は、「就活を進める上でのアドバイスについて」です。先輩社員も自分たちと同じように就活を行い、今の企業の内定を得て、働いています。先輩社員がどのように就活を行っていたかを聞くことで、自身の就職活動をより効率よく、効果的に進めることが可能になるのです。 またその企業を志望した理由について質問してみるのも効果的です。就職活動において志望動機は非常に重要な要素であり、最終面接において内定を獲得できるか否かは、志望動機がどれだけ練り上げられているかにかかっていると言うことも出来るのです。その企業の内定を得た先輩の志望動機は必ず参考になるはずです。このように、自身の就職活動を効果的に進めるにあたってのアドバイスをもらうことも会社訪問では重要なことになるのと言えます。 就活についての質問 御社で働くにあたり、習得しておくべきスキルはありますか? 職場見学でどんな質問をしたら良い？具体例や印象UPの服装&マナーを解説. コミュニケーションがうまく取れるようにする取り組みはどのようなものがありますか?
遅刻しない 遅刻をしないのは基本的なマナーです。開始時間の10分から15分前には到着しておき、5分前までには受付を済ませておくようしましょう。ただし、到着が早過ぎると企業側に迷惑がかかることもあります。適切な時間に到着するように、電車の時刻表や最寄り駅から企業までにかかる時間を確認しておくことがおすすめします。 2. 携帯の電源を切る 参加の前には必ず携帯の電源をOFF、またはマナーモードに設定しておきましょう。 職場見学中に携帯が鳴ると、流れを止めることになり、企業側にもほかの参加者にも迷惑がかかってしまいます。 3. きちんと挨拶する 受付の社員や職場見学を担当する社員への挨拶はもちろん、執務スペースに入るときやすれ違う社員などにも積極的に挨拶をしましょう。声を出せるような雰囲気でない場合は、社員と目が合ったタイミングに会釈をすると好印象です。 4.
会社訪問ですべきではない質問とは 一方、会社訪問ですべきではない質問も存在します。上述の通り、先輩社員は自分のために時間をやりくりして、会社訪問の機会を実現させてくれているのです。そのような相手に対して、その場に相応しくない質問を行うことはマナー違反にあたります。以下、会社訪問ですべきではない質問として2つ挙げ、それぞれ解説していきます。これらは意識していないと、つい行ってしまう可能性のある質問です。しっかりと理解しておくようにしましょう。 調べれば分かる質問 会社訪問ですべきではない質問の1つ目として、調べればすぐに分かるような質問が挙げられます。しっかりと事前準備をしていなかったために質問が思い浮かばず、結果、調べればすぐに分かるようなことを質問する就活生がたまにいます。せっかくの会社訪問の機会でそのような質問のために時間を使ってしまうのは非常にもったいないです。 先輩社員も「そんなことも理解していないのか」と思い、入社への意欲を疑ってしまう恐れがあるでしょう。会社訪問は1時間程度の時間で行われることが一般的であり、時間が限られている分、聞くことの出来る質問も限られています。限られた時間の中で、そこでしか聞くことの出来ないような質問を行うべきなのです。 事業内容を教えてください 福利厚生は何がありますか? 会社の今後のビジョンを聞かせてください。 給与に関する質問 給与に関する質問も節度を守って行う必要があります。給与など福利厚生について気になる就活生も多くいることでしょう。もちろんその企業への就職を真剣に検討しているのであれば、給与や福利厚生面も把握しておく必要はあります。これらについてしっかりと理解していないと、「思っていたものと違う」と違和感を覚えてしまう可能性があるでしょう。 そのため会社訪問の機会を利用して、給与など福利厚生についての質問を行っておくことも重要なのですが、あまりにもそれらの質問に注力し過ぎるのはNGです。これらの質問ばかりをしてしまうと仕事に対する意欲が伝わらず、あまり良い印象を持たれない可能性があるからです。給与など福利厚生に関する質問は必要な範囲で行うようにしましょう。 残業はどの程度ありますか? 有給休暇はいつでも取れますか 福利厚生に関わる質問 コロナ自粛中に、自己分析をやり直そう コロナウイルスで就活も自粛の傾向になり、選考が進まず、不安になっていませんか?
職場見学でチェックすべき3つのポイント 職場見学で重要なチェックポイントは「社風」「職場環境」「立地環境」です。 入社前に企業に足を運ぶことのできる機会は限られています。せっかくの貴重な機会を無駄にしないために、チェックすべきポイントをしっかりと確認しておきましょう。 1. 社風 「社風」が自分にマッチしているかどうかは、今後の働きやすさに大きく影響します。そのため、特に注力してチェックするべきポイントと言えるでしょう。 社風は、創立以来培ってきた価値観や考えなどを示し、社員一人ひとりによって構築されるもの。職場見学で、社員の対応や働く姿、身だしなみなどをチェックすることで、社風を読み取ることができます。 2. 職場環境 職場見学では、企業の「職場環境」もチェックすると良いでしょう。 乱雑でクリーンではない環境は、勤務時間や業務内容にゆとりがなく掃除する暇がないと捉えることもできます。掃除が行き届いているか、机の配置は整っているか、個人の机上や共有スペースの整理整頓はされているか、といった点を確認しましょう。 3. 立地環境 通勤のしやすさや周辺環境の充実度といった「立地環境」のチェックも大切です。 どのくらいの通勤時間を有するのか把握しておくほか、コンビニや飲食店、商業施設が点在していれば、ランチや仕事帰りに充実した時間を過ごすことができるでしょう。 職場見学の前にするべき3つの準備 職場見学の前に、自己分析や業界・企業研究、チェックリストの作成をしておくのがおすすめです。限られた時間の中で、自分が知りたい情報をしっかりと得るためにも欠かせない3つの準備について解説します。 1. 自己分析 職場見学前の自己分析は大切です。どんな企業でどんな仕事をしたいのか、自分が求めるポイントを書き出していくと、職場見学でチェックすべきことが明確になるでしょう。 2. 業界研究・企業研究 業界や企業への理解を深める前に職場見学に参加するのは、的はずれな質問にもつながるため賢明とはいえません。業界研究や企業研究を事前にしっかりと行ったうえで、生じた疑問を質問したり、自分で調べるだけでは知りえないことを確認するようにしましょう。 3. チェックリストをつくる 職場見学への参加を通じて知りたいことをまとめ、チェックリストを作成しておきましょう。 チェック結果は、職場見学に参加した企業と自分との相性を考えるうえでの判断材料となり、応募する企業を絞り込む際に役立てることができます。 目的別!職場見学での質問例 職場見学に参加する前に、自分が知りたいポイントに沿った質問内容を考えておくと良いでしょう。質問は、ほかの参加者と内容がかぶってしまうことを想定して、複数用意しておくのがおすすめです。 職場見学では、質問のための時間が設けられていることも多くあります。積極的に質問をすることで、企業への熱意が伝わり、良い印象を残せる可能性もあるでしょう。 以下に目的別の質問例を紹介します。 企業についての質問例 社風や雰囲気などは、会社や職場を見てある程度チェックすることもできますが、実際に企業で働く社員に質問することで、より深い情報を得ることができます。気になる点は、積極的に質問するのがおすすめです。 ・社内の雰囲気について教えてください ・職場の風通しは良いですか?