2018/11/01 13:00 ★☆コロナでもケアマネ営業ゼロで 4ヶ月で60件の集客を実現☆★ ============= 脱ケアマネ営業の実践的12ステップ 無料メルマガへの登録はこちら ============= =================== 目次 1. 身だしなみが悪い 2. ケアマネさんに一方的に話す 3. タイミングの悪い営業 4. 何度も何度も通う営業 5.
(もちろん患者さんの状態によります) 訪問施術時間以外の過ごし方もとても大事です(^-^)/ — 須藤新|訪問マッサージ (@shinsudo1982) October 14, 2020 愛知訪問マッサージとは、リハビリ(機能訓練)に特化した在宅医療マッサージです。 脳出血後遺症や脳梗塞のマヒ、パーキンソン病、難病等で、関節が硬い、立てない、歩けない、等お悩みの方【無料体験マッサージ】を実施しております。 詳しくはホームページをご覧ください! — 愛知訪問マッサージ・リハビリ (@ahmm_nagoya_) January 14, 2019 上記のように現時点でも結構見かけます。介護系や医療系のインフルエンサーも増えてきていますよね。 直接エンドユーザーを集客できたりするのでケアマネに別方向からアプローチできます。 他の在宅サービスの営業手法 本記事の最後に、他の在宅サービスの営業手法をまとめています。 ヒントになるかもしれませんのでチェックしていて損はないかと。 ということで今回は以上です。 ケアマネジャーへの営業は一度慣れてしまえば割とストレス無く成果を出すことができます。 最初の壁を越えるまでが肝でして、本サイトで壁を超えるお手伝いさせて下さい( ˆoˆ)/ また、コンテンツの販売もしております。 ぼくがケアマネジャーへの営業を8年間してきて培った全てのノウハウとテクニックを詰め込んだnoteを作りました。 一冊あればケアマネ営業への不安がかなり解消されると思いますので、お守りがわりにどうぞ。 お昼を一食だけ我慢すれば買える値段にしております。 ※一部を無料公開しています。 »無料で『ケアマネ営業完全攻略大全』を見てみる おわり。
ホーム コミュニティ サークル、ゼミ 訪問マッサージ(健康保険適用) トピック一覧 営業方法 お客さん(患者さん)の獲得方法を教えて下さい。 デイサービスや老人ホームに挨拶に行っても、フランチャイズの営業が頻繁に営業しているので、なかなか入り込めません。 良い方法、成功体験ありましたら教えて下さい。 訪問マッサージ(健康保険適用) 更新情報 最新のアンケート まだ何もありません 訪問マッサージ(健康保険適用)のメンバーはこんなコミュニティにも参加しています 星印の数は、共通して参加しているメンバーが多いほど増えます。 人気コミュニティランキング
人柄はとりあえず上記の感じですが 接触回数というのも 重要になります。 あなたも 初対面よりは 2回目のほうが なんとなく信頼関係が出来たりしませんか? 人柄×接触回数なので 人柄がマイナスだったら 会うたびに信頼が下がっていきますので くれぐれもご注意ください。 接触回数は 何度かご挨拶に行ったり おハガキなどもひっくるめて 接触することが出来ます。 人柄に注意をして 接触回数を増やし 信頼を得てくると 困っている人がいた時に あなたにご紹介がくるのです。 以上 今日は概論をお伝えしましたが じゃあ 実際に明日から どこに どうやって どれぐらいの間隔で ケアマネさんへの営業(ご挨拶)をしたらよいのか 具体的な「実践編」を 次回お伝えしていきますね。 それでは 高城
といった感じですね。 簡単でしょう? 特別な営業トークやスキルは必要ありません。ただ渡して帰ってくる、それだけで大丈夫です。 ちなみに私の場合はですが、営業ツールを渡して「ご覧ください」という言い方はしないようにしています。 丁寧な言葉使いかもしれませんが、「ご覧ください」というのは命令系でもあるので、神経質な人はイラッとするかも。 なので「ご覧いただけたら嬉しいです」といった少しやわらかい言い回しにすると相手も受け入れやすいですね。 管理ケアマネに限定するのはなぜか? さきほどの営業の流れのなかで わたくしこの近辺で訪問マッサージをしている○○治療院のはりすけと申します!今日は 管理ケアマネージャー様 にご挨拶にきました! 訪問マッサージ 営業の仕方. と、「管理ケアマネージャー」さんに限定したセリフ内容になっていました。 管理ケアマネに限定したのには2つの理由があります。 1つ目の理由としては ●名刺交換を1人に限定しやすいから 管理ケアマネージャー様はいらっしゃいますか、とすれば管理者のかたがでてきてくれるので1人と名刺交換ができます。 もちろん管理者だけに限定せずに「ケアマネージャー様いらっしゃいますか?」でもいいのですが、 この言い方ですと、複数のケアマネさんがぞろぞろと出てきてしまい1人と関係構築することが難しいことがあります。 そして2つめ理由としては ●トップの信頼が部下に浸透する 管理ケアマネさんは言葉通りその居宅介護支援事業所のボスであり、その職場にいるケアマネの上司でもあります。 その管理ケアマネさんの信頼を得ることで、部下のケアマネさんの信頼も同時に得られる可能性があります。 また訪問マッサージ業者へ患者を紹介する場合、管理ケアマネの許可を得なければならない場合もあるそうです。 そのためトップである管理ケアマネと信頼関係を築いた方が集客を推し進めるのに有効な手段と言えるでしょう。 名刺交換をしたら必ずハガキを!
今日は 訪問鍼灸マッサージの集客で 営業の定番中の定番 ケアマネ営業の概論からお伝えしていきたいと思います。 ただし 出来るだけ 実践的な事を伝えていきたいので 概論はザックリといきます。 なぜ 訪問鍼灸マッサージの営業と言えば ケアマネ営業ケアマネ営業と言われるのかと言いますと ケアマネさんは 我々の見込み顧客である 歩行困難な方を 約30名ほど抱えておられるので お一人のケアマネさんと仲良くなるという事は 30名の見込み患者さんをゲットする(可能性が高い)という理屈です。 ですので 我々だけでなく 介護に関わるあらゆる業種の人が ケアマネさんに関わりたいと思っていて 入れ替わり 立ち代わり 営業を受けているという事になります。 ケアマネ営業だから・・・ではなく 基本的に 営業全般に言える事ですが ゴール(紹介ゲット)に近い手法として 対面>電話>メール となります。 もしあなたが 告白を受けるなら もしくは 告白をするなら 娘さんを下さい! !と言いに行くなら きっと メールよりも 対面で言う方が 成功率高そうじゃないですか?? 娘さんをぼくに下さい!
話を聞かない人間のトークは相手のニーズを捉えていないので迷惑かつ、時間の無駄です。 こんな営業を繰り広げているうちにどんどんケアマネさんに嫌われるでしょう。 3.タイミングの悪い営業 これもほとんどの訪問マッサージの営業がやってしまっているあるあるですが、あなたはケアマネ営業するとき、1ヶ月かけて気合いを入れて全部の居宅介護支援事業所を回ったりしていませんか? ケアマネ営業３つのNOT | 訪問鍼灸訪問マッサージ独立開業相談所. 月初から月末まで毎日毎日。しかも朝から晩まで。 その気合いは非常に大事ですが、そのやり方自体は完全にアウトです! !あなたは一定数のケアマネに嫌われるかもしれません。 ケアマネさんには、多忙な時期や忙しい時間帯があります。 これから出かける直前の急いでいるときに飛び込みの営業が来たり、食事をしているのに営業が来たり、請求業務など期限が迫っていて忙しい時期に営業が来たり、ケアマネさんの都合も考えずにやってくる営業に対して、非常に不快感を覚えるのは確実です。 例えばあなたも、もしレセプトを今日中に終わらせなければ間に合わないという非常に忙しい時期に、面倒をかけ、時間を取らせる人間がいたらどう思うでしょうか? それと同じで、あなたはケアマネさんの都合を考えずに自分のペースで突撃すれば知らず知らずのうちにケアマネさんに嫌われているのです。 介護保険やケアマネさんの仕事をもっと勉強して、いつの時間帯なら大丈夫なのか、いつの時期なら大丈夫なのか調べてみてください。 4.何度も何度も訪問する営業 これも超あるあるですが、現在の訪問マッサージの開業セミナーやフランチャイズでは、ケアマネ営業を数取りゲームのように、一ヶ月に200回も300回も訪問するように指導しています。 ケアマネ営業は「人柄×接触回数」として、とにかく数をこなせば人間性を好きになってもらえる、と言っているのですが、完全に間違っているとはいいません。 実際に、人間は何度も対面を重ねるうちに相手に好感を抱くというザイオンス効果、単純接触効果というものがあります。 ヤクザのような強面でも、何度も対面を重ねるうちに愛らしく見えたり、ものすごくブサイクでもいつの間にか愛らしく見えたりします。 例えば、ブサイクキャラとして有名なバナナマンの日村さんを、最初はブサイクだと思っていましたが、今は愛嬌のあり、かわいらしさすら感じるようになりました。 ですがケアマネ営業は、先ほど書きましたが忙しい時期や訪問されると不快に感じる時間帯もあります。 「よし!!この時間はケアマネさんがいるから営業しよう!
できる限り詳しく保育園看護師の仕事内容についてまとめてみましたが、いかがでしたでしょうか? では、最後にポイントをまとめたいと思います! ・ 園によって保育業務中心なのか、看護業務中心なのかが異なってくる ・ 看護・保育・雑務など保育園看護師の業務は幅 が 広い ・ 非常勤保育園看護師の一例→保育補助業務メイン、プラスで空いている時間に看護業務を行うスタイル 保育園看護師についてもっといろいろ知りたいという方は、こちらのまとめ記事を参考にしてください♪ 参考 保育園で働く看護師になりたい人向け徹底ガイド【現役が解説】 ayarina 保育園看護師になりたいけど、求人探しはどうすればいいの? そんなお悩みをお持ちの方はぜひ下記記事も参考にしてみてくださいね♪
病院とは違う業務がたくさんあるので、 最初の1年は試行錯誤で苦労すると思います。 困った時にオススメの方法を紹介した記事です。 こちらの記事もご覧いただくと、 より保育園での仕事をイメージしやすいと思います。
今回の記事では、保育園で働く看護師のミーティングをピックアップします!保育園看護師の基本的な仕事内容も合わせてご紹介します! 保育園の看護師の役割 そもそも、保育園での看護師の仕事とはどういったことがあるのでしょうか? まず第一に、 【園児の健康管理】 が挙げられます。 小さい子どもの体調不良やケガは日常茶飯事。 個々のケースに合わせて手当をしたり、受診を促したり、保護者様からの相談にアドバイスをしたり、臨機応変に対応します。 身体測定や健診では、医師と子どもをつなぐ役割も果たします。 また、例えば登園時にケガをしたという場合には、 『○○科なら△△病院が一番近いので、すぐに受診することをお勧めします。』 などのアドバイスをすることもあるので、地域情報を収集しています。 その他には、 【園内の衛生管理】【家庭での健康管理のアドバイス】 など様々。 書類作成、ほけん便りの作成なども看護師の仕事です。 専門職員であるため、園内でも頼りにされる存在です。 定期開催の看護師(ナース)会!
看護roo! とは、 手厚い転職サポートをしてくれることで有名な看護師専門求人サイト です。 求人情報も多く、幼稚園・保育園の看護師で検索すると 1, 300件以上の求人情報 が掲載されていました。 さらに看護roo! に登録してアドバイザーに付いてもらえれば、非公開求人を教えてもらえます。 求人紹介以外にも、面接のアドバイスや同行、条件交渉など充実したサポートが売りです。 初めての転職で不安を抱えている人は、看護roo! 保育園看護師（前編）｜病院外の看護現場探訪【1】 | 看護roo![カンゴルー]. で一度求人検索をしてみましょう。 まとめ 幼稚園・保育園における看護師の役割は、 園児の健康管理や衛生状態の確保 です。 病院看護師と比べると事務作業も多く、仕事内容に大きな違いがあります。 もし、以下の項目に当てはまるのであれば、 幼稚園・保育園の看護師の仕事にやりがいを持って働くことができます 。 当てはまるのであれば、前向きに転職を考えてみてください。 やりがいを持って自分らしく働ける職場に出会いましょう。